職位描述
崗位職責:
1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司的人才需求;
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
5、求職者登記、跟蹤、回訪、數(shù)據(jù)報表整理;
6、勞動合同簽訂與管理、員工檔案管理;
7、其他行政人事日常工作。
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件。具有較扎實的人力資源專業(yè)知識,工作務(wù)實,學習能力、執(zhí)行力強。
5、有責任心、積極樂觀、有較好的溝通、表達能力,能吃苦耐勞;
6、單雙休制
公司簡介
企業(yè)簡介:
廣西金麥房地產(chǎn)有限公司
主營業(yè)務(wù)為房地產(chǎn)代理、營銷策劃及商業(yè)運營
公司擁有豐富的運營經(jīng)驗和廣泛的商業(yè)資源,以及務(wù)實的管理團隊,并致力于房地產(chǎn)銷售代理、地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)+運營、營銷策劃、商業(yè)運營、整合推廣以及房地產(chǎn)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,服務(wù)并合作的房地產(chǎn)企業(yè)有萬科地產(chǎn)、綠地集團、萬達集團、融創(chuàng)集團、恒大地產(chǎn)、龍光地產(chǎn)、保利地產(chǎn)、陽光城集團、碧桂園地產(chǎn)等全國500強實力房企,努力發(fā)展成為以“品質(zhì)、誠信、卓越”為經(jīng)營理念的專業(yè)房地產(chǎn)綜合運營服務(wù)機構(gòu)企業(yè),將為全體員工打造一個快樂、成長、實現(xiàn)個人價值的優(yōu)秀平臺。
如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生,在迷茫中渴望,想大展拳腳,請相信金麥!
如果你覺得自己懷才不遇,需要平臺發(fā)揮價值,請加入金麥!
如果你以為房地產(chǎn)門檻高,自己沒經(jīng)驗,形象不好,整天發(fā)傳單,那么你理解的應(yīng)該是“假地產(chǎn)”!
金麥地產(chǎn),高端起步,對你的未來負責!
公司提供專業(yè)培訓,提供客戶資源,加入金麥,一起為夢想奮斗!
上班地點
工作地址:
廣西貴港市港北區(qū)萬港城6棟寫字樓1102金麥地產(chǎn) 查看上班路線
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人事經(jīng)理5000-9000元貴港-桂平市崗位職責: 1.設(shè)計并實施公司人力資源戰(zhàn)略,確保人才政策的有效實施; 2.負責組織員工培訓和發(fā)展計劃,提升團隊整體能力和個人職業(yè)技能; 3.管理員工關(guān)系,解決勞動爭議,維護良好的工作環(huán)境; 4.參與制定和優(yōu)化招聘流程,吸引和招聘優(yōu)秀人才; 5.監(jiān)控人力資源部門的日常運作,確保人事活動的合規(guī)性。 任職要求: 1.具備出色的組織和領(lǐng)導能力,能夠帶領(lǐng)團隊達成目標; 2.優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團隊成員和管理層有效溝通; 3.具備良好的問題解決能力,能夠處理復(fù)雜的人事問題; 4.對人力資源管理流程有深入理解,能夠靈活應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn); 5.具有較強的責任心和職業(yè)道德,保證人事活動的公正性和合法性。2025-09-14麥榮蘭
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- 廣西金麥房地產(chǎn)有限公司貴港分公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/中介
- 成立時間 4年(2020年11月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --