職位描述

崗位職責(zé):
1、拜訪區(qū)域內(nèi)口腔診所/門診,精準(zhǔn)對(duì)接醫(yī)生/負(fù)責(zé)人,推廣產(chǎn)品與服務(wù);
2、組織或參與各類產(chǎn)品推廣活動(dòng),如學(xué)術(shù)研討會(huì)、產(chǎn)品培訓(xùn)、臨床演示等,向客戶展示產(chǎn)品的獨(dú)特價(jià)值,促進(jìn)產(chǎn)品銷售;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他營(yíng)銷任務(wù)。
(試用期2個(gè)月,底薪+提成,月均開發(fā)2家以上客戶,完成業(yè)務(wù)的情況下第一個(gè)月3000元、第二月4000元、第三個(gè)月4500元)
崗位要求:
1、性格開朗,溝通能力強(qiáng);
2、積極主動(dòng),擁有想掙錢的意愿。
福利待遇:
1、浮動(dòng)底薪+提成,綜合7-10K,差旅費(fèi)報(bào)銷;
2、上班時(shí)間9:00-12:00,13:30-17:30,周日休息,免費(fèi)工作餐,上下班接駁車接送(早上8點(diǎn)40在平良立交接送到公司);
3、國(guó)家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期;
4、工齡春節(jié)紅包、下午茶、高溫清涼補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利等;
5、定期的集體活動(dòng),如年會(huì)、部門聚餐、團(tuán)建活動(dòng)、體育比賽等;
6、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機(jī)會(huì);
7、完善的培訓(xùn)體系,包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等。

公司簡(jiǎn)介

南寧市靖佳齒科技術(shù)中心是一家創(chuàng)建于1995年、集數(shù)字化、智能化、自主研發(fā)為一體的口腔產(chǎn)品生產(chǎn)高科技企業(yè)。公司成立至今,一直引領(lǐng)廣西口腔行業(yè)的發(fā)展,創(chuàng)造和開拓了廣西甚至國(guó)內(nèi)口腔行業(yè)的許多創(chuàng)新項(xiàng)目,多項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)榮獲國(guó)家技術(shù)專利,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模、技術(shù)能力、市場(chǎng)占有率均位列廣西首位;

公司現(xiàn)擁有廣西規(guī)模最大的CAD/CAM生產(chǎn)基地,擁有多項(xiàng)自主研發(fā)的專利產(chǎn)品,20條CAD/CAM計(jì)算機(jī)自動(dòng)化柔性生產(chǎn)線,可充分滿足客戶多樣化需求、醫(yī)生的臨床要求,是廣西60%以上地市級(jí)醫(yī)院、口腔診所的戰(zhàn)略合作伙伴;最近兩年,公司業(yè)務(wù)范圍擴(kuò)大到了廣東、云南、湖南、浙江等國(guó)內(nèi)省份。

在當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)+、數(shù)字化浪潮下,我們將始終秉承“更好地工作,為了更好地生活”經(jīng)營(yíng)理念、“創(chuàng)造、互助、成長(zhǎng)”的核心價(jià)值觀,矢志不渝的為客戶創(chuàng)造價(jià)值,公司提倡“做什么,得什么”鼓勵(lì)員工更好發(fā)揮自己能力來創(chuàng)造價(jià)值并收獲對(duì)應(yīng)報(bào)酬。

公司立志在未來5年成為全國(guó)口腔行業(yè)數(shù)字化科技的領(lǐng)導(dǎo)者。公司歡迎勇于接受挑戰(zhàn)、致力于不斷學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的人員加入我們。在一個(gè)蓬勃發(fā)展行業(yè)和不斷發(fā)展的企業(yè)里,公司堅(jiān)信有廣闊的舞臺(tái)讓你充分發(fā)揮聰明才智,實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想與追求與公司持續(xù)、健康快速發(fā)展的雙贏局面。

員工福利包括:
1、早九晚五,周日休息,免費(fèi)工作餐。
2、國(guó)家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期。
3、工齡春節(jié)紅包、下午茶、高溫清涼補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利等。
4、定期的集體活動(dòng),如年會(huì)、部門聚餐、團(tuán)建活動(dòng)、體育比賽等。
5、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機(jī)會(huì)。
6、完善的培訓(xùn)體系,包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等。

交通指南:
1、乘坐D99路公交車直達(dá)到站,華海利華路口即是公司門口。
2、地鐵2/3號(hào)線至平良立交可乘坐公司接駁車(早上8:30,17:20)

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)利華路 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)
一、【薪資福利】: 底薪4200+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成+分紅, 每個(gè)月15號(hào)發(fā)薪 試用期月均15k+ 轉(zhuǎn)正月均3w-4w 二、【崗位職責(zé)】: 1、前期學(xué)習(xí)公司基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作流程,能接受3-6個(gè)月沉淀期; 2、后期負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)輸出; 3、完成團(tuán)隊(duì)月度okr、培訓(xùn)、數(shù)據(jù)分析等; 4、制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃以及工作目標(biāo); 5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。 三、【上班時(shí)間】: 9:00-12:20,14:10-18:30,月休息6天,法定節(jié)假日放假 四、【公司優(yōu)勢(shì)】 : 《公司規(guī)?!吩诰幦藛T150人以上,專注于銀行咨詢服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),不用擔(dān)心,入職2+1(總監(jiān)+培訓(xùn)師)助力成長(zhǎng) 《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+國(guó)內(nèi)旅游 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日正常放假 《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于南寧甲級(jí)辦公樓,坐擁舒適高級(jí)的辦公環(huán)境, 配備冰箱、微波爐、臺(tái)球桌,一邊上班一邊享受生活 五、【任職要求】: 1、工作需要認(rèn)真對(duì)待,但入門簡(jiǎn)單易學(xué),免費(fèi)培訓(xùn); 2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼; 3、底薪穩(wěn)定,表現(xiàn)好就可以拿到獎(jiǎng)金; 4、具有一定的抗壓能力優(yōu)先; 5、具有2年以上的電銷管理經(jīng)驗(yàn); 6、年齡要求:22-40周歲,優(yōu)秀可放寬年齡。 六、【公司資源優(yōu)勢(shì)】: 1、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源 2、辦公室辦公,不用外出找客戶 3、辦公環(huán)境良好,公司氛圍活躍,都是90后00后年輕小哥哥小姐姐。 七、【公司地址】: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號(hào)東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)3號(hào)樓22樓整層
7小時(shí)前
陸濱
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
職位描述 1、負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn);做好門店QSC的落實(shí)執(zhí)行; 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)聘畢業(yè)生,專業(yè)不限,經(jīng)驗(yàn)不限,愿意接受3個(gè)月培養(yǎng)的,優(yōu)先錄用; 3、 具備一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時(shí)間:早班、中午午休4小時(shí)、19:30收工無夜班 你好,針對(duì)大專以上學(xué)歷的小伙伴,我們定向招儲(chǔ)備店長(zhǎng),培養(yǎng)三個(gè)月就可以當(dāng)?shù)觊L(zhǎng),未來有三種晉升路徑,可以晉升到區(qū)域主管或者是做我們門店的店長(zhǎng)。有興趣做一個(gè)包子店店長(zhǎng),開一家包子店或者未來晉升做區(qū)域主管嗎?
7小時(shí)前
蘇清立
南寧-良慶區(qū)
1.學(xué)習(xí)熟悉門店所有崗位知識(shí) 2.協(xié)助管理 3.晉升路線:儲(chǔ)干-店助-店長(zhǎng)-訓(xùn)練店長(zhǎng)等 4.疫情當(dāng)下,工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放不拖欠,歡迎對(duì)餐飲有熱情的伙伴加入。
7小時(shí)前
韋女士
酒店管培生
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé):1、能接受輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)過培訓(xùn)方可晉升 2、向管理層方向發(fā)展 3、酒店管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先錄用 可接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生 任職要求: 1、年齡21-30歲,相貌端正,身體健康; 2、可全方位發(fā)展,吃苦耐勞 法定節(jié)假日三倍薪資發(fā)放,包吃包住,一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)
7小時(shí)前
藍(lán)桂東
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位描述 1、負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn);做好門店QSC的落實(shí)執(zhí)行; 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個(gè)月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當(dāng)勞兼職崗位工作經(jīng)歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)兼職工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時(shí)間:早班、中午午休4小時(shí)、19:30收工無夜班
7小時(shí)前
李志鳳
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
技術(shù)培訓(xùn)生 學(xué)歷:碩士及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)、微生物學(xué)、臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)、分子生物學(xué)、流行病與統(tǒng)計(jì)學(xué)等方向 崗位方向:基因檢測(cè)、質(zhì)譜檢測(cè)、血液流式檢測(cè)、病理診斷等培養(yǎng)方向 年薪:14-20w
7小時(shí)前
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
崗位職責(zé): 一、運(yùn)營(yíng)支持:協(xié)助TikTok店鋪運(yùn)營(yíng),包括商品上架、活動(dòng)策劃、數(shù)據(jù)分析及基礎(chǔ)廣告投放。 二、市場(chǎng)調(diào)研:研究東南亞國(guó)家消費(fèi)趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài),輸出本地化選品及營(yíng)銷建議。 三、跨部門協(xié)同:對(duì)接供應(yīng)鏈、客服及設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化與本土化內(nèi)容制作。 四、落地執(zhí)行:參與直播、短視頻推廣等本地化營(yíng)銷活動(dòng),學(xué)習(xí)并實(shí)踐流量轉(zhuǎn)化策略。 五、復(fù)盤迭代:定期整理運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),在導(dǎo)師指導(dǎo)下優(yōu)化運(yùn)營(yíng)動(dòng)作。 任職要求: 1、本科畢業(yè)5年內(nèi),有一年抖音/TK運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、英語(yǔ)cet-4級(jí)以上或者具備日常英語(yǔ)溝通能力。 3、接受長(zhǎng)期駐外,適應(yīng)東南亞文化及快節(jié)奏工作。 4、對(duì)跨境電商及社媒平臺(tái)有強(qiáng)烈興趣;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備跨文化溝通意識(shí)及抗壓能力。
2025-10-18
施建華
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1.此崗位是為公司發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個(gè)月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級(jí)經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉(cāng)儲(chǔ)、物流及供應(yīng)鏈的管理)。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺(tái)。 基層——>組長(zhǎng)——>部門主管——>部門經(jīng)理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生) (1)年齡20歲以上,有企圖心 (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 (5)請(qǐng)求職者前來應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+1500績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+管理獎(jiǎng)金(平均月薪6000~8000收入上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;基層——>組長(zhǎng)——>部門主管——>部門經(jīng)理) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級(jí)主管直接負(fù)責(zé),一對(duì)一指導(dǎo)培訓(xùn),簡(jiǎn)單易學(xué)可幫助新人迅速成長(zhǎng)! 5、精英文化:不限定成長(zhǎng)時(shí)間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個(gè)人能力! 7、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 公司地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室 交通線路:地鐵2號(hào)線亭洪路站下車C出口即到
2025-10-18
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營(yíng),協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大專或以上學(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):1年及以上社會(huì)工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的理解能力,執(zhí)行及推動(dòng)力強(qiáng)。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資從優(yōu)。
2025-10-17
鄧嘉穎
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
工作職責(zé)? 1.銷售運(yùn)營(yíng):推動(dòng)多渠道開拓新會(huì)員,跟進(jìn)新客回訪與首購(gòu)轉(zhuǎn)化,助力店員提升服務(wù),推動(dòng)會(huì)員進(jìn)階與裂變。? 2.團(tuán)隊(duì)管理:招聘門店人員,開展新老員工培訓(xùn)帶教與能力評(píng)估,提升團(tuán)隊(duì)效益。? 3.店務(wù)管理:負(fù)責(zé)門店形象、衛(wèi)生、廣宣等標(biāo)準(zhǔn)化管理;監(jiān)督陳列布局與美陳生動(dòng)化,吸引顧客;協(xié)調(diào)整合資源,做好自媒體宣發(fā)。? 任職要求? 1.大專及以上學(xué)歷,對(duì)母嬰零售行業(yè)有熱情,具備良好的溝通、學(xué)習(xí)與執(zhí)行力。? 2.有責(zé)任心,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。? 3.能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 發(fā)展前景與空間 1.全方位輪崗培養(yǎng),快速掌握門店運(yùn)營(yíng)全流程,為晉升管理崗奠定基礎(chǔ)。 2.職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲(chǔ)干生 --代理店長(zhǎng) --督導(dǎo)--城市經(jīng)理?。 3.享受有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利,擁有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和廣闊空間。? 加入我們,一起在母嬰零售領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)成長(zhǎng)與突破!
2025-10-17
鄧嘉穎
南寧市靖佳齒科技術(shù)中心招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市靖佳齒科技術(shù)中心
所在行業(yè) 醫(yī)療器械
成立時(shí)間 8年(2016年11月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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