職位描述

工作內容:
1.工作內容輕松,簡單,有無經驗皆可,不需要到公司上班
2.首次合作僅需拍攝一次臉部照片就可以,拍攝臉部細節(jié)圖
3.需要簽署商業(yè)合同,授權人臉用作ai換臉,公司會用你的臉生成ai圖
4.你的工作內容只需要拍攝一次高清臉部照片(包含多張做備用),以及授權你的臉提供我們用作ai換臉素材,后續(xù)需要出境商拍提供額外給提成。
5.每1~2周需要提供幾張自拍或個人生活照,避免平臺識別AI
要求:
1.長相好看,有氣質,或者長相比較有特點
2.年紀18+歲
3.boss投簡歷請附上??ɑ騻€人淡妝/素顏相片
4.其余事項歡迎詳談!
福利及待遇:
1.享受賬號分成,前期可穩(wěn)定在3k~5k,薪酬高低由本人長相氣質決定
2.無需坐班,無需打卡,專業(yè)運營團隊打造個人iP
3.長期合作,薪資階梯式成長

上班地點

可能感興趣的職位

北海-銀海區(qū)
崗位職責: 1、負責對不同風險程度的逾期客戶開展電話調解工作; 2、針對不同違約客戶,不斷提升調解質量和調解效果; 3、.負責追蹤調解團隊整體工作效果,總結、分析,并制定改進計劃,保障業(yè)務的穩(wěn)步推進。 二、崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,法學類專業(yè)、有律所、法院、調解管理工作經驗優(yōu)先; 2、具備法律、調解相關工作經驗滿2年, 3、為人正直,工作認真嚴謹、積極主動,能嚴格遵守各項規(guī)章制度; 4、具有良好的團隊合作意識、溝通表達和談判能力; 5、具有較強的邏輯分析能力、協(xié)調應變能力。 三、薪酬福利體系: 1、優(yōu)厚合理的薪酬體系:基本工資5000元-6000元(優(yōu)秀者待遇可談)、買社保 2、公司化運作,具有積極向上的晉升和職業(yè)發(fā)展體系 3、假期:雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假等福利體系 4、完善的法律、調解、清算等知識和實踐的培訓體系 5、周一至周五工作時間:7H 上班時間9:00-12:00、14:18:00
2025-10-09
秦建鈞
北海-銀海區(qū)
訴前調解業(yè)務專員 法學專業(yè)背景 全職 金融 培養(yǎng)及工作內容: 分成二個階段進行培養(yǎng): 第一階段:實習培訓階段,3-5個月(實習培訓地點廣西省北海市),通過學習和工作實踐了解公司金融機構不良資產訴前調解業(yè)務及合作方工作內容和工作模式: 第二階段:根據實習期表現(xiàn)和優(yōu)勢分配至成都貴陽,昆明,南寧,杭州等作業(yè)地工作。工作內容:崗位要求: 本科全日制法學0-5年內畢業(yè)生,以及應屆實習生; 法學專業(yè)且參加過司法考試5年內畢業(yè)生 普通話流利,會基本的電腦操作,有良好的溝通表達能力和主動溝通的意識: 能接受一定的工作壓力; 無犯罪記錄且銀行征信度好; 處理金融機構不良資產案件進行訴前調解業(yè)務。融合法律手段進行金融機構的不良資產清收工作。 職業(yè)定位 1)律所的批量法訴訴前調解業(yè)務專員。 2)律所文案中心負責訴前材料整理工作,對接法院,對接律師等工作。 3)在文案和批量法訴優(yōu)秀的法學生可安排到法院的調解中心成為法院的調解專員。 4)銀盛業(yè)的作業(yè)的管理者。 5)司法考試通過以后發(fā)展方向,到北京索邦律所掛職實習律師,后續(xù)服從公司整體分所設立的律師派駐,分配到北京,上海,廣州,哈爾濱,杭州等分所。 實習生在實習期間通過公司的各項考核轉為正式員工后,畢業(yè)以后繼續(xù)留任的,畢業(yè)后在職期間不再設有試用期,取得畢業(yè)證當月即可轉為正式員工。次月薪資按照畢業(yè)生轉正員工計算。薪酬待遇: 1.基本工資+績效提成+激勵獎金+工齡獎。 2.繳納五險,帶薪培訓,節(jié)日福利,生日慶祝定期團建,法定假日休息: 3.入職即提供免費三餐及住宿:
2025-10-09
樊繼宏
HR
發(fā)運主管
8000-10000元
北海-合浦縣
1、確保公司年度經營指標中的交付量達標; 2、確保發(fā)運計劃有效執(zhí)行 3、確認現(xiàn)場收貨條件 4、確保給予投標階段運輸報價支持,項目運輸風險識別與費用合理管控; 5、確保項目運輸交付安全、準時 6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應商付款合規(guī)、交接文件齊全 7、確保物流供應商索賠管理及時、績效管理有效 8、服從分配,完成上級安排的其他工作,以實現(xiàn)公司總體目標。 任職要求: 1、大專以上、理工科、管理、商務類等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上同崗經驗; 3、配載方案和運輸計劃能力,運輸合同簽訂能力,運輸過程管控能力,發(fā)運協(xié)調能力,運輸問題處理能力,客戶關系維護能力,項目交付風險辨別; 4、適應長時間出差;
2025-10-09
回款主管
8000-10000元
北海-合浦縣
1、確保公司月度回款目標達成 2、確保項目回款臺帳數(shù)據準確 3、確保逾期賬款催收方案落實 4、確保項目回款資料手續(xù)及時辦理 5、服從分配,完成上級安排的其他工作,以實現(xiàn)公司總體目標。 任職要求: 1、大專以上、財會、法律、商務等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上塔筒行業(yè)工作經驗; 3、具備一定的財務和稅務基本知識,掌握重大項目業(yè)主資金狀況,具備預測客戶可能會出現(xiàn)的資金風險的能力,善于做出應,性格開朗活潑,善于溝通與交際,有較強的抗壓能力; 4、適應長時間出差;
2025-10-09
EHS主管
8000-10000元
北海-合浦縣
1.確保工廠安全管理組織與目標符合體系要求 2.確保EHS管理體系在工廠內有效運作 3.確保生產現(xiàn)場無重大安全事故 4.確保相關方審核EHS符合要求 任職要求: 1.大專以上學歷,專業(yè)不限 2.具備3年以上工作經驗,至少2年以上同崗位工作經驗 3.具備冶金制造等鋼結構行業(yè)相關EHS管理工作經驗,具備獨立處理問題和解決問題的能力 4.熟悉EHS體系推廣運用 5.熟練使用office、PPT等辦公軟件 6.對外溝通協(xié)調能力及突發(fā)事件的處理能力 7.熟悉ISO14001和OHSAS18001體系推廣運行 8.懂得設備設施電氣安全操作規(guī)程和法律法規(guī)
2025-10-09
調解專員
4000-8000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
1、背靠北海市司法局的相關法規(guī)及政策,做相應的民事調解相關工作。 2、主要負責調解,協(xié)調小區(qū)物業(yè)與業(yè)主之間的關系,處理物業(yè)費繳納等相關問題。 薪資福利:底薪+全勤獎+餐補+競業(yè)補貼+五險+高額績效獎金 工作時間:8:30-18:00午休兩個小時,月休6天,法定節(jié)假日
2025-10-09
黃云
調解部主管
5000-10000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
崗位職責: 1、統(tǒng)籌規(guī)劃,制定調解中心的整體工作計劃和目標; 2、團隊管理,培訓和考核調解員,提高團隊專業(yè)素質和服務水平; 3、業(yè)務管理 ,負責重大、復雜物業(yè)糾紛案件的調解工作,制定調解方案; 4、工作協(xié)調,與物業(yè)公司、業(yè)主委員會等相關部門保持工作聯(lián)系,共同推動調解工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,含非全日制。 2、最低有法律、社會學、管理學等相關從業(yè)經歷二年以上。 3、能力素質 - 具備較強的組織管理能力、團隊建設能力和決策能力。 - 具有良好的溝通協(xié)調能力、文字表達能力和公關能力。 - 具備較強的責任心、服務意識和創(chuàng)新精神。 崗位福利: 1、大小周月休6天,法定節(jié)假日。 2、周獎勵、月獎勵、榮譽證書、五險等等.... 3、工作餐、下午茶、團建等等等...
2025-10-09
黃云
調解員
4000-8000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
崗位福利待遇: 1. 底薪2400+10%提成,實際到手看個人能力4000以上。 2. 五險、節(jié)日福利、工作餐、下午茶、部門小聚公司團建等等。 崗位職責: 1、通過培訓,積極參與學習,詳盡了解法律調解工作內容。 2、線上調解業(yè)主,助推達成和解,完成清欠目標。 3、記錄調解內容,及時反饋調解的結果。 4、完成部門制定的業(yè)績指標。 調解員任職要求: 1、男女不限,年齡要求25-40,能力強的可適當放松條件。 2、較強的溝通能力,有法學、調解、物業(yè)行業(yè)經驗的優(yōu)先。 3、不限專業(yè),公司有完整的培訓機制。 工資:底薪+全勤+崗位補貼+績效提成+五險+年終獎 上班時間:上午:9:00-12:00 下午:14:00-18:00 周日休息
2025-10-09
黃云
北海-海城區(qū)
崗位職責: 1、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函等方式與相關客戶聯(lián)絡,提醒客戶及時處理欠款; 2、結合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經驗,就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 3、領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上,年齡18-35,普通話標準;學歷不限 2、 具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心; 3、 性格開朗大方,有積極向上的心態(tài); 4、 思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性好; 5、 良好的團隊合作精神和客戶服務意識; 6、 身體健康,無不良記錄; 7、 有客服、銷售,金融工作經驗者優(yōu)先。 薪資福利: 1、試用期底薪(3190)包含500通訊補貼, 綜合薪資:6000+ ,提成上不封頂。 2、社保/節(jié)假日福利/團建/法定節(jié)假日/下午茶/年會等等 3、上班時間:9:00-18:30。12;00-14:00午休兩小時 4、公司薪酬高福利好同事nice發(fā)展前景棒,歡迎加入!
2025-10-09
滿家興
品宣經理
6000-8000元
北海-海城區(qū)
1、結合公司文旅項目產品的定位、商業(yè)運營模式,制定和執(zhí)行整體品牌宣傳策略。 2、統(tǒng)籌創(chuàng)意宣傳和廣告策劃,包括線上和線下宣傳活動。 3、社交媒體和數(shù)字營銷的規(guī)劃和執(zhí)行,吸引受眾和提高品牌曝光。 4、管理與媒體和合作伙伴的關系,推動合作項目的成功。 5、數(shù)據分析和績效評估,調整和改進宣傳策略。 6、危機管理和公共關系處理。 7、領導并協(xié)調團隊工作,做好人才梯隊建設。 任職要求 1、本科及以上學歷,市場營銷、廣告、傳媒或相關領域專業(yè)背景。 2、豐富的市場營銷和品牌管理經驗,文旅行業(yè)經驗優(yōu)先。 3、出色的創(chuàng)意和廣告策劃能力,熟悉線上和線下宣傳渠道。 4、精通社交媒體和數(shù)字營銷策略。 5、出色的溝通和團隊管理技能。 6、數(shù)據驅動的決策能力,能夠分析宣傳活動的數(shù)據和績效。 7、對文旅、新媒體等行業(yè)的趨勢和創(chuàng)新保持敏感性。 8、卓越的領導和團隊合作能力。
2025-10-09
田國華
北海超智文化傳媒有限公司招聘:公司標志 logo
北海超智文化傳媒有限公司
所在行業(yè) 傳媒
成立時間 2年(2023年4月24日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP