職位描述
工作內(nèi)容及要求
1.協(xié)助客服工作,包括資料錄入、掃描和歸檔;出具信用報告,解答信用知識;安排客戶洽談,簽約和處理客戶投訴;
2、客戶跟進維護、客戶信用資料初審、實地征信等日常辦公室工作;
3、完成客戶簽約成單工作并按時上報各種報告分析等;
4、營業(yè)部日常運營工作,包括業(yè)務(wù)報表制作報送,維護營業(yè)部環(huán)境等;
5、 完成客戶接待、解答咨詢問題及客戶資料錄入工作。
任職資格:
1、年齡22-35歲,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、形象氣質(zhì)佳,性格外向,善于交流;
3、應(yīng)屆生有學(xué)生干部或勤工儉學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。
薪酬待遇:
1、薪酬收入=崗位津貼(1500-1800元底薪)+培訓(xùn)津貼+業(yè)績提成+季度獎+年終獎等;
2、只要您有激情、有夢想、敢擔(dān)當(dāng),我們期待您的加入,這里將是您展示才華的舞臺。
公司簡介
主要從事企業(yè)信息咨詢,企業(yè)營銷策劃,國內(nèi)廣告代理
上班地點

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可能感興趣的職位
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采招主管6000-8000元欽州-欽南區(qū)廣西民海能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé):、 1.負(fù)責(zé)招采工作管理流程的編制和運行,熟悉各類項目的招采工作流程,能獨立組織開展規(guī)范的招采工作(如發(fā)標(biāo)、回標(biāo)整理、開標(biāo)主持、評標(biāo)、定標(biāo)等),。 2.負(fù)責(zé)公司招采工作的提前籌劃,編制相應(yīng)招標(biāo)文件及招標(biāo)清單等。 3.供應(yīng)商資源管理,拓展供應(yīng)商資源,組織對供應(yīng)商的考察和評估;及時獲取供應(yīng)商相關(guān)資質(zhì)證照變更信息,確保所有供應(yīng)商資質(zhì)合規(guī),負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進行管理和維護,構(gòu)建供應(yīng)鏈平臺數(shù)據(jù)。建立長期的、互惠互利的合作關(guān)系。 4.進行市場調(diào)研,參照市場行情或過往采購價格,控制采購成本,掌握項目所需的價格信息變動; 5.合同管理:合約規(guī)劃,主持合同的洽談、起草、審查、履約。 6、部門其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.熟悉新能源行業(yè)或電力設(shè)備材料市場行情及供應(yīng)渠道, 有直采經(jīng)驗; 2.具備較強的邏輯、數(shù)據(jù)分析能力、有談判能力和溝通技巧,具備市場分析能力; 3.有良好的溝通能力、談判能力和成本意識,了解造價管理。22小時前梁女士
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政企關(guān)系(桂林)4000-6000元欽州-欽北區(qū)上海熊貓機械集團銷售有限公司廣西分公司機械/設(shè)備/重工工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮镜葐挝坏木S護拜訪,項目的信息收集及項目的攻克。 任職資格:性格外向,良好的談吐,有項目運作經(jīng)驗及市場破冰工作經(jīng)驗,能適應(yīng)出差和一定的商務(wù)應(yīng)酬。 薪酬待遇:底薪4-5.5K+崗位補貼+簽單獎,有五險。 作息安排:周一至周六上午,周休1.5天。 職位福利:交通補助、績效獎金、項目獎金22小時前金女士
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信息資源經(jīng)理6000-11000元欽州-欽北區(qū)上海熊貓機械集團銷售有限公司廣西分公司機械/設(shè)備/重工職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)水司、水利局、建筑廳、設(shè)計院等公司戰(zhàn)略資源客戶相關(guān)單位的拜訪,了解地方政策,收集獲取市場信息。 2、負(fù)聲當(dāng)?shù)厮畢f(xié)會的推動、入會。以及當(dāng)?shù)刂攸c戰(zhàn)略客戶的品牌入圍。 3、協(xié)助業(yè)務(wù)部做好重大項目的商務(wù)公關(guān),通過拜訪、商務(wù)治談等形式,達成合作意向。 4、成功邀約客戶到項目現(xiàn)場或上??偛繀⒂^考察。 5、做好考察現(xiàn)場支持工作,含項目PPT講解及演示。 6、協(xié)助總經(jīng)辦完成大區(qū)的市場部署工作。 任職盜格: 1、具備良好的溝通、談判能力,可獨立完成PPT制作和產(chǎn)品演示。 2、陌拜、信息獲取能力強,商務(wù)公關(guān)能力強。 3、有政府資源優(yōu)先。 4、可接受不定期的商務(wù)應(yīng)酬和華南、西南地區(qū)的短期出差,有市政項目、大項目攻克經(jīng)驗 薪酬待遇:底薪7-8K+績效獎金,能力優(yōu)秀月薪基本在8-12K。 職位福利:交通補助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期團建、通訊補助、五險 職位亮點:商務(wù)談判、政企資源 福利待遇;底薪6000+績效+補貼+提成,有社保。 上班時間:周一到周五,8:30-12:00,14:00-17:30,周六:9:00-12:00,節(jié)假日正常放!22小時前金女士
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物資主管6000-8000元欽州-欽南區(qū)廣西民海能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,材料或機電類等相關(guān)專業(yè); 2、有工程材料、物資、工程施工設(shè)備采購相關(guān)工作經(jīng)驗, 3、有光伏、風(fēng)電等新能源項目物資采購管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4、要求有C1駕駛證。 5.有電力行業(yè)相關(guān)的證件和職稱證的可適當(dāng)放寬崗位條件; 6、能適應(yīng)出差安排,該崗位工作地點根據(jù)項目所在地安排,遍布全國各地。 崗位描述: 1、依據(jù)項目或工廠采購計劃,及時采購項目所需的各種物資; 2、準(zhǔn)確了解和分析采購物料的行業(yè)及市場,并完成采購工作目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)渠道的開發(fā),根據(jù)公司需求,尋找、聯(lián)絡(luò)、跟進、考核及管理供應(yīng)商; 4、具備良好的組織、協(xié)調(diào)、談判能力及團隊協(xié)作能力,負(fù)責(zé)供應(yīng)商的談判,與供應(yīng)商進行合作事務(wù)的談判及合同簽訂與實施; 5、負(fù)責(zé)材料進庫出庫管理,并維護相關(guān)數(shù)據(jù)并定期對物資進行盤點,成本分析、管控成本等。22小時前梁女士
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政企關(guān)系(賀州)4000-5000元欽州-欽北區(qū)上海熊貓機械集團銷售有限公司廣西分公司機械/設(shè)備/重工工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮镜葐挝坏木S護拜訪,項目的信息收集及項目的攻克。 任職資格:性格外向,良好的談吐,有項目運作經(jīng)驗及市場破冰工作經(jīng)驗,能適應(yīng)出差和一定的商務(wù)應(yīng)酬。 薪酬待遇:底薪4-5.5K+崗位補貼+簽單獎,有五險。 作息安排:周一至周六上午,周休1.5天。 職位福利:交通補助、績效獎金、項目獎金22小時前金女士
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安環(huán)主管7000-8000元欽州-欽南區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)參加各類安全會議,傳達會議精神,按會議要求整改HSE工作; 2、負(fù)責(zé)接待各類各部門安全檢查,按要求進行整改; 3、按照國家相關(guān)要求法規(guī),推進公司安全生產(chǎn)工作,完善各類制度、管理措施,督促落實本公司的重大安全管理措施; 4、定期組織公司內(nèi)部安全教育,加強安全防護意識; 5、對接相關(guān)政府部門,了解最新的環(huán)保法規(guī)動態(tài),及時落實政策推行; 6、負(fù)責(zé)公司特種設(shè)備的列檢、校驗等相關(guān)管理工作; 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有HSE崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、做事認(rèn)真,責(zé)任心強,溝通交流、組織能力強。2025-04-18晏三明
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經(jīng)營主管15000-20000元欽州-欽南區(qū)廣西文船重工有限公司機械/設(shè)備/重工(一)基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.具備高水平的英語溝通表達能力、讀寫能力和較強的專業(yè)能力(須具備大學(xué)生英語六級證書及以上); 3.機械,船體,建筑專業(yè),具備鋼結(jié)構(gòu),壓力容器相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 4.熟悉海洋裝備建造流程與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范; 5.口語流利優(yōu)先,需適應(yīng)出差; 6.具備良好的溝通及團隊協(xié)作能力。 (二)崗位職責(zé) 1.能獨立負(fù)責(zé)海上風(fēng)電業(yè)務(wù)的市場開拓、承接、結(jié)算、收款等商務(wù)全過程管理工作; 2.獨立開展新業(yè)務(wù)、新市場的開拓工作,并跟進承接、結(jié)算、收款等商務(wù)全過程管理工作; 3.負(fù)責(zé)做好項目建設(shè)過程中的服務(wù)工作; 4.負(fù)責(zé)稅務(wù)、報關(guān)、廣告及代理等工作; 5.負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營合同管理及法務(wù)管理工作,落實經(jīng)營風(fēng)險防范; 6.負(fù)責(zé)客戶來訪、商務(wù)接待工作。 (三)福利待遇 相關(guān)薪酬制度嚴(yán)格按照公司各類標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,具體***;繳納五險一金,提供員工宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機等配套設(shè)施。享受國家法定節(jié)假日。2025-04-18陳宏領(lǐng)
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團隊經(jīng)理4000-5000元欽州-欽南區(qū)廣西天燦會計服務(wù)有限公司欽州分公司會計/審計崗位職責(zé): 1.對團隊進行管理和相關(guān)銷售技能的培訓(xùn); 2.對公司下達的業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),設(shè)計市場營銷策劃方案,并牽頭落實既定方案; 3.對團隊人員的業(yè)績進行管理,合理分配員工個人的業(yè)績指標(biāo); 4.對公司銷售改進方案定期或不定期的向公司提出,以便公司作出更加合理的銷售策略; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年團隊管理經(jīng)驗; 2、能承受較大的工作壓力,責(zé)任心強,具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力及獨立解決問題的能力; 上班時間: 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休、放假節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 無責(zé)底薪+全勤+績效獎金+團隊提成+五險2025-04-17付女士人事經(jīng)理
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經(jīng)理4000-6000元欽州-欽南區(qū)廣西天燦會計服務(wù)有限公司欽州分公司會計/審計崗位職責(zé): 1.對團隊進行管理和相關(guān)銷售技能的培訓(xùn); 2.對公司下達的業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),設(shè)計市場營銷策劃方案,并牽頭落實既定方案; 3.對團隊人員的業(yè)績進行管理,合理分配員工個人的業(yè)績指標(biāo); 4.對公司銷售改進方案定期或不定期的向公司提出,以便公司作出更加合理的銷售策略; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年團隊管理經(jīng)驗; 2、能承受較大的工作壓力,責(zé)任心強,具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力及獨立解決問題的能力; 上班時間: 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休、放假節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 3500無責(zé)底薪+200全勤+績效獎金+團隊提成+五險2025-04-17付女士人事經(jīng)理
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零售主管4000-8000元欽州-欽南區(qū)欽州市佳誠網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件【銷售管理】 1、每月根據(jù)公司制定的銷售計劃及發(fā)展戰(zhàn)略,進行銷售數(shù)據(jù)分析,制定銷售策略及激勵方案,輔助及推動門店完成終端銷售目標(biāo),保證終端門店良性運作; 2、定期跟進銷售進度,追蹤目標(biāo)達成情況,對問題門店進行有效分析并制定改善方案,協(xié)調(diào)資源進行解決; 3、關(guān)注產(chǎn)品銷售走勢、資源情況和終端政策,作出相應(yīng)的市場預(yù)測和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理,實現(xiàn)目標(biāo)達成; 【市場活動】 4、基于公司及市場情況,根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案、政策,推動促銷活動的有效實施; 5、?定期對經(jīng)營目標(biāo)、計劃、銷量進行核查分析,及時調(diào)整終端促銷活動策劃,確保完成零售目標(biāo); 6、尋找更多異業(yè)合作資源,結(jié)合門店活動計劃,開展多種形式的促銷活動 7、評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略;2025-04-15施少杰
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