職位描述

任職要求:1、年齡20-28歲。全日制本科以上學(xué)歷。會(huì)計(jì)專業(yè)、有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)數(shù)字較敏感,熟悉考勤流程; 2、熟練使用辦公軟件以及相關(guān)的考勤流程; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力以及職業(yè)素養(yǎng); 4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力以及解決事情能力。
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司日??记?,解決考勤相關(guān)問題; 2、負(fù)責(zé)辦公用品的收發(fā)領(lǐng)用,做好臺(tái)帳登記; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)的辦公室其他行政工作,完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。

公司簡(jiǎn)介

湖南永雄資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司(下稱:永雄集團(tuán))是中國(guó)優(yōu)秀的個(gè)人信貸不良資產(chǎn)管理集團(tuán)公司,以“讓世界沒有挽不回的誠(chéng)信”為使命,在信用卡、消費(fèi)金融等個(gè)人信貸不良資產(chǎn)管理、呼叫中心運(yùn)營(yíng)、個(gè)人信貸不良資產(chǎn)債權(quán)收購、科技研發(fā)等多領(lǐng)域發(fā)展,致力于為金融機(jī)構(gòu)提供高標(biāo)準(zhǔn)、高效果、全產(chǎn)品、全周期的個(gè)人信貸不良資產(chǎn)管理服務(wù),以成為全球領(lǐng)先的綜合金融服務(wù)集團(tuán)為發(fā)展目標(biāo)。 永雄集團(tuán)成立于2014年,集團(tuán)總部位于湖南長(zhǎng)沙,目前服務(wù)網(wǎng)絡(luò)已覆蓋中國(guó)內(nèi)地多個(gè)主要城市。 在科技研發(fā)領(lǐng)域,永雄集團(tuán)設(shè)立全資子公司長(zhǎng)沙裕邦軟件開發(fā)有限公司專注科技產(chǎn)品研發(fā),已研發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的辦公系統(tǒng)。 通過科技賦能,永雄集團(tuán)可提供高標(biāo)準(zhǔn)、高效果、全產(chǎn)品、全周期個(gè)人信貸不良資產(chǎn)管理服務(wù),相繼與國(guó)內(nèi)主流金融機(jī)構(gòu)展開合作,為構(gòu)建社會(huì)信用體系與和諧穩(wěn)定發(fā)揮著應(yīng)有作用。 永雄集團(tuán)積極推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研一體化建設(shè),創(chuàng)始人譚曼在湘潭大學(xué)捐建國(guó)內(nèi)首家信用風(fēng)險(xiǎn)管理學(xué)院,推動(dòng)學(xué)院與美國(guó)杜蘭大學(xué)(Tulane University)合作建立“3+1”人才聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制,分別與湘潭大學(xué)、杜蘭大學(xué)共建湘潭大學(xué)信用立法研究中心、杜蘭-永雄國(guó)際信用法律研究中心,面向世界整合全球?qū)<屹Y源,推進(jìn)中國(guó)信用立法、信用風(fēng)險(xiǎn)管理理論與實(shí)務(wù)研究,培育輸送行業(yè)高端人才,推動(dòng)行業(yè)的陽光化、職業(yè)化、法制化發(fā)展。 永雄集團(tuán)勇?lián)髽I(yè)責(zé)任,積極回饋社會(huì),多年來在幫困扶貧、捐資助學(xué)等公益事業(yè)中持續(xù)投入,深耕發(fā)展,積極回應(yīng)社會(huì)熱點(diǎn)問題,引導(dǎo)員工、客戶和公眾共同參與社會(huì)公益活動(dòng)。 未來,永雄集團(tuán)致力于構(gòu)建個(gè)人信貸綜合服務(wù)生態(tài)鏈,為上下游企業(yè)賦能,同時(shí)向多領(lǐng)域多業(yè)務(wù)拓展,打造特色資產(chǎn)管理和金融服務(wù)品牌,建設(shè)具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的綜合金融服務(wù)集團(tuán)。

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可能感興趣的職位

外拓主管
4000-8000元
欽州-欽南區(qū)
1、負(fù)責(zé)門店外拓活動(dòng)的計(jì)劃、執(zhí)行、跟進(jìn)和提升,協(xié)助門店完成銷售業(yè)績(jī)。 2、熟悉移動(dòng)業(yè)務(wù)辦理,此為必要條件 3、必須有C1駕駛證,會(huì)開手動(dòng)擋汽車,駕駛技術(shù)熟練,對(duì)欽州地形熟悉。 4、綜合薪資:4000-8000
2025-08-12
施文文
經(jīng)理
4000-6000元
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1.對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和相關(guān)銷售技能的培訓(xùn); 2.對(duì)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案,并牽頭落實(shí)既定方案; 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行管理,合理分配員工個(gè)人的業(yè)績(jī)指標(biāo); 4.對(duì)公司銷售改進(jìn)方案定期或不定期的向公司提出,以便公司作出更加合理的銷售策略; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、能承受較大的工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及獨(dú)立解決問題的能力; 上班時(shí)間: 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休、放假節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 3500無責(zé)底薪+200全勤+績(jī)效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成+五險(xiǎn)
2025-08-12
付女士
人事經(jīng)理
欽州-欽北區(qū)
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮镜葐挝坏木S護(hù)拜訪,項(xiàng)目的信息收集及項(xiàng)目的攻克。 任職資格:性格外向,良好的談吐,有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)及市場(chǎng)破冰工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差和一定的商務(wù)應(yīng)酬。 薪酬待遇:底薪4-5.5K+崗位補(bǔ)貼+簽單獎(jiǎng),有五險(xiǎn)。 作息安排:周一至周六上午,周休1.5天。 職位福利:交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2025-08-12
金女士
欽州-欽北區(qū)
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮镜葐挝坏木S護(hù)拜訪,項(xiàng)目的信息收集及項(xiàng)目的攻克。 任職資格:性格外向,良好的談吐,有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)及市場(chǎng)破冰工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差和一定的商務(wù)應(yīng)酬。 薪酬待遇:底薪4-5.5K+崗位補(bǔ)貼+簽單獎(jiǎng),有五險(xiǎn)。 作息安排:周一至周六上午,周休1.5天。 職位福利:交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2025-08-12
金女士
欽州-欽南區(qū)-光大白石湖廣場(chǎng)
廣西欽州智融信息咨詢服務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
放款經(jīng)理:可小白+5K無責(zé)+高提成+平均收入1W+ 崗位職責(zé): 1、全國(guó)連鎖十幾家門店,專注銀行正規(guī)產(chǎn)品,保護(hù)客戶征信,遠(yuǎn)離網(wǎng)貸; 2、公司在各大平臺(tái)投放廣告,提供精準(zhǔn)客戶資源,銷售負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜; 3、無責(zé)底薪5K+高提成40%+日常獎(jiǎng)金+下午茶+團(tuán)建活動(dòng)+旅游獎(jiǎng)勵(lì); 4、銷冠薪資10W+,平均收入1W+; 5、連續(xù)兩個(gè)月業(yè)績(jī)前三,可以申請(qǐng)晉升; 任職要求: 1、可接受小白,提供系統(tǒng)化培訓(xùn),主管一對(duì)一幫扶,輕松開單; 2、每天完成基本工作量; 3、具備一定抗壓能力; 4、勤奮熱情,認(rèn)真學(xué)習(xí),做事謹(jǐn)慎,善于向成功者吸取經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-12
李外
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1.對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和相關(guān)銷售技能的培訓(xùn); 2.對(duì)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案,并牽頭落實(shí)既定方案; 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行管理,合理分配員工個(gè)人的業(yè)績(jī)指標(biāo); 4.對(duì)公司銷售改進(jìn)方案定期或不定期的向公司提出,以便公司作出更加合理的銷售策略; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、能承受較大的工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及獨(dú)立解決問題的能力; 上班時(shí)間: 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休、放假節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 無責(zé)底薪+全勤+績(jī)效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成+五險(xiǎn)
2025-08-12
付女士
人事經(jīng)理
欽州-欽北區(qū)
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮镜葐挝坏木S護(hù)拜訪,項(xiàng)目的信息收集及項(xiàng)目的攻克。 任職資格:性格外向,良好的談吐,有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)及市場(chǎng)破冰工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差和一定的商務(wù)應(yīng)酬。 薪酬待遇:底薪4-5.5K+崗位補(bǔ)貼+簽單獎(jiǎng),有五險(xiǎn)。 作息安排:周一至周六上午,周休1.5天。 職位福利:交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2025-08-12
金女士
車間主管
5000-10000元
欽州-欽南區(qū)
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),合理安排生產(chǎn); 2、制定生產(chǎn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃,包括新進(jìn)員工培訓(xùn),在崗技能和安全培訓(xùn)等: 3、監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)員工及時(shí)準(zhǔn)確完成生產(chǎn)開機(jī)準(zhǔn)備、正常生產(chǎn)及停機(jī)工作,按計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn); 4、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),實(shí)時(shí)監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)合格產(chǎn)品; 、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的巡視,對(duì)員工工作狀況、安全等要素及時(shí)檢查和更正: 6、指導(dǎo)員工合理正確操作設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并報(bào)修,配合設(shè)備部完成維修保養(yǎng)工作; 7、各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理,確保操作員及時(shí)、正確完成填寫; 8、監(jiān)督、指導(dǎo)員工完成清潔,確保車間、設(shè)備清潔狀況; 9、貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產(chǎn)員工; 10、負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、考勤等
2025-08-12
劉健
2025-08-09
朱芙榮
2025-08-09
朱芙榮
湖南永雄資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司欽州分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
湖南永雄資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司欽州分公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 5年(2019年12月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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