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職位描述

工作職責(zé)：

1、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司的現(xiàn)金管理制度，并督促其它管理人員遵守與執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)異常情況立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

3、收集市埸信息，并定期向上司匯報(bào)及建議改善方案，對(duì)公司推廣和促銷活動(dòng)給出可行性建議。

4、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行服務(wù)、推廣活動(dòng)、促銷產(chǎn)品、油款規(guī)定的培訓(xùn)，提升油品及便利店的銷售業(yè)績(jī)。

5、參與店面和倉(cāng)庫(kù)的盤點(diǎn)工作。

6、制作便利店月報(bào)，并統(tǒng)計(jì)分析各站便利店月報(bào)。

7、復(fù)核油品及便利店報(bào)表及相關(guān)銷售記錄數(shù)據(jù)，確保所有銷售數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

8、負(fù)責(zé)新站便利店的統(tǒng)籌規(guī)劃、設(shè)計(jì)等工作。

9、負(fù)責(zé)便利店團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。

10、負(fù)責(zé)所有供應(yīng)商的開發(fā)、對(duì)接工作，控制便利店成本，提升銷售業(yè)績(jī)。

要求：

1、年齡25-35歲。

2、大專以上學(xué)歷。

3、二年以上同行業(yè)或便利店業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

4、具有很強(qiáng)的統(tǒng)籌計(jì)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、指導(dǎo)能力。

5、熟悉及了解便利店供應(yīng)商運(yùn)作模式，必須具較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

6、有很強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度，一定的審美，熟悉辦公軟件及數(shù)據(jù)分析。

公司簡(jiǎn)介

廣東特能寶能源有限公司為中港合作成立的一家集成品油批發(fā)、零售、管理輸出、運(yùn)輸業(yè)務(wù)的綜合型能源企業(yè)。公司2015年在國(guó)內(nèi)投資的***家旗艦加油站位于增城市新塘鎮(zhèn)南安村廣深路旁，目前在廣東與湖南兩地區(qū)共有5家自營(yíng)油站，即廣東：南安站、逢沙站、水南站、西海站；湖南：江華站。

公司團(tuán)隊(duì)成員集合外資、國(guó)資企業(yè)人才，有著 20 多年的油站、油品管理經(jīng)驗(yàn)，在過(guò)去的時(shí)間里，成員在管理輸出工作中不局限于民企，并為國(guó)企進(jìn)行人才培養(yǎng)，地區(qū)包括廣東、湖南、福建、四川等省份。公司以“我專業(yè)，您喜歡”作為品牌宣言，確保為顧客提供高品質(zhì)的燃油、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、舒適的環(huán)境。

    總公司：廣東特能寶能源有限公司-特能寶南安加油站

    分公司：東莞市石碣水南供銷公司加油站 佛山市順德區(qū)特能寶逢沙加油站有限公司 佛山市順德區(qū)特能寶西海加油站有限公司 江華瑤族自治縣金潤(rùn)城西加油站有限公司

    企業(yè)使命：讓客戶滿意，為員工幸福加油！

    特能寶從顧客體驗(yàn)出發(fā)，創(chuàng)新性地為顧客提供愉悅的消費(fèi)服務(wù)，全方位提升客戶的滿意度。公司致力于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、全面促進(jìn)員工自身發(fā)展，在工作、成長(zhǎng)乃至文化精神上全方位地關(guān)懷員工，讓員工快樂工作、幸福生活，放心把未來(lái)交給公司。以創(chuàng)始人經(jīng)營(yíng)思想為指導(dǎo)，以客戶滿意為宗旨，以培育員工，提高企業(yè)知名度，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力為目的，實(shí)現(xiàn)工作、學(xué)習(xí)、家庭三位一體文化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與員工愿景有效統(tǒng)一，經(jīng)營(yíng)者理念與員工觀念高度和諧，為特能寶發(fā)展帶給強(qiáng)大的文化支撐和精神動(dòng)力。

    公司福利：年度旅游、年度體檢、五險(xiǎn)一金、包吃、包住、年終獎(jiǎng)、年休假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼

上班地點(diǎn)

工作地址：梧州市萬(wàn)秀區(qū)港航李家莊加油站查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長(zhǎng)
8000-13000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

梧州市萬(wàn)秀區(qū)龍炎融合餐廳（個(gè)體工商戶）

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳的日常營(yíng)運(yùn)管理，確保餐廳運(yùn)作順暢 2.監(jiān)督并提升餐廳的服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 3.制定并執(zhí)行餐廳的營(yíng)銷策略，推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 任職要求： 1.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo) 2.擁有良好的商業(yè)意識(shí)和市場(chǎng)洞察力，能夠有效制定營(yíng)銷策略 3.注重細(xì)節(jié)，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和顧客關(guān)系維護(hù)能力

1小時(shí)前

秦曉東

管理; 商超店長(zhǎng)
8000-10000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

廣西新大樂購(gòu)商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)：工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 確保商品陳列符合標(biāo)準(zhǔn) - 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)體驗(yàn) 任職要求 - 具備良好的管理能力 - 能夠有效地解決門店運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題 - 對(duì)顧客服務(wù)有深刻理解任職要求：工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)商超門店的日常管理與運(yùn)營(yíng) - 確保門店服務(wù)質(zhì)量，提升顧客滿意度 - 監(jiān)督商品陳列，保持貨架整潔有序任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理突發(fā)狀況，保證門店運(yùn)營(yíng)順暢 - 對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)

13小時(shí)前

梁偉潔; 門店店長(zhǎng)
4000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州鑫君達(dá)電子有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1：負(fù)責(zé)門店整體銷售目標(biāo)達(dá)成。 2：負(fù)責(zé)門店貨品陳列展示。 3：負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品售后服務(wù)溝通。 4：負(fù)責(zé)管理門店庫(kù)存。 5：負(fù)責(zé)客戶維護(hù)，經(jīng)營(yíng)會(huì)員用戶，提高門店會(huì)員滿意度。要求：有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先福利：考核期6個(gè)月，考核通過(guò)后，成為門店合伙人，給予門店股份。

2025-10-03; 店長(zhǎng)（藤縣門店）
10000-15000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州法益網(wǎng)法律咨詢有限公司

1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì)，完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店，并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核，做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。

2025-10-03

朱芙榮; 門店店長(zhǎng)
6000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州法益網(wǎng)法律咨詢有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保門店環(huán)境整潔與安全。 2. 監(jiān)督和管理店員工作，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)。 3. 制定和實(shí)施銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。 4. 對(duì)員工進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)和日常激勵(lì)，促進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)。 5. 管理門店資金和設(shè)備，確保固定資產(chǎn)的安全。任職要求： 1. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力。 2. 能夠有效地進(jìn)行業(yè)績(jī)考核和員工激勵(lì)。 3. 有能力制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃，達(dá)成銷售目標(biāo)。 4. 對(duì)門店運(yùn)營(yíng)和管理有深入理解，能夠處理相關(guān)問(wèn)題。 5. 能夠獨(dú)立處理和解決門店運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的各種挑戰(zhàn)。

2025-10-03

朱芙榮; 房地產(chǎn)中介店長(zhǎng)
3000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市鯨魚文化傳媒有限公司

門店總提

2025-10-03

吳杵娣; 銷售總監(jiān)和店長(zhǎng)
3000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市長(zhǎng)洲區(qū)圣聚升建材經(jīng)營(yíng)部

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

有經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心，工作能力強(qiáng)。職位招聘1-2人

2025-10-03

彭安車; 運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)
5000-7000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市金鑫財(cái)稅咨詢服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

、服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。 2、及時(shí)準(zhǔn)確地向公司反映經(jīng)營(yíng)中遇到的各種問(wèn)題。開拓進(jìn)取，結(jié)合實(shí)際，敢于、善于提出各種合理化建議。 3、負(fù)責(zé)制定服務(wù)規(guī)范、程序和推銷策略，報(bào)營(yíng)運(yùn)部核準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。業(yè)務(wù)上精益求精，不斷提高管理水平。 4、審閱當(dāng)天的營(yíng)業(yè)報(bào)表，進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析，做出相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)決策，并保證營(yíng)業(yè)款安全。 5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領(lǐng)班等，根據(jù)就餐客人的意見，改進(jìn)和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。 6、督促完成本店日常經(jīng)營(yíng)工作，按時(shí)作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個(gè)人衛(wèi)生。 7、熱情待客、態(tài)度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。 8、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線，全面掌握店內(nèi)營(yíng)業(yè)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決營(yíng)業(yè)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 9、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費(fèi)用開支和物品損耗，嚴(yán)控成本，杜絕浪費(fèi)。 10、認(rèn)真抓好服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個(gè)主要環(huán)節(jié)工作,責(zé)任到人，嚴(yán)防各類安全事故發(fā)生。 11、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀況，餐具、器具使用情況，及時(shí)保養(yǎng)、維護(hù)、更換，認(rèn)真執(zhí)行店內(nèi)開支上報(bào)制度，超出職權(quán)范圍的先請(qǐng)示后執(zhí)行。 12、加強(qiáng)員工在崗培訓(xùn)工作，定期組織員工以老帶新學(xué)習(xí)服務(wù)技能及營(yíng)銷知識(shí)。 13、做好所有員工的考勤(包括店長(zhǎng)本人考勤記錄)、考核、考評(píng)工作，堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，并將考核情況上報(bào)公司人事部，店長(zhǎng)非日常事務(wù)在工作時(shí)間內(nèi)離開達(dá)30分鐘以上的必須報(bào)上一級(jí)批準(zhǔn)后，并明確告知下屬方可離開。 14、定期組織培訓(xùn)員工業(yè)務(wù)技能，不斷的學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)本店凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。 15、定期組織店內(nèi)管理層召開管理會(huì)議

2025-10-03; 建材店長(zhǎng)
4000-6000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市屋得保裝飾工程有限公司

建筑與工程

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 監(jiān)督商品銷售與庫(kù)存管理 - 提升客戶服務(wù)體驗(yàn) 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列標(biāo)準(zhǔn)

2025-10-03

陳壯永; AI自習(xí)室店長(zhǎng)
5000-10000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

廣西梧州市啟思園文化傳播有限公司

文案/策劃

1.領(lǐng)導(dǎo)門店團(tuán)隊(duì)為學(xué)生會(huì)員營(yíng)造和諧學(xué)習(xí)環(huán)境氛圍； 2.主持門店的管理工作，配合總部或區(qū)域各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施，以實(shí)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)目標(biāo)； 3.統(tǒng)籌并支持團(tuán)隊(duì)招生、服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，有2-5年教培行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.優(yōu)秀的執(zhí)行力，有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，目標(biāo)感和強(qiáng)烈的自驅(qū)力，擅于團(tuán)隊(duì)合作。

2025-10-03

黃老師