職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助人事經(jīng)理開展人力資源部各項(xiàng)工作;組織開展崗位分析,編制崗位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任制;
2、負(fù)責(zé)人員招聘,通過多渠道為公司尋求合適的人才;
3、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),參與三級(jí)教育廠部級(jí)培訓(xùn),評(píng)估培訓(xùn)效果;
4、負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同;
5、負(fù)責(zé)建立健全員工的人事檔案并做好檔案管理工作;
6、負(fù)責(zé)公司員工入職及升、降、調(diào)、辭等*手續(xù)辦理;
7、負(fù)責(zé)人事相關(guān)報(bào)表的填報(bào)工作;
8、協(xié)助人事經(jīng)理開展人力資源部其他工作。
任職要求:
1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、從事人力資源工作2年以上,具備hr專業(yè)知識(shí);
3、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
4、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;
5、了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法律法規(guī)及政策;
6、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受一定的工作壓力。
工資待遇:3500-4500元/月

公司簡(jiǎn)介

平果富晟新材料科技有限公司坐落于有著“南國(guó)鋁都”美譽(yù)的平果市境內(nèi),地理位置優(yōu)越,產(chǎn)業(yè)資源豐富,公司占地面積600,000平方米,注冊(cè)資本1.5個(gè)億,資金實(shí)力雄厚,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)與銷售為一體的綜合性鋁型材生產(chǎn)企業(yè),擁有廣西省馳名品牌產(chǎn)品的注冊(cè)商標(biāo) “金平果”,年生產(chǎn)能力達(dá)20萬噸,當(dāng)前在職員工規(guī)模1000余人,更以專業(yè)生產(chǎn)線、產(chǎn)業(yè)資源整合能力、豐富產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略資源成為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。

富晟公司擁有大批先進(jìn)現(xiàn)代化的生產(chǎn)設(shè)備,3條氧化生產(chǎn)線、2條噴涂立式生產(chǎn)線,1條臥式生產(chǎn)線,1條氟碳生產(chǎn)線,其中擠壓生產(chǎn)線25條,最大噸位5000噸,能實(shí)現(xiàn)自主生產(chǎn)加工所有機(jī)型所需的、難度不同的模具;產(chǎn)品種類涵蓋航空航天、新能源汽車、建筑橋梁、門窗幕墻、家具家裝、交通軌道、電子型材、機(jī)械制造型材等各式鋁合金用材領(lǐng)域;此外,更實(shí)現(xiàn)超常規(guī)跨越式發(fā)展生產(chǎn),包括加工5系、6系、7系等不同系列的合金牌號(hào),為客戶提供多樣化產(chǎn)品選擇。

富晟公司始終秉持服務(wù)至上,效率優(yōu)先的經(jīng)營(yíng)管理理念。與時(shí)俱進(jìn)的銷售、生產(chǎn)和管理團(tuán)隊(duì)為客戶提供更優(yōu)異的服務(wù)體驗(yàn),產(chǎn)品與服務(wù)覆蓋多個(gè)省份和地區(qū)。依靠全國(guó)品質(zhì)最好、礦藏量最大的廣西平果鋁土礦資源,以高質(zhì)量的產(chǎn)品、技術(shù)和服務(wù)贏得了廣大客戶的信賴,公司通過了質(zhì)量體系、職業(yè)健康等各項(xiàng)企業(yè)認(rèn)證,為客戶提供各項(xiàng)軟實(shí)力保障。

未來,富晟公司將一如既往持以客戶為導(dǎo)向,以效率為起點(diǎn),以服務(wù)為后盾,依托“金平果”的品牌實(shí)力,積極建立各類經(jīng)銷渠道,爭(zhēng)做做有溫度有態(tài)度的好品牌,為鋁型材行業(yè)全面提升和高質(zhì)量發(fā)展樹立典范。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)百色市平果市G324(新安路) 查看上班路線

可能感興趣的職位

人事專員
3000-5000元
百色-右江區(qū)
工作內(nèi)容: 1.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內(nèi)部招聘和外部招聘; 3.公司各項(xiàng)信息及時(shí)錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作; 5.維護(hù)更新人事檔案、員工花名冊(cè),及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料; 6.勞動(dòng)合同管理,新員工合同簽訂和老員工合同續(xù)簽;勞動(dòng)關(guān)系梳理;解除勞動(dòng)關(guān)系等; 7.負(fù)責(zé)考勤管理及人事各項(xiàng)表格,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 8.協(xié)助活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、組織、主持等工作 9.協(xié)助上級(jí)完成其它臨時(shí)事項(xiàng) 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷 2.擅長(zhǎng)招聘,從事人力資源工作1年以上,具備基礎(chǔ)HR知識(shí) 3.具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng) 4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事表格制作 5.工作細(xì)致,熟悉各項(xiàng)人事政策及勞動(dòng)法規(guī) 上班時(shí)間:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪資待遇包括: 【基本薪資】底薪3k起+績(jī)效+年終獎(jiǎng) 【綜合福利】傳統(tǒng)節(jié)日禮品、生日Patty專屬禮物、省內(nèi)外旅游、法定節(jié)假日 【帶薪年假】超長(zhǎng)14天年假,還有帶薪年假哦 【全勤獎(jiǎng)】額外的全勤獎(jiǎng)也是對(duì)工作基礎(chǔ)的認(rèn)可 【工作環(huán)境】位于市中心,明亮開闊、環(huán)境優(yōu)美
2025-09-14
邢松
百色-右江區(qū)
廣西百色鑫輝實(shí)業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn),深入企業(yè)文化建設(shè)工作,組織開展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并全面負(fù)責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度建設(shè)的工作,協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容,能深入一線,為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開朗,有工作熱情,善于溝通,執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力,較強(qiáng)的推動(dòng)力、問題解決能力。
2025-09-14
楊正年
人事專員
4000-5000元
百色-右江區(qū)
1.負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金事項(xiàng) 2.負(fù)責(zé)每月員工考勤 3.負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn) 4.簽署勞動(dòng)合同 5.其他工作安排
2025-09-14
張杰
百色-右江區(qū)
廣西百色鑫輝實(shí)業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn),深入企業(yè)文化建設(shè)工作,組織開展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并全面負(fù)責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度建設(shè)的工作,協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容,能深入一線,為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開朗,有工作熱情,善于溝通,執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力,較強(qiáng)的推動(dòng)力、問題解決能力。
2025-09-14
楊正年
百色-田東縣
人員招聘,培訓(xùn),績(jī)效,考核。
2025-09-11
李家煒
百色
德??h超越農(nóng)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、負(fù)責(zé)公司人員招聘、入離職、考勤考核、五險(xiǎn)一金辦理等工作。 2、要求有人事工作經(jīng)驗(yàn),性格外向開朗,具備接待能力。 3、此崗工作地點(diǎn)為:德??h龍光鄉(xiāng)街道23號(hào)
2025-09-10
黃女士
百色-田東縣
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人力資源成本的管控,確保成本效益最大化; 2、優(yōu)化管理體系,提升組織效率; 3、設(shè)計(jì)并改進(jìn)組織架構(gòu)和職級(jí)體系,以支持企業(yè)發(fā)展。 崗位要求: 1、具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立處理復(fù)雜人事問題; 2、在人力資源領(lǐng)域擁有全面的知識(shí),特別是在招聘、配置和薪酬福利管理方面; 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
2025-09-10
崔嘉義
平果富晟新材料科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
平果富晟新材料科技有限公司
所在行業(yè) 材料
成立時(shí)間 4年(2021年6月22日)
企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 500-999人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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