職位描述
1.相關(guān)專業(yè)本科
2.至少有小學(xué)教師資格證
3.能教小學(xué)奧數(shù)及初中數(shù)學(xué)
4.有班課經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先
5.能獨(dú)立備課、上課、與家長溝通
6.能服從學(xué)校統(tǒng)一管理
公司簡介
上海交大昂立教育集團(tuán)是目前上海最大、全國最知名的非學(xué)歷教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一,上海交大昂立教育集團(tuán)依托中國著名高等學(xué)府----上海交通大學(xué),擁有一流的人才資源、雄厚的資金實(shí)力、規(guī)范的管理經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)大的研發(fā)力量、以及世界一流的信息網(wǎng)絡(luò),能夠迅速收集國內(nèi)外英語培訓(xùn)及家庭教育方面的信息數(shù)據(jù)與成功經(jīng)驗(yàn)。努力繼承其母體上海交通大學(xué)的精神氣質(zhì),充分利用自身優(yōu)勢,致力于建立完整的終生教育產(chǎn)業(yè)鏈,目前已經(jīng)建成了面向全國青少年提供英語培訓(xùn)的昂立國際教育、世紀(jì)昂立幼兒園、昂立進(jìn)修學(xué)院、昂立國際英語、昂立出國留學(xué)、昂立MINI-MBA管理培訓(xùn)等多元化的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),其下屬各教育板塊已經(jīng)成為上海領(lǐng)先、全國最知名的教育產(chǎn)品之一。昂立少兒英語的口號是:“不走彎路,快樂進(jìn)步!” 用快樂科學(xué)的方法,讓孩子從小掌握與世界溝通的鑰匙。讓越來越多的孩子,享受英語學(xué)習(xí)的快樂、自信與激情。孩子的喜愛,是我們快樂的源泉;家長的認(rèn)可,是我們價值的體現(xiàn)。讓孩子在昂立能夠“不走彎路,快樂進(jìn)步!”。 昂立開創(chuàng)培訓(xùn)品牌以來,每一個榮譽(yù)都見證了昂立堅(jiān)實(shí)的步伐和出色的足跡. 上海交大昂立外語桂林學(xué)校成立于2007年4月,在歷經(jīng)了1個月的緊張籌建過程中,得到了桂林市教育局的大力支持和肯定,并受到桂林市教育局岑科長、周科長等眾多領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。高級管理人員由上海交大昂立國際教育集團(tuán)華南大區(qū)委任,主力教師由上海派遣、培訓(xùn)上崗,教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)理念、教學(xué)模式、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容與上??偛恳恢拢Y(jié)合桂林市實(shí)際生活及學(xué)習(xí)情況,制定適合本土價格和教學(xué)方案,教授上海交大原汁原味的昂立國際英語,昂立英語對教師要求“博大精深,恪盡職守”,對管理團(tuán)隊(duì)要求“一切有備在先,一切訓(xùn)練有素”。“要質(zhì)量、要環(huán)境更要效果”是昂立永遠(yuǎn)堅(jiān)持的“真理”?!袄蠋熀茫h(huán)境好,服務(wù)好,價格好,管理嚴(yán)”是昂立永守的承諾。昂立人給昂立學(xué)員的不僅是昂立品質(zhì)英語,更是“以實(shí)力闖天下”的昂立人生哲學(xué)?!敖逃删蛪粝?,昂立引領(lǐng)飛翔”身肩崇高使命的昂立人,一定能在桂林這片土地上昂首挺立!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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全職數(shù)學(xué)4000-6000元桂林-靈川縣靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實(shí)施授課計(jì)劃; 2.根據(jù)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動,參與教學(xué)評估,保證授課質(zhì)量。2025-07-06文老師人事
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數(shù)學(xué)教學(xué)主任4000-6000元桂林-靈川縣靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)小學(xué)數(shù)學(xué)老師制定學(xué)期工作計(jì)劃;(2) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)各學(xué)科主任制定學(xué)期工作計(jì)劃;(3 構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量管理體系,包括教師備課、教學(xué)規(guī)范、教案預(yù)查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學(xué)質(zhì)量的管理規(guī)定;2025-07-06文老師人事
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兼職數(shù)學(xué)老師3000元/月桂林-靈川縣靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實(shí)施授課計(jì)劃; 2.根據(jù)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動,參與教學(xué)評估,保證授課質(zhì)量。2025-07-06文老師人事
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數(shù)學(xué)教師 高中4000-8000元桂林-象山區(qū)-桃園大廈 本科以上桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司教育/培訓(xùn)1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2025-07-01曹老師人事總監(jiān)
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初中數(shù)學(xué)教師4000-7000元桂林-臨桂區(qū)桂林市圓周率教育培訓(xùn)學(xué)校有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、針對學(xué)生情況進(jìn)行課程備課,為學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué);我校有完善的培訓(xùn)機(jī)制,助您迅速上手; 2、對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行課堂反饋,檢驗(yàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,與家長保持溝通,關(guān)愛學(xué)生,幫助學(xué)生樹立積極健康的學(xué)習(xí)心態(tài)和養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣; 3、參加學(xué)校和教研部組織的教研、培訓(xùn)等各種活動; 4、按學(xué)校要求完成各班級課后服務(wù)工作。2025-07-01周老師
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數(shù)學(xué)教師3000-5000元桂林-臨桂區(qū)桂林市圓周率教育培訓(xùn)學(xué)校有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)1.根據(jù)課表給對應(yīng)學(xué)生按照教案進(jìn)行有針對性的講解知識; 2.根據(jù)公司既定的家校溝通流程,及時將學(xué)生學(xué)習(xí)情況反饋給家長,維護(hù)好家長; 3.參與部門教研活動,不斷提高授課能力; 4.教學(xué)部主管安排的其他教學(xué)上的工作。2025-07-01周老師
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優(yōu)秀中小學(xué)數(shù)學(xué)教師(待遇優(yōu)厚)4000-10000元·13薪桂林-象山區(qū)-西城步行街桂林市聚賢教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、對中小學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)課程輔導(dǎo) 2、對中小學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)課本外的知識拓展、補(bǔ)充 3、日常維護(hù)家長 4、備課、教研 5、參與學(xué)校的統(tǒng)一管理 能夠勝任小學(xué)數(shù)學(xué)、初中數(shù)學(xué)、高中數(shù)學(xué)中的至少兩項(xiàng),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2025-06-30孫校長校長
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- 桂林市疊彩區(qū)天天向上文化培訓(xùn)學(xué)校
- 所在行業(yè) 大學(xué)/中學(xué)
- 成立時間 3年(2021年12月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 30-50人