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職位描述

職責(zé)描述：

1. 協(xié)助招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試。包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等；

2. 協(xié)助制定員工培訓(xùn)計劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果；

3. 協(xié)助進行員工績效考核管理工作，跟進執(zhí)行效果，優(yōu)化方案；

4. 協(xié)助組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括員工團建活動的安排、評優(yōu)評先等；

5. 負責(zé)人事類相關(guān)工作，包括員工的考勤、休假、人事報表等；

6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他事務(wù)。

任職要求：

1. 大學(xué)本科學(xué)歷，人力資源管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2. 有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；

3. 熟練操作Excel、PPT等辦公軟件；

4. 善于處理流程性事務(wù)，具備良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力、解決問題能力；

5. 愿意與公司共同成長。

公司簡介

廣西國盟大宗商品供應(yīng)鏈管理有限公司，成立于2021年12月2日，坐落于中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧片區(qū)中國—東盟經(jīng)貿(mào)中心內(nèi)，毗鄰廣西壯族自治區(qū)商務(wù)廳。是吉利科技集團將自身的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢與國家發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合，進一步整合原有大宗商品電子商務(wù)優(yōu)質(zhì)資源，提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平而成立的具備數(shù)字化交易和供應(yīng)鏈服務(wù)功能的產(chǎn)業(yè)公司。
    公司圍繞大宗商品交易，借助廣西港口及西部陸海新通道等優(yōu)勢，將商品交易流通要素數(shù)字化，著力于新一代數(shù)字技術(shù)應(yīng)用發(fā)展，實現(xiàn)人才、資金、技術(shù)和信息等要素集聚；積極拓展供應(yīng)鏈金融和管理服務(wù)，建立安全、高效的供應(yīng)鏈流轉(zhuǎn)管理平臺，為客戶尤其是中小客戶帶來供應(yīng)鏈金融增值服務(wù)。完成為企業(yè)實現(xiàn)“一帶一路”國際大宗商品交易新商機和新價值的公司使命，最終將其打造成為中國－東盟最大的商品要素數(shù)字化交易中心、跨境結(jié)算中心、交割中心、定價中心，供應(yīng)鏈資源配置和服務(wù)中心。
    廣西國盟大宗商品供應(yīng)鏈管理有限公司作為大宗商品交易平臺、供應(yīng)鏈金融服務(wù)的提供者，不斷開拓創(chuàng)新，緊跟技術(shù)潮流，運用智能合約、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新一代信息技術(shù)，打造領(lǐng)先的現(xiàn)貨互聯(lián)網(wǎng)交易模式，賦能大宗商品供應(yīng)鏈，構(gòu)建四流合一的創(chuàng)新性解決方案，持續(xù)為公司客戶提供安全、穩(wěn)定的交易環(huán)境和智慧化、產(chǎn)業(yè)化的供應(yīng)鏈金融服務(wù)。

上班地點

工作地址：南寧市良慶區(qū)中國—東盟經(jīng)貿(mào)中心4號樓八樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事部
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心

廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司

餐飲業(yè)

1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房，空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進心，工作崗位晉升空間大。

4小時前

李先生

人事經(jīng)理; 高級人力資源專員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

我們正在尋找一位熱情、專業(yè)的招聘專員加入我們的團隊，開啟人才匯聚的精彩之旅！你將負責(zé)： 1- 招聘平臺大管家：精心維護智聯(lián)、BOSS 直聘等平臺，讓職位信息時刻亮眼，吸引人才目光，高效回復(fù)候選人咨詢，資源全部利用完畢，提升公司招聘吸引力。 2- 簡歷甄別與邀約達人：練就一雙“火眼金睛”，在簡歷的海洋中精準捕撈合適人選，以真誠、專業(yè)且富有感染力的話術(shù)邀請候選人加入面試，每日高效完成既定的篩選與邀約量，用行動詮釋“精準招聘”，不錯過任何一顆“遺珠”。，滿足用人需求。 3- 勝任力模型建筑師：與部門攜手，打造崗位勝任力模型，為人才選拔樹立精準標尺，讓招聘決策有理有據(jù)。 4- 任職評估智囊：面試前后精心籌備與協(xié)助，根據(jù)人才畫像和勝任力模型全面考察候選人，快速給出專業(yè)評估報告，助力精準用人決策。 5- 新員融入護航者：從入職準備到文化培訓(xùn)，從跟進關(guān)懷到問題解決，一路陪伴新員工成長，提升留用率。 6-其他臨時工作，助力提升人力資源管理水平。我們期待你： 1- 專業(yè)出身：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)背景，為您的招聘事業(yè)筑牢根基。 2- 經(jīng)驗加持：2年招聘實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉招聘各環(huán)節(jié)“套路”，有勝任力模型與任職評估項目經(jīng)歷者優(yōu)先，讓您在新崗位上“無縫銜接”。 3- 技能滿點：熟練玩轉(zhuǎn)辦公軟件，數(shù)據(jù)處理、溝通協(xié)作、抗壓應(yīng)變能力樣樣出色，懂人力資源系統(tǒng)操作更能“如虎添翼”。 4-素質(zhì)過硬：陽光熱情，耐心暖心，助理人才發(fā)光發(fā)熱。

18小時前

張小波; 人力資源專員/助理
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)：根據(jù)人力資源部工作目標落實具體，包括流程體系梳理及編寫、招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo)、公司文案編輯及視頻剪輯等工作。任職要求： 1、統(tǒng)招本專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，。 2、熱愛人力工作，職業(yè)發(fā)展為人力資源管理方向者。 3、善于溝通能力，有說服能力，學(xué)習(xí)能力強。 4、具備良好的文筆、會編輯圖片和剪輯。 5、可接受出差。發(fā)展方向：實習(xí)生—人力資源專員-HRBP-主管-經(jīng)理

18小時前

張小波; 警校實習(xí)生
3200-4700元

南寧-良慶區(qū)
高中以上

廣西護航教育發(fā)展有限公司

教育/培訓(xùn)

1. 協(xié)助組織學(xué)生日常集合活動。 2. 按照制度引導(dǎo)學(xué)生進行內(nèi)務(wù)建設(shè)。 3. 對接學(xué)校管理辦以及班主任溝通學(xué)生思想、行為規(guī)范、學(xué)習(xí)就業(yè)引導(dǎo)等問題。 4. 參加隊內(nèi)學(xué)習(xí)訓(xùn)練。 5. 配合學(xué)校開展各類保障任務(wù)。

2025-09-27

譚隊

人力資源部招聘專員; 人力資源專員實習(xí)生
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地

南寧市榮和二十一世紀名人俱樂部有限責(zé)任公司

酒店/旅游

人力行政，大專學(xué)歷，人力資源專業(yè) 1、協(xié)議負責(zé)員工入離職、人事調(diào)動等手續(xù)辦理; 2、協(xié)議管理員工工作檔案及勞動合同，e-HR系統(tǒng)數(shù)據(jù)的更新與維護; 3、協(xié)議負責(zé)員工五險一金、積分落戶等相關(guān)工作; 4、協(xié)議員工考勤與假期統(tǒng)計管理; 5、協(xié)議領(lǐng)導(dǎo)安排的其他人事行政工作。上班時間：行政班

2025-09-26

莫女士; 人行助理/專員（偏人力方向）
5000-6000元

南寧-隆安縣

南寧海大生物科技有限公司

其他行業(yè)

崗位職責(zé) 1）人事基礎(chǔ)：根據(jù)集團要求完成員工入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù)辦理、信息維護、檔案管理； 2）人員招聘：負責(zé)基礎(chǔ)崗位社招，及協(xié)助開展校招； 3）員工培訓(xùn)：員工入職培訓(xùn)組織，及在崗培訓(xùn)跟進點檢； 4）薪酬福利：員工薪酬核算及福利維護； 5）企業(yè)文化：員工訪談、推文撰寫、員工活動等相關(guān)工作； 6）公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。任職要求 1.本科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，2年以上人力資源工作經(jīng)驗，有獨立組織推動項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2.具有服務(wù)意識，有較強的學(xué)習(xí)能力、內(nèi)驅(qū)力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力； 3.較強的文字功底，熟練使用各種辦公軟件； 4.工作日需住廠區(qū)，能接受工廠工作環(huán)境。

2025-09-25; 人事專員（雙休）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西中道城市運營管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé): 1、負責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等相關(guān)手續(xù)的辦理,勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 2、負責(zé)社會保險和雇主險的辦理,及員工檔案的建立與管理; 3、負責(zé)員工考勤、薪酬管理;核對各項目的考勤、薪酬核算等; 4、嚴格執(zhí)行公司制度，人事信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 5、負責(zé)公司薪福通系統(tǒng)維護的相關(guān)工作; 6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作,積極完成上級交辦的臨時事務(wù)。崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè),1年以上人事工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),有人力資源項目規(guī)劃和實施經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件。

2025-09-25; 人事行政部經(jīng)理
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西鑫堅投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實；負責(zé)行政人事部的部門日常管理工作； 2、負責(zé)組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作； 3、負責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績效薪酬、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動等人資模塊工作的計劃組織和督導(dǎo)落實，對工作完成進度和結(jié)果負責(zé)； 4、負責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導(dǎo)落實，對工作的完成進度和結(jié)果負責(zé)； 5、負責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動組織等企業(yè)文化的建設(shè)； 6、負責(zé)公司重要會議、集體活動的安排組織； 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。崗位要求： 1、專科及以上，人力資源管理相關(guān)專業(yè)，3年以上部門管理工作經(jīng)驗； 2、熟悉行政、人事管理流程，熟悉當(dāng)?shù)貏趧蛹皠趧雍贤?，具備相?yīng)管理經(jīng)驗； 3、抗壓能力及適應(yīng)能力強； 4、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力； 5、敬業(yè)、極強的責(zé)任心、正直； 6、堅持原則，具有較強處理突發(fā)事件的能力。

2025-09-25

譚女士; 辦公室人事專員
3000-5000元

南寧-江南區(qū)

南寧鑫盛企業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。崗位要求: 1、專業(yè)不限; 2、熟練操作辦公軟件,工作嚴謹細致; 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。

2025-09-24; 人事專員（包住+雙人間）
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西智行優(yōu)科技有限公司

崗位職責(zé): 1、邀約面試、溝通接待; 2、員工晉升、調(diào)崗、入離職手續(xù)辦理; 3、協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù)，確保部門運作順暢。任職資格: 1、18-25周歲 2、男女不限，接受應(yīng)屆生; 3、五官端正，普通話標準; 4、語言溝通能力強熟悉職場禮儀，責(zé)任心強: 5、新員工入職帶薪培訓(xùn)有師傅一對一帶教的。福利待遇: 1、無責(zé)底薪3000+獎金+其他; 2、五險+提升培訓(xùn)+節(jié)日聚會+法定假日+帶薪年假+年度集體旅游; 3、晉升方向:人事助理-人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-公司高層管理人員 4、免費下午茶，水果面包小吃零食隨便吃 00后居多，快來加入我們吧!

2025-09-23