職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定茶飲產(chǎn)品(鮮奶茶、鮮果茶等)研發(fā)的方向、目標(biāo)和時(shí)間表,制定短期、中期和長(zhǎng)期的研發(fā)計(jì)劃,并與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保策略的順利實(shí)施;
2、領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員的高效協(xié)作和良好的工作氛圍。負(fù)責(zé)招聘和培訓(xùn)研發(fā)人員,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)揮潛力,提高團(tuán)隊(duì)的整體績(jī)效;
3、推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)工作,密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者需求,研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,收集市場(chǎng)反饋和用戶意見,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行創(chuàng)新研發(fā),并不斷改進(jìn)和優(yōu)化產(chǎn)品;
4、管理研發(fā)項(xiàng)目,確保項(xiàng)目按時(shí)交付,并與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保產(chǎn)品的順利上市;
5、負(fù)責(zé)茶飲產(chǎn)品的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品從原材料到成品的每個(gè)環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),同時(shí),進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理,確保產(chǎn)品安全;
6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者喜好,分析競(jìng)品,以保持公司茶飲產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
7、參與茶葉采購和供應(yīng)鏈管理,與供應(yīng)商建立良好合作關(guān)系,進(jìn)行供應(yīng)商的評(píng)估和監(jiān)管,以保證茶飲產(chǎn)品的品質(zhì)和供應(yīng)穩(wěn)定;
8、與其他部門進(jìn)行緊密合作,確保產(chǎn)品研發(fā)與公司整體戰(zhàn)略相協(xié)調(diào);
9、提供技術(shù)指導(dǎo),培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,提升其研發(fā)技術(shù)和創(chuàng)新能力;
10、制定認(rèn)證操作標(biāo)準(zhǔn)、流程,包裝標(biāo)準(zhǔn)等SOP標(biāo)準(zhǔn)文件,確保研發(fā)流程的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程專業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上鮮奶茶飲品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)帶頭人經(jīng)驗(yàn),熟知快消飲品配方研發(fā)流程;
3、具備飲品配方開發(fā)能力、熟悉原料知識(shí)、熟悉專利知識(shí)和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);
4、市場(chǎng)敏感度高,具備搜集、整理、預(yù)判市場(chǎng)趨勢(shì)的能力,能夠根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā);
5、有獨(dú)立研發(fā)新品、優(yōu)化老產(chǎn)品的能力,能夠進(jìn)行經(jīng)典原料的“二次開發(fā)”;
6、能夠編寫標(biāo)準(zhǔn)操作流程(SOP),并具備良好的溝通能力以培訓(xùn)相關(guān)崗位員工;
7、熱愛潮流飲品,對(duì)原材料(如茶、奶、糖等)有豐富的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);
11、有知名品牌(新茶飲)連鎖企業(yè)飲品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先;

公司簡(jiǎn)介

南寧市潮茗餐飲管理有限公司致力于打造一個(gè)全球性的新式茶飲。
隨著中國(guó)國(guó)家強(qiáng)盛發(fā)展,中國(guó)茶文化幾千年之瑰寶 。
世界化的茶飲品牌門店就是一個(gè)個(gè)中國(guó)IP。
怎么才能將茶飲世界化,為何遲遲還沒走出世界化品牌,答案是缺乏高度標(biāo)準(zhǔn),茶葉,沖泡方法無法標(biāo)準(zhǔn),沒有固定度量衡,以下簡(jiǎn)稱(我們公司)通過中國(guó)農(nóng)科院研發(fā)專利技術(shù)中央廚房化沖泡茶葉,濃縮成茶葉原漿,降低了門店面積,人員培訓(xùn),海拔沸點(diǎn),沖泡時(shí)間等等優(yōu)點(diǎn),大幅提高門店復(fù)制,新員工上手難題!
我們公司秉承嚴(yán)內(nèi)寬外的服務(wù)精神,對(duì)體系內(nèi)部各部門嚴(yán)要求,精簡(jiǎn)各環(huán)節(jié)成本,把最物美廉價(jià)的產(chǎn)品提供給全球消費(fèi)者。
對(duì)于內(nèi)部員工,我們提供長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬制度,我們以培養(yǎng)人才作為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)原則之一,我們堅(jiān)信人才是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的最關(guān)鍵因素。
期待與你們共同成長(zhǎng)!
愿景:創(chuàng)中國(guó)的世界級(jí)茶企,把中國(guó)茶文化帶向全球;
使命:以消費(fèi)者為本,成為讓合作伙伴滿意、員工滿意,有社會(huì)責(zé)任感的民族茶企;
價(jià)值觀:客戶第一,信任團(tuán)隊(duì),坦誠(chéng)相待,平等尊重,擁抱變化,持續(xù)學(xué)習(xí)

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧 青秀區(qū) 南湖 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-武鳴區(qū)
對(duì)淀粉有一定的研究,熟悉各類淀粉的產(chǎn)品應(yīng)用者優(yōu)先!
2025-04-18
張晉滔
研發(fā)人員
3001-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷
廣西恒茂農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
職位簡(jiǎn)介及要求: 1、本科以上學(xué)歷,作物遺傳育種、農(nóng)學(xué)類專業(yè); 2、品德端正、綜合素質(zhì)好、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、對(duì)農(nóng)業(yè)有深厚感情,具有長(zhǎng)期投身農(nóng)業(yè)工作的決心與耐心; 4、本職位一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),作為公司后備骨干培養(yǎng)。
2025-04-18
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
職責(zé)描述: 1、參與公司客戶研發(fā)項(xiàng)目信息搜索分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)、擬定項(xiàng)目管理計(jì)劃、研究方案,對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行把控; 2、負(fù)責(zé)引進(jìn)項(xiàng)目里程碑管理、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)技術(shù)骨干指導(dǎo)產(chǎn)品在生產(chǎn)企業(yè)的中試、技術(shù)承接轉(zhuǎn)產(chǎn); 3、熟悉在研品種特點(diǎn)(包括產(chǎn)品穩(wěn)定性、臨床表現(xiàn)和市場(chǎng)反饋信息)、國(guó)內(nèi)外質(zhì)控現(xiàn)狀和審評(píng)現(xiàn)狀; 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)撰寫相關(guān)藥品申報(bào)資料及國(guó)家科研基金申報(bào)資料; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司在研項(xiàng)目的日常管理工作,對(duì)藥物研發(fā)過程進(jìn)行有效的監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào);參與項(xiàng)目整體規(guī)劃,參與項(xiàng)目立項(xiàng)論證; 5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢索中、英文文獻(xiàn),跟蹤項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)外最新研究進(jìn)展。 6、根據(jù)上級(jí)要求,完成其它工作。 任職要求: 1、藥物合成、藥物制劑(藥物分析),藥學(xué)、化工等專業(yè)碩士以上學(xué)歷,8年以上藥物研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉藥物研發(fā)項(xiàng)目管理流程,管理思路清晰,有項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);博士以上學(xué)歷,條件可適度放寬;如有13年以上研發(fā)和管理經(jīng)歷也適當(dāng)放寬到本科學(xué)歷。 2、熟悉國(guó)家藥品技術(shù)審評(píng)的要求和注冊(cè)管理的相關(guān)法規(guī),經(jīng)過藥品管理相關(guān)法規(guī)培訓(xùn); 3、熟悉CTD資料要求,能夠撰寫CTD資料; 4、能獨(dú)立撰寫和審核申報(bào)資料,有較強(qiáng)的文獻(xiàn)檢索和分析能力;熟悉藥品研制的相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)原則,對(duì)藥品注冊(cè)申報(bào)工作有一定了解; 5、溝通能力強(qiáng)、樂觀、有創(chuàng)新精神. 6、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 年薪:上不封頂,可以自行提出薪酬要求洽談
2025-04-18
楊主任
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
藥學(xué) 制藥工程 藥物制劑等專業(yè),從事新產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)開發(fā)。 待遇從優(yōu),發(fā)展空間大,如感興趣請(qǐng)速聯(lián)系,讓我們一起奮斗和發(fā)展自我。 待遇不封頂,您有夠強(qiáng)的工作實(shí)力和能力,公司崗位必將讓您生活更有尊嚴(yán)和幸福收獲滿滿!!
2025-04-18
楊主任
研發(fā)QA
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
藥學(xué)、制藥工程專業(yè),具備在藥廠或研發(fā)機(jī)構(gòu)擔(dān)任QA經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 對(duì)研發(fā)過程實(shí)驗(yàn)予以常規(guī)性監(jiān)督和復(fù)核!
2025-04-18
楊主任
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新型藥肥產(chǎn)品的研發(fā)工作,包括配方設(shè)計(jì)、效果評(píng)估及工藝優(yōu)化。 2. 主導(dǎo)農(nóng)藥登記全流程工作,完成資料編制、檢測(cè)對(duì)接及申報(bào)材料提交。 3. 策劃并實(shí)施大田藥效試驗(yàn)、示范應(yīng)用及產(chǎn)品試用方案,完成試驗(yàn)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告編制 4. 建立并維護(hù)藥肥產(chǎn)品研發(fā)數(shù)據(jù)庫,系統(tǒng)整理理化性質(zhì)、毒理數(shù)據(jù)及田間試驗(yàn)結(jié)果 5. 協(xié)調(diào)第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)開展GLP試驗(yàn),確保研發(fā)數(shù)據(jù)符合登記法規(guī)要求 6. 參與新產(chǎn)品應(yīng)用技術(shù)開發(fā),為市場(chǎng)推廣提供技術(shù)支持 7. 跟蹤國(guó)內(nèi)外農(nóng)藥登記政策動(dòng)態(tài),指導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā)合規(guī)性設(shè)計(jì) 任職要求: 1. 植物保護(hù)/農(nóng)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,2年以上農(nóng)藥研發(fā)或登記相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2. 熟悉農(nóng)藥劑型研發(fā)流程,熟悉田間藥效試驗(yàn)規(guī)范(SPSS等數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先) 3. 具備農(nóng)藥產(chǎn)品開發(fā)全周期管理能力,能獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)室-中試-大田的轉(zhuǎn)化銜接 4. 持有C1駕照,并能適應(yīng)田間作業(yè)者
2025-04-17
食品加工
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
上班時(shí)間:9:30-14:30,17:30-22:00,9.5小時(shí) 早上來上班就準(zhǔn)備售賣區(qū)的東西(打包盒、餐碟、拿大碗給師傅、裝飯),準(zhǔn)備好就拉菜和飯出來準(zhǔn)備售賣。 中午兩點(diǎn)鐘收餐,收餐后做衛(wèi)生,收拾好了就下班。 下午上班就收銀,不忙的時(shí)候做一些整理,等九點(diǎn)半那一波自習(xí)學(xué)生消費(fèi)后就收拾下班。 試用期3000元每月+300全勤
2025-04-17
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、專業(yè)要求 無機(jī)非金屬材料、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè),研究生及以上學(xué)歷。 二、主要工作內(nèi)容: 主要完成科研課題的申報(bào)、組織實(shí)施、實(shí)驗(yàn)研究、成果轉(zhuǎn)化、知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)等工作,同時(shí)參與項(xiàng)目投資咨詢前期策劃、建議書、可行性研究報(bào)告、能評(píng)報(bào)告、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃等報(bào)告編制工作,協(xié)助其他技術(shù)咨詢相關(guān)工作。 三、其他要求: 1.能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),性格外向,善于溝通; 2.試驗(yàn)及分析能力、解決實(shí)際問題能力強(qiáng); 3.具有較強(qiáng)的文字寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力; 4.具有學(xué)校學(xué)生會(huì)或社團(tuán)或班級(jí)任職經(jīng)歷的優(yōu)先。
2025-04-16
蘭經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃編制研究院研發(fā)任務(wù)書; 2、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝開發(fā)以及關(guān)鍵設(shè)備的研究、引進(jìn)和消化等工作,負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施方案的編制與論證,負(fù)責(zé)研發(fā)過程小試、中試、工業(yè)化測(cè)試等技術(shù)方案的規(guī)劃和項(xiàng)目實(shí)施過程中的技術(shù)協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)組織各階段成果性文件及研究報(bào)告的編制工作; 3、負(fù)責(zé)跟蹤環(huán)保、水處理等相關(guān)領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展,開展技術(shù)調(diào)研,收集整理技術(shù)資料,參與公司研發(fā)工作重大技術(shù)問題決策,按照公司要求進(jìn)行技術(shù)知識(shí)的儲(chǔ)備、更新和培訓(xùn)工作,為公司其他部門提供必要的技術(shù)支持; 4、參與工程項(xiàng)目技術(shù)難題的科技攻關(guān),參與公司其他科技創(chuàng)新相關(guān)工作; 5、參與收集整理公司新技術(shù)新產(chǎn)品應(yīng)用資料,參與公司相關(guān)新技術(shù)新產(chǎn)品認(rèn)證、科技成果鑒定等工作; 6、按照公司要求參與公司對(duì)外技術(shù)交流。 任職要求: 1、具有環(huán)境科學(xué)與工程、膜材料等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位或高級(jí)職稱; 2、具有較好的環(huán)保處理領(lǐng)域研究基礎(chǔ),具有個(gè)人作為主要完成人的省部級(jí)及以上科技成果, 具有高校、科研機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)五年以上科研工作背景者優(yōu)先考慮;膜材料專業(yè)具有PTFE膜生產(chǎn)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)用成果優(yōu)先考慮。 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)及溝通能力,了解環(huán)保、水處理領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展方向,有較好的科研試驗(yàn)設(shè)計(jì)能力。 4、了解國(guó)內(nèi)污水處理行業(yè)的相關(guān)法規(guī)、政策及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,掌握國(guó)內(nèi)外常用污水處理工藝路線、關(guān)鍵設(shè)備及典型工程應(yīng)用等。 薪資福利:2-3萬+,年薪30-60,按貢獻(xiàn)上不封頂。 公司福利:雙休+帶薪年假+五險(xiǎn)+住房公積金+意外險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日福利+周年福利+年度體檢+年終獎(jiǎng)金+春節(jié)探親往返車費(fèi)補(bǔ)貼+項(xiàng)目探親補(bǔ)貼+賀金及慰問金+家長(zhǎng)會(huì)假+兒童節(jié)家長(zhǎng)陪護(hù)假+考試復(fù)習(xí)假+搬遷假等等。
2025-04-16
蘇女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司品牌門店的茶飲產(chǎn)品(含中式茶飲、奶茶、咖啡、雞尾酒類)的研發(fā)與創(chuàng)新,不斷提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率。 2. 深入了解市場(chǎng)趨勢(shì),為公司、品牌、門店提供專業(yè)的產(chǎn)品研發(fā)與建議。 3. 確保產(chǎn)品研發(fā)流程和服務(wù)質(zhì)量,可制作SOP標(biāo)準(zhǔn)。 4. 與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),在保證品質(zhì)下確保產(chǎn)品的成本控制。 5. 組織和參與各種試飲和品鑒活動(dòng),推廣茶、酒文化,增加產(chǎn)品的市場(chǎng)知名度。 任職要求: 1. 有豐富的餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉餐+飲的運(yùn)營(yíng)模式。 2. 具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 3. 擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和營(yíng)銷策劃能力。 4. 具備良好的成本控制意識(shí)。 5. 對(duì)茶、酒文化有一定的理解和熱愛。
2025-04-16
閉啟泉
南寧市潮茗餐飲管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市潮茗餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/管理咨詢
成立時(shí)間 4年(2021年3月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

外賣運(yùn)營(yíng)專員(資深)

¥7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)專員(資深)

¥7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
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