職位描述
崗位描述：
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書；
5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施；
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程并不斷完善績(jī)效管理體系；
8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；
10、公司安排的其他工作。
任職資格：
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)企從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；
5、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；
7、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；
8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
薪酬福利：3000-4000，基本工資+業(yè)務(wù)提成+五險(xiǎn)一金+雙休+三補(bǔ)+包住。
公司簡(jiǎn)介
廣西欽保國(guó)際貿(mào)易有限公司是廣西欽州保稅港區(qū)管理委員會(huì)下屬國(guó)有性質(zhì)有限責(zé)任公司，注冊(cè)資本金5000萬(wàn)元，是專門從事貿(mào)易、電子商務(wù)領(lǐng)域項(xiàng)目的連鎖建設(shè)管理機(jī)構(gòu)，也是一個(gè)擁有廣闊范圍的采購(gòu)聯(lián)盟，公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)涉及：進(jìn)口貿(mào)易、跨境電子商務(wù)、商業(yè)零售等領(lǐng)域，致力于保稅港區(qū)的開發(fā)投資。目前旗下的產(chǎn)業(yè)有進(jìn)出口貿(mào)易、供應(yīng)鏈、加盟店、跨境電子網(wǎng)絡(luò)等，在資本運(yùn)作、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)、連鎖經(jīng)營(yíng)等方面具有豐富的經(jīng)驗(yàn)。我們具有國(guó)際貿(mào)易的優(yōu)勢(shì)，其中和歐洲、中東地區(qū)、東南亞、日韓等多國(guó)建立了外貿(mào)業(yè)務(wù)的聯(lián)系。我們倡導(dǎo)“專業(yè)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，具有良好的內(nèi)部機(jī)制。我們的地理位置優(yōu)越，利用廣西欽州保稅港區(qū)的地理優(yōu)勢(shì)，重點(diǎn)發(fā)展國(guó)際商品直銷與跨境電商，并在物流、通關(guān)、跨境電商等方面享有優(yōu)勢(shì)。我們擁有獨(dú)立進(jìn)出口權(quán)，與意大利、西班牙、法國(guó)、希臘、澳大利亞、日本、韓國(guó)等多個(gè)商家結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，部分產(chǎn)品擁有中國(guó)區(qū)獨(dú)家代理權(quán)。????現(xiàn)面向全國(guó)公開招聘各類業(yè)務(wù)骨干和經(jīng)營(yíng)人才，待遇從優(yōu)，并可享受國(guó)有企業(yè)管理人員待遇，同時(shí)公司還將提供食宿保障。公司始終秉承“以人為本、公平公正”的經(jīng)營(yíng)理念，為您提供各種培訓(xùn)，讓您與公司一起成長(zhǎng)，并時(shí)刻為您準(zhǔn)備著與能力相匹配的晉升空間。相信在這里您得到的不僅是一份職業(yè)，更是一份事業(yè)，一份家一樣溫馨的關(guān)懷，一個(gè)充分展示您精彩人生的舞臺(tái)！我們真誠(chéng)期待您的加盟！
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可能感興趣的職位
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人力資源主管5000-6000元欽州-欽南區(qū)廣西南珠制藥有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé)： 1、建立健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度，完善公司各項(xiàng)流程化建設(shè)，并監(jiān)督各項(xiàng)制度落地執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)，不定期組織員工開展各類團(tuán)建活動(dòng)； 3、負(fù)責(zé)建立健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化，規(guī)范化； 4、參與員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂，并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控管理； 5、負(fù)責(zé)人員的招聘工作，招聘渠道的拓展； 6、負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、勞動(dòng)合同簽訂、晉升、調(diào)動(dòng)、終止勞動(dòng)關(guān)系、離職相關(guān)手續(xù)，協(xié)調(diào)處理好員工勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)員工花名冊(cè)錄入，檔案的整理與管理；擬訂人力資源崗位說明書以及管理流程；擬訂員工手冊(cè)； 8、負(fù)責(zé)員工考勤制作與復(fù)核；辦理員工參保的核對(duì)與報(bào)送； 9、組織公司績(jī)效考核，推進(jìn)、落實(shí)公司月度、季度、年度績(jī)效考核的相關(guān)工作； 10、建立完善OA審批流程；提出規(guī)范化管理建議； 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 任職要求： 1、35周歲以下，條件能力優(yōu)秀者可以放寬至45歲，男女不限； 2、本科以上學(xué)歷，行政、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 3、熟悉各種招聘渠道，招聘流程，了解各種人才測(cè)評(píng)工具或面試技巧；在人員招聘、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)、關(guān)系協(xié)調(diào)等方面有實(shí)際操作能力；具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作積極主動(dòng)、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力； 4、熟練使用office等辦公軟件，懂得運(yùn)用OA審批管理等。 聯(lián)系人：黃海靖 聯(lián)系電話：*********** 上班時(shí)間：周一至周六早8:00~12:00 下午14：30~17：30 面試地址：廣西壯族自治區(qū)欽州市欽南區(qū)梅園路28號(hào)2025-07-03
黃水旺 -
人力資源經(jīng)理/主管3000-5000元欽州-欽南區(qū)廣西恒筑房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)人力資源部門的日常管理工作，確保部門運(yùn)作高效； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源政策和流程，提升人力資源管理效率和質(zhì)量； 3、監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，確保人力資源相關(guān)任務(wù)的完成。 崗位要求： 1、具備人力資源管理相關(guān)知識(shí)和技能； 2、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問題； 3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2025-07-03
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人力助理3000-4000元欽州-欽北區(qū)-欽州碧桂園欽州市碧桂園海豚灣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位要求： 1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛人力資源工作； 3、熟悉各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力高； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力； 5、熟練操作各類辦公軟件，如word、excel、powerpoint等。 豐富的福利待遇 1、休假：月休4.5-5.5天；正式員工享受帶薪年休假；已婚有孩職工六一兒童享半天假；正式員工生日享半天假期； 2、薪酬補(bǔ)貼：享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制；部分崗位提供（工資外）油費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等； 3、福利設(shè)定：五險(xiǎn)一金、年度體檢、生日關(guān)懷、正式員工結(jié)婚、生育享公司賀儀等；提供員工、食堂；2025-07-03
章經(jīng)理
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人事專員2000-3000元欽州-欽南區(qū)工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員的面試； 2、發(fā)布招聘信息，通知來應(yīng)聘人員的面試電話； 3、員工考勤 考核制度 以及底薪核算 4、社保公積金繳納以及對(duì)接稅務(wù)局 崗位要求： 1、本科人力資源管理專業(yè) 有同崗經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、熟悉人力資源六大模塊 擅長(zhǎng)員工考核 3、具有招聘、溝通技巧，熟練使用辦公軟件 4、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、統(tǒng)籌安排能力 5、著規(guī)定制服，并注意發(fā)型和妝面， 6、親切笑容、和藹語(yǔ)言及換位思考的方法展現(xiàn)成熟、信服、專業(yè)。2025-07-03
羅司平
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人力資源經(jīng)理8000-13000元欽州-欽南區(qū)-北部灣國(guó)際建材商貿(mào)城欽州市欽南區(qū)好萊客家具銷售中心家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材招聘員工 人才計(jì)劃 新人培訓(xùn) 行政管理2025-07-03
陳春鳳
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人力資源主管3000-5000元欽州-欽南區(qū)欽州賬易財(cái)稅咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢工作時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00 周末節(jié)假日休息 福利：帶薪年假+不定期團(tuán)建+良好發(fā)展空間+五險(xiǎn)一金 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)與各部門經(jīng)理溝通人員需求，匯報(bào)總經(jīng)理，擬定并確認(rèn)年度、月度招聘計(jì)劃、招聘預(yù)算； 2、擇優(yōu)選取招聘渠道，維護(hù)舊渠道，開拓新渠道，組織安排并參與各崗位人資初面評(píng)估、薪資談判； 3、負(fù)責(zé)牽頭組織并參與各部門員工入職、技能、政策等培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)公司考勤、薪資核算、績(jī)效考核、員工關(guān)系管理工作； 5、負(fù)責(zé)公司行政會(huì)議、團(tuán)建活動(dòng)、接待工作策劃并監(jiān)督執(zhí)行； 6、擬定與完善公司運(yùn)營(yíng)所需各類規(guī)章、制度、公文； 7、負(fù)責(zé)綜合支持部的整體管理工作，合理分配員工工作，對(duì)員工工作進(jìn)行考核； 8、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)稽查，排除勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)隱患，處理員工勞動(dòng)糾紛； 任職要求 1、3-5年及以上人資管理工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉相關(guān)國(guó)家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言文字表達(dá)能力，性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心，誠(chéng)實(shí)可靠，有職業(yè)操守，原則性強(qiáng)； 4、良好的計(jì)算機(jī)技能； 5、人力資源專業(yè)優(yōu)先2025-07-03
龐春宇
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2025-07-03
張小姐
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人事專員4000-5000元欽州-欽南區(qū)上海大犀牛建設(shè)有限公司建筑與工程【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，包括會(huì)議紀(jì)要、文件管理等； - 協(xié)助處理員工入職、離職手續(xù)，維護(hù)人事檔案； - 負(fù)責(zé)勞保用品的申購(gòu)、入庫(kù)、發(fā)放、歸還回收； - 管理辦公用品庫(kù)存，控制成本開支； -負(fù)責(zé)宿舍管理、水電費(fèi)收?。?-負(fù)責(zé)員工三級(jí)教育安排； -負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)的整理提交； -負(fù)責(zé)部分考勤的整理； - 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 【任職要求】 - 中專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源、倉(cāng)庫(kù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； - 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； - 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力； - 熟悉辦公軟件操作，具備一定的文字功底； - 具有良好的服務(wù)意識(shí)，能夠?yàn)楣咎峁└咝?、專業(yè)的行政支持； -有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)和人事行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-07-03
廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號(hào)華誼基地
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人事主管4000-5000元欽州-欽南區(qū)廣西禹鼎新材料科技有限公司批發(fā)/零售任職要求： 1、勤奮、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)。 2、較強(qiáng)的親和感染力、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng)，能熟練掌握基本的辦公操作軟件。 3、有一定的工作抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力。 4、熟悉人力資源管理體系、方法，有招聘管理、培訓(xùn)發(fā)展等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 5、有一定的文書寫作能力和文化活動(dòng)組織能力。 6、具備良好的職業(yè)道德、踏實(shí)穩(wěn)重、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 職位描述： 1、負(fù)責(zé)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度。 2、負(fù)責(zé)員工檔案管理及維護(hù)，員工合同的管理，人事表格、資料的制作、收集整理。 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，結(jié)合企業(yè)文化，負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的不定期策劃、執(zhí)行、及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 4、負(fù)責(zé)體系的管理、維護(hù)。 5、負(fù)責(zé)員工入職、離職異動(dòng)等人事手續(xù)的辦理以及負(fù)責(zé)考勤管理等。 6、熟悉國(guó)家和當(dāng)?shù)貐^(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。2025-07-03
鐘永貴
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人事專員4000-5000元欽州-欽南區(qū)廣西鑫德利科技有限責(zé)任公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1，大專畢業(yè)，人力資源管理或企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司人力招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事規(guī)章制度； 3、負(fù)責(zé)、認(rèn)真核查全體人員的考勤，每周公布1次考勤異常，每月統(tǒng)計(jì)考勤匯總； 4、對(duì)面試合格人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并做好新員工培訓(xùn)記錄； 5、每月統(tǒng)計(jì)各部獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分； 6、負(fù)責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理、簽訂勞動(dòng)合同，在職人員續(xù)簽勞動(dòng)合同等工作。 工作地：深圳公明2025-07-03
黃主管
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人力資源主管人事行政主管人資主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源主管hrhr人力資源主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hr人力資源專員/主管hr主管人資專員/主管助理人力資源經(jīng)理社保經(jīng)理綜合部經(jīng)理行政人力資源主管行政人力資源經(jīng)理人力主管/經(jīng)理人力專員/主管人力行政副經(jīng)理人力行政部經(jīng)理人資部經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外），設(shè)計(jì)、研發(fā)、銷售：電子產(chǎn)品及周邊設(shè)備、電子配件、美容產(chǎn)品及設(shè)備、健康護(hù)理用品、家居用品、辦公用品、廚房用品、戶外用品、運(yùn)動(dòng)用品、寵物用品、母嬰用品、汽車配件、工藝品（象牙及其制品除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
自營(yíng)或代理貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）；渣鐵、冶金礦山機(jī)械設(shè)備及其配件、冶金爐料銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：酒類經(jīng)營(yíng)；食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；國(guó)際貨物運(yùn)輸代理；日用百貨銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；金屬礦石銷售；非金屬礦及制品銷售；國(guó)內(nèi)船舶代理；國(guó)際船舶代理；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；進(jìn)出口代理；裝卸搬運(yùn)；報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：化妝品批發(fā)；新鮮水果批發(fā)；初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)；新鮮蔬菜批發(fā)；鮮肉批發(fā)；家居用品銷售；日用品批發(fā)；畜禽收購(gòu)；個(gè)人衛(wèi)生用品銷售；日用品銷售；母嬰用品銷售；鐘表銷售；箱包銷售；水產(chǎn)品零售；日用雜品銷售；鮮蛋批發(fā)；成人情趣用品銷售（不含藥品、醫(yī)療器械）；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；谷物銷售；豆及薯類銷售；棉、麻銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；新鮮水果零售；新鮮蔬菜零售；鮮肉零售；鮮蛋零售；服裝服飾零售；鞋帽零售；化妝品零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；電子產(chǎn)品銷售；水產(chǎn)品批發(fā)；未經(jīng)加工的堅(jiān)果、干果銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；針紡織品及原料銷售；服裝服飾批發(fā)；鞋帽批發(fā)；日用百貨銷售；國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理；銷售代理；牲畜銷售；餐飲管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；飼料原料銷售；飼料添加劑銷售；日用百貨銷售；服裝服飾零售；鞋帽零售；針紡織品銷售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；金屬材料銷售；牲畜銷售（不含犬類）；水產(chǎn)品零售；水產(chǎn)品批發(fā)；中草藥收購(gòu)；機(jī)械零件、零部件銷售；機(jī)械設(shè)備銷售；建筑材料銷售；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；貿(mào)易經(jīng)紀(jì)；金屬礦石銷售；化肥銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項(xiàng)目：飼料添加劑生產(chǎn);食品生產(chǎn);食品銷售;食品添加劑生產(chǎn);食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;化妝品生產(chǎn);消毒劑生產(chǎn)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：保健食品（預(yù)包裝）銷售;食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;食品添加劑銷售;專用化學(xué)產(chǎn)品銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）;飼料添加劑銷售;化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）;貨物進(jìn)出口;非食用植物油加工;工業(yè)用動(dòng)物油脂化學(xué)品制造;工業(yè)用動(dòng)物油脂化學(xué)品銷售;食品進(jìn)出口;化妝品零售;化妝品批發(fā);互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;消毒劑銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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