1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
南寧管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧管理最新招聘,青秀區(qū)1214條西鄉(xiāng)塘區(qū)577條,平均工資約為4337元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銀行信用卡催收專員
5000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-23
馮女士主管注:本崗不是銷售崗位,不需要找客戶、找資源;有求職意向可直接致電。
1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收,幫助和引導信用卡逾期客戶及時還款,挽回逾期客戶的信用記錄,降低銀行信用風險。 2、完成律所的業(yè)務指標,不斷提升催收質(zhì)量和催收效果,完成既定工作目標及上級安排的其他工作。 3、按照律所安排,對接公安機關及法院,對信用卡逾期客戶進行報案及訴訟處理。
任職要求:?
?1、中專及以上學歷(男女不限,專業(yè)不限,年齡20-35周歲),能熟練操作計算機,;有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)秀者可適當放寬學歷限制。
?2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗會開車者優(yōu)先:
?3、普通話流利、具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì),語言交流有較強的溝通談判能力;
?4、工作認真負責,性格開朗,愛崗敬業(yè),具有良好的團隊合作精神,積極樂觀,能承受一定的工作壓力;
?
?薪資待遇:
無責底薪2800?加班工資?提成?職級工資(1000-5000)?獎金?五險?生日福利等
享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假,每月旅游團建 季度海外游 高額獎勵(律所+ 銀行) 高額業(yè)績提成(稅后收入合計6000- -15000元/月,業(yè)績優(yōu)秀員工年收入可達15萬,上不封頂);薪酬待遇高于同行水平;
培訓提升:
1、完善的在職員工培訓,律所專業(yè)法律知識培訓 、入職培訓、 業(yè)務培訓、 職業(yè)發(fā)展培訓, -
執(zhí)業(yè)律師+可實習掛證
8700元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-10-23
馮女士主管1.?長期和各大銀行合作每年有2000-5000件左右的銀行金融類批量案子
2.?有批量做材料/批量立案/批量開庭的經(jīng)驗
3.?個人案源扣稅(提成比例1:9)提成全部給辦案律師
4.?律所承擔律師的年檢1200元/年和保險費200元/年
5.?辦公環(huán)境優(yōu)越
6.不打卡上下班
7.要求有A證,可接受實習律師,可掛證實習 后續(xù)在律所執(zhí)業(yè) -
實習生無責2800(儲備經(jīng)理)
6000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-23
馮女士主管崗位職責:
1、通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風險;
2、通過與銀行逾期欠款客戶進行一對一溝通,幫助和引導客戶及時、正確的繳還銀行的欠款,以維護良好的個人信用記錄;
3、通過該工作能學習到相關金融專業(yè)知識,法律知識,對金融行業(yè)有深刻了解。
任職要求:
1、男女不限,大專以上學歷(專業(yè)不限);普通話流利,能熟悉掌握常用電腦辦公軟件;具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì),有較強的溝通能力;
2、喜愛金融行業(yè),好學習好思考;
3、實習期必須滿6個月以上,非兼職類工作,暑假工。
實習薪資:
無責底薪(2800-4000) 加提成獎金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓,從員工成長為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會,
上班時間:
上午9:00-12:00
下午14 :00-18 :30
地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號 -
銀行信用卡資產(chǎn)保全專員
5000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-23
馮女士主管-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達10000-15000元以上; 2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中專人輔導; 3、其他福利: 人性化管理的企業(yè)文化 -
銀行風控 兼職
5000元/月2025-10-23
馮女士主管工作內(nèi)容: 1、通過電話針對銀行逾期未繳款的客戶進行提醒; 2、合法合規(guī)的為客戶解決案件過程中遇到的問題; 3、通過電話、微信方式進行談判司法訴訟調(diào)解工作。 任職要求: 1、專業(yè)不限; 2、入職之后提供專業(yè)培訓; 3、接受應屆畢業(yè)生; 4、年齡19-30周歲,男女不限; 5、無犯罪記錄、無不良征信記錄。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪2800+提成+加班工資+職級工資+銀行獎金+績效提成+個人績效+工齡; 2、福利待遇:購買五險、四節(jié)慰問禮品、生日福利、帶薪培訓、帶薪年假; 工作時間:9:00-12:00,14:00-18:30;周日休,法定節(jié)假日放假; 面試地... -
前置管家
6000-7000元2025-10-23
高超解決客戶需求,工地開放邀約和接待及問題跟進/受理投訴; 3、每月工地家書制作與推送;上門拜訪客戶以更好的維護客戶關系,增加與客戶的粘性; 4、配合開展準業(yè)主的社群活動組織及邀約、特殊節(jié)日生日問候和會所管理及服務 -
運營商銷售
14000-15000元2025-10-23
赫旋擴大公司產(chǎn)品的市場份額; 2、完成公司下達的產(chǎn)品銷售任務指標,負責客戶跟進、及相關項目的招投標; 3、負責客戶關系梳理,潛在客戶接洽,銷售渠道的建立; 4、根據(jù)市場管理要求,挖掘、梳理目標行業(yè)空間,做好市場端項目的管理 -
財務人員
5000-6000元2025-10-23
王兵崗位職責: 廣西公司財務負責人,負責公司財務工作:核算與管理,預算與資金,稅務與合規(guī),團隊支持 任職要求: 財務、會計、經(jīng)濟類本科及以上學歷,持有中級會計職稱(CPA優(yōu)先); 3年以上財務工作經(jīng)驗 -
連鎖藥店店長
5000-6000元2025-10-23
鄧曉華工作內(nèi)容: 1、負責藥店日常管理,確保藥品銷售和服務質(zhì)量; 2、監(jiān)督藥品庫存管理,確保藥品安全有效; 3、提升員工專業(yè)技能,提高顧客滿意度。 -
音樂餐服務員6k包吃住
5000-6000元2025-10-23
職位描述 工作時間:請電話聯(lián)系和投遞簡歷 1、18-28歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調(diào),洗衣機,熱水器 -
茶藝服務員包吃住
5000-6000元2025-10-23
職位描述 工作時間:請電話聯(lián)系和投遞簡歷 1、18-28歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調(diào),洗衣機,熱水器 -
前臺禮儀
5000-6000元2025-10-23
職位描述 工作時間:請電話聯(lián)系和投遞簡歷 1、18-28歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調(diào),洗衣機,熱水器 -
后勤部經(jīng)理
5000-6000元2025-10-23
任職要求: 1.大專及以上學歷,園林、園藝、旅游管理、工程管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.具備3年以上景區(qū)、酒店或大型物業(yè)項目的環(huán)境、工程等現(xiàn)場綜合管理經(jīng)驗。 …… 3.熟悉園林綠化養(yǎng)護知識,具備出色的現(xiàn)場管理、溝通協(xié)調(diào)及游客突發(fā)事件處理能力。 4.了解水、電、消防等基礎工程原理,具備對設施運維工作進行有效監(jiān)督的能力。 -
模具管理員
5000-6000元2025-10-23
崗位職責: 1、負責模具、治具的入庫、出庫及庫存登記管理,確保賬物一致; 2、定期對模具進行盤點、維護與保養(yǎng),及時更新狀態(tài)信息; 3、配合生產(chǎn)部門辦理模具領用與歸還手續(xù),保障生產(chǎn)順利進行; 4、 …… 任職要求: 1、初中及以上學歷; 2、年齡18至40歲; 3、有倉庫管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、熟悉模具、治具進出倉管理流程; 5、熟練操作電腦辦公軟件,具備ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、具備良好的責任心和團隊合作意識 -
醫(yī)藥質(zhì)管員
5000-6000元2025-10-23
人力資源部 陳【工作城市】 南寧市 【崗位職責】負責質(zhì)量管理體系維護;質(zhì)量監(jiān)督與控制;質(zhì)量培訓與教育;質(zhì)量文件管理;設備與設施管理;招投標文件制作與管理;其他質(zhì)量管理相關業(yè)務工作。
南寧相關熱門崗位
招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理招聘主管管理安全管理it管理保險管理公司管理團隊管理管理團隊培訓管理客戶管理流程管理管理服務計劃管理業(yè)務管理產(chǎn)品管理運營管理需求管理人員管理信息安全管理銷售團隊管理質(zhì)量安全管理團隊運營管理平臺管理營銷管理工程管理綜合管理現(xiàn)場管理門店管理現(xiàn)場管理管理績效管理區(qū)域管理薪酬管理渠道管理餐飲管理資料管理市場營銷管理健康管理風險管理項目實施管理項目工程管理主管人員it顧問實習生人才專業(yè)經(jīng)理主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管人事高端管理崗經(jīng)理/總監(jiān)專家公司專員人事hr人資專員人事專員人力資源專員/人力資源助理/hrbphr人事高級經(jīng)理經(jīng)理/高級經(jīng)理邀約專員專員/主管主管/專員人事主管人事崗位主管/人事主管管理師專員/助理經(jīng)理/專員助理/專員
南寧管理招聘最新投遞
-
林小姐投遞了 南寧鑫鋮企業(yè)管理有限公司 的 前臺禮儀 職位2025-10-28 -
羅先生2025-10-15 -
黃先生2025-10-11 -
周先生投遞了 云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務有限公司南寧分公司 的 銀行風控 職位2025-10-10 -
蒙先生2025-09-02 -
向小姐2025-08-19
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧招聘招聘工資
¥
4337
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
-
5%2K
-
25.2%3K
-
37.1%4K
-
12.9%5K
-
11.9%6K-8K
-
2.5%8K-1W
-
3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷93.9%
-
初中1%
-
中專1.5%
-
大專3.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占93.9%,初中占1%,中專占1.5%,大專占3.6%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗95.9%
-
1-3年4.1%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,1-3年占4.1%。