職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)門(mén)店人事工作規(guī)劃,執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、排班、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律、等人事的規(guī)章制度執(zhí)行,并與店經(jīng)理匯報(bào);
2、熟悉和掌握訓(xùn)練員、服務(wù)員的思想情況、工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)水平;
3、抓好管理隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)組織員工活動(dòng),激發(fā)員工的工作積極性;向員工宣導(dǎo)公司文化與精神,營(yíng)造良好團(tuán)隊(duì)氛圍;
4、負(fù)責(zé)門(mén)店人員工資核算、績(jī)效考核、福利申請(qǐng);
5、負(fù)責(zé)跟蹤門(mén)店人員訓(xùn)練情況,提交訓(xùn)練需求,向訓(xùn)練部反饋訓(xùn)練結(jié)果;
6、觀(guān)察門(mén)店人員日常服務(wù)規(guī)范,糾正服務(wù)偏差,監(jiān)督服務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量;
7、協(xié)助店經(jīng)理進(jìn)行門(mén)店的設(shè)備維保、安全、行政事務(wù)、日常管理等工作。
任職資格:1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上餐飲管理服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2、具有對(duì)菜品搭配專(zhuān)業(yè)知識(shí)、成本核算、數(shù)據(jù)分析、人員管理專(zhuān)業(yè)技能;
3、解餐廳運(yùn)作流程、銷(xiāo)售方案、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、辦公流程;對(duì)食品方面的知識(shí)要有一定的了解;
4、能夠協(xié)調(diào)就餐高峰期店內(nèi)人員的工作,具有較強(qiáng)的溝通能力及緊急情況處理能力;
5、有較好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的飲食安全觀(guān)念,熟練使用最基本的辦公軟件。
公司簡(jiǎn)介
廣西烏布飲食管理有限公司,前身為南寧市烏布花園餐廳,成立于2009年6月3日,是從事餐飲管理服務(wù)的專(zhuān)業(yè)公司?!盀醪肌泵謥?lái)源印尼繪畫(huà)和藝術(shù)重鎮(zhèn)-烏布(ubud),英文名urban fairyland譯為“城市中的仙境”是廣西首家以巴厘島情調(diào)和新中式裝飾風(fēng)格為主題的“都市花園”餐廳。在環(huán)境與服務(wù)細(xì)節(jié)上,為每一位到店的顧客營(yíng)造“身處都市,心游桃源”的愉悅感。發(fā)展至今已成立了南寧總部、柳州分店,現(xiàn)設(shè)有總經(jīng)辦、行政部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、倉(cāng)儲(chǔ)物流部、信息部、企劃部、工程部、營(yíng)運(yùn)管理部、出品技術(shù)研發(fā)部,自成立以來(lái),烏布遵循著誠(chéng)信忠實(shí)、融合創(chuàng)新、和諧共生的企業(yè)核心精神,不斷追求品牌的創(chuàng)新和突破,以經(jīng)營(yíng)正宗粵菜為主,輔以東南亞風(fēng)味菜系,力求給消費(fèi)者提供最佳的服務(wù)及就餐體驗(yàn)。烏布以“時(shí)尚、經(jīng)典、品味、尊寵”為經(jīng)營(yíng)理念,致力于打造一個(gè)知名的餐飲品牌,成為餐飲業(yè)的佼佼者。
企業(yè)愿景:創(chuàng)全球品牌,建百年企業(yè)
經(jīng)營(yíng)理念:1.創(chuàng)造美好的生活;2.追求全體員工物質(zhì)和精神雙豐收的同時(shí),為社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)!
人才理念:人才是核心資本
2、公司成立時(shí)間:2009年6月3日
3、公司團(tuán)隊(duì)規(guī)模:現(xiàn)有員工400人左右
4、辦公壞境:總部座落于江南區(qū)南城百貨烏布生活館、交通便利、環(huán)境優(yōu)雅別致。
二、公司4大品牌、7家餐飲門(mén)店、3個(gè)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目、1個(gè)教育中心、1個(gè)設(shè)計(jì)公司
1、烏布·青山店
南寧市烏布花園餐廳成立于2009年6月3日,占地約3000㎡,有烏布船木酒窖、大廳、16個(gè)巴厘島、西班牙、日式、中式、新中式、東南亞、歐式等不同設(shè)計(jì)風(fēng)格的包廂,三個(gè)戶(hù)外區(qū),整個(gè)餐廳同時(shí)可容納400人進(jìn)餐或200人舉行酒會(huì)。
地址:南寧市青秀山大門(mén)對(duì)面金匯如意坊B109
2、烏布麗悅·萬(wàn)象店
2012年9月1日開(kāi)業(yè),目前是烏布麗悅品牌在南寧的第一家門(mén)店。餐廳面積700㎡,有室內(nèi)區(qū)、戶(hù)外花園以及濃厚的巴厘島兼新中式風(fēng)格為主的7個(gè)包廂,餐位230個(gè)。
地址: 南寧市民族大道136號(hào)華潤(rùn)萬(wàn)象城L6層617號(hào)鋪
3、烏布麗悅·柳州步步高店
2014年4月16日開(kāi)業(yè),目前是烏布麗悅品牌在柳州的第一家門(mén)店。餐廳面積720㎡,餐廳設(shè)計(jì)以濃厚的現(xiàn)代東南亞風(fēng)格為主,內(nèi)設(shè)8個(gè)包廂,餐位265個(gè)。
地址:柳州市廣場(chǎng)路步步高廣場(chǎng)6樓
4、烏布麗悅·柳州夢(mèng)之島店
2014年10月13日開(kāi)業(yè),目前是烏布麗悅品牌在柳州的第二家門(mén)店。餐廳面積1800㎡,整個(gè)餐廳有三層,餐廳設(shè)計(jì)以新中式風(fēng)格為主,內(nèi)設(shè)11個(gè)包廂,餐位480個(gè)。
地址:柳州市夢(mèng)之島5樓
5、烏先生簡(jiǎn)餐·亭江店
2015年8月9日開(kāi)業(yè),目前是烏先生簡(jiǎn)餐品牌在南寧的第一家門(mén)店。餐廳面積241㎡,有室內(nèi)、戶(hù)外兩個(gè)區(qū)域,餐廳設(shè)計(jì)以現(xiàn)代鄉(xiāng)村風(fēng)格為主,有餐位169個(gè)。
地址:南寧市江南區(qū)白沙大道20號(hào)南城百貨副樓烏布生活館1樓
6、烏瑪·亭江店
2015年11月6日開(kāi)業(yè),目前是烏瑪品牌在南寧的第一家門(mén)店。餐廳面積1034㎡,餐廳設(shè)計(jì)以東南亞融合地中海風(fēng)格為主,有室內(nèi)、隔層、戶(hù)外花園以及5個(gè)包廂,餐位253個(gè)。
地址:南寧市江南區(qū)白沙大道20號(hào)南城百貨副樓烏布生活館1樓
7、烏先生簡(jiǎn)餐·天健店
2016年3月19日開(kāi)業(yè),目前是烏先生簡(jiǎn)餐品牌在南寧的第二家門(mén)店。餐廳面積357㎡,有兩層,餐廳設(shè)計(jì)以現(xiàn)代時(shí)尚風(fēng)格為主,內(nèi)設(shè)3個(gè)包廂,餐位136個(gè)。
地址:南寧市青秀區(qū)中泰路9號(hào)天健國(guó)際公館1樓
8、藝術(shù)教育中心·亭江店
2016年4月1日開(kāi)業(yè),教育中心內(nèi)設(shè)有陶藝吧、繪畫(huà)吧、手足護(hù)理、園藝DIY等培訓(xùn)項(xiàng)目,目前是南寧的第一家門(mén)店,總面積276㎡。
地址:南寧市江南區(qū)白沙大道20號(hào)南城百貨副樓烏布生活館1樓烏瑪·亭江店內(nèi)
9、加工中心
2015年4月1日成立,全面負(fù)責(zé)公司旗下各餐飲品牌門(mén)店的出品的設(shè)計(jì)和安全生產(chǎn)、衛(wèi)生等工作,并進(jìn)行食品成本控制,為公司創(chuàng)造最佳的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
地址:位于南寧市江南區(qū)亭江路南城百貨旁綜合樓3樓
10、倉(cāng)儲(chǔ)物流部
成立于2016年3月1日,全面負(fù)責(zé)公司旗下各餐飲門(mén)店的原材料、家私、設(shè)備等的采購(gòu)、存儲(chǔ)、配送工作。
地址:位于南寧市江南區(qū)亭江路南城百貨旁綜合樓5樓
11、南寧市園冶環(huán)境設(shè)計(jì)藝術(shù)有限公司
成立于2006年5月29日,全面負(fù)責(zé)公司旗下各餐飲門(mén)店的設(shè)計(jì)工作。
地址:位于南寧市江南區(qū)亭江路南城百貨旁綜合樓4樓
三、福利待遇
1、工作環(huán)境:安全 健康 舒適
2、工作時(shí)間:月休四天,每天8小時(shí)
3、伙食:包工作餐
4、住宿:門(mén)店提供住宿或住房補(bǔ)貼
5、晉升:管理、技術(shù)兩條發(fā)展路線(xiàn)(如果你101%努力服務(wù)員一年可以當(dāng)?shù)觊L(zhǎng))
四、完善的薪資結(jié)構(gòu):固定工資+浮動(dòng)工資
基本工資+崗位工資+人效工資+工齡工資+加班費(fèi)+住房補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成獎(jiǎng)金+榮譽(yù)獎(jiǎng)金+年底分紅+法定福利+公司福利
五、可靠的福利保障:無(wú)息借款福利+在職感恩福利+安居置業(yè)福利+家庭救急幫扶+員工創(chuàng)業(yè)援助+退休養(yǎng)老福利
六、提供良好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、全面的培訓(xùn)指導(dǎo)、巨大的晉升發(fā)展空間
烏布人正以“求實(shí)創(chuàng)新 開(kāi)拓進(jìn)取 追求卓越 志在必得”的精神全力打造100億“烏布村”,讓烏布員工都能快樂(lè)的住在一起——這是我們的承諾。
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人事行政實(shí)習(xí)生2000-3000元南寧-江南區(qū)廣西藍(lán)發(fā)生物科技有限公司批發(fā)/零售我公司是一家專(zhuān)注于奶茶原料生產(chǎn)的企業(yè)。公司本著質(zhì)量為上、市場(chǎng)為準(zhǔn)、客戶(hù)為主的原則,不斷研發(fā)推出包括糖漿、植脂末、茶葉、糖粉等相關(guān)產(chǎn)品,為綠色健康環(huán)保飲品做出積極的貢獻(xiàn)! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,完善并發(fā)布各類(lèi)招聘信息,執(zhí)行招聘、甄選、邀約、面試、篩選、錄用等流程; 2、人員的入離職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同簽訂、人員檔案的收集、管理; 3、每月考勤管理,請(qǐng)休假、出差、外出等情況登記; 4、日常辦公用品、物資申請(qǐng)、采購(gòu)、登記、發(fā)放; 5、協(xié)助辦公室主任組織公司團(tuán)體活動(dòng)的組織及策劃,公司企業(yè)文化的創(chuàng)建和宣傳; 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力、行政相關(guān)優(yōu)先; 2.具有良好的職業(yè)道德,活潑開(kāi)朗、踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通,協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3.熟練操作各種辦公軟件,并具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。 薪資待遇: 1、節(jié)日福利:公司為員工提供端午、中秋春節(jié)等節(jié)日福利; 2、員工活動(dòng):溫馨生日會(huì)、團(tuán)建、聚餐K歌燒烤等活動(dòng); 3、包中餐,免費(fèi)下午茶,奶茶無(wú)限續(xù)杯,還可以自己動(dòng)手操作; 工資組成:底薪+崗位工資+工齡獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng) 上班時(shí)間:8.30-12.00 13.30-18.00 單休23小時(shí)前黃總
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人事行政部經(jīng)理6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西鑫堅(jiān)投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實(shí);負(fù)責(zé)行政人事部的部門(mén)日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作; 3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績(jī)效薪酬、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人資模塊工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí),對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí),對(duì)工作的完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè); 6、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、集體活動(dòng)的安排組織; 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 崗位要求: 1、專(zhuān)科及以上,人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)及勞動(dòng)合同法,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、抗壓能力及適應(yīng)能力強(qiáng); 4、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、敬業(yè)、極強(qiáng)的責(zé)任心、正直; 6、堅(jiān)持原則,具有較強(qiáng)處理突發(fā)事件的能力。23小時(shí)前譚女士
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人事部4000-6000元南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司餐飲業(yè)1. 年滿(mǎn)18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房,空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進(jìn)心,工作崗位晉升空間大。2025-10-12李先生人事經(jīng)理
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人事行政主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西福銳達(dá)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展和需求,制定、完善人力資源戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃、制度辦法、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序等。 2.根據(jù)崗位需求,及時(shí)招聘適合的人才,保障人崗匹配,并確定相關(guān)的新人帶教計(jì)劃、留用考核等。 3.負(fù)責(zé)公司工資績(jī)效管理工作,包括但不限于優(yōu)化、調(diào)整、執(zhí)行、面談、復(fù)核。 4.負(fù)責(zé)或協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完善公司薪酬方案或體系,并推進(jìn)落實(shí)。 5.負(fù)責(zé)搭建內(nèi)部人才管理和培訓(xùn)體系,包括職級(jí)職稱(chēng)管理、能力提升管理、儲(chǔ)備/骨干隊(duì)伍培養(yǎng)等。 6.負(fù)責(zé)員工關(guān)系的處理,包括但不限于日常矛盾和問(wèn)題的及時(shí)解決、用工風(fēng)險(xiǎn)的防范、勞動(dòng)爭(zhēng)議的有效處理等 7.負(fù)責(zé)部門(mén)各崗位工作的管理,跨部門(mén)協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作。 8.協(xié)助維護(hù)公司的對(duì)外關(guān)系。 9.負(fù)責(zé)接待,資產(chǎn)管理等行政方面工作 10.組織安排公司各種團(tuán)建、旅游、會(huì)議等活動(dòng) 11.公司及上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者放寬至大專(zhuān),年齡在25-35歲; 2、3年以上人力資源/行政管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、有高度的執(zhí)行力,責(zé)任心和主動(dòng)性,熟悉人資、行政部門(mén)各工作環(huán)節(jié)的運(yùn)作。 4、具備獨(dú)立管理一個(gè)部門(mén)的組織統(tǒng)籌能力和部門(mén)協(xié)調(diào)能力。 5、有較優(yōu)秀的解決問(wèn)題的能力。 6、熟悉當(dāng)?shù)丶皣?guó)家相關(guān)的用工及企業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)。2025-10-12黃主管
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招聘辦公室人事文員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)招聘辦公室文員 BOSS老板直聘 一、工作內(nèi)容: 通過(guò)招聘平臺(tái)邀約求職者到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道面試。 二、工作時(shí)間: 上六休一,早上9:30-下午18:30 三、薪資待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。(模式供選) 四、招聘要求: 20-28歲,工作積極性強(qiáng),有一定競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),服從管理。 (1)、負(fù)責(zé)人事招聘的日常招聘工作,完善人事招聘流程。 (2)、預(yù)約面試、面試接待 (3)、招聘渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù) (4)、入職跟蹤,對(duì)試用期員工不定期進(jìn)行溝通。 (5)、上班時(shí)間朝九晚五,上六休一。 地址:南寧西鄉(xiāng)塘高新區(qū)科興路12號(hào)綜合廠(chǎng)房2025-10-12
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早九晚六辦公室文員3000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市馳宇科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試; 2、邀約應(yīng)聘者面試,跟進(jìn)、登記回訪(fǎng); 二、崗位要求: 1、年齡18-35 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)清晰流暢,具有人力資源或銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、性格外向,善于溝通,具有敏銳的觀(guān)察力; 4、熱愛(ài)人力資源工作,有意往本行業(yè)發(fā)展; 5、會(huì)基本電腦操作; 6、具有迎難而上、抗壓能力強(qiáng)的品質(zhì) 福利待遇: 1、上班時(shí)間9:30~12:00 14:00~18:30 上六休一,法定節(jié)假日放 假。 2、薪資待遇2300無(wú)責(zé)+200全勤+提成,綜合薪資3500~4000左右,招人越多提成越高2025-10-11磨女士人事
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南寧-青秀區(qū)薪資福利: 1、無(wú)責(zé)底薪3000+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)+包住+其他福利(月綜合:3500- 6000 ,每年2-3次調(diào)薪) 2、公司免費(fèi)提供住宿(Ps:小區(qū) 宿舍24小時(shí)熱水,2室1廳寬敞大房,無(wú)限網(wǎng)絡(luò),為員工滿(mǎn)需要提供全自動(dòng)洗衣機(jī),空調(diào),拎包入住,解決住宿問(wèn)題。) 3、工作輕松公司氣氛- -級(jí)棒,每月生日會(huì)、聚餐等 崗位內(nèi)容: 1、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料。 2、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù)。 3、組織、安排應(yīng)聘人員的面試。 4、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和候選人交流。 2.對(duì)人力資源管理有一定的理解,能夠在招聘和員工發(fā)展方面提供合理的建議。 3.擁有較強(qiáng)的組織能力和計(jì)劃能力,能夠在多任務(wù)環(huán)境中保持工作效率。 4.具備良好的判斷力和決策能力,能夠在招聘過(guò)程中做出準(zhǔn)確評(píng)估。




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行業(yè)招聘

- 南寧市烏厘花園餐廳
- 所在行業(yè) 餐飲/財(cái)務(wù)
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --