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桂林培訓招聘

桂聘提供2025年10月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)508條臨桂區(qū)289條,平均工資約為4639元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 3年以上 20-36歲 初中以上 批發(fā) 鞋業(yè) 投遞:7人 瀏覽:1833
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-23
龍先生
人事經理
崗位職責:(如有意向可直接電話聯系或去門店面試)
1、遵守公司各項規(guī)章制度,遵守店鋪各種規(guī)定
2、負責店鋪回力鞋子的分類、陳列擺放,及衛(wèi)生工作。
3、根據店鋪月度銷售目標,明確個人的月度銷售目標,并完成銷售任務
4、服從店長及上級領導的管理
5、按時上下班,交接班
上班時間:任職要求:
1、年齡20-35歲
2、高中以上學歷,專業(yè)不限
3、性格開朗,活潑陽光,身體健康
4、有相關工作銷售經驗都優(yōu)先
工資結構:綜合底薪2000+業(yè)績提成+全勤獎100元+工齡獎+加班費+過節(jié)福利
上班時間:上白班10:00-19:00
工作地點:桂林市疊彩區(qū)中山北路113號美居商貿城E2區(qū)4棟1-12號

打雜工

3200-4000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 玻璃 電力 塑料 投遞:9人 瀏覽:3232
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-23
黃思
塑料有限公司管理
崗位職責
1、服從分配,依據生產計劃安排生產工作
2、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產規(guī)范化
3、服從領導安排的工作
薪資福利:工資3200-4000/月,包吃包住
崗位要求
1、男性,25-50歲
2、身體健康,吃苦耐勞服從工作安排,有責任心
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 8人 18-35歲 中專以上 電子商務 網絡 瀏覽:536
  • 周末雙休
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-09-23
盧經理
人事經理
【工作內容】
1、淘寶天貓店鋪在線客服,純打字溝通,不用銷售不用打電話;
2、通過網購平臺聊天軟件與客戶溝通,解答客戶疑問,促成下單就可以;
3、關注日常接待數據,提升轉化率,響應時間,服務滿意度等。
【崗位要求】
1、會使用電腦,熟悉電腦操作;
2、打字速度35~40字/分鐘以上,良好的服務意識;
3、有一定的淘寶天貓店鋪客服經驗,有網購經驗對電商感興趣;
4、無需擔心經驗問題,我們有專業(yè)的培訓,還有優(yōu)秀組長一對一帶,可接受應屆生。
【薪酬待遇】
無責任底薪+飯補+全勤+績效獎金+公司定向獎金,綜合薪資3000-5000元。有客服經驗者薪資可面談。
工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利,生日會,不定期團建,各種活動玩到嗨!
【上班時間】
早班8:00-17:00;晚班16:00-0:00 月休8天;
【公司福利】
1.公司配備空調,茶水間,冬暖夏涼,無需日曬雨淋,環(huán)境舒適,
2.公司管理人性化,上班可以一邊聽音樂,一邊跟客戶嘮嗑。我們是一家年輕化的公司,氛圍好,工作期間互幫互助,閑余時間可以一起邀約峽谷暢游,外出游玩。在這里,咱們不玩宮斗,只有相互扶持。公司內部在線直招,歡迎廣大小伙伴投遞,,只等你來~

打包工

4000-7000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 玻璃 電力 塑料 投遞:12人 瀏覽:1466
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-23
黃思
塑料有限公司管理
崗位職責 1、核對貨物種類、數量、規(guī)格、等級、型號等信息 2、按照核對信息揀選貨物,并進行核對確認 3、對出庫貨物進行包裝,或加固包裝 4、將出庫貨物分類整理擺放,填寫物流信息 薪資福利:計件制薪酬,多勞多得,綜合薪資4000-7000/月,包吃包住。 崗位要求 1、男性,25-50歲 2、身體健康,吃苦耐勞服從工作安排,有責任心

雙休薪資3500起

3500-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 5人 18-35歲 中專以上 電子商務 網絡 投遞:2人 瀏覽:1069
  • 周末雙休
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-09-23
盧經理
人事經理
1、會使用電腦,熟悉電腦操作,大專以上學歷; 2、打字速度35~40字/分鐘以上,良好的服務意識; 3、有一定的淘寶天貓店鋪客服經驗,有網購經驗對電商感興趣; 4、無需擔心經驗問題,我們有專業(yè)的培訓
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 25歲以上 本科以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:637
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 餐補
2025-09-23
蔣先生
人力資源部主任
一、工作職責: 1、組織廠站、管網運營輸配的安全運營工工作; 2、組織置換通氣、維修安檢、氣量管理工作 3、組織搶修搶險、運營管網工作以及設備運營工作; 4、落實分子公司隱患整改任務,保證分子公司業(yè)務運行正常 二、任職資格: 1、大學本科及以上; 2、有燃氣運營管理及從業(yè)資格經驗; 3、有責任心、有擔當,執(zhí)行性力強。
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 10人 電子商務 網絡 投遞:3人 瀏覽:1907
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
  • 帶薪年假
2025-09-23
盧經理
人事經理
招十幾人! 在辦公室吹著空調上班,電腦在線接待操作服務進線咨詢的人員,要求打字速度比較快; 沒有工作壓力,不會有人帶;20-34歲,沒有經驗的小白也可以來; 要求有服務意識,細心耐心,服從安排; 有早晚班,準點下班;月休4-8天+要求全日制大專以上畢業(yè);綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒有什么壓力,只要你要求不要太高,通過率就高,歡迎找工作的小伙伴來咨詢~
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 5人 電子商務 網絡 投遞:1人 瀏覽:491
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-09-23
盧經理
人事經理
招十幾人! 在辦公室吹著空調上班,電腦在線接待操作服務進線咨詢的人員,要求打字速度比較快; 沒有工作壓力,不會有人帶;20-34歲,沒有經驗的小白也可以來; 要求有服務意識,細心耐心,服從安排; 有早晚班,準點下班;月休4-8天+要求全日制大專以上畢業(yè);綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒有什么壓力,只要你要求不要太高,通過率就高,歡迎找工作的小伙伴來咨詢~

專業(yè)培訓師

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 1人 2年以上 20-35歲 大專以上 電子商務 網絡 投遞:2人 瀏覽:158
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-23
盧經理
人事經理
職位職責:? 1、負責客服體系新員工入職培訓、在職員工、管理人員的培訓與課程開發(fā),能夠專業(yè)并生動的進行線下線上授課,授課內容涉及業(yè)務知識、工作流程規(guī)范,專業(yè)能力和通用技能等;? 2、結合公司客服體系業(yè)務發(fā)展及培訓需求 …… ,進行培訓課程設計和實施,組織開發(fā)培訓課程、編寫培訓教材,承擔培訓并做好培訓記錄,及時跟蹤培訓效果和評估反饋;? 3、協(xié)助完善客服培訓制度、流程,搭建、實施并完善公司客服培訓體系,通過有效培訓激勵員工

培訓專員

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 2人 電子商務 網絡 投遞:6人 瀏覽:369
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-23
盧經理
人事經理
職位職責: 1、負責客服體系新員工入職培訓、在職員工、管理人員的培訓與課程開發(fā),能夠專業(yè)并生動的進行線下線上授課,授課內容涉及業(yè)務知識、工作流程規(guī)范,專業(yè)能力和通用技能等; 2、結合公司客服體系業(yè)務發(fā)展及培訓需求 …… ,進行培訓課程設計和實施,組織開發(fā)培訓課程、編寫培訓教材,承擔培訓并做好培訓記錄,及時跟蹤培訓效果和評估反饋; 3、協(xié)助完善客服培訓制度、流程,搭建、實施并完善公司客服培訓體系,通過有效培訓激勵員工、
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 20人 18-32歲 電子商務 網絡 瀏覽:243
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-23
盧經理
人事經理
崗位要求】 1、會使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上; 3、良好的服務意識和銷售意識; 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經驗,對電商感興趣; 5、無需擔心經驗問題,我們有專業(yè)的培訓

養(yǎng)老院護工

3500-4500元
桂林-七星區(qū) 5人 52歲以下 初中以上 生活服務 投遞:4人 瀏覽:2082
  • 五險
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-09-23
趙女士
人事
1.負責養(yǎng)老院老人的日常生活照料; 2.協(xié)助維護老人衛(wèi)生.儀表及儀容,幫其完成個人清潔及整理,如洗臉.梳頭.口腔清潔,擦身.更衣.助浴,協(xié)助入廁或使用便盆便壺等; 3.協(xié)助老人滿足營養(yǎng)需求,如喂飯.水,協(xié)助進餐等;維護老人的安全,協(xié)助其上下床,坐輪椅,擺放體位及在指導下活動關節(jié);協(xié)助老人舒適及緩解焦慮; 4.能獨立完成老人的護理工作,與老人建立良好的關系; 5.嚴格做好交接班工作,做好當班記錄,發(fā)現問題及時向上級部門匯報; 6.能積極配合完成領導安排的其他工作。 7.性格溫和耐心,積極向上,持有護理員證書或有相關工作經驗 優(yōu)先。

市場銷售部經理

6000-8000元
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 大專以上 旅游 投遞:3人 瀏覽:433
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-09-23
秦弦
行政人事經理
做到銷售渠道的多元化; 12.隨時掌握酒店每日的房態(tài)狀況,合理進行流量控制,做到收益最大化; 13.制定特有產品,組織旅行社的聯合銷售工作; 14.協(xié)助總經理對前臺員工進行酒店銷售政策、指標、技巧等指導和培訓
桂林-靈川縣 1人 21-45歲 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:243
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-23
吳老師
人力行政總監(jiān)
: 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 …… 、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。

數學科研主管

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 2年以上 大專以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:149
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 年終獎
2025-09-23
吳老師
人力行政總監(jiān)
4.師資培訓:負責教師的專業(yè)發(fā)展與培訓,提升教師的教學水平與科研能力。 5.評估與反饋:定期對教學與科研工作進行評估,收集反饋信息,及時調整工作策略。

桂林培訓招聘最新投遞

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桂林培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.8%
    2K
  • 25%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    76.5%
  • 初中
    3.9%
  • 大專
    15.7%
  • 本科
    3.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占76.5%,初中占3.9%,大專占15.7%,本科占3.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    80.4%
  • 1-3年
    15.7%
  • 3-5年
    3.9%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
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費用標準
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聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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