靈川職場(chǎng)問答
想找一份滿意的工作?
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在靈川面試,怎么占主動(dòng)位置
13*******24 2022-02-11 3個(gè)回答 146人關(guān)注
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15*******23 2022-02-11企業(yè)文化對(duì)個(gè)人發(fā)展極為重要。一個(gè)聰明的求職者,不難在面試過程中過濾出一些關(guān)于企業(yè)文化的
信息,從而判斷出企業(yè)的環(huán)境是否公平,也可以判斷出如果就職該企業(yè),上升遞道中定白有限制系。
有時(shí)面試官會(huì)問應(yīng)聘者一些健康、婚姻、孩子、家庭等個(gè)人生沽細(xì)節(jié)萬(wàn)間的回題。區(qū)什P問題在1任能暴露出企業(yè)的某些傾向,其中有些可能是歧視的。對(duì)這樣的企業(yè),求職者在做出就職決定前,應(yīng)該慎
之又慎。
當(dāng)然,有些企業(yè)的面試官在問這些問題時(shí),主觀上并不希望帶上“歧視”烙印,可客觀效果卻事與愿違。這只能說明一點(diǎn),就是該企業(yè)在對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試前,沒有精心設(shè)計(jì)和規(guī)劃面試的架構(gòu)
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過于隨意,從而導(dǎo)致“失誤”。這樣的企業(yè),其文化也是不完美的,因?yàn)樽鳛槠髽I(yè)人力資源配置的重要
決策人員,在處理人的問題上過于隨意,對(duì)個(gè)人來說,對(duì)職業(yè)發(fā)展也非常不利。 -
13*******85 2022-02-11一般來說,在面試接近尾聲時(shí),面試官出于禮貌或者習(xí)慣,往往會(huì)詢問應(yīng)聘者是否還有其他問題需要面試官作答。應(yīng)聘人員千萬(wàn)要把握住這個(gè)機(jī)會(huì),問1-2個(gè)問題,一來讓面試官體會(huì)到你在來之前做足了功課,反映出你對(duì)此次應(yīng)聘的重視;二來可趁此機(jī)會(huì)進(jìn)一步了解所應(yīng)聘企業(yè)、崗位的具體信息
女口
沒有特別想詢問的,我的建議是,你可以問“貴公司為什么會(huì)公開招聘某某崗位”——這個(gè)問題對(duì)識(shí)
別該崗位是否為“守寡式職位”非常關(guān)鍵。
對(duì)企業(yè)而言,有些招聘是出于成長(zhǎng)的需要,有些是業(yè)務(wù)擴(kuò)張的.需要,但有些,表面上是由于企業(yè)始終沒有找到合適的人選,抱著寧缺勿濫的宗旨一次又一次虛席以待,實(shí)質(zhì)上卻是由于崗位設(shè)置本身有嚴(yán)重缺陷而導(dǎo)致頻繁換人。這就是職場(chǎng)“守寡式崗位”的典型表現(xiàn)。 -
13*******69 2022-02-11每個(gè)人或多或少都會(huì)有些求職經(jīng)歷。求職者要為接踵而來的筆試、面試和層層復(fù)試做各種準(zhǔn)備??雌饋恚舐氄咛幱诒粍?dòng)狀態(tài),不斷地被面試官觀察、詢問、剖析、評(píng)價(jià),其實(shí)換個(gè)角度看,這個(gè)過程也是求職者“面試”企業(yè)的絕佳機(jī)會(huì)。
企業(yè)一次次面試應(yīng)聘者,以期通過應(yīng)聘者越來越難以事先準(zhǔn)備的反應(yīng),考察其真實(shí)水平。
但是,絕大多數(shù)面試官不可能像應(yīng)聘者一樣,做好被“考問”的準(zhǔn)備。在這種情況下,應(yīng)聘人員出其不意地使用一兩招“進(jìn)可攻,退可守”的招數(shù),或許可以起到意想不到的效果,搶先一步把企業(yè)的家底實(shí)實(shí)在在地考察一把。
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靈川最新招聘信息
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滴滴代駕安全運(yùn)營(yíng)崗 4500-5500元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣-八里街 1人
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儲(chǔ)備干部(接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)) 3000-7000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣-三一〇小區(qū) 10人
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交付專員 3000-7500元
桂林-靈川縣-八里街 2人
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純司機(jī) 3000-5500元
桂林-靈川縣-八里街 10人
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銷售助理 3000-4000元
桂林-靈川縣 1人
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生鮮配送司機(jī) 3500-4000元
桂林-靈川縣 1人
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物流司機(jī)兼業(yè)務(wù)自備貨車 12000-13000元
崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 10人
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機(jī)修中工/學(xué)徒(八里街) 1800-4500元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-靈川縣-八里街 1人
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區(qū)域經(jīng)理 5000-20000元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 6人
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業(yè)務(wù)員 5000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人
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區(qū)域經(jīng)理 4000-8000元
五險(xiǎn) 提供住房 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-靈川縣-八里街 1人
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造價(jià)員 5000-6000元
桂林-靈川縣 1人
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倉(cāng)庫(kù)管理員 3200-3800元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-靈川縣-八里街 1人
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房地產(chǎn)案場(chǎng)前臺(tái) 3000-4000元
桂林-靈川縣-宏湖中央城 1人
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普工 3500-4500元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng)
桂林-靈川縣 1人
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學(xué)徒工 2600-3200元
桂林-靈川縣 5人
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銷售運(yùn)營(yíng) 4000-10000元
五險(xiǎn) 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐
桂林-靈川縣 1人
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會(huì)計(jì) 3000-4000元
五險(xiǎn) 提供住房 加班補(bǔ)貼 工作餐 年終獎(jiǎng)
桂林-靈川縣 1人
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TikTok運(yùn)營(yíng) 4000-6000元
五險(xiǎn) 周末雙休 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng)
桂林-靈川縣-彰泰·峰譽(yù) 1人
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裝卸工人 3500-4000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 工作餐 年終獎(jiǎng) 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣 1人