陽朔業(yè)務(wù)管理招聘 logo

陽朔業(yè)務(wù)管理招聘

桂聘提供2025年7月陽朔業(yè)務(wù)管理最新招聘,平均工資約為4320元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政總廚/廚師長

6100-10000元
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 投遞:4人 瀏覽:237
  • 五險
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
8小時前
張先生
辦公室主任
負責餐廳后廚的整體管理運營,設(shè)計和組織制作安全衛(wèi)生的菜品,控制食品成本的管理人員。
工作內(nèi)容
1組織和指揮商房工作,監(jiān)智食品制售,按規(guī)成生廣優(yōu)質(zhì)的菜品。
2 協(xié)調(diào)中,西廚房及廚房與其他部門的關(guān)系,根據(jù)劇師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長,決于家付愛樣的人高調(diào)動。
3 研究食品行業(yè)趨勢,按照經(jīng)營目標和原料的季節(jié)性特點,組織生產(chǎn)菜品,核算成本,不斷研發(fā)新菜品,豐富菜品品種。
4 檢查菜品的出品質(zhì)量,改進生產(chǎn)工藝,收集食客對食品質(zhì)量的意見,善處理相關(guān)投訴。
5 督導各廚房管理人員,科學管理廚房設(shè)備、用具、食品原料等,更換、添廚房設(shè)備及用具。
6 審定廚房各部門工作和培訓計劃、規(guī)章制度、崗位工作程序及其標準。
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 26-53歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:40
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
8小時前
蒙女士
人事經(jīng)理
職位描述:
1.負責景區(qū)的日常運營管理和業(yè)務(wù)推廣
2.對部門團隊建設(shè)和管理,確保團隊的高效運轉(zhuǎn)及業(yè)績達成
3.制定并執(zhí)行各項管理制度,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度,制定培訓計劃,對員工進
行崗位培訓。
4.監(jiān)督各崗位的工作計劃、執(zhí)行情況以及工作流程的優(yōu)化改進,定期總結(jié)分析
5.負責對各渠道資源進行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理,為銷售提供支持和服務(wù)
6.負責完成上級交辦的其它工作任務(wù)
職位要求:
1.大專及以上學歷,具有五年以上同崗經(jīng)驗
2.有大型主題公園或景區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
3.具有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、應(yīng)變能力
4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,能承受較大工作壓力
5.熱愛旅游行業(yè),熟悉當?shù)芈糜挝幕邇?yōu)先

律師

9000-12000元
桂林-陽朔縣 21人 5年以上 30歲以上 本科以上 瀏覽:38
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
12小時前
張先生
辦公室主任
(1)負責公司同供應(yīng)商合同、業(yè)務(wù)合同、內(nèi)部各項管理合同的法律審核;
(2)代表公司解決相關(guān)的經(jīng)濟糾紛,處理有關(guān)仲裁、訴訟;
(3)向公司各部門、人員提供法律方面的建議并提出有關(guān)保護公司法律權(quán)利和利益的方案;
(4)指導公司的法務(wù)實踐,負責公司法制化管理工作;
(5)起草、修改重要的商務(wù)建議;
(6)其它臨時工作任務(wù)。
任職要求:
有律師執(zhí)業(yè)證書,具備5年以上實務(wù)工作經(jīng)歷。

出納兼采購

3500-5000元
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 旅游 投遞:4人 瀏覽:254
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-07-03
秦弦
行政人事經(jīng)理
(一)資金管理 現(xiàn)金與銀行收付 負責酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支業(yè)務(wù),如收取客房押金、支付供應(yīng)商款項、處理員工報銷等,確保資金收付準確無誤,并及時登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。 …… 辦理銀行轉(zhuǎn)賬、匯款、支票開具等業(yè)務(wù),跟進銀行賬戶余額,避免出現(xiàn)透支或資金閑置情況。 票據(jù)管理 妥善保管現(xiàn)金、支票、匯票等各類票據(jù),登記票據(jù)使用臺賬,確保票據(jù)安全與合規(guī)使用。 …… 遵守酒店財務(wù)制度和財經(jīng)法規(guī),防范資金管理風險,如現(xiàn)金盜竊、支付錯誤等。 …… (七))、其他綜合職責 庫存管理協(xié)助 定期參與庫存盤點,對滯銷或過期物資及時反饋給相關(guān)部門,協(xié)助制定處理方案(如促銷、報廢等)。
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 30歲以上 大專以上 投遞:1人 瀏覽:125
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-02
張先生
辦公室主任
在企事業(yè)單位中,協(xié)助統(tǒng)籌人力資源制度建設(shè)和日常人事工作管理的專業(yè)人員。 …… 工作內(nèi)容 1 起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2 協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3 開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題 …… ,并提出有效解決方案 4 協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5 收集、學習人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6 負責部門的日常管理,招募團隊并進行培訓。

園藝主管

6000-8000元
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 28歲以上 大專以上 投遞:2人 瀏覽:28
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-02
張先生
辦公室主任
職位概要 園藝主管負責領(lǐng)導和管理園藝團隊,確保園藝項目的順利運營他們負責規(guī)劃、實施和監(jiān)督園藝工作,包括植物栽培、景觀設(shè)計病蟲害防治和地面維護等方面。 …… 園藝主管還負責人員管理、預算控制和與客戶、供應(yīng)商等利益相關(guān)方的溝通。 職責和職能 1、制定園藝計劃,并確保其與公司業(yè)務(wù)目標一致。 2.、管理園藝項目的實施,確保按照預算和時間表完成。 …… 4、開展景觀設(shè)計工作,設(shè)計和布置花壇、草坪和其他園藝區(qū)域確保園區(qū)內(nèi)的植物健康和繁茂,采取必要的病蟲害防治措施管理園區(qū)的地面維護工作,包括修剪草坪、清除雜草和除蟲等。 …… 7、負責管理園藝項目的預算,并確保按照預算進行支出和成本控制。 8、使用適當?shù)膱@藝技術(shù)和方法,提高園藝成果和效率。 任職要求: 有豐富的熱帶植物養(yǎng)護經(jīng)驗。

餐廳服務(wù)員

2800-3200元
桂林-陽朔縣 1人 18-25歲 旅游 投遞:2人 瀏覽:612
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-06-30
秦弦
行政人事經(jīng)理
1.服從管理,按時參加部門班前會及酒店安排的各類培訓,提高自身業(yè)務(wù)技能; 2.熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應(yīng)及時向主管匯報; 3.根據(jù)酒店標準做好餐前準備工作; 4.

采購兼?zhèn)}管

3000-4000元
桂林-陽朔縣 1人 1年以上 22-45歲 大專以上 旅游 投遞:3人 瀏覽:1023
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-06-30
秦弦
行政人事經(jīng)理
與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)往來關(guān)系,向采購部總監(jiān)提供最新的市場信息。 7. 依據(jù)采購內(nèi)容及訂單數(shù)量及時輸入系統(tǒng)。 8. 定期到市場詢價,隨時掌握直購食品或物品的市場價格。 …… 10組織并參與每月的庫存盤點工作,對盤點情況進行分析報告,監(jiān)督庫存管理,協(xié)助做好節(jié)支降耗的工作;避免出現(xiàn)庫存量過大,占用資金或產(chǎn)生霉變等情況發(fā)生。
約 8 個崗位

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桂林銷售運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 34.1%
    3K
  • 22.7%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    78.7%
  • 初中
    2.2%
  • 中專
    4.5%
  • 大專
    12.4%
  • 本科
    2.2%
桂林銷售運營招聘需要什么學歷?不限學歷占78.7%,初中占2.2%,中專占4.5%,大專占12.4%,本科占2.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    83.3%
  • 1-3年
    11.9%
  • 3-5年
    3.6%
  • 5-10年
    1.2%
桂林銷售運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占83.3%,1-3年占11.9%,3-5年占3.6%,5-10年占1.2%。
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