南寧人力資源管理主管招聘 logo

南寧人力資源管理主管招聘

桂聘提供2025年10月南寧人力資源管理主管最新招聘,青秀區(qū)2條良慶區(qū)2條,平均工資約為4869元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力資源管理主管人力資源管理主管人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng) 1人 電器 化妝品 投遞:4人 瀏覽:106
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
2025-10-23
譚小姐
1.任職要求
(1)年齡:28-40歲;
(2)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先;
(3)專業(yè):人力資源管理或工商管理類專業(yè)畢業(yè)
(4)工作經(jīng)歷:擔(dān)任人力資源部主管或經(jīng)理2年以上,擅長招聘。
2.工作職責(zé):主要負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源部的管理工作。
3.薪酬待遇:具體***。
4.工作地點(diǎn):總部(廣西南寧市)
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:107
2025-10-23
張小波
崗位職責(zé):
根據(jù)人力資源部工作目標(biāo)落實(shí)具體,包括流程體系梳理及編寫、招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo)、公司文案編輯及視頻剪輯等工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本專及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè),。
2、熱愛人力工作,職業(yè)發(fā)展為人力資源管理方向者。
3、善于溝通能力,有說服能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4、具備良好的文筆、會(huì)編輯圖片和剪輯。
5、可接受出差。
發(fā)展方向:實(shí)習(xí)生—人力資源專員-HRBP-主管-經(jīng)理

人資主管

6000-10000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心 1人 電氣 投遞:1人 瀏覽:29
2025-10-22
賴小姐
一、崗位職責(zé)?
(一)精通招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系五大模塊中2-3個(gè)模塊的專業(yè)知識(shí)與實(shí)操;
(二)熟悉任職資格、人才盤點(diǎn)、人才梯隊(duì)等關(guān)鍵體系搭建,定期盤點(diǎn)人才,儲(chǔ)備核心人才。
(三)對(duì)接業(yè)務(wù)部門,提供人力支持,協(xié)調(diào)跨部門人力工作,確保人力工作貼合業(yè)務(wù)目標(biāo)。
(四)處理員工異動(dòng)以專業(yè)溝通協(xié)商解決問題,確保公司降本增效政策高效落地。
二、崗位要求?
(一)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
(二)5 年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年以上人力資源模塊主管或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
(三)擅長跨部門溝通,協(xié)調(diào)資源推動(dòng)工作,高效解決跨部門人力相關(guān)問題。
(四)責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)嚴(yán)謹(jǐn),善于團(tuán)隊(duì)合作。
(五)優(yōu)秀者可匹配人資副經(jīng)理崗位。
三、上班信息:
(一)上班時(shí)間:上午9:00-12:30,下午14:00-18:00;大小休;
(二)上班地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)凱旋路9號(hào)海爾青啤廣場(chǎng)C座32層。
四、其他:
(一)企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念,您的能力決定您的薪資上限;
(二)傳承大雁、龍舟精神,公司氛圍積極融洽,部門間相互支持合作,充滿正能量;
(三)企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨,大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來!
2025-10-21
趙先生
崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上主管級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn)。?
2025-10-19
人事部
我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運(yùn)用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、有餐飲培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 …… ③ 整理巡檢發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)問題及巡檢結(jié)果,做PPT在出品部主管會(huì)上工作匯報(bào)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 6人 瀏覽:15
2025-10-17
崗位要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),2年以上大型地產(chǎn)集團(tuán)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)
約 6 個(gè)崗位
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南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 23.6%
    3K
  • 28.1%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.2%
南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.2%,中專占0.2%,大專占0.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.2%
南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.8%,3-5年占0.2%。
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