職位描述

人事行政相關(guān)崗位需要的職能。公正,有原則,愿付出,有愛心,執(zhí)行力強(qiáng)。。 

公司簡介

????廣西亞多漆業(yè)有限責(zé)任公司是一家集涂料研發(fā).生產(chǎn).銷售為一體的大中型民營企業(yè).公司始建于1995年6月.其前身為“南寧天驕現(xiàn)代建筑材料廠”.?2002年9月.與“英國亞多(國際)化學(xué)工業(yè)有限公司”進(jìn)行全面技術(shù).品牌合作.注冊成立廣西亞多漆業(yè)有限責(zé)任公司.目前.公司擁有“亞多牌”建筑涂料品牌.主要產(chǎn)品為內(nèi)外墻建筑涂料.膩?zhàn)?防水涂料等.

公司秉承“技術(shù)與創(chuàng)新帶來強(qiáng)大.責(zé)任與奉獻(xiàn)帶來持久”的經(jīng)營理念.以“提升中國涂裝品質(zhì).做中國最優(yōu)秀的涂裝方案服務(wù)商”為愿景.通過整合國際優(yōu)勢資源.并結(jié)合中國傳統(tǒng)的制漆工藝.致力于研發(fā)功能型.環(huán)保型產(chǎn)品.產(chǎn)品自投入市場以來.得到了廣大客戶的認(rèn)可和好評.公司產(chǎn)品先后通過“ISO9001國際質(zhì)量管理體系”.“中國環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品”認(rèn)證.入選“環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品政府采購清單”.并獲得廣西涂料行業(yè)唯一的“廣西名牌產(chǎn)品”稱號.

公司堅持貫徹“以人為本.價值為先.敬畏規(guī)則.支持共贏”的管理理念.為員工提供極具競爭力的薪酬和福利.公平公正的發(fā)展平臺.幫助員工實現(xiàn)自己的人生價值.與廣大員工共享企業(yè)發(fā)展成果.?

現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要.特向社會各界招聘營銷人員.作為公司的儲備干部.公司將結(jié)合新入職員工的專業(yè)特點(diǎn)與技術(shù)特長為員工提供系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn).為員工設(shè)計職業(yè)生涯規(guī)劃.?

???歡迎您加盟亞多漆.攜手共創(chuàng)“漆”彩人生!

公司總部地址:?南寧市科園大道68號東盟慧谷9棟3樓

公司生產(chǎn)基地:南寧華僑投資區(qū)武華大道366號

公司網(wǎng)址:http:www.adol.com.cn

聯(lián)系電話:0771-****185?

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公司總部公交路線:乘坐91.46.53.35.46.88.91.707.24路公交車到科園西十路口下車.往前走30米右拐即到.

公司生產(chǎn)基地交通路線:南寧安吉客運(yùn)站--武鳴里建客運(yùn)站(快巴)--亞多工業(yè)園

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧火炬南寧市高新區(qū)高新大道123號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招聘、績效考核,配合開展各項培訓(xùn)工作; 2.負(fù)責(zé)公司接待及內(nèi)、外部會議、活動的安排; 3.負(fù)責(zé)公司外來文件處理,起草、撰寫各類公文; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,5年以上人事行政主管工作經(jīng)驗, 大中型企業(yè)或政府部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.具有較強(qiáng)的寫作能力,熟悉公文寫作格式; 3.具有良好的書面、口頭表達(dá)能力、具有親和力與服務(wù)意識。
9小時前
羅小姐
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工入職離職辦理,更新員工花名冊; 2、負(fù)責(zé)員工人事檔案及部門文件管理,及時更新相關(guān)信息; 3、負(fù)責(zé)部門日常人事單據(jù)處理,及時對接各類文件審批; 4、負(fù)責(zé)工考勤管理,每月匯總考勤數(shù)據(jù)形成報表提交部門使用; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,協(xié)助組織員工各類活動。 任職要求: 1、具備1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,有一定的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力及執(zhí)行協(xié)調(diào)能力。
9小時前
人力資源部
南寧-江南區(qū)
職責(zé)概述: 協(xié)助全面開展人力資源體系日常運(yùn)營及管理工作,具體負(fù)責(zé)2-3個模塊的執(zhí)行工作,包括業(yè)務(wù)管理及推廣; 崗位要求: 1.人力資源管理、工商管理或心理學(xué)等管理類或心理類專業(yè)畢業(yè); 2.人力資源六大模塊中至少具備兩個模塊及兩年以上的實戰(zhàn)經(jīng)驗,擅長招聘或培訓(xùn)者優(yōu)先; 3.具備良好的邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力; 4.具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識,為人誠實敬業(yè),對人敏感度高,做事認(rèn)真細(xì)致。
9小時前
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境維護(hù)(清潔、綠化、安全巡查)、辦公用品采購、發(fā)放及庫存管理,固定資產(chǎn)登記與管理等工作; 2、負(fù)責(zé)行政相關(guān)費(fèi)用的預(yù)算編制、申請、報銷及成本控制; 2、負(fù)責(zé)員工考勤、績效統(tǒng)計核對與異常處理; 3、負(fù)責(zé)公司行政類文件、合同、檔案的整理、歸檔與管理(電子+紙質(zhì)); 4、根據(jù)部門需求發(fā)布職位、負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試邀約、獨(dú)立面試、人員甄選、評估及配置等工作; 5、辦理新員工入職手續(xù)(合同簽訂、資料收集、系統(tǒng)錄入、入職引導(dǎo))、離職手續(xù)(離職面談、手續(xù)辦理、物品交接); 6、維護(hù)員工花名冊、人事檔案管理;解答員工日常行政、人事咨詢;協(xié)助處理簡單的員工關(guān)系事務(wù); 7、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)建活動策劃與活動執(zhí)行。 【任職要求】: 1、1-2年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,招聘能力突出者優(yōu)先; 2、要求在行政工作有長期的職業(yè)規(guī)劃,有行政人事工作豐富經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理及行政人事工作,熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 4、形象好,抗壓能力強(qiáng),性格開朗,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 【工作時間】: 8:45-12:00,14:00-18:00,周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假。 【福利待遇】 綜合薪資4K+;固定薪資+績效+招聘提成+獎金+年終獎+帶薪年假+生日福利+過節(jié)福利+生育福利+團(tuán)建福利等
9小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、工作描述: 1.員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)的辦理。 2.員工人事檔案更新、維護(hù)。 3.員工社保增減員、費(fèi)用申報、繳費(fèi)等管理 。 4.員工考勤報表制作 ; 5.員工薪酬核算,薪酬調(diào)整及薪酬相關(guān)問題解答。 6.員工福利方案的制作以及落實發(fā)放,如端午、中秋節(jié)、春節(jié)等福利的采買。 7.內(nèi)部紅頭文件的編寫下發(fā),包括但不限于公告、組織架構(gòu)變更、制度、通報處罰等發(fā)文。 8.辦公用品購買、入庫、發(fā)放等管理。 9.日常水電、物業(yè)費(fèi)、房租、宿舍費(fèi)、寬帶費(fèi)等行政費(fèi)用的繳納。 10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 1.年齡25-35歲,大專以上學(xué)歷,行政管理或人力資源管理相關(guān)專業(yè); 2.3年以上同崗位同內(nèi)容工作經(jīng)驗(不符合請勿投遞簡歷,以免浪費(fèi)雙方時間); 3.做過100人以上人員薪酬核算工作,能熟練應(yīng)用各類函數(shù)公式; 4.責(zé)任心強(qiáng)、做事謹(jǐn)慎細(xì)心,做事積極主動。 三、薪資待遇 1、薪資:試用期2個月,薪資4000+全勤獎100;轉(zhuǎn)正底薪5000+崗位補(bǔ)貼300+全勤獎100,年13薪。 2、上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00, 周末雙休 3、提供工作餐(中、晚餐) 四、公司辦公地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號A區(qū)1棟11-14號
9小時前
南寧-青秀區(qū)-都市綠洲
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)收、發(fā)文簽收、登記、送閱、督辦、歸檔和保管; 2.社務(wù)會有關(guān)決議事項及辦公室常規(guī)業(yè)務(wù)的辦理和手續(xù)簽批; 3.按上級單位要求及時做好信息、數(shù)據(jù)、材料的撰寫、編制和報送; 4.負(fù)責(zé)辦公室承辦的會議組織、會務(wù)安排和接待工作; 5.組織實施年度培訓(xùn)項目,整理歸檔年度培訓(xùn)信息和學(xué)時信息; 6.社領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作,協(xié)助完成部門年度重點(diǎn)工作。 任職要求: 1.35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(中共黨員、特別優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬); 2.熟練運(yùn)用辦公軟件,有一定文字功底; 3.身體健康,性格開朗; 4.具備較強(qiáng)的人際溝通能力及主動服務(wù)意識,善于學(xué)習(xí),悟性高,細(xì)致耐心 ; 5.遵紀(jì)守法,作風(fēng)優(yōu)良,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,無犯罪史。
9小時前
gxjycbsyxgs@163.com
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各類基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程的發(fā)起及人事檔案建立; 2.人員入離職、培訓(xùn)跟進(jìn)、考勤、社保辦理等各項基礎(chǔ)人事工作的辦理; 3.各類物資采購、檔案管理等基礎(chǔ)行政管理事務(wù); 4.協(xié)助人事行政主管進(jìn)行招聘簡歷搜集; 5.協(xié)助部門做好各類員工活動的組織與開展。 任職要求: 1.全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè);1年以上大中型企業(yè)同級別崗位工作經(jīng)驗; 2.熟練運(yùn)用辦公軟件及相關(guān)管理軟件; 3.熟悉社保、公積金辦理流程; 4.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
9小時前
陸女士
南寧-良慶區(qū)
主要崗位職責(zé):協(xié)助區(qū)域人力負(fù)責(zé)人組織實施總部專業(yè)模塊或所轄區(qū)域/分公司的人力資源管理工作。 任職資格: 1、本科或以上學(xué)歷,人力資源管理、應(yīng)用心理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(全國知名物業(yè)管理或大型連鎖企業(yè)優(yōu)先); 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)操作,熟悉國家相關(guān)勞動人事法規(guī)政策,擅長一至兩個模塊工作; 4、熱愛人力資源工作,良好的溝通表達(dá)能力,人際敏感度高,適應(yīng)性及承受力強(qiáng); 5、熟練操作計算機(jī),熟練使用各種辦公軟件。
2025-08-01
bgygxhr@163.com
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天
廣西暢力會計服務(wù)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、員工關(guān)系模塊:包括員工入離職手續(xù)辦理、考勤管理、過程跟蹤、員工關(guān)懷、勞動合同管理等工作; 2、負(fù)責(zé)公司社保管理、績效考核及薪資核算工作; 3、聚焦集團(tuán)及各分子公司成本預(yù)算和核算,對于各成本數(shù)據(jù)提取、核算及分析; 4、針對公司現(xiàn)有情況對各板塊薪酬、績效進(jìn)行歸類分析,提出薪酬與績效優(yōu)化方案; 5、調(diào)研分析行業(yè)及地區(qū)薪酬福利狀況,根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況及行業(yè)規(guī)律,對公司內(nèi)部薪酬福利狀況分析,制訂公司薪酬調(diào)整方案,并跟進(jìn)落實; 6、收集公司相關(guān)部門的用人需求,負(fù)責(zé)集團(tuán)和公司各部門人員的招聘規(guī)劃和工作; 7、負(fù)責(zé)校企合作項目; 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 崗位要求: 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)、本科以上學(xué)歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有薪酬、績效、招聘等實操經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。 注:沒有以上經(jīng)驗的請勿投遞! 上班地址:南寧市青秀區(qū)鳳嶺萬豐新新大廈(地鐵1號線鳳嶺站A口) 上班時間:夏季: 08:30---12:00;14:00---18:00 (冬季:08:30----12:00;13:30---17:30)
2025-08-01
人資部
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人才的招聘、培訓(xùn),以及入離職管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司每月考勤的統(tǒng)計,績效的手機(jī),工資的核算工作; 3、負(fù)責(zé)公司的所有行政內(nèi)務(wù)工作,制度的編輯、傳達(dá)、監(jiān)督和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)公司活動的組織和策劃; 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、處事靈活,溝通表達(dá)能力強(qiáng),有責(zé)任心; 上班時間8:30-12:00,13:30-18:00,星期天單休,法定節(jié)假日正常休息; 待遇:底薪3500~4000+績效獎金+各項補(bǔ)貼+全勤獎+年終獎金; 其他福利:員工食堂( 提供四菜一湯的工作中餐)、員工大會活動、戶外拓展、一年一次體檢、節(jié)日福利、生日福利、功勛獎、工齡獎等。
2025-08-01
陳小麗
廣西亞多漆業(yè)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西亞多漆業(yè)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 化學(xué)/建筑/涂料
成立時間 22年(2002年9月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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