
桂林培訓(xùn)大專招聘
桂聘提供2025年10月桂林培訓(xùn)大專最新招聘,七星區(qū)31條靈川縣14條,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)大專培訓(xùn)大專招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)主管
8000-12000元2025-09-24林女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1. 制定生產(chǎn)計(jì)劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品按時(shí)、保質(zhì)、保量交付。
2. 落實(shí)相關(guān)法律法規(guī),建立和完善質(zhì)量控制體系,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。
3. 組織和實(shí)施生產(chǎn)安全管理,包括安全培訓(xùn)與檢查,以消除生產(chǎn)隱患。
4. 規(guī)劃和實(shí)施設(shè)備維護(hù)及升級(jí),提升設(shè)備效能,降低維護(hù)成本。
5. 組建和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),制定考核激勵(lì)制度,激發(fā)員工積極性,提升團(tuán)隊(duì)效率。
6. 與采購(gòu)、銷售等部門進(jìn)行跨部門協(xié)作,解決生產(chǎn)過程中的問題,提高運(yùn)營(yíng)效率。
7. 引入新技術(shù)、新工藝,不斷改進(jìn)生產(chǎn)流程,增強(qiáng)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1. 食品工程、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
2. 具備5年以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上生產(chǎn)主管或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量及安全管理,能夠獨(dú)立處理和解決生產(chǎn)過程中的問題。
4. 具備優(yōu)秀的組織、決策、溝通及問題解決能力,能夠承受工作壓力。 -
食品研發(fā)工程師
5000-10000元2025-09-24林女士人事經(jīng)理【我們是誰(shuí)】?
專注金桔、柿子等廣西當(dāng)?shù)靥厣罴庸?,主營(yíng)爆漿金桔、爆漿冰柿、果醬、果茸、金桔丁、金桔塊、原漿、果汁,柿子丁、柿子塊等產(chǎn)品。上海主營(yíng)銷+上海/廣西研發(fā)中心 + 廣西生產(chǎn)基地,扁平化團(tuán)隊(duì)無層級(jí),直接對(duì)接核心工作,成長(zhǎng)快不內(nèi)耗!
【你要做的】
?1、協(xié)助新原料研發(fā):配合團(tuán)隊(duì)完成水果果干、果醬新原料的基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)(如原料特性測(cè)試、小批量配方調(diào)試),適配烘焙、茶飲、餐飲、商超、休閑零食等場(chǎng)景需求?
2、參與產(chǎn)品改良:跟進(jìn)市場(chǎng)趨勢(shì)與消費(fèi)者反饋,協(xié)助優(yōu)化現(xiàn)有配方(如調(diào)整果干糖度、果醬稠度),記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)?
3、輔助技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化:整理新原料加工數(shù)據(jù),協(xié)助編制基礎(chǔ)技術(shù)文件(如原料檢測(cè)記錄表、簡(jiǎn)單工藝步驟手冊(cè))?
4、配合市場(chǎng)與法規(guī)工作:收集原料市場(chǎng)基礎(chǔ)信息,協(xié)助核對(duì)食品加工法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),確保實(shí)驗(yàn)合規(guī)?
5、支持上市后優(yōu)化:協(xié)助分析原料銷售反饋數(shù)據(jù),參與配方 / 工藝微調(diào)的基礎(chǔ)驗(yàn)證實(shí)驗(yàn)
6、輔助技術(shù)落地:負(fù)責(zé)產(chǎn)品小試、中試操作,整理小試中試數(shù)據(jù),協(xié)助編制《生產(chǎn)工藝指導(dǎo)卡》(含關(guān)鍵控制點(diǎn)),確保實(shí)驗(yàn)成果可轉(zhuǎn)化
【我們希望你】
1、食品相關(guān)專業(yè)大專及以上,1-2 年原料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)(有水果加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,應(yīng)屆生可培養(yǎng))?;
2、能協(xié)助完成基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)操作(如測(cè)糖度、配溶液),具備工廠協(xié)作意識(shí);
3、了解巴氏消毒工藝,有實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)設(shè)備(折光儀、天平)操作經(jīng)驗(yàn),有 HACCP 培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先?;
4、細(xì)心負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受基礎(chǔ)研發(fā)的重復(fù)實(shí)驗(yàn)工作,有一定創(chuàng)新意識(shí)。 -
IT運(yùn)維工程師
4500-5500元2025-09-24李女士人事部崗位職責(zé):
1.基礎(chǔ)設(shè)施管理: 負(fù)責(zé)公司局域網(wǎng)、無線網(wǎng)絡(luò)、電話系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、監(jiān)控和日常運(yùn)維,確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定暢通。
2.軟件支持: 負(fù)責(zé)員工電腦(軟硬件)、常用辦公軟件及OA協(xié)同系統(tǒng)的安裝、配置、故障排查與維護(hù),提供高效的桌面端支持。
3.資產(chǎn)與設(shè)備管理: 負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)(電腦、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等)的登記、盤點(diǎn)、耗材管理及生命周期管理;維護(hù)網(wǎng)絡(luò)打印機(jī)、監(jiān)控安防、門禁、會(huì)議音響投影等辦公設(shè)備。
4.業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維: 負(fù)責(zé)ERP、MES等關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)服務(wù)器的日常監(jiān)控、健康檢查、用戶權(quán)限管理、數(shù)據(jù)備份等基礎(chǔ)運(yùn)維操作;協(xié)助處理系統(tǒng)使用中的常見問題。
5.制度與培訓(xùn): 配合制定和完善公司IT管理制度、流程及體系文件;對(duì)內(nèi)部員工進(jìn)行IT系統(tǒng)操作培訓(xùn)和指導(dǎo)。
6.跨部門協(xié)作: 與其他部門密切溝通,為其提供強(qiáng)有力的IT技術(shù)支持,保障公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展。
任職要求:
1.必備條件:
學(xué)歷與專業(yè): 大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)工程、信息管理等相關(guān)專業(yè)。
2.核心經(jīng)驗(yàn):
具備2年以上中大型企業(yè)IT運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)。
必須具備制造業(yè)ERP/MES系統(tǒng)的運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉其在生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、財(cái)務(wù)等環(huán)節(jié)的應(yīng)用和常見問題處理。
擁有很強(qiáng)的邏輯分析能力和問題解決能力,能承受一定的工作壓力。 -
備件經(jīng)理
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-24胡女士人力總監(jiān)根據(jù)客戶車型結(jié)構(gòu)的變化制定常用件合理庫(kù)存標(biāo)準(zhǔn); 3、負(fù)責(zé)保證維修有充足的備件供應(yīng),建立合理的備件庫(kù)存量;指導(dǎo)庫(kù)管員對(duì)庫(kù)房的管理; 4、根據(jù)車輛事故情況,確定緊急訂單; 5、負(fù)責(zé)實(shí)施備件管理方面的培訓(xùn) …… 大專及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè); 2. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí); 3. 對(duì)汽車行業(yè)有熱情,責(zé)任心強(qiáng)。 4.具有一定的車輛專業(yè)知識(shí)。 -
省區(qū)招商經(jīng)理(廣西)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 培訓(xùn)提升
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 生日福利
2025-09-24韋冬玲任職資格: 1、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、誠(chéng)實(shí)正直,刻苦耐勞,獨(dú)立工作能力強(qiáng); 3、具良好的表達(dá)與溝通能力,具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力,能承受工作壓力; 4、能勝任在全省范圍內(nèi)出差,并且定期到總部述職 …… 開展各項(xiàng)活動(dòng)以取得目標(biāo)客戶意見和支持,并推動(dòng)產(chǎn)品銷量; 3、根據(jù)公司材料和文獻(xiàn)開展各類宣傳活動(dòng),介紹產(chǎn)品特點(diǎn)優(yōu)勢(shì),宣傳產(chǎn)品品牌; 4、建立客戶檔案,完成銷售報(bào)表,完成商業(yè)回款; 5、參加公司銷售會(huì)議和培訓(xùn) -
安全服務(wù)類產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元2025-09-24田女士行政人事任職要求 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。 專業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 資格證書:具備相關(guān)行業(yè)證書者優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn):4 年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 公司福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)等,我們是一家從業(yè)20年IT信息化集成服務(wù)商,晉升空間大,如果您認(rèn)為自己符合以上要求,歡迎投遞簡(jiǎn)歷,期待您的加入 -
教育咨詢主管
5000-10000元2025-09-24歐婭人事專員職位要求: 1.大專或以上學(xué)歷,2年以上銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),有管理或教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.職業(yè)形象好、氣質(zhì)佳、成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有激情,有親和力; 3.具有較強(qiáng)的溝通說服能力和邏輯思維能力 -
OTC城市經(jīng)理
3000-6000元2025-09-24黃丹二、任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,條件優(yōu)秀者可放寬條件了(中專以上);2、從事過藥品或者消費(fèi)品批發(fā)零售工作,1年以上快消品或連鎖商超等推廣經(jīng)驗(yàn),有鋪貨/貼柜培訓(xùn)/陳列等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
項(xiàng)目經(jīng)理
5000-10000元2025-09-24李承俊(一)工作內(nèi)容:1.全面主持本項(xiàng)目的整體工作,制定工作目標(biāo)并且組織實(shí)施;? 2.制定部門營(yíng)銷目標(biāo)和分配任務(wù);? 3.組織制定安排銷售人員的培訓(xùn)。? …… 5.監(jiān)督處理重大緊急事件、并及時(shí)匯報(bào)溝通; 6.完成上級(jí)布置的其他工作; (二)任職資格: (1)男女不限,大專及以上學(xué)歷; (2)具有2年以上獨(dú)立主持大型服務(wù)類項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); (3)具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)決策能力 -
官網(wǎng)運(yùn)營(yíng)
3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-23呂小姐人事行政7)培訓(xùn):參與公司安排的產(chǎn)品培訓(xùn),及時(shí)熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,提升自身運(yùn)營(yíng)能力;考試通過率90%以上 8)其它:完成上級(jí)交代的任務(wù),配合其他工作人員完成工作,配合度完成度100%。 …… 2.任職資格: 1)學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,至少一年以上SEO行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立撰寫SEO方案報(bào)告,熟悉主流搜索引擎排名機(jī)制、排名技術(shù),對(duì)SEO策略和技巧有獨(dú)到見解,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、理解能力和 …… SEO培訓(xùn)能力,同時(shí)熟悉其它常見的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方法及數(shù)據(jù)。 -
社媒運(yùn)營(yíng)
3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-23呂小姐人事行政6)培訓(xùn)學(xué)習(xí):參加公司安排的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)并考核通關(guān),考核分?jǐn)?shù)≥90。 7)報(bào)表管理:按時(shí)提交周報(bào)、月度總結(jié)及計(jì)劃。 8)臨時(shí)事項(xiàng):完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 …… 2.任職資格: 1)學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,視覺設(shè)計(jì)、藝術(shù)類、新聞傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè),精通PS/AI/ID等工具。大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上。 -
區(qū)域服務(wù)專員
5000-8000元- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-23尤部長(zhǎng)經(jīng)理年齡:28-45歲 學(xué)歷:大專學(xué)歷以上 1??工作時(shí)間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時(shí)間彈性,周末休息) 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費(fèi) …… ,為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請(qǐng)客戶參加公司各項(xiàng)活動(dòng); 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓; 5.管理團(tuán)隊(duì)及培訓(xùn)員工做市場(chǎng)開拓 3??待遇: 年薪12萬(wàn)以上 公司有帶薪培訓(xùn) -
雙休薪資3500起
3500-5000元- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-09-23盧經(jīng)理人事經(jīng)理【崗位要求】 1、會(huì)使用電腦,熟悉電腦操作,大專以上學(xué)歷; 2、打字速度35~40字/分鐘以上,良好的服務(wù)意識(shí); 3、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)對(duì)電商感興趣; 4、無需擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)問題 …… ,我們有專業(yè)的培訓(xùn),還有優(yōu)秀組長(zhǎng)一對(duì)一帶,可接受實(shí)習(xí)生應(yīng)屆生。 -
數(shù)學(xué)科研主管
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-23吳老師人力行政總監(jiān)4.師資培訓(xùn):負(fù)責(zé)教師的專業(yè)發(fā)展與培訓(xùn),提升教師的教學(xué)水平與科研能力。 5.評(píng)估與反饋:定期對(duì)教學(xué)與科研工作進(jìn)行評(píng)估,收集反饋信息,及時(shí)調(diào)整工作策略。 …… 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)。 2.有3年以上數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 3.對(duì)桂林市數(shù)學(xué)教材及考試重難點(diǎn)熟悉。 工作地點(diǎn):桂林市疊彩區(qū)北極廣場(chǎng) -
初中數(shù)學(xué)教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-23吳老師人力行政總監(jiān)崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)和教師資格證(可入職后考),師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛教育行業(yè),熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于和學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的溝通能力 …… : 1、保底工資:小學(xué)階段3k起步、初中階段4k起步、高中階段5k起步; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng) …… 、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
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