職位描述
1、能夠獨立完成景觀施工工程(鋪裝/假山/水系/雕塑/綠化亮化等)指揮協(xié)調工作。
2、精通施工圖紙,熟練使用施工儀器,熟悉施工組織報告、資料整合、工程簽單等工作。
3、懂工程變更、材料和質檢簽證等全套施工及竣工預結算資料的完善整理。
4、能組織工程圖紙會審、安排例會和解決工程問題。
5、具有與建設管理各方協(xié)調解決工程問題的能力,有較強的工作積極性、工作責任心、團隊和合作精神及溝通協(xié)調能力。
公司簡介
???????廣西全新園林景觀工程有限公司,是一家集生態(tài)、古建筑、古遺址修復,容園林景觀、雕塑、水景、亮化、綠化于一體的綜合性專業(yè)化企業(yè)。公司團隊人才聚集,其中有雕塑家、書法家、畫家、水景及園林景觀技術專家教授多名,擁有專業(yè)的團隊和完善管理體系。1500畝景觀石礦產資源的合法開采權,更為公司提供了充分的保障。???????全新企業(yè)秉承創(chuàng)新、務實、高效、誠信、專業(yè)的宗旨,與時俱進,開拓創(chuàng)新,力爭為客戶提供全面的專業(yè)化的工程設計、技術咨詢及施工服務,公司始終奉行“質量第一?信譽第一?客戶第一”的經營理念,在設計、施工中以客戶需求、滿意為出發(fā)點,不斷借鑒國內外先進的設計風格和施工經驗,嚴把質量關,突出人文精神,打造“精品項目”、“良心工程”、“客戶滿意工程”先后承建了數(shù)十項大中型項目,工程質量和服務水平在客戶中贏得良好口碑,在業(yè)內贏得同行的尊重。???????公司在人才戰(zhàn)略上的思路,提倡資源整合,團隊合作,建立強大專業(yè)技術團隊,能有效保障和提高工程效果,企業(yè)在經營上以人性化和科學化的管理為靈魂,優(yōu)化企業(yè)結構,把提高核心競爭力和確立行業(yè)優(yōu)勢作為企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略。??????全新企業(yè)以尊重、開放、培養(yǎng)、發(fā)揮為基本人才觀,以復合型管理人才為導向,企業(yè)以制度化、規(guī)范化、精細化、流程化作為運行模式,通過市場營銷、資金管理、生產管理、采購管理和人力資源管理實施有效控制,項目注重過程管控、嚴格施工質量,強化CI管理,全力打造項目精品。企業(yè)建有信息化管理平臺,對企業(yè)和項目的運行實施全方位、規(guī)范化的管理和監(jiān)控,確保企業(yè)管理的整體高效。???????全新公司全體員工以最出色的設計,最優(yōu)質的施工、最滿意的服務奉獻給廣大朋友!
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超市食品類經理3500-5000元桂林-疊彩區(qū)-蘆笛小區(qū) 25-45歲桂林市桂幸福超市有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、負責門店商品經營策略的制定與管理; 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜; 3、負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責組織制定部門工作規(guī)劃,推進部門工作任務達成,對部門工作進行總結改進。 6、綜合素質高,對市場靈敏,計劃性強; 7、較強的團隊合作意識和客戶服務意識,良好的溝通能力、市場分析能力; 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經驗。2025-09-24朱女士HR
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超市生鮮品類經理3500-5000元桂林-靈川縣-八里街 23-45歲桂林市桂幸福超市有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1. 負責門店商品經營策略的制定與管理; 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜; 3. 負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5. 負責組織制定部門工作規(guī)劃,推進部門工作任務達成,對部門工作進行總結改進。 1、1年以上生鮮類食品采購經驗; 2、綜合素質高,對市場靈敏,計劃性強; 3、較強的團隊合作意識和客戶服務意識,良好的溝通能力、市場分析能力;2025-09-24朱女士HR
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工程項目經理4000-10000元桂林-臨桂區(qū)-時代香耕苑 大專以上 5年以上 25-38歲廣西中迪建設工程有限公司建筑與工程1. 負責項目全生命周期管理,包括項目策劃、計劃制定、資源調配、進度控制、質量監(jiān)督等工作; 2. 組織編制施工組織設計和專項施工方案,確保工程按計劃推進; 3. 協(xié)調處理施工現(xiàn)場的各項事務,解決突發(fā)問題,確保工程順利進行; 4. 負責與甲方、監(jiān)理等單位的溝通協(xié)調,維護良好的業(yè)務關系; 5. 管理項目團隊,提升團隊整體效能。 6.具備市政工程管理經驗或大型裝飾裝修工程管理經驗。 6.具有房建二級建造師、市政二級建造師證書或以上者優(yōu)先。 7.能接受長期異地駐點施工。2025-09-24陳女士副總經理
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售后部儲備主管4500-12000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 大專以上 25-45歲1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業(yè)務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半- -10點半,其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天,國家法定節(jié) 4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉正2025-09-24陽經理經理
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生鮮店主管5000-18000元桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 大專以上 3年以上廣西桂林市健康家園投資有限公司制藥/生物工程1.門店的拓展、維護及管理工作。 2.門店的日常關系維護以及部分售后簡單溝通。 3.門店的推廣。 4.完成上級領導安排的其他任務。 1.具有良好的溝通協(xié)調以及執(zhí)行力。 2.為人誠懇,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),事業(yè)心強,能夠吃苦耐勞。 3.能夠熟練使用Office等辦公軟件。 4.做過超市、門店優(yōu)先。2025-09-24黃女士人事專員
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光通信產品研發(fā)項目經理10000-16000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 本科以上 5年以上桂林光隆科技集團股份有限公司計算機硬件崗位職責: 1、項目規(guī)劃與組織:負責光通信產品研發(fā)項目的整體規(guī)劃,制定詳細的項目計劃和里程碑,明確項目目標、范圍、時間、成本和質量等關鍵要素,并組織協(xié)調團隊成員按照計劃推進項目實施。 2、團隊管理與協(xié)調:組建和領導光通信產品研發(fā)團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責和分工,促進團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團隊內部的沖突和問題,提高團隊整體效率。 3、技術指導、決策與創(chuàng)新:對光通信產品研發(fā)過程中的關鍵技術問題進行指導和把關,參與技術方案的制定和評審,確保產品的技術可行性和先進性。在技術選型、架構設計等方面做出合理決策,推動產品研發(fā)工作順利進行。跟蹤光通信領域的前沿技術動態(tài),組織團隊開展關鍵技術研究,推動產品創(chuàng)新。 4、項目監(jiān)控與風險管理:定期監(jiān)控項目進度,對比實際進度與計劃進度,及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項目過程中的風險因素,制定風險應對計劃,降低風險對項目的影響,確保項目能夠按時、高質量地完成。 5、產品方向規(guī)劃:深入了解公司產品,結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息,協(xié)助產品經理規(guī)劃制定老產品迭代更新和新產品開發(fā)路線。 任職要求: 1、專業(yè)背景:本科及以上學歷,通信工程、光電子技術、電子信息工程等相關專業(yè)。 2、工作經驗:具有 5 年以上光通信產品研發(fā)項目管理經驗,有主導完成多個光通信項目的成功案例。 3、技術能力:熟悉光通信原理、光傳輸網絡等知識,了解光開關、光模塊、光端機、光傳輸設備等光通信產品的硬件設計或軟件開發(fā)及測試流程。 4、項目管理能力:能夠制定詳細的項目計劃,合理安排資源,有效控制項目進度、質量和成本,確保項目按時交付。 5、團隊管理能力:有豐富的團隊管理經驗,能夠帶領跨部門團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,促進團隊成員之間的協(xié)作和溝通,提高團隊整體效率。 6、溝通協(xié)調能力:具備良好的溝通能力,能夠與公司內部各部門,如市場、銷售、生產等部門緊密合作,了解客戶需求,協(xié)調各方資源,解決項目中的問題和沖突。同時,能夠與供應商、合作伙伴等外部機構進行有效的溝通和協(xié)調。 7、學習創(chuàng)新能力:具備較強的學習能力,及時掌握行業(yè)最新技術動態(tài)和發(fā)展趨勢,推動產品的技術創(chuàng)新和升級,保持產品的市場競爭力。 8、其它條件:具備 PMP(項目管理專業(yè)人士資格認證)或信息系統(tǒng)項目管理師等相關證書者優(yōu)先。2025-09-24閔女士人事主管
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物業(yè)公司-秩序主管4000-5000元桂林-靈川縣 45歲以下桂林東西巷商業(yè)管理有限公司房地產開發(fā)崗位內容: 1. 負責物業(yè)項目公共秩序維護管理; 2. 負責秩序部工作計劃、培訓計劃的制定與落實; 3. 負責項目消防設備的管理運行及維保工作; 4. 協(xié)助項目經理完成其他的管理工作。 崗位要求: 1. 住宅型項目同崗位管理經驗2年以上; 2. 45歲以下,身體健康,無紋身等不良生活習慣; 3. 懂電腦操作,對消防相關法律法規(guī)熟悉; 4. 對待業(yè)主/商戶/游客有禮有節(jié),有問必答。 福利待遇: 1. 月休4天,節(jié)假日值班按國家法定核算方式調休; 2. 試用期2-3個月,購買五險; 3. 提供住宿; 4. 退伍兵優(yōu)先且有補助; 5. 按公司制度發(fā)放高溫補貼、工齡工資、節(jié)假日福利等。 晉升途徑:秩序主管→項目綜合管理崗位 上班地址:桂林市靈川縣大龍府小區(qū)2025-09-24胡昕HR
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造紙部經理10000-20000元桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 大專以上 5年以上 28-52歲桂林市藝宇印刷包裝有限公司印刷/包裝職責描述: 1、負責部門職能與制度建設,部門日常事物的統(tǒng)籌管理; 2、負責造紙生產運營管理體系的建設,包含質量控制、設備管理、生產效率、成本控制、生產工藝技術等; 3、負責造紙生產類重大資本性支出管理和技改管理; 4、推進造紙部清潔生產、精益生產等專項管理工作; 5、造紙基地重大專案項目管理、跟蹤和評價; 6、年薪制+經濟責任制分紅。2025-09-24韋小姐
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項目經理8000-12000元桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 大專以上 5年以上 30-45歲桂林市國立達建筑安裝工程有限公司建筑與工程1.全面負責施工項目的工程現(xiàn)場管理及溝通協(xié)調工作。 2.負責組織完成施工組織設計及各專項施工方案,監(jiān)督進度計劃的實施情況,安全控制施工進度,完成工期目標。 3.負責管理施工隊伍,并協(xié)調好對內、對外的關系。 4.根據公司各項目建設的實際情況,編制并實施完成工程計劃。 5.配合成本部做好從規(guī)劃方案到施工圖紙的概算、預算及工程成本控制工作。 7.加強工程 質量控制,負責工程施工管理到竣工驗收的全過程。 8做好材料、設備、人員的管理工作 9.明確施工工藝及作業(yè)標準,制定出每項工作的作業(yè)順序,嚴格按照相關規(guī)范要求進行施工。 10.嚴格按照施工圖紙及相關規(guī)范要求向生產班組進行安全技術交底。 任職資格要求: 1.工民建或土木工程、裝飾裝修、園林、水利水電等專業(yè)畢業(yè),大專及以上學歷。 2.5年以上項目工作經驗,要求持有一級或二級建造師證書、B證、高級職稱。 3.具有較強的組織、溝通、協(xié)調能力和服務精神。 4.能熟練操作Word Excel CAD等辦公和繪圖軟件。 5.熟練新工藝,新材料,新技術、新設備等四新技術,并能指導項目推廣各使用。 6.年齡30--45歲2025-09-24張女士總監(jiān)
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項目經理5000-10000元桂林-秀峰區(qū)-廣源·國際社區(qū)廣西駿悅科技發(fā)展有限公司互聯(lián)網/電子商務廣西駿悅科技發(fā)展有限公司,是一家專注于智能硬件,軟件開發(fā)、網絡平臺建設和電子產品研發(fā)與銷售的移動互聯(lián)網公司?,F(xiàn)駿悅科技旗下的項目:承酒網,承酒網 —酒宴預定專家,是由多位酒行業(yè)資深人士共同打造的國內酒宴用酒專業(yè)團購平臺,專為婚宴用酒、滿月用酒、生日用酒、商務用酒等提供服務。 (一)工作內容:1.全面主持本項目的整體工作,制定工作目標并且組織實施;? 2.制定部門營銷目標和分配任務;? 3.組織制定安排銷售人員的培訓。? 4.負責公司項目的全程銷售工作,同進對項目營銷策劃及整合推廣工作組織實施入落實。? 5.監(jiān)督處理重大緊急事件、并及時匯報溝通; 6.完成上級布置的其他工作; (二)任職資格: (1)男女不限,大專及以上學歷; (2)具有2年以上獨立主持大型服務類項目的運營管理經驗; (3)具有優(yōu)秀的組織協(xié)調能力及領導決策能力;具備優(yōu)秀的構建團隊、建設體系的專業(yè)能力; (4)具有強烈的進取心與高度的工作激情,應變能力強; (5)優(yōu)秀的口頭及書面表達能力,對管理具有獨特的思路與創(chuàng)新意識,吃苦耐勞。2025-09-24李承俊
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