
北海移動客服招聘
桂聘提供2025年10月北海移動客服最新招聘,海城區(qū)110條銀海區(qū)40條,平均工資約為3666元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多移動客服移動電話客服電話客服/客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
抖音運營專員
5000-6000元2025-10-01徐世君負(fù)責(zé)公司抖音運營
視頻剪輯
數(shù)據(jù)整理匯報
平臺維護
客服溝通 -
旅游網(wǎng)絡(luò)客服
5000-6000元2025-10-01馬軍通過各個平臺提供精準(zhǔn)流量促進成單 -
挖掘機推土機鏟車售后服務(wù)工程師
3000-6000元2025-10-01向生崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)推土機和鏟車的日常維修保養(yǎng)工作
2.及時處理設(shè)備故障,確保設(shè)備正常運行
3.協(xié)助完成設(shè)備的安裝和調(diào)試工作
任職要求:
1.具備良好的機械維修技能,能夠獨立完成設(shè)備的維修工作
2.具備良好的團隊合作精神,能夠與其他部門有效溝通協(xié)作
3.具備較強的問題解決能力,能夠快速準(zhǔn)確地判斷和處理設(shè)備故障 -
銷售客服
2000-4000元2025-10-01覃超海老板工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)開銷售訂單,確保業(yè)務(wù)流程的順暢執(zhí)行 2、跟進客戶售后單 3、負(fù)責(zé)公司簡單內(nèi)部財務(wù) 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠迅速理解客戶需求,有效解決客戶問題 3、積極主動,對工作充滿熱情,具有良好的團隊合作精神 -
售前客服專員
3000-6000元2025-10-01職位描述 1、接待線上咨詢客戶,引導(dǎo)客戶進行購買產(chǎn)品,促成訂單成交 2、準(zhǔn)確、簡潔、高效、友好的回復(fù)客戶咨詢,解答客戶提出的各種問題 3、提升客戶滿意度 4、完成公司制定的要求 任職要求: 1.具有良好的溝通能力,會基本的電腦操作; 2.工作態(tài)度積極、細(xì)心、耐心,道德品德端正,樂于學(xué)習(xí); 3.熱愛銷售,喜歡用聊天軟件開展工作; 4.能夠適應(yīng)辦公室坐班工作; 5.有3-5年的銷售經(jīng)驗。 月休4天,上班時間:早班9:00-17:00;晚班16:00-24:00 -
銷售專員
4000-5000元2025-10-01何先生有銷售經(jīng)驗的主播或客服,以及有企微社群經(jīng)驗的社群運營 -
客服專員
6000-11000元2025-10-01何先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)利用各種平臺聊天工具在線接待顧客的購物咨詢; 2、負(fù)責(zé)核實、處理顧客下達到后臺系統(tǒng)的訂單; 3、負(fù)責(zé)處理售后問題; 4、負(fù)責(zé)客服回訪與跟跟蹤維護; 5、配合完成其它相關(guān)工作 -
新媒體運營
20000-40000元2025-10-01何先生6、公司接受合作運營模式,公司提供貨源和客服團隊。 -
賓客服務(wù)主管(前臺主管)
4000-5000元2025-10-01初曉龍崗位職責(zé)/職位描述 作為賓客服務(wù)主管,您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù): · 督促管理當(dāng)值期間前臺接待工作,確保提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 · 與員工有效的溝通,提供明確指示,關(guān)注員工的表現(xiàn)并給予激勵。 · 在遵循酒店規(guī)章制度,維持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的基礎(chǔ)上設(shè)法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。 · 管理前臺/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當(dāng)值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 · 友好誠摯的問候,耐心傾聽,溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團隊中起到表率作用,能應(yīng)酒店需求調(diào)整工作時間。 · 通過培訓(xùn)及一致的管理,領(lǐng)導(dǎo)和激勵團隊員工。 · 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告... -
賓客服務(wù)支持主管(客房主管)
3000-4000元2025-10-01初曉龍崗位職責(zé)/職位描述 當(dāng)班時負(fù)責(zé)所有分配的樓層和客房。 與前臺接待密切合作確保任何時間內(nèi)正確的房態(tài)。 管理和控制所有客房運行管理,分配和監(jiān)督員工的工作并在需要時提供幫助。 處理,登記和跟蹤借出物品,有周期性的盤點出借物品。 記錄所有賓客服務(wù)支持部員工出勤的情況。 熟練掌握電腦,為賓客服務(wù)支持部辦公室工作提供幫助。 同其他部門協(xié)調(diào)工作。 培訓(xùn)并激勵員工,對他們的工作進行評估。 鼓勵員工掌握多技能。 協(xié)助進行員工的培訓(xùn)和發(fā)展。 給予所管轄的員工以不斷的建議和支持。 指導(dǎo)員工表現(xiàn)。 必要時對員工進行個別面對面指導(dǎo)。 協(xié)助穩(wěn)定員工,控制流失率。 解決爭端。 約束員工遵守紀(jì)... -
賓客服務(wù)支持員(客房服務(wù)員)
2000-4000元2025-10-01初曉龍在8小時工作時間內(nèi)清掃12間客房,確保所有客房達到希爾頓酒店制訂的政策。 確保所分配的區(qū)域的高度清潔。 確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。 盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求。 按照程序和標(biāo)準(zhǔn)打掃和補給客房。 需要時提供開夜床服務(wù)。 隨時保證萬能鑰匙的安全。 保持工作車的整潔和充分的補給。 維持所有的裝備處于良好的工作狀態(tài)。 保持布草房的整潔和井井有條。 維持樓層布草房的干凈和整潔。 保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。 向賓客服務(wù)支持主管匯報任何布草,家具,固定物或裝置的丟失或損害。 向賓客服務(wù)支持主管報告養(yǎng)護的不足。 隨時提供有禮貌的和專業(yè)的服務(wù)。 ... -
賓客服務(wù)主管(西餐廳主管)
4000-5000元2025-10-01初曉龍督促管理當(dāng)值期間前臺接待工作,確保提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 與員工有效的溝通,提供明確指示,關(guān)注員工的表現(xiàn)并給予激勵。 在遵循酒店規(guī)章制度,維持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的基礎(chǔ)上設(shè)法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。 管理前臺/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當(dāng)值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 友好誠摯的問候,耐心傾聽,溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團隊中起到表率作用,能應(yīng)酒店需求調(diào)整工作時間。 通過培訓(xùn)及一致的管理,領(lǐng)導(dǎo)和激勵團隊員工。 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告知服務(wù)經(jīng)理?;卦L客人,確??腿藢鉀Q方法滿意。 維護顧客檔案和信息,確保預(yù)訂的有效性和準(zhǔn)確性。 按... -
國內(nèi)外旅游 中高端線路【客服專員】
3000-6000元2025-10-01史旭輝職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司專線國內(nèi)及出境中高端線路,國內(nèi)旅游(西藏 黃山 甘肅 三亞 新疆);馬爾代夫,歐洲,日本,毛里求斯,斐濟,帕勞,大溪地等高端海島路線產(chǎn)品的同業(yè)/OTA等平臺的客服銷售和業(yè)務(wù)對接 -
國內(nèi)外度假旅游【產(chǎn)品經(jīng)理】
3000-6000元2025-10-01史旭輝職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司專線國內(nèi)及出境中高端線路,國內(nèi)旅游(西藏 黃山 甘肅 三亞 新疆);馬爾代夫,歐洲,日本,毛里求斯,斐濟,帕勞,大溪地等高端海島路線產(chǎn)品的同業(yè)/OTA等平臺的客服銷售和業(yè)務(wù)對接 -
【旅游計調(diào)】國內(nèi)外中高端路線
5000-8000元2025-10-01史旭輝職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司專線國內(nèi)及出境中高端線路,國內(nèi)旅游(西藏 黃山 甘肅 三亞 新疆);馬爾代夫,歐洲,日本,毛里求斯,斐濟,帕勞,大溪地等高端海島路線產(chǎn)品的同業(yè)/OTA等平臺的客服銷售和業(yè)務(wù)對接
北海相關(guān)熱門崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

北海電話客服招聘工資
¥
3666
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
-
4.3%2K
-
52.2%3K
-
8.7%4K
-
21.7%5K
-
4.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
北海電話客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
北海電話客服招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。