來賓店長招聘
桂聘提供2025年10月來賓店長最新招聘,興賓區(qū)39條武宣縣6條,平均工資約為4362元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多店長服裝門店店長家居門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝店長
3000-4000元12小時前
莫莉霞【崗位職責】1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;2.執(zhí)行總部下達的各項任務;3.做好門店各個部門的分工管理工作;4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;6.負責對員工的培訓教育。 -
服裝店長
6000-8000元12小時前
孫金華工作內(nèi)容
- 負責門店日常運營管理,確保店鋪整潔有序
- 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務,維護良好的顧客關(guān)系
- 監(jiān)督商品陳列,確保產(chǎn)品美觀吸引顧客
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神
- 對時尚潮流有一定了解,能夠引領(lǐng)店鋪風格
- 具有較強的服務意識,能夠處理顧客咨詢及問題 -
:店長,店助,高銷
4000-5000元12小時前
謝東霖有銷售經(jīng)驗,活潑開朗,大方得體,能吃苦耐勞,積極向上有責任心強,愿意挑戰(zhàn)高薪, -
全屋定制店長
5000-10000元12小時前
韋玉文崗位職責: 1.負責全屋定制店的日常運營管理 2.監(jiān)督并確保店內(nèi)銷售和服務質(zhì)量 3.制定并執(zhí)行營銷策略,提升店鋪業(yè)績 任職要求: 1.具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠有效地解決店鋪運營中的問題 3.有建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
門店店長
4000-6000元12小時前
程光崗位職責: 1.全面負責主持門店管理工作; 2.完成門店各項銷售任務指標,做好門店運營提升, 實現(xiàn)盈利; 3.負責門店人員管理,做好人才梯隊培養(yǎng); 4.完成公司及上級領(lǐng)導下達的其他任務; 崗位要求: 1-3年及以上門店管理經(jīng)驗,有通訊行業(yè)經(jīng)驗或者零售相關(guān)工作背景優(yōu)先。 福利待遇: 五險一金、帶薪年假、績效獎金、體系化培訓 -
店長
5000-10000元12小時前
覃莉娟1、店面正常運營 2、管理售前售后服務 3、代理商跟進管理 應聘店長要求條件如下: 必須靠譜,自律性強,喜歡服務行業(yè),有健康養(yǎng)生觀念,吃苦耐勞,外表干凈,內(nèi)心坦蕩,待遇你說了算滿足以上要求,有意向可私聊自薦 -
菜鳥驛站店長
3000-4000元12小時前
柯燕順工作內(nèi)菜鳥驛站容:負責日常問題件處理、收寄快遞。入庫上架。 人員安排管理。運營日常工作 上班時間10:00-20:00 -
汽車維修
4000-5000元2025-10-24
京東養(yǎng)車維修技師 崗位職責: 1、負責車輛保養(yǎng)維修,汽車故障診斷,疑難雜癥維修; 2、車輛維修進度跟進,維修質(zhì)量保證; 3、施工期間保持與客戶良好的溝通交流; 4、保持施工區(qū)域干凈整潔; 5、完成店長指定的其他工作 -
店長
6000-11000元2025-10-24
吳永樂工作地址:來賓市興賓區(qū) 1.負責門店日常運營管理工作,帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)運營目標; 2.負責團隊建設(shè)、技能培訓組織實施; 3.強化運營標準落地,保障客戶服務體驗良好; 4.從事汽車服務行業(yè)5年以上; 5.熱愛汽車行業(yè)、肯學習、善于思考; 6.有崗位管理經(jīng)驗、駕駛證優(yōu)先。 -
酒店店長
6000-10000元2025-10-24
張少文崗位職責: 1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,領(lǐng)導各部門員工完成酒店的各項經(jīng)營目標; 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本; 3、負責酒店團隊的建立,提高整個酒店的品質(zhì)和員工服務水平,提升客戶用戶體驗,維護和提升酒店品牌形象; 任職資格: 1、教育程度:大專及以上學歷; 2、經(jīng)驗要求:有過2年以上四星級或華住等大型酒管公司店助或高級值班經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3、技能要求: 1).熟悉門店前廳、客房、內(nèi)控、人事、安全等相關(guān)工作流程,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力; 2).熟練使用辦公自動化設(shè)備及辦公軟件。 4、素質(zhì)要求: 1).有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì)... -
儲備餐飲店長
3000-5000元2025-10-24
李金磊督導完成餐廳日常經(jīng)營工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況、儀表及個人衛(wèi)生,有責任心,歸屬感,有凝聚力,性格開朗活潑,能夠引導員工完成工作 -
奶茶店儲備店長
3000-6000元2025-10-24
李金磊工作內(nèi)容:奶茶飲品等協(xié)助制作及打包收銀等簡單工作、引導客人點單。負責門店的日常經(jīng)營工作。有責任心,凝聚力,能夠帶領(lǐng)團隊沖刺營業(yè)額,以管理者的角度去運營門店 -
餐飲店長
4000-5000元2025-10-24
廖非學習店面管理,參與店鋪日常運營,有強烈的責任感和對零售服務行業(yè)的熱情,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境和具備解決問題的能力。 任職要求:服從安排,能吃苦耐勞,誠實肯干,有團隊協(xié)作精神和管理能力,具備出色的溝通和人際交往能力以及有廚師和燒鹵工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
門店銷售顧問/門店儲備店長/零售培訓師
5000-15000元2025-10-24
莊衛(wèi)本招聘崗位為通訊行業(yè)零售連鎖企業(yè)儲備崗,需要外派到廣西各城縣駐店帶薪學習1-3個月,培訓期間學習內(nèi)容如下: 1、學習為店內(nèi)顧客提供產(chǎn)品銷售咨詢服務,學習完成銷售目標; 2、按照公司銷售模式熟練掌握銷售商品的產(chǎn)品知識、服務禮儀、銷售技巧,努力提升個人銷售業(yè)績; 3、在店內(nèi)駐店學習產(chǎn)品知識技能及店面銷售流程及技巧,通過蘋果產(chǎn)品的培訓考核。 學習期后根據(jù)考核結(jié)果考核安排三個方向的崗位:門店銷售顧問、門店儲備店長、零售培訓師,崗位描述: 一、門店銷售顧問/門店儲備店長(待遇5000-8000元) 1、為店內(nèi)顧客提供一切咨詢服務,同時完成公司下達的銷售目標,不斷提升顧客服務質(zhì)量;做好店內(nèi)商品... -
銷售專員
3000-5000元2025-10-24
莊衛(wèi)5、營業(yè)時間9:00-22:00,每天工作時間7-8小時 6、職位:手機維修助理、銷售員 聯(lián)系電話:何店長***********.微信同號
來賓相關(guān)熱門崗位
服裝門店店長家居門店店長店長零售店長超市店長專賣店店長門店店長銷售店長儲備店長店長/儲備店長儲備店長/店長服裝店長導購店長店長/導購店長店助運營店長餐飲店店長餐飲店長店長/店員店員店長店長/營業(yè)員營業(yè)員店長房產(chǎn)經(jīng)紀人/店長生鮮店長店員及店長店長和店員營銷店長門店儲備店長家裝店長門店運營店長門店銷售店長房地產(chǎn)店長餐飲儲備店長餐飲儲備店長/干部零售門店管理店鋪管理店經(jīng)理店助超市運營門店主管賣場管理店面店長生鮮超市店長門店值班經(jīng)理店長助理店長/店長助理店長及店長助理連鎖門店經(jīng)理超市儲備店長建材店長家居店長家居銷售店長
來賓店長招聘最新投遞
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石先生投遞了 來賓市興賓區(qū)福永順石材經(jīng)營部 的 菜鳥驛站店長 職位2025-10-15
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來賓門店店長招聘工資
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4362
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷100%
來賓門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
來賓門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。