1.參與電氣工程招標工作,提供專業(yè)的技術(shù)支持;
2.負責編寫電氣施工方案,并監(jiān)督方案的實施情況;
3.審核電氣專業(yè)圖紙,并指導施工人員按圖紙進行施工;
4.負責對電氣相關(guān)專業(yè)工程的設計變更和現(xiàn)場簽證進行審核,并按流程辦理審批手續(xù);
5.檢查電氣工程項目的施工進度、質(zhì)量、安全,并及時解決施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
6.參與編制電氣施工所需主要設備、材料采購計劃;
7.配合監(jiān)理公司參加重要工序、部位的驗收及項目工程竣工初驗和竣工驗收工作。

南寧儀表招聘
桂聘提供2025年10月南寧儀表最新招聘,青秀區(qū)31條興寧區(qū)23條,平均工資約為6114元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多儀表自動化電氣工程師電氣工程師/技術(shù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
店長(都市麗人內(nèi)衣大化店)
4000-9000元10小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日常考勤、評估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導,業(yè)務知識及專業(yè)技能培訓,提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
店長(都市麗人內(nèi)衣合浦定海路店)
5000-10000元10小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记凇⒃u估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導,業(yè)務知識及專業(yè)技能培訓,提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
店長(都市麗人金城江店)
4000-9000元10小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導,業(yè)務知識及專業(yè)技能培訓,提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
店長(都市麗人賓陽店)
5000-10000元10小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 -
珠寶顧問(桂林王城商廈)
3000-8000元2025-10-20何桂鵬6、品牌形象傳遞: 嚴格遵守品牌服務規(guī)范(如儀容儀表、服務用語),保持職業(yè)形象;主動向客戶傳遞品牌價值觀,提升品牌認知度。 -
銷售顧問(柳州萬達、銀泰、地王、萬象城
4000-7000元2025-10-20何桂鵬6、品牌形象傳遞: 嚴格遵守品牌服務規(guī)范(如儀容儀表、服務用語),保持職業(yè)形象;主動向客戶傳遞品牌價值觀,提升品牌認知度。 -
中國黃金(柳州城中萬達店)
4000-7000元2025-10-20何桂鵬6、品牌形象傳遞: 嚴格遵守品牌服務規(guī)范(如儀容儀表、服務用語),保持職業(yè)形象;主動向客戶傳遞品牌價值觀,提升品牌認知度。 -
物業(yè)管理專員
4000-5000元2025-10-20王中琦3、負責公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩(wěn)健。 4、負責為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。 5、按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記。 -
傳菜主管
4000-5000元2025-10-19黃女士5、有較強的組織能力,能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作,并合理安排分工,具備敬業(yè)精神和團隊精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務員做好各項工作,對不符合要求者督其改正 7、了解當天的預訂情況 -
醫(yī)療客服部主管
6000-10000元2025-10-19藍寧薇發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度、獎懲機制、負責培訓學習各項客服資料; 5、完成客戶部各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表、擬定下月改進計劃; 6、負責每周一次對導診臺、導診的禮儀培訓以及門診服務禮儀、儀容儀表規(guī)范培訓 -
店長(都市麗人內(nèi)衣平果店)
4000-8000元2025-10-19南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 -
廚師
4000-5000元2025-10-19wlr@xiashidai.com.cn: 1、協(xié)助上級做好后廚管理工作; 2、負責監(jiān)督檢查每日原材料的質(zhì)量; 3、每日班前會,對日常問題及時解決、督導、落實; 4、貫徹衛(wèi)生制度、衛(wèi)生檢查制度、廚房值班制度; 5、負責檢查員工儀容儀表 -
兒童攝影師
4000-6000元2025-10-19李昌樹需要的能力 1.良好的溝通表達能力,能夠快速和家長寶貝進行溝通熟悉(這個很重要) 2.兒童攝影行業(yè)從事兩年以上,并想在這個行業(yè)長期發(fā)展 3.希望你真心喜歡小朋友,有耐心,有責任心 4.儀容儀表有親和力 …… ,不希望你儀容儀表太過于個性。 -
精品店店長
3000-5000元2025-10-19田先生5、有親和力,善于溝通,適應能力強,能承受一定的工作壓力,講標準普通話,形象端莊大方,儀表整潔,舉止得體; 6.具有良好的服務意識,對客人熱情、禮貌、周到。 ? -
傳菜員
3000-4000元2025-10-19沃笙酒店招聘主管3.身體健康,儀表端莊。 職位招聘4-8人
南寧相關(guān)熱門崗位
自動化電氣工程師電氣工程師/技術(shù)員設備電氣工程師電氣工程師實習生現(xiàn)場電氣工程師plc電氣工程師非標電氣工程師儀表儀表銷售儀器儀表儀表工程師儀器儀表銷售儀表測試儀器儀表工程師儀表工儀器儀表測試工程師儀表維修工儀表測試工程師電氣電氣自動化調(diào)試工程師電氣工程師plc編程電氣應用工程師電力工程管理電氣實習生機器人調(diào)試現(xiàn)場調(diào)試工程師電氣調(diào)試工程師plc工程師plc調(diào)試工程師電氣項目工程師維修技師電力工程師電氣技術(shù)工程師電氣技術(shù)員電氣技術(shù)支持工程師電氣組裝工程師新能源工程師電氣調(diào)試員電力試驗員電氣主管生產(chǎn)調(diào)試工程師電控工程師電氣安裝調(diào)試工程師電氣二次工程師電器工藝
南寧儀表招聘最新投遞
-
銀小姐投遞了 廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司 的 物業(yè)管理專員 職位2025-10-19
-
卓先生投遞了 廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司 的 物業(yè)管理專員 職位2025-10-13
-
勞先生投遞了 廣西鼎千電子商務有限公司 的 精品店店長 職位2025-10-07
-
羅先生投遞了 廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司 的 物業(yè)管理專員 職位2025-09-23
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧電氣工程師招聘工資
¥
6114
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
-
5.6%2K
-
8.4%3K
-
12.6%4K
-
17.5%5K
-
26.6%6K-8K
-
10.5%8K-1W
-
13.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷97%
-
高中0.7%
-
大專2.2%
南寧電氣工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,高中占0.7%,大專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.3%
-
1-3年0.7%
南寧電氣工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。