職位描述

1、公司各項指令和規(guī)定的宣布與執(zhí)行,完成公司下達的各項經(jīng)營指標;
2、掌握藥店銷售動態(tài),調整經(jīng)營品種結構;
3、商品的消耗管理,維護藥店的清潔衛(wèi)生與安全;
4、店內職工的工作安排與管理;
5、加強服務質量管理,做好顧客投訴與意見處理工作。

公司簡介

廣東大參林連鎖藥店有限公司,成立于1993年初,是廣東省首批冠名跨地區(qū)連鎖的典范企業(yè)。經(jīng)過近16年的發(fā)展,截止2009年3月,大參林已經(jīng)發(fā)展成為一個:廣泛覆蓋于廣東、廣西、福建、江西等省份,旗下?lián)碛?2家子公司、500多家連鎖藥店及3家大型藥廠,涵蓋藥品生產與批發(fā)、終端零售等領域的現(xiàn)代大型企業(yè)。作為備受消費者推崇、業(yè)界矚目的品牌,2008年,大參林在“中國連鎖藥店十強”榜位列第4名。 梧州市大參林連鎖藥店有限公司是廣東大參林連鎖藥店有限公司旗下的子公司。在總公司的帶領下,我們秉承“誠信經(jīng)營,永鑄品牌”的理念,始終貫徹其獨特的的經(jīng)營理念即“集約經(jīng)營、低成本、低毛利”的平價連鎖經(jīng)營模式,致力打造“大參林”品牌?!耙员M可能低的價格提供絕對合格之商品,并盡最大限度滿足顧客需求,滿腔熱情為人類健康服務”是我們的宗旨,“無限追求、出類拔萃”是我們恒久不變的誓言。 大參林,從立業(yè)之初便是以民生關懷、承載社會責任為核心價值的企業(yè),并形成了企業(yè)獨特的經(jīng)營管理特色; 大參林,一個正在朝中國藥品零售領軍企業(yè)發(fā)起沖刺的朝陽企業(yè); 大參林,一個日益與國際接軌與轉型的規(guī)范化企業(yè)。

上班地點

工作地址: 梧州 長洲區(qū) 梧州站 查看上班路線

可能感興趣的職位

運營店長
5000-7000元
梧州-長洲區(qū)
、服從公司的統(tǒng)一領導,負責本店的全面工作,執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。 2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。開拓進取,結合實際,敢于、善于提出各種合理化建議。 3、負責制定服務規(guī)范 、程序和推銷策略,報營運部核準后負責組織實施。業(yè)務上精益求精,不斷提高管理水平。 4、審閱當天的營業(yè)報表,進行營業(yè)分析,做出相應的經(jīng)營決策,并保證營業(yè)款安全。 5、經(jīng)常組織調料師、大堂主管、領班等,根據(jù)就餐客人的意見,改進和提高服務、菜品質量。 6、督促完成本店日常經(jīng)營工作,按時作好考勤記錄,月末編制員工考勤表,檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生。 7、熱情待客、態(tài)度謙和,常與客人溝通,征詢反饋意見,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務質量。 8、加強現(xiàn)場管理,營業(yè)時間堅持在一線,全面掌握店內營業(yè)情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。 9、加強財產管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費用開支和物品損耗,嚴控成本,杜絕浪費。 10、認真抓好服務質量、菜品質量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作,責任到人,嚴防各類安全事故發(fā)生。 11、隨時檢查設備運行狀況,餐具、器具使用情況,及時保養(yǎng)、維護、更換,認真執(zhí)行店內開支上報制度,超出職權范圍的先請示后執(zhí)行。 12、加強員工在崗培訓工作,定期組織員工以老帶新學習服務技能及營銷知識。 13、做好所有員工的考勤(包括店長本人考勤記錄)、考核、考評工作,堅持公平、公正、公開的原則,并將考核情況上報公司人事部,店長非日常事務在工作時間內離開達30分鐘以上的必須報上一級批準后,并明確告知下屬方可離開。 14、定期組織培訓員工業(yè)務技能,不斷的學習各項規(guī)章制度,增強本店凝聚力和競爭力。 15、定期組織店內管理層召開管理會議
14小時前
店長
5000-8000元
梧州-長洲區(qū)
1. 負責解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效 的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣(銷售方向) 2. 負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務 5. 律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 6. 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系 ● 任職要求: 1. 具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神 2. 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗 3. 有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
14小時前
朱芙榮
梧州-長洲區(qū)
1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。
14小時前
朱芙榮
門店店長
6000-8000元
梧州-長洲區(qū)
崗位職責: 1. 負責門店的日常運營管理,確保門店環(huán)境整潔與安全。 2. 監(jiān)督和管理店員工作,提升團隊業(yè)績。 3. 制定和實施銷售策略,達成銷售目標。 4. 對員工進行業(yè)績指導和日常激勵,促進個人和團隊成長。 5. 管理門店資金和設備,確保固定資產的安全。 任職要求: 1. 具備良好的團隊管理能力和領導力。 2. 能夠有效地進行業(yè)績考核和員工激勵。 3. 有能力制定和執(zhí)行銷售計劃,達成銷售目標。 4. 對門店運營和管理有深入理解,能夠處理相關問題。 5. 能夠獨立處理和解決門店運營過程中遇到的各種挑戰(zhàn)。
14小時前
朱芙榮
店長
3000-8000元
梧州-岑溪市
岑溪市大唐建材商行
家居/室內設計/裝潢/建材
一,收入 1,無責任底薪3000-8000元+提成+全勤獎+每日激勵+月度獎金+季度獎金+工齡工資+年終分紅2,綜合收入高出同行20%. 二、晉升通道 1,客服專員→金牌導購→客戶經(jīng)理→儲備店長→店長 2,快速晉升通道,只要有能力愿意干,第-時間升為管理層. 三、輕松快樂的氛圍 1.中午-起午餐,每天組織大家午間游戲,放松自身讓團隊能融合交流.同事間也是愿意分享,樂意得瑟,互幫奉獻的關系. 2,定期組織有創(chuàng)意團建,旅游.歡迎活躍的你,大膽的將你的才華,各項才能展示出來,大家起成長,- - -起精進,-起努力共哀, 3.不會沒有關系,有專業(yè)培訓老師手把手教,不懂也沒有關系提供各類成長空間,只要您愿意學,就會有成長,只要您愿意放開自己,就會收獲無數(shù)的朋友.歡迎加入!! 職位招聘1人
14小時前
覃金紅
AI自習室店長
5000-10000元
梧州-萬秀區(qū)
1.領導門店團隊為學生會員營造和諧學習環(huán)境氛圍; 2.主持門店的管理工作,配合總部或區(qū)域各項營銷策略的實施,以實現(xiàn)營運目標; 3.統(tǒng)籌并支持團隊招生、服務工作進行指導、監(jiān)督,構建高效團隊。 任職要求: 1.本科及以上學歷,有2-5年教培行業(yè)相關工作經(jīng)驗或銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2.優(yōu)秀的執(zhí)行力,有帶團隊經(jīng)驗,目標感和強烈的自驅力,擅于團隊合作。
2025-04-17
黃老師
梧州-長洲區(qū)
梧州鑫君達電子有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
【崗位職責】 1、負責門店OPPO手機銷售、門店運營; 2、門店室內廣告、戶外陳列、產品形象的維 護 3、為客戶提供良好的售前、售中、售后服務; 4、保持與商家良好的合作關系。 【要求】 1、18-40歲,初中以上學歷; 2、品貌端正 性格開朗 勤快好學; 3、有工作積極性、良好的溝通能力、競爭意識 和服務意識; 4、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先,無銷售經(jīng)驗具有較好的學 習能力也行,公司有完整的培訓體系。 【薪資福利】 1、薪資范圍:4000-8000k (上不封頂),底薪 +提成+獎勵 2、工傷保險、節(jié)假日福利、年終獎勵,技能培 訓 3、工作區(qū)域:梧州梅西商場 4、每月15號發(fā)薪。
2025-04-17
體驗店店長
3000-8000元
梧州-長洲區(qū)
梧州鑫君達電子有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
負責OPPO手機的銷售,日常工作跟進維護
2025-04-17
門店店長
4000-8000元
梧州-長洲區(qū)
梧州鑫君達電子有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
1:負責門店整體銷售目標達成。 2:負責門店貨品陳列展示。 3:負責門店產品售后服務溝通。 4:負責管理門店庫存。 5:負責客戶維護,經(jīng)營會員用戶,提高門店會員滿意度。 要求:有一年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 福利:考核期6個月,考核通過后,成為門店合伙人,給予門店股份。
2025-04-17
汽車租賃店長
5000-10000元
梧州-長洲區(qū)
主要職責: -根據(jù)公司運營要求,負責車輛運營管理,實現(xiàn)盈利目標,確保門店安全; -負責門店日常人員管理,包括排班、考勤、辦公行為規(guī)范的管理等; -協(xié)助上級處理門店所屬車輛的違章后續(xù)手續(xù)辦理。 -協(xié)調處理門店內各類服務疑難問題,會員投訴處理; -負責門店環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督。 任職資格: -大?;蛞陨蠈W歷; -2年以上工作經(jīng)驗; -C1以上駕照; -能熟練使用OFFICE辦公軟件; -較強的組織、溝通、協(xié)調能力; -旅游、酒店、會員服務管理 -或者汽車租賃行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2025-04-17
李華堂
梧州市大參林連鎖藥店有限公司招聘:公司標志 logo
梧州市大參林連鎖藥店有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/廣告
成立時間 18年(2006年11月29日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

藥店店員

¥3000-6000元

梧州-長洲區(qū)

連鎖藥店店長

¥5000-6000元

梧州-長洲區(qū)

店員/營業(yè)員

¥3000-6000元

梧州-長洲區(qū)

藥店營業(yè)員

¥3000-5000元

梧州-長洲區(qū)

藥店店長

¥5000-6000元

梧州-長洲區(qū)
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