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欽州信息安全管理招聘

桂聘提供2025年9月欽州信息安全管理最新招聘,欽南區(qū)41條欽北區(qū)3條,更多信息安全管理網(wǎng)絡(luò)安全工程師網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物流操作主管

4000-5000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-09-10
蘇杰
崗位:鐵路操作主管
1、帶領(lǐng)激情專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì),管理供應(yīng)商保證鐵路物流高質(zhì)量交付。
2、負(fù)責(zé)整柜鐵路及散貨拼箱訂艙,倉(cāng)庫(kù)配載,保證裝箱利潤(rùn)最大化;
3、錄入系統(tǒng)成本費(fèi)用、與供應(yīng)商對(duì)帳、申請(qǐng)供應(yīng)商費(fèi)用支付;
4、制作鐵路單證,協(xié)調(diào)解決操作過(guò)程發(fā)生的問(wèn)題;
5、服務(wù)公司客服團(tuán)隊(duì),及時(shí)反饋訂艙、拖車(chē)、報(bào)關(guān)、倉(cāng)庫(kù)、清關(guān)派送實(shí)時(shí)運(yùn)蹤;6、接受加班,及時(shí)回復(fù)供應(yīng)商信息。
要求:
1、學(xué)歷大專(zhuān)及以上,英語(yǔ)四級(jí)及以上;
2、有5年及以上同行業(yè)的相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn),有鐵路運(yùn)輸整柜及散貨拼箱操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有較好的表達(dá)能力和溝通能力;
4、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受工作壓力。
《福利待遇》
崗位薪資:每月15號(hào)前發(fā)薪,綜合薪資范圍4-5K,具體***;
工作時(shí)間:朝九晚六,周末雙休,9:00-12:00,14:00-18:00;
社保福利:入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,下午茶水果零食,員工聚餐等;
法定假日:享受?chē)?guó)家法定假期,帶薪年假
《公司簡(jiǎn)介》
中歐鐵運(yùn)物流集團(tuán)總部在深圳,從事中歐班列鐵路運(yùn)輸,中國(guó)到歐洲、俄羅斯、中亞班列服務(wù)。集團(tuán)旗下中國(guó)境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)有深圳、上海、廣州、西安、義烏、南寧;境外分支機(jī)構(gòu)有德國(guó)波蘭、俄羅斯、中亞。中歐鐵運(yùn)注重?cái)?shù)字化運(yùn)營(yíng),開(kāi)發(fā)中歐班列散貨拼箱 “鐵拼拼”平臺(tái)系統(tǒng):查價(jià)、下單、跟蹤統(tǒng)計(jì),數(shù)字化管理協(xié)同、共享、在線(xiàn)。中歐鐵運(yùn)拼箱“鐵拼拼”是我們品牌商標(biāo),專(zhuān)注散貨拼箱服務(wù)。
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-10
王偉英
一、顧客服務(wù)
接待顧客,詢(xún)問(wèn)需求,提供專(zhuān)業(yè)、熱情、耐心、周到的服務(wù),幫助顧客選擇商品,解答顧客疑問(wèn),處理售后問(wèn)題,如退換貨等。
二、商品管理
了解并掌握商品知識(shí),包括種類(lèi)、品名、產(chǎn)地、規(guī)格、性能、特點(diǎn)、用途、進(jìn)價(jià)和售價(jià)等。負(fù)責(zé)商品的陳列、補(bǔ)貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作,確保商品充足且陳列整齊,吸引顧客注意力。定期檢查商品庫(kù)存,及時(shí)補(bǔ)貨,避免缺貨或過(guò)剩。對(duì)臨期或質(zhì)量異常的商品進(jìn)行清理,確保商品質(zhì)量。
三、銷(xiāo)售與促銷(xiāo)
向顧客推銷(xiāo)和推介商品,促成交易,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。參與店鋪促銷(xiāo)活動(dòng),執(zhí)行促銷(xiāo)計(jì)劃,檢查價(jià)格標(biāo)簽和促銷(xiāo)海報(bào)是否到位,提升銷(xiāo)售額。
四、店鋪維護(hù)
維護(hù)店鋪環(huán)境整潔,包括地面、貨架、試衣間、休息區(qū)等區(qū)域的衛(wèi)生。確保店鋪內(nèi)各種設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行,及時(shí)向領(lǐng)班反饋異常信息。
五、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通
與同事協(xié)作,共同完成銷(xiāo)售任務(wù),分享銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和顧客反饋。配合店長(zhǎng)或領(lǐng)班做好店鋪管理、盤(pán)點(diǎn)、調(diào)貨等工作。
六、遵守規(guī)章制度
嚴(yán)格遵守店鋪的規(guī)章制度,包括上下班時(shí)間、著裝要求、服務(wù)態(tài)度等。保護(hù)店鋪資產(chǎn)安全,防止商品被盜。
七、其他職責(zé)
參加店鋪組織的培訓(xùn),提高自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。完成店長(zhǎng)或領(lǐng)班交代的其他事項(xiàng),如填寫(xiě)交接班登記表、報(bào)損表等。
綜上所述,門(mén)店店員是店鋪運(yùn)營(yíng)中不可或缺的一環(huán),他們的職責(zé)涵蓋了顧客服務(wù)、商品管理、銷(xiāo)售與促銷(xiāo)、店鋪維護(hù)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通以及遵守規(guī)章制度等多個(gè)方面
油車(chē)及電車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)
崗位任職資格:
1、具有良好的人際交往和溝通能力;
2、擁有車(chē)輛駕駛執(zhí)照和駕駛能力優(yōu)先;
3、擁有對(duì)汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)的濃厚興趣。
主要職責(zé):
1.完成每月部門(mén)下達(dá)的新車(chē)、精品、保險(xiǎn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo);
2.按公司銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn)流程完成客戶(hù)接待、洽談等流程;
3.與顧客接觸建立A卡及A卡的追蹤情況,當(dāng)日內(nèi)將A卡客戶(hù)信息錄入和越管理系統(tǒng);
4.客戶(hù)關(guān)系的維系,確保CS成績(jī)達(dá)標(biāo);
5.具備一定應(yīng)對(duì)客戶(hù)投訴的能力;
薪酬福利:
社保、公積金、帶薪年休、節(jié)日福利、榮譽(yù)日福利、午餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、團(tuán)體活動(dòng)費(fèi)補(bǔ)貼、一經(jīng)聘用,公司提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,富有發(fā)展前景的機(jī)會(huì)平臺(tái)。

獸醫(yī)師助理

3000-5000元
欽州-欽北區(qū)-幸?;▓@ 1人 瀏覽:26
2025-09-10
黃宏新
工作內(nèi)容 1、協(xié)助獸醫(yī)師進(jìn)行日常診療工作,確保醫(yī)療活動(dòng)的順利進(jìn)行; 2、參與寵物病例的記錄和管理,保障信息準(zhǔn)確性和完整性; 3、協(xié)助開(kāi)展寵物健康檢查、疫苗接種等預(yù)防性醫(yī)療服務(wù); 任職要求 1、 …… 對(duì)動(dòng)物護(hù)理充滿(mǎn)熱情,具備良好的責(zé)任心和耐心; 2、能夠在快節(jié)奏工作環(huán)境中保持專(zhuān)注和效率; 3、具備良好的溝通能力,能夠與寵物主人提供有效的信息交流。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售合同等文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管; 2.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情,提出分析報(bào)告; 3.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作,在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶(hù)信息,妥善處理
2025-09-10
黃錦艷
工崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)信息跟客戶(hù)進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)精準(zhǔn)意向客戶(hù) 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的潛力 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通 …… 4000-8000,具體面談); 2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會(huì),員工聚會(huì)團(tuán)建,重要節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)福利; 3、周末雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日休假; 4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會(huì),90%的管理職位從內(nèi)部提拔
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)信息跟客戶(hù)進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)精準(zhǔn)意向客戶(hù) 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的潛力 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通 …… 4000-8000,具體面談); 2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會(huì),員工聚會(huì)團(tuán)建,重要節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)福利; 3、周末雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日休假; 4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會(huì),90%的管理職位從內(nèi)部提拔
2025-09-10
黃錦艷
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)信息跟客戶(hù)進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)精準(zhǔn)意向客戶(hù) 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的潛力 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通 …… 4000-8000,具體面談); 2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會(huì),員工聚會(huì)團(tuán)建,重要節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)福利; 3、周末雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日休假; 4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會(huì),90%的管理職位從內(nèi)部提拔
2025-09-10
晏三明
、匯總、文件收發(fā)、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)佳; 2、負(fù)責(zé)勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)跨部門(mén)溝通及作業(yè); 3、月初統(tǒng)計(jì)制造部員工的考勤/績(jī)效/加班等工作,有一定生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn). 4、熟練操作ERP管理系統(tǒng) …… ,負(fù)責(zé)制造部物料領(lǐng)用出入庫(kù)數(shù)據(jù)信息錄入等 5、工作態(tài)度踏實(shí)、對(duì)待工作認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍的完成當(dāng)前工作。
2025-09-10
晏三明
解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度異常(≥8H)事故; 4、每天巡檢車(chē)間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng),并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地; 5、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施; 6、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案 …… ,督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)、有效更新; 7、車(chē)間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查; 8、部門(mén)質(zhì)量績(jī)效考核管理制度、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度、安全紅線(xiàn)考核管理制度及四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度的執(zhí)行; 任職要求: 1、
2025-09-10
李女士
【崗位職責(zé)】 1、管理職責(zé) a)參與制定公司軟件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開(kāi)發(fā)實(shí)施計(jì)劃; b)規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度安排,根據(jù)公司需要確定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)周期及人員安排; c)全面監(jiān)控產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制 …… 5、具備較強(qiáng)的研發(fā)過(guò)程管理控制能力,包括進(jìn)度安排和控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、質(zhì)量管理、配置管理等。 6、思路清晰、敏銳,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);較強(qiáng)的信息敏感度、學(xué)習(xí)和運(yùn)用新技術(shù)的能力。
2025-09-10
李女士
,包括標(biāo)書(shū)解讀、資格預(yù)審、投標(biāo)策略制定; 5.組織并主導(dǎo)投標(biāo)文件的編寫(xiě)、整合、審核(技術(shù)方案、商務(wù)文件、資質(zhì)證明等),確保標(biāo)書(shū)響應(yīng)性、完整性和高質(zhì)量; 6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的起草、審核、談判與簽訂流程管理 …… 及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)訴求,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度;識(shí)別大客戶(hù)的潛在新商機(jī),推動(dòng)持續(xù)合作; 8.負(fù)責(zé)所簽訂的大項(xiàng)目或重點(diǎn)項(xiàng)目的進(jìn)度跟蹤與協(xié)調(diào)(從簽約到交付關(guān)鍵節(jié)點(diǎn));作為客戶(hù)與內(nèi)部交付/項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)之間的主要溝通橋梁,確保信息通暢 …… ,及時(shí)解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的問(wèn)題;協(xié)助處理項(xiàng)目過(guò)程中的商務(wù)變更、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和客戶(hù)期望管理; 9.熟練運(yùn)用Microsoft Office套件(Word, Excel, PowerPoint)高效制作高質(zhì)量的項(xiàng)目建議書(shū)
2025-09-10
寧延瓊
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理等方面的工作; 2、負(fù)責(zé)各類(lèi)區(qū)域和渠道的市場(chǎng)調(diào)研,并能寫(xiě)成詳盡的市場(chǎng)報(bào)告; 3、帶領(lǐng)市場(chǎng)部全體員工確保完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的年度和月度銷(xiāo)售計(jì)劃; 4、美容院渠道的建立和不斷拓展 …… ; 5、積極帶領(lǐng)各部門(mén)相關(guān)人員做好地推工作,確保信息收集的數(shù)量和質(zhì)量。
2025-09-10
廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)海豚路1號(hào)華誼基地
4.負(fù)責(zé)管理裝置壓力系統(tǒng)的周期檢查、預(yù)防性維護(hù)和維修。大、中、小修計(jì)劃和執(zhí)行的技術(shù)支持,包括維護(hù)和維修信息收集、工作文件的準(zhǔn)備、備件和材料準(zhǔn)備、維修期間的安全管理、技術(shù)指導(dǎo)、維修后的驗(yàn)收及交接。
2025-09-10
施少杰
保證終端門(mén)店良性運(yùn)作; 2、定期跟進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)度,追蹤目標(biāo)達(dá)成情況,對(duì)問(wèn)題門(mén)店進(jìn)行有效分析并制定改善方案,協(xié)調(diào)資源進(jìn)行解決; 3、關(guān)注產(chǎn)品銷(xiāo)售走勢(shì)、資源情況和終端政策,作出相應(yīng)的市場(chǎng)預(yù)測(cè)和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理 …… 5、?定期對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃、銷(xiāo)量進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整終端促銷(xiāo)活動(dòng)策劃,確保完成零售目標(biāo); 6、尋找更多異業(yè)合作資源,結(jié)合門(mén)店活動(dòng)計(jì)劃,開(kāi)展多種形式的促銷(xiāo)活動(dòng) 7、評(píng)估促銷(xiāo)活動(dòng)的效果,完善促銷(xiāo)管理流程 …… ,不斷調(diào)整及提升活動(dòng)的質(zhì)量,以保證促銷(xiāo)政策的真正實(shí)行; 【門(mén)店支撐】 8、通過(guò)定期巡店的方式,對(duì)公司門(mén)店進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理,提升門(mén)店銷(xiāo)售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過(guò)產(chǎn)品培訓(xùn)、銷(xiāo)售技巧培訓(xùn) …… 、促銷(xiāo)活動(dòng)以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門(mén)店進(jìn)行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集分析門(mén)店周邊商圈市場(chǎng)數(shù)據(jù)、行業(yè)異動(dòng)、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略;
約 45 個(gè)崗位
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