1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
南寧經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧經(jīng)理/主管最新招聘，青秀區(qū)62條江南區(qū)18條，平均工資約為4365元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多經(jīng)理/主管招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源部經(jīng)理
7000-8000元
2025-10-01
黃俊崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，優(yōu)化人力資源配置，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致；
2. 構(gòu)建和完善人力資源管理體系，包括招聘、績(jī)效、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊；
3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌人力資源各版塊工作項(xiàng)目，為管理層提供決策支持，優(yōu)化人力資源政策；
4. 協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系，解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)良好的工作氛圍；
5. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各類人員信息數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和報(bào)表的數(shù)據(jù)分析。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)；
2. 5-8年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上中大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有大型制造業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先；
3. 熟悉人力資源各大模塊，能深入業(yè)務(wù)一線，為業(yè)務(wù)部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及咨詢；
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系；
5. 形象氣質(zhì)佳，性格活潑開朗，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。 -
倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理
5000-6000元
2025-10-01
梁雄一、崗位要求：
1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品入庫(kù)、發(fā)貨出庫(kù)及倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品的日常管理工作，監(jiān)督檢查每日出入庫(kù)、訂單發(fā)貨是否按流程完成；
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理，做好倉(cāng)庫(kù)區(qū)域劃分、貨品擺放標(biāo)準(zhǔn)、倉(cāng)庫(kù)清潔標(biāo)準(zhǔn)等；
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)安全管理，日常檢查是否存在安全隱患，避免安全事故；
4、負(fù)責(zé)管理外倉(cāng)收發(fā)貨管理，做好貨物明細(xì)管理，對(duì)接外倉(cāng)發(fā)貨事宜及時(shí)更新貨物信息；
5、負(fù)責(zé)月度倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存盤點(diǎn)，做好盤點(diǎn)數(shù)據(jù)整理分析，及時(shí)根據(jù)數(shù)據(jù)做出計(jì)劃和調(diào)整；
6、根據(jù)發(fā)貨計(jì)劃合理組織發(fā)貨，合理選擇貨運(yùn)單位控制運(yùn)輸費(fèi)用成本，保存收、發(fā)貨的各種單據(jù)；
7、負(fù)責(zé)制定部門季度、年度工作計(jì)劃，做好部門人員輔導(dǎo)及培訓(xùn)；
8、負(fù)責(zé)考評(píng)物流服務(wù)商的價(jià)格、服務(wù)水平、速度、安全性等，優(yōu)選物流服務(wù)商。
二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)，熟悉物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理以及成本管理知識(shí)；
2、具有5年倉(cāng)儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)，2年管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、擁有現(xiàn)場(chǎng)5S管理、組織協(xié)調(diào)能力以及解決問(wèn)題的能力；
4、熟悉辦公軟件以及倉(cāng)儲(chǔ)物流相關(guān)軟件的使用，熟悉管家婆軟件優(yōu)先；
5、具備良好的計(jì)劃執(zhí)行能力，輔導(dǎo)和培訓(xùn)能力；
6、具備較強(qiáng)的邏輯思維你能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。 -
口腔顧問(wèn)
6000-7000元
2025-10-01
249819367@qq.com崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)柏樂口腔院線項(xiàng)目的咨詢和推廣；
2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶做公益口腔義診，收集客戶信息，解決客戶的基本口腔問(wèn)題，解答客戶疑慮；
3、開發(fā)各種拓客渠道：地推、異業(yè)合作等；
4、邀約客戶到門店，促進(jìn)成交。
任職資格：
1、熱情、開朗、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、樂于與人打交道；
2、溝通力強(qiáng)、善于分析客戶、挖掘客戶；
3、具備一定銷售經(jīng)驗(yàn)，熱愛大健康行業(yè)、熱愛口腔行業(yè)、類似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；無(wú)需具備口腔專業(yè)知識(shí)，入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。
4、有房地產(chǎn)銷售、信用卡銷售、保險(xiǎn)銷售、保健品銷售及有地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇：
1、無(wú)責(zé)任底薪2000-4000 豐厚提成 五險(xiǎn) 節(jié)假日福利 餐補(bǔ) 話補(bǔ)（上不封頂，多勞多得）
2、健全的培訓(xùn)制度：新人幫扶計(jì)劃一對(duì)一輔導(dǎo)溝通，讓你快速融入團(tuán)隊(duì)，不定期的日常工作陪訪與經(jīng)驗(yàn)分享讓你掌握不同的銷售技巧，向管理層邁進(jìn)；
3、晉升方向：專員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人，可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗；
4、公司不定期組織各種聚餐，唱K，燒烤、旅游等各種文娛活動(dòng)，部門經(jīng)費(fèi)活動(dòng)，公司內(nèi)部活動(dòng)， 希望員工盡情享受生活；
5、強(qiáng)大的品牌背景，廣闊的發(fā)展平臺(tái)，豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)制度，專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)，人性化的管理組織等你來(lái)加入。
柏樂口腔2016年成立于廣西南寧，目前在南寧擁有8家已開業(yè)直營(yíng)門診醫(yī)院，員工人數(shù)900 。 -
采購(gòu)經(jīng)理/主管
5000-6000元
2025-10-01
南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑職位描述：崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成采購(gòu)計(jì)劃和目標(biāo)； 2、管理采購(gòu)合同相關(guān)工作，項(xiàng)目采購(gòu)物品貨期跟蹤控制； 3、分析供應(yīng)商市場(chǎng)，建立供應(yīng)商資料庫(kù)，確定短期和長(zhǎng)期的供應(yīng)商； 4、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品出入庫(kù)管理； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，采購(gòu)類相關(guān)專業(yè)； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，軌道交通行業(yè)從業(yè)者、熟悉弱電系統(tǒng)類相關(guān)產(chǎn)品優(yōu)先考慮； 3、熟悉ERP系統(tǒng)，能獨(dú)立完成采購(gòu)流程； 4、熟練使用辦公軟件，電腦操作熟練； 5、具備良好的市場(chǎng)調(diào)研、分析能力和人際交往能力，有較強(qiáng)的議價(jià)及談判能力。 -
財(cái)稅經(jīng)理/主管
8000-13000元
2025-10-01
曾祥會(huì)【需要負(fù)責(zé)的工作】 1. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)財(cái)稅產(chǎn)品的銷售與推廣，為客戶提供代理記賬、注冊(cè)、工商稅務(wù)變更、注銷和資質(zhì)辦理等； 2. 外出拜訪客戶，與客戶進(jìn)行面對(duì)面溝通，了解需求并提供專業(yè)建議，促成合作； 3. 通過(guò)電話與微信維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量； 4.積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成部門業(yè)績(jī)目標(biāo)； 【成為出色的高級(jí)財(cái)稅顧問(wèn)】 1、專業(yè)知識(shí)：掌握扎實(shí)的財(cái)務(wù)稅務(wù)知識(shí)，熟悉最新政策，為客戶提供專業(yè)方案（提供培訓(xùn)）。 2、溝通能力：有效溝通，深入理解客戶需求，制定個(gè)性化財(cái)稅規(guī)劃。 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)：細(xì)致解答客戶疑問(wèn)，提供切實(shí)可行的解決方案。 4、服務(wù)態(tài)度：提供熱情、周到的服務(wù)，確保客戶滿意。 【崗位最基本... -
定制家具設(shè)計(jì)師
5000-10000元
2025-10-01
宋超華晉升方向：設(shè)計(jì)師一>首席設(shè)計(jì)師一>主管一經(jīng)理一設(shè)計(jì)-總監(jiān) -
分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
5000-9000元
2025-10-01
陳女士主要崗位職責(zé)： 1、完善各分公司財(cái)務(wù)制度及流程，針對(duì)財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的常見問(wèn)題，制定有效的解決方案，并監(jiān)督執(zhí)行，確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化； 2、監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 3、全面負(fù)責(zé)各分公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核工作，確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況，實(shí)時(shí)監(jiān)控公司資金流動(dòng)，督促出納人員做到日清月結(jié)，確保資金安全； 5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，核對(duì)個(gè)人借支款項(xiàng)，審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)，確保公司資產(chǎn)安全； 6、充分運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，對(duì)分公司財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行客觀、真實(shí)的分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù)； ... -
亞馬遜運(yùn)營(yíng)主管/經(jīng)理1-2萬(wàn)底薪
10000-15000元
2025-10-01
一、我們提供的福利待遇 1，薪資結(jié)構(gòu)：高額底薪 + 獎(jiǎng)金，底薪范圍?10,000 - 20,000元，確保收入穩(wěn)定，在南寧享受優(yōu)質(zhì)生活！能力決定收入！ 2，工作時(shí)間：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，朝九晚六，午休2小時(shí)，每天7小時(shí)，大小周輪休，法定節(jié)假日帶薪休息 3，社保保障：五險(xiǎn)齊全 4，辦公環(huán)境：舒適寫字樓，氛圍輕松高效，交通便利 5，團(tuán)隊(duì)文化：年輕活力團(tuán)隊(duì)，氛圍融洽，學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)多 6，員工關(guān)懷：不定期戶外團(tuán)建、聚餐、下午茶、節(jié)日禮物 7，薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí)：不拖欠，準(zhǔn)時(shí)出糧發(fā)薪，安心工作 8，培訓(xùn)體系：重視運(yùn)營(yíng)能力培養(yǎng)，擁有強(qiáng)大的課程培訓(xùn)體系，助力快速成... -
口腔咨詢顧問(wèn)
5000-10000元
2025-10-01
許希碩、接受小白，一對(duì)一帶薪培訓(xùn)7天 工作時(shí)間： 正班：8：30～18：00 綜合待遇：5000～10000元 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+餐補(bǔ)+提成（每單提成500~600+元） 晉升空間： 咨詢顧問(wèn)——主管 …… ——經(jīng)理，3個(gè)月晉升 南寧愛牙邦口腔連鎖總院直招，消費(fèi)者信賴、看牙剛需，前景廣闊。 -
生產(chǎn)主管/經(jīng)理
7000-12000元
2025-10-01
黃曉晨崗位職責(zé)： 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃：根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場(chǎng)需求，協(xié)助總監(jiān)制定生產(chǎn)計(jì)劃，并確保計(jì)劃的及時(shí)性和科學(xué)性，同時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。 人員管理：全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)，包括員工培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和激勵(lì)措施。 2、生產(chǎn)過(guò)程控制：負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)控和指導(dǎo)，確保生產(chǎn)活動(dòng)按照既定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3、物料管理：確保生產(chǎn)所需物料的及時(shí)供應(yīng)，并控制物料消耗，降低生產(chǎn)成本。 4、安全管理：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，確保員工和設(shè)備的安全。 5、質(zhì)量管理：監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 6、成本控制：采取措施降低生產(chǎn)成本，包括原材料、人工和... -
產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元
2025-10-01
李麗有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以接受，會(huì)有主管和經(jīng)理帶。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
10000-15000元
2025-10-01
董海波+全勤獎(jiǎng)+分紅+注冊(cè)股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長(zhǎng)； 3、內(nèi)部良好的晉升通道（設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部主管 …… ——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——設(shè)計(jì)部總監(jiān)）； 工作時(shí)間：8:50-12:00，14:00-18:00.單休 -
家居設(shè)計(jì)師
10000-15000元
2025-10-01
董海波+全勤獎(jiǎng)+分紅+注冊(cè)股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長(zhǎng)； 3、內(nèi)部良好的晉升通道（設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部主管 …… ——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——設(shè)計(jì)部總監(jiān)）； 工作時(shí)間：8:50-12:00，14:00-18:00.單休 -
4k南寧教育咨詢（六險(xiǎn)+不外出/無(wú)經(jīng)驗(yàn)帶教）
7000-10000元
2025-10-01
吳小強(qiáng)一、任職要求： 1、男女不限，活潑開朗，不甘于現(xiàn)狀，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（新人入職由導(dǎo)師培訓(xùn)，老師傅組長(zhǎng)主管手把手培訓(xùn)帶教，上手快收入有保障）； 2、中專學(xué)歷及以上（能力優(yōu)秀可放寬，有教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有能力優(yōu)先 …… 及落戶廣深； 5、其他福利：年終獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)外旅游、不定時(shí)團(tuán)建、不定時(shí)下午茶、員工生日福利、節(jié)日福利； 四、晉升空間： 晉升全員公開、公平，透明；精英-戰(zhàn)隊(duì)長(zhǎng)-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān)；優(yōu)秀者半年晉升主管 …… ，一年晉升經(jīng)理，2年晉升區(qū)域負(fù)責(zé)人，3年晉升事業(yè)部總監(jiān)；（管理層享受公司額外管理津貼及決策） 五、上班時(shí)間： 朝九晚六，中間12點(diǎn)到1點(diǎn)半休息時(shí)間；錯(cuò)開高峰期上班，讓你遠(yuǎn)離人擠人，更加省心；國(guó)家法定節(jié)假日放假 -
【廣西南寧】銀行信控專員
7000-12000元
2025-10-01
陳金梅周年的萬(wàn)人規(guī)模的外資集團(tuán)，已建立非常完善的晉升機(jī)制 5.2?員工晉升通道：按季度進(jìn)行職級(jí)晉升和提薪（橫向） 5.3?員工到管理的晉升通道：定期組織績(jī)優(yōu)員工參與管理培訓(xùn)（縱向） 5.4 員工期間6個(gè)職級(jí)，管理以上分正副主管和正副經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理招聘主管經(jīng)理/主管項(xiàng)目經(jīng)理/主管法務(wù)經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管財(cái)務(wù)經(jīng)理主管人力資源經(jīng)理/主管采購(gòu)經(jīng)理/主管經(jīng)理/主管/專員績(jī)效經(jīng)理/主管運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理/主管企業(yè)文化經(jīng)理/主管設(shè)計(jì)經(jīng)理/主管電商經(jīng)理/主管稅務(wù)經(jīng)理/主管行政人事經(jīng)理/主管電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管會(huì)計(jì)經(jīng)理/主管電銷經(jīng)理/主管市場(chǎng)推廣經(jīng)理/主管物業(yè)經(jīng)理/主管前廳經(jīng)理/主管區(qū)域銷售經(jīng)理/主管外貿(mào)經(jīng)理主管客戶經(jīng)理/主管跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管客服經(jīng)理主管商品經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理/主管審計(jì)經(jīng)理/主管市場(chǎng)部經(jīng)理/主管營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/主管管理主管人員it顧問(wèn)實(shí)習(xí)生人才專業(yè)經(jīng)理主管/經(jīng)理人事高端經(jīng)理/總監(jiān)管理崗邀約專員專家公司專員高級(jí)經(jīng)理經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理人事專員/hrbp人事hr人資專員hr人事人力資源專員/人力資源助理人事崗位專員/主管主管/專員人事主管管理師高級(jí)主管主管/人事主管經(jīng)理/專員面試經(jīng)理
南寧經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 廣西海瑞思科技有限公司 的 采購(gòu)經(jīng)理/主管 職位2025-09-11
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南寧招聘招聘工資
￥
4365
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
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5%2K
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25.2%3K
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36.1%4K
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13.4%5K
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11.9%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.4%
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初中1.5%
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高中0.5%
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中專1.5%
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大專4.1%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占92.4%，初中占1.5%，高中占0.5%，中專占1.5%，大專占4.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.9%
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1-3年4.1%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占95.9%，1-3年占4.1%。
相關(guān)企業(yè)
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口腔科（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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批發(fā)兼零售:圖書、報(bào)紙、期刊、電子出版物(以上項(xiàng)目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、電腦學(xué)習(xí)機(jī)、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務(wù);設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告。
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建筑裝修裝飾工程、園林景觀工程、防水防腐保溫工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、市政公用工程、水電安裝（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)證后方可開展經(jīng)營(yíng)），建筑裝飾技術(shù)咨詢，設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告；銷售：建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電、家用電器、空調(diào)設(shè)備。
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一般項(xiàng)目：家具制造；家具銷售；家具零配件銷售；門窗制造加工；門窗銷售；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；建筑裝飾材料銷售；針紡織品銷售；日用品銷售；五金產(chǎn)品零售；衛(wèi)生潔具銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；保溫材料銷售；家具安裝和維修服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；非居住房地產(chǎn)租賃；咨詢策劃服務(wù)；家用電器銷售；家用電器安裝服務(wù)；電氣設(shè)備銷售；電工器材銷售；配電開關(guān)控制設(shè)備銷售；照明器具銷售；燈具銷售；工程管理服務(wù)；住房租賃；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；涂料銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；室內(nèi)木門窗安裝服務(wù)；金屬門窗工程施工；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；住宅室內(nèi)裝飾裝修；建設(shè)工程施工；建設(shè)工程勘察；舞臺(tái)工程施工；建設(shè)工程設(shè)計(jì)；建設(shè)工程監(jiān)理；供電業(yè)務(wù)；發(fā)電業(yè)務(wù)、輸電業(yè)務(wù)、供（配）電業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)總部管理；礦山機(jī)械制造；電子專用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
旅行社服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），旅游信息咨詢，對(duì)旅游業(yè)的投資，票務(wù)代理、代訂酒店服務(wù)，翻譯服務(wù)（以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外），婚慶服務(wù)，旅游宣傳活動(dòng)策劃，工藝品的研發(fā)、制作、銷售（除象牙及其制品），會(huì)務(wù)會(huì)展服務(wù)，戶外拓展活動(dòng)策劃，婚慶策劃，攝影服務(wù)，文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃；銷售：日用百貨、醫(yī)療器械（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、食品（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、家用電器。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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全過(guò)程工程咨詢、工程咨詢、工程勘察設(shè)計(jì)、工程招標(biāo)代理、政府采購(gòu)項(xiàng)目代理、工程造價(jià)咨詢、工程監(jiān)理、工程總包管理、工程項(xiàng)目管理、房屋建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地規(guī)劃、環(huán)境評(píng)估、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、工程檢測(cè)、施工勞務(wù)、水土保持方案編制、水土保持方案評(píng)估、環(huán)境影響評(píng)價(jià)，固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告編制、評(píng)估（以上項(xiàng)目涉及資質(zhì)證的，憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng)）；政府和社會(huì)資本合作（PPP）咨詢、項(xiàng)目績(jī)效考核及項(xiàng)目后評(píng)價(jià)；標(biāo)識(shí)導(dǎo)視系統(tǒng)的設(shè)計(jì)制作與安裝；裝配式建筑工程咨詢服務(wù)、建筑技術(shù)咨詢服務(wù)、教育信息咨詢；房地產(chǎn)中介服務(wù)；工程設(shè)備、場(chǎng)地的租賃；軟件開發(fā)；建材（除危險(xiǎn)化學(xué)品）的銷售；文化創(chuàng)意服務(wù)；企業(yè)管理策劃服務(wù)、會(huì)議及展覽服務(wù)、市場(chǎng)調(diào)查。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息安全設(shè)備銷售；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；辦公用品銷售；通信設(shè)備銷售；辦公設(shè)備耗材銷售；通訊設(shè)備銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；電子產(chǎn)品銷售；電子元器件制造；電子專用材料研發(fā)；音響設(shè)備制造；樂器零配件銷售；樂器維修、調(diào)試；音響設(shè)備銷售；家用電器研發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計(jì)、代理；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進(jìn)出口（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：建筑工程施工總承包壹級(jí)；市政公用工程施工總承包壹級(jí)；消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級(jí)；土石方工程專業(yè)承包壹級(jí)；建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級(jí)；金屬門窗工程專業(yè)承包壹級(jí)；城市及道路照明工程專業(yè)承包壹級(jí)；地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級(jí)；環(huán)保工程專業(yè)承包壹級(jí)；管道工程專業(yè)承包壹級(jí)；電子與智能化工程專業(yè)承包壹級(jí)；防水防腐保溫工程專業(yè)承包壹級(jí)；古建筑工程專業(yè)承包壹級(jí)；建筑幕墻工程專業(yè)承包貳級(jí)；機(jī)電工程施工總承包貳級(jí)；鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級(jí)；體育場(chǎng)地設(shè)備工程專業(yè)承包貳級(jí)；水利水電工程施工總承包叁級(jí)；特種工程專業(yè)承包不分等級(jí)（結(jié)構(gòu)補(bǔ)強(qiáng)、特殊設(shè)備的起重吊裝、特種防雷技術(shù)），公路工程施工總承包；電力工程施工總承包；石油化工工程施工專業(yè)承包；建筑機(jī)電安裝；起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包；建筑材料的購(gòu)銷代理；建筑行業(yè)設(shè)計(jì)、市政行業(yè)設(shè)計(jì)、風(fēng)景園林工程設(shè)計(jì)；園林景觀、綠化工程施工；城市景觀雕塑、綠化苗木、花卉、盆景、草坪的培育、生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)；園藝、園林養(yǎng)護(hù)與管理；對(duì)土地整治服務(wù)的項(xiàng)目投資；土地整治服務(wù)；各類工程建設(shè)活動(dòng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
工程機(jī)械設(shè)備、礦山機(jī)械設(shè)備、履帶移動(dòng)式破碎設(shè)備、履帶移動(dòng)式篩分設(shè)備及零部(配)件的技術(shù)研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護(hù)服務(wù);五金交電、機(jī)電設(shè)備及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售;貨物或技術(shù)進(jìn)出口(國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外)。
