南寧職場問答
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為什么南寧的 HR 不喜歡職場空窗期?
13*******77 2023-03-28 2個(gè)回答 179人關(guān)注
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13*******68 2023-03-281,你覺得當(dāng)資本家這么好,你怎么不當(dāng)資本家啊?打不過不要bb
答:看來李自成也是不努力當(dāng)?shù)刂?,就想著惡意討薪了。李自成你覺得地主好你可以努力當(dāng)?shù)刂靼?,有誰攔著你嗎?
2,我看資本家都是努力掙錢白手起家的啊?
答:你白手起家錢會(huì)給我嗎?不然我還得為你不遵守勞動(dòng)法為你換大house鼓掌?
3,你覺得國外好你潤???
答:蔣委員長當(dāng)年也想?。耗锵F?,朱毛你們吃飽了撐得推翻民國,整天抱怨,我也很難的你們知道嗎?還有你陳賡不能學(xué)著戴笠杜聿明為國分憂嗎?非得成天發(fā)表這些逆耳言論。愛民國就和我一起建設(shè)民國,而不是給蔣委員長搗亂。
另外以上言論加深了我對我國社會(huì)達(dá)爾文能有多社達(dá)的認(rèn)識(shí)。我發(fā)現(xiàn)對這些毫無共情能力的社達(dá)只能用武器的批判而不是批判的武器,你給他講了一萬遍道理他還是誰強(qiáng)誰有理,你有本事你變成那樣。難怪這群人聽得懂的語言只有毒打。 -
15*******70 2023-03-28這些屁事多的公司純粹是因?yàn)樗麄冃疫\(yùn)
為什么幸運(yùn)?
因?yàn)樗麄兩硖幰粋€(gè)勞動(dòng)力資源超級(jí)大國
全世界從來沒有第二個(gè)國家,受過高等教育的人這么不值錢,以至于雇主能夠海量二精準(zhǔn)地歧視之后依舊能夠招到足夠廉價(jià)好用的人
你要真的在國內(nèi)職場干過你對比發(fā)達(dá)國家職場,真是聞?wù)呗錅I見者傷心。
1,系統(tǒng)歧視非生育女性,只要你大齡還未婚,公司就認(rèn)為你可能入職以后結(jié)婚生子,不行
2,年齡歧視,我說的年齡歧視不單是到了35歲怎么怎么樣,而是到了一定年紀(jì)沒做出一定成績到一定位置,你到市場上是很慘的
3,隨之而來的,轉(zhuǎn)行歧視
4,跳槽多歧視
5,空白期歧視,因?yàn)槟銕讉€(gè)月找不到工作,所以公司認(rèn)為你能力不夠
6,平臺(tái)歧視
7,抗壓能力不行歧視,你萬一提到過你患有過什么抑郁癥,恭喜你你找不到工作了
注意,我提到的這些還是招聘中的隱形歧視,大家不容易注意到的,真的要說什么學(xué)歷歧視,什么殘疾人歧視,什么外地人歧視,都是公開的秘密了
在這個(gè)職場環(huán)境,老板永遠(yuǎn)理直氣壯,是我養(yǎng)活了你們,你不干有的是人干。
本質(zhì)上現(xiàn)在的求職者勞動(dòng)者和兩千年來水田和麥田里辛苦勞作無限疊加生產(chǎn)要素只為多一點(diǎn)收成的先輩一樣
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