職位描述

實習(xí)行政人事助理,負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)窗工作、行政人事工作。 

公司簡介

一.以勒集團
以勒科技集團成立于2012年.總部設(shè)立在上海.是一家全國性的質(zhì)量技術(shù)服務(wù)機構(gòu).以企業(yè).政府及公共服務(wù)機構(gòu)為主要客戶.圍繞客戶在環(huán)境.食品.健康.安全和技術(shù)合規(guī)等領(lǐng)域的需要.提供以質(zhì)量科技服務(wù)為核心的綜合性解決方案.幫助客戶更好的服務(wù)社會.從而實現(xiàn)人們健康生活的美好愿景.
以勒科技現(xiàn)擁有12家獨立法人機構(gòu)和1家海外機構(gòu).業(yè)務(wù)范圍涵蓋中國十多個省市.以及歐洲.美洲和東亞.以勒科技集團現(xiàn)擁有湖北.四川.西藏.廣西和南寧等10個實驗室.以及武漢(安全及減災(zāi))和杭州(技術(shù)合規(guī)服務(wù))兩家咨詢公司.服務(wù)范圍涵蓋:環(huán)境服務(wù)(水.氣.聲.土壤及固廢.環(huán)境輻射檢測.海洋環(huán)境監(jiān)測.清潔生產(chǎn)審核.排污許可申報 ).食品及農(nóng)產(chǎn)品安全服務(wù)(金屬.農(nóng)殘獸殘水殘.微生物.食品包裝材料檢測 ).衛(wèi)生服務(wù).安全和減災(zāi)服務(wù).技術(shù)合規(guī)咨詢.
二.邕檢科技
廣西南寧市邕檢科技有限公司成立于2013年.座落于美麗的南寧高新區(qū).于2017年正式加入以勒集團.公司定位為以勒集團東盟基地.是一家專門從事環(huán)境.公共衛(wèi)生.及醫(yī)療器械檢測的綜合型第三方檢測機構(gòu).致力于為政府.衛(wèi)生.食品.藥品.環(huán)境.醫(yī)療.科研等行業(yè)提供檢測及檢測相關(guān)的整體解決方案.本機構(gòu)目前已有500多個產(chǎn)品.1000多個檢測參數(shù)通過廣西壯族自治區(qū)計量認(rèn)證和實驗室資質(zhì)認(rèn)定(實驗室資質(zhì)認(rèn)證號:152000 340110).并具有獨立為社會提供公證檢測數(shù)據(jù)的法律地位.
邕檢科技現(xiàn)總實驗室面積達(dá)2000㎡.擁有多個中高級專業(yè)的技術(shù)資質(zhì)人員和檢驗工程師.不僅具有一流的專業(yè)素質(zhì)和豐富的科研.咨詢.培訓(xùn).服務(wù)能力.且具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和綜合業(yè)務(wù)能力.已成功為政府.衛(wèi)生.食藥.環(huán)境.醫(yī)療.科研等領(lǐng)域.數(shù)千家重要行業(yè)客戶提供了檢測及檢測相關(guān)解決方案及全方位的專業(yè)服務(wù).
三.公司2018代表性項目(環(huán)境類)
(1)第二次全國污染源普查服務(wù)項目
合浦縣.欽州市欽北區(qū)第二次全國污染源普查第三方技術(shù)服務(wù).北海市海城區(qū)第二次全國污染源調(diào)查項目,
(2)廣西木材加工廠環(huán)境檢測
廣西祥盛木業(yè).南丹建航木業(yè).南寧市武鳴區(qū)茂林木業(yè)有限公司.廣西金桂漿紙業(yè)有限公司.武鳴縣文林木業(yè)有限公司.廣西華晟木業(yè)有限公司.南寧市武鳴區(qū)東森木業(yè)有限公司.武鳴縣林海木業(yè)有限公司.金城江區(qū)河池鎮(zhèn)鑫星旺機制木炭廠.龍州萬山紙業(yè)有限公司等企業(yè)合作環(huán)境檢測項目,
(3)廣西礦廠環(huán)境檢測
河池市生富冶煉有限責(zé)任公司.南丹縣吉朗銦業(yè)有限公司.南丹縣正華冶煉廠.廣西金山銦鍺冶金化工有限公司.南丹縣新興礦業(yè)有限公司.環(huán)江毛南族自治縣新發(fā)礦業(yè).羅城仫佬族自治縣黃泥峒石灰?guī)r礦改擴建項目.蒙山縣耀華礦業(yè)有限責(zé)任公司.蒙山縣華新礦業(yè)有限公司.巴馬瑤族自治縣眾合礦業(yè)有限公司.百色市必晟礦業(yè)有限公司等企業(yè)合作環(huán)境檢測項目,
(4)廣西建材行業(yè)水泥廠環(huán)境監(jiān)測
華潤水泥(南寧)有限公司.華潤水泥(合浦)有限公司等,
(5)廣西國家大型企業(yè)技改項目環(huán)境監(jiān)測
廣西河池化工股份有限公司15萬噸/年復(fù)合肥技改項目竣工驗收環(huán)境檢測項目.
四.企業(yè)文化
我們的愿景:質(zhì)量科技成就健康生活(Quality Technologies Make Healthy Life)
我們的使命:用愛心測量世界(Detecting the World in Love)
核心價值觀:誠實.專業(yè).勤奮.在小事上忠心(Honest above everything else.Professional in our works.Diligent for our responsibilities.Trusted with very little)
行為準(zhǔn)則:一是一.二是二(Yes is Yes, No is No)
五.精英召集令
公司一并招收高校應(yīng)屆畢業(yè)生.一經(jīng)錄用.將進行系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn).全國實驗室人員技術(shù)交流(包括湖北實驗室.西藏實驗室.廣東實驗室).提供住宿以及廣闊的發(fā)展平臺和晉升空間.在此.我們熱情期待認(rèn)同以勒集團文化和價值觀的優(yōu)秀畢業(yè)生及社會人士加入我們的團隊中.和我們一道邁向人生和事業(yè)的巔峰!加入我們.迎接管理職業(yè)的挑戰(zhàn).創(chuàng)造事業(yè)的新起點!
請應(yīng)聘者將個人簡歷.證書.身份證等掃描件發(fā)到招聘郵箱(29******30@qq.com).我司將以電話或短信形式通知合適的人員參加面試.或直接到公司報名面試.按崗位計劃數(shù)招滿為止.
聯(lián)系地址:廣西南寧市高新區(qū)科園東四路5號留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園3樓
聯(lián)系電話:0771-****223
簡歷投遞信箱:29******30@qq.com

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南寧-江南區(qū)
1、年齡18-24歲,性別不限。 2、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有人事實習(xí)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、能吃苦耐勞,服從安排,執(zhí)行力強,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。
21小時前
廖經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
本公司大量招聘人事專員數(shù)名,實習(xí)生。應(yīng)屆生都可以入職,,本公司可提供開實習(xí)證明,有補貼 底薪4000+提成+獎金提成+獎金,月可6千以上,上不封頂 年齡要求:20-28歲,會基礎(chǔ)的電腦打字。無需經(jīng)驗,有人教的 工作內(nèi)容:主要工作通過各種信息平臺發(fā)布招聘信息,幫助合作企業(yè)招聘人員!公司內(nèi)部人員招聘后期,后期人員入職的維護與跟蹤情況 上班時間:早10.00-晚 8.00,中午和下午各休息一個小時,8小時制,正常也會提前半個小時下班!每周六固定休息,節(jié)假日正常休息!公司氛圍很好,都是一群年輕人的天下!很榮幸歡迎你的加入
2025-10-30
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大量招聘人事專員 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)58同城等招聘端口日常招聘信息的管理與發(fā)布,在電腦上在線解答求職者的相關(guān)問題并發(fā)布和更新招聘信息。 2、收集簡歷,對簡歷進行分類和篩選,用電話或者其它聊天平臺邀約求職者參加面試即可。 3、對求職者入職后續(xù)進行關(guān)心和崗位再推薦的服務(wù)。 4、與其他招聘人員進行招聘流程及方法與技巧的溝通和交流,并提高自身的招聘技巧和修養(yǎng)! 二、崗位要求: 1、接受實習(xí)生,年齡20-25歲。 2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力; 3、對招聘工作喜愛,想在這一領(lǐng)域有所發(fā)展.能跟著企業(yè)共同成長的中堅力量。 4、會基本的電腦操作 三、福利待遇: 1、薪資 實習(xí)無責(zé)底薪2100(轉(zhuǎn)正無責(zé)底薪2400)+全勤100+績效提成(0-1000+)+五險 綜合工資:3000-10000左右 2、福利 節(jié)假日禮品、帶薪年假、不定期聚餐、年底旅游等。 四、晉升空間: 招聘專員---組長---主管---經(jīng)理 五、工作時間 早上9:00---12:00 下午13:30--18:00 享受法定節(jié)假日·,晉升空間較大,不定期舉辦活動,不包吃?。。?! 上班地點:廣西西鄉(xiāng)塘區(qū)西明商業(yè)廣場A座12樓
2025-10-30
歐仔倫
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實;負(fù)責(zé)行政人事部的部門日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作; 3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績效薪酬、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動等人資模塊工作的計劃組織和督導(dǎo)落實,對工作完成進度和結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導(dǎo)落實,對工作的完成進度和結(jié)果負(fù)責(zé); 5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動組織等企業(yè)文化的建設(shè); 6、負(fù)責(zé)公司重要會議、集體活動的安排組織; 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 崗位要求: 1、??萍耙陨?,人力資源管理相關(guān)專業(yè),3年以上部門管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當(dāng)?shù)貏趧蛹皠趧雍贤ǎ邆湎鄳?yīng)管理經(jīng)驗; 3、抗壓能力及適應(yīng)能力強; 4、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力; 5、敬業(yè)、極強的責(zé)任心、正直; 6、堅持原則,具有較強處理突發(fā)事件的能力。
2025-10-30
譚女士
南寧-良慶區(qū)
高中以上
1. 協(xié)助組織學(xué)生日常集合活動。 2. 按照制度引導(dǎo)學(xué)生進行內(nèi)務(wù)建設(shè)。 3. 對接學(xué)校管理辦以及班主任溝通學(xué)生思想、行為規(guī)范、學(xué)習(xí)就業(yè)引導(dǎo)等問題。 4. 參加隊內(nèi)學(xué)習(xí)訓(xùn)練。 5. 配合學(xué)校開展各類保障任務(wù)。
2025-10-29
譚隊
人力資源部招聘專員
南寧-青秀區(qū)
職位詳情 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司的人力資源管理和行政后勤管理工作,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系維護、薪酬福利、員工檔案管理等。 主要職責(zé): 1、薪酬績效:負(fù)責(zé)制定維護公司薪酬績效政策,包括薪資結(jié)構(gòu)、績效考核等。 2、招聘及培訓(xùn):負(fù)責(zé)公司招聘工作,包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試安排等,同時負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計劃的組織和執(zhí)行。 3、員工關(guān)系維護:負(fù)責(zé)處理員工關(guān)系,包括員工福利、員工投訴、員工溝通等。 4、員工檔案管理:負(fù)責(zé)公司員工檔案的建立、維護和管理,包括員工信息檔案的收集、整理和歸檔等。 5、其他人力資源管理事項:負(fù)責(zé)公司其他人力資源管理事項,如招聘流程管理、員工異動管理等。 6、制定行政管理制度:負(fù)責(zé)制定公司的行政管理制度,包括考勤管理制度、員工福利管理制度等,以提高公司的運營效率。 7、辦公用品采買、管理;節(jié)假日、季度會、年會活動安排;日常接待客戶來訪;辦公環(huán)境管理; -會議安排,設(shè)備調(diào)試, 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè)背景,5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗。 2、 具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與員工、同事和合作伙伴進行有效的溝通和合作。 3、具備較強的組織管理和判斷能力,能夠獨立開展人力資源管理工作。 4、熟練掌握辦公軟件和人事管理系統(tǒng),了解國家和地方法律法規(guī)。 工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日 員工福利 五險、零食下午茶、員工旅游、帶薪年假、 年終獎、公司產(chǎn)品享受內(nèi)購福利。
2025-10-29
南寧-良慶區(qū)
負(fù)責(zé)公司人員招聘
2025-10-28
人事部
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心
1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房,空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進心,工作崗位晉升空間大。
2025-10-27
李先生
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
本公司大量招聘人事專員數(shù)名,可提供開實習(xí)證明!不包吃!外住補貼100! 1?:底薪4000+提成+補貼+獎金提成+獎金,月可6千以上,上不封頂 年齡要求:20-28歲,會基礎(chǔ)的電腦打字。有人一對一教操作! 2?:注意看?工作內(nèi)容:主要工作通過各種信息平臺發(fā)布招聘信息,幫助合作企業(yè)招聘人員!公司內(nèi)部人員招聘后期,后期人員入職的維護與跟蹤情況 3?:上班時間:早10.00-晚?8.00,中午和下午各休息一個小時,8小時制,每周六固定休息,節(jié)假日正常休息(次月月底發(fā)工資!可根據(jù)業(yè)績提前預(yù)支工資)
2025-10-27
人事行政
4000-5000元
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和行政事務(wù); 2、參與招聘流程,包括篩選簡歷和協(xié)助面試安排; 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院物資采買入庫,確保物資供應(yīng)及時 任職要求: 1、教育背景和工作經(jīng)驗?:要求大專學(xué)歷,行政管理、工商管理專業(yè),需有3年以上中型企業(yè)人力行政工作經(jīng)驗,至少1年以上管理崗工作經(jīng)驗? 2.??執(zhí)行力組織能力:能夠優(yōu)化行政事務(wù)管理制度并督促實施? 3.?公關(guān)協(xié)調(diào)能力?:能夠協(xié)調(diào)外部關(guān)系,如對接物業(yè)公司、政府部門等? 4.?團隊合作精神和語言表達(dá)能力?:能夠與團隊成員有效溝通,并具備書面和口頭表達(dá)能力? 5.?特定行業(yè)經(jīng)驗?:有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先?
2025-10-27
孔德炘
廣西南寧市邕檢科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧市邕檢科技有限公司
所在行業(yè) 檢測/咨詢
成立時間 12年(2013年4月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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