梧州職場(chǎng)問(wèn)答

  • 梧州,我的工作量大,領(lǐng)導(dǎo)將我的任務(wù)平均分配給其他同事,他們不配合怎么辦?

    13*******51
    2021-05-09
    3個(gè)回答
    452人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******64 2021-05-09
    職場(chǎng)的時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)有意無(wú)意的會(huì)讓我們?nèi)ミM(jìn)行下班,在這個(gè)時(shí)候我們應(yīng)該明確的告訴領(lǐng)導(dǎo),這不是在自己的工作時(shí)間范圍之內(nèi),要學(xué)會(huì)去拒絕。我們千萬(wàn)不要去做一個(gè)老好人,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要你加班的時(shí)候你就直接同意,不然的話他會(huì)更加變本加厲的要求你去做更多的事情,這個(gè)時(shí)候如果你再進(jìn)行反抗的話,他就會(huì)說(shuō)你以前都已經(jīng)同意去加班,現(xiàn)在又不行了。
  • 15*******57 2021-05-09
    勞動(dòng)者正常工作時(shí)間以外被延長(zhǎng)的工作時(shí)間,是加班費(fèi)的計(jì)算基礎(chǔ)。中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法及其他相關(guān)法律法規(guī)均對(duì)加班時(shí)間的有明確的規(guī)定。加班時(shí)間是用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后,安排勞動(dòng)者在法定的工作時(shí)間以外的被延長(zhǎng)的工作時(shí)間。
  • 18*******16 2021-05-09
    正常的工作日加班是特別不合理的一件事情,一定要學(xué)會(huì)拒絕,因?yàn)槿绻影嗟脑挘蛻?yīng)該給足夠的加班費(fèi)用。根據(jù)《勞動(dòng)法》第41條規(guī)定,用人單位延長(zhǎng)工作時(shí)間(也就是加班),應(yīng)與勞動(dòng)者協(xié)商。既然是協(xié)商,當(dāng)然就應(yīng)該就加班時(shí)間和加班報(bào)酬協(xié)商一致,否則就是強(qiáng)迫勞動(dòng)。

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