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梧州門店運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年9月梧州門店運(yùn)營管理最新招聘，長洲區(qū)5條萬秀區(qū)1條，更多門店運(yùn)營管理門店運(yùn)營管理運(yùn)營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-13
關(guān)金蘭
崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常管理與運(yùn)營
- 監(jiān)督商品陳列與庫存管理
- 提升顧客購物體驗(yàn)
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
- 能夠有效處理突發(fā)狀況，保證門店運(yùn)營順暢
- 對(duì)家居建材行業(yè)有一定了解，能夠提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù)
2025-09-13
陳壯永
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理
- 監(jiān)督商品銷售與庫存管理
- 提升客戶服務(wù)體驗(yàn)
任職要求
- 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí)
- 能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)
- 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列標(biāo)準(zhǔn)

餐飲店長

4000-6000元
2025-09-13
趙百科
管理門店日常運(yùn)營工作
培訓(xùn)安排好員工工作
帶領(lǐng)門店團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)工作
2025-09-09
張志恒
崗位職責(zé) 團(tuán)隊(duì)管理與目標(biāo)達(dá)成 負(fù)責(zé)門店銷售團(tuán)隊(duì)日常管理，輔助店長完成月度/季度銷售目標(biāo)? 獨(dú)立制定小組銷售計(jì)劃，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率（如試駕率、成交率）? 定期組織團(tuán)隊(duì)復(fù)盤，針對(duì)性輔導(dǎo)組員提升銷售能力 …… ，培養(yǎng)儲(chǔ)備干部? 客戶服務(wù)與市場拓展 統(tǒng)籌展廳運(yùn)營及外展活動(dòng)執(zhí)行，提升品牌曝光率與潛在客戶轉(zhuǎn)化? 主導(dǎo)客戶異議處理（涉及金融方案、充電服務(wù)、產(chǎn)品技術(shù)等），提供創(chuàng)新解決方案? 維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系， …… 推動(dòng)老客戶轉(zhuǎn)介紹及復(fù)購? 業(yè)務(wù)流程與資源協(xié)調(diào) 優(yōu)化門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)跨部門資源確保車輛交付與服務(wù)滿意度? 管控門店運(yùn)營成本，包括人員配置、庫存管理及營銷費(fèi)用? 任職要求 大專及以上學(xué)歷， …… 適應(yīng)新零售工作模式（如周末/節(jié)假日排班）? 福利待遇 薪資結(jié)構(gòu)：底薪（3K-6K）+ 高額提成 + 績效獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng)? 福利保障：五險(xiǎn)、餐補(bǔ)/交通補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道：銷售團(tuán)隊(duì)管理崗 …… /區(qū)域運(yùn)營崗晉升機(jī)會(huì)，定期專業(yè)培訓(xùn)?

粉店店長

3000-5000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:23
2025-09-09
蒙杰鋒
門店日常管理： - 負(fù)責(zé)門店整體運(yùn)營，包括員工排班、考勤管理、庫存盤點(diǎn)及訂貨。 - 制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升顧客滿意度，處理突發(fā)客訴問題。 …… - 監(jiān)督門店衛(wèi)生、食品安全及設(shè)備維護(hù)，確保符合公司及行業(yè)規(guī)范。 - 控制成本，優(yōu)化人效與物料損耗，完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)。 2. …… - 具備簡單財(cái)務(wù)意識(shí)，能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營（如成本核算、銷售分析）。 3. 個(gè)人素質(zhì)： - 吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能接受早班/晚班輪換（如6:00-15:00、18:00-2:00）。 …… 福利待遇： - 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績效獎(jiǎng)金（根據(jù)門店營業(yè)額及個(gè)人表現(xiàn)浮動(dòng)）。 - 員工福利：提供工作餐、節(jié)日補(bǔ)貼、帶薪年假（工作滿1年）。 - 晉升空間：表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域管理崗位。 …… 應(yīng)聘方式： 請(qǐng)攜帶身份證、健康證及相關(guān)工作證明至門店面試。

門店店長

6000-8000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-09-09
朱芙榮
負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營管理，確保門店環(huán)境整潔與安全。 2. 監(jiān)督和管理店員工作，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績。 3. 制定和實(shí)施銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。 4. 對(duì)員工進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)和日常激勵(lì)，促進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)成長。 …… 管理門店資金和設(shè)備，確保固定資產(chǎn)的安全。 任職要求： 1. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力。 2. 能夠有效地進(jìn)行業(yè)績考核和員工激勵(lì)。 3. 有能力制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃，達(dá)成銷售目標(biāo)。 4. …… 對(duì)門店運(yùn)營和管理有深入理解，能夠處理相關(guān)問題。 5. 能夠獨(dú)立處理和解決門店運(yùn)營過程中遇到的各種挑戰(zhàn)。
約 6 個(gè)崗位
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