人力資源客服實(shí)習(xí)生

職位描述

工作內(nèi)容:

1、要求熱情的工作態(tài)度與認(rèn)真負(fù)責(zé)的責(zé)任心，做事要仔細(xì)。

2、積極主動完成部門經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù)，協(xié)助部門電信駐點(diǎn)專管員處理日常性事務(wù)

3、協(xié)助資料整理、存檔、掃描。

4、協(xié)助專管員及時(shí)辦理每月五險(xiǎn)一金（意外）社保待遇材料整合。

5、積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

要求：

1、學(xué)歷：大專及大專以上，專業(yè)：不限，人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮，年齡：可實(shí)習(xí)的大三應(yīng)屆生。

2、實(shí)習(xí)時(shí)間：至少半年起。

3、因此崗位是要去桂林市電信股份有限公司進(jìn)行不定期駐點(diǎn)，有交通工具騎行的優(yōu)先考慮。

2、熟練掌握電腦操作技巧，Word Excel PPT等辦公軟件使用

3、持有C1駕駛證，駕齡滿1年及以上的，優(yōu)先考慮 

公司簡介

　廣西中匯勞務(wù)開發(fā)有限公司（其前身為桂林市中匯勞務(wù)派遣代理事務(wù)有限公司，2016年10月正式更名）是一家專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，主要從事為各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及外資、合資企業(yè)提供人力資源、業(yè)務(wù)外包以及勞動人事管理咨詢等服務(wù)，公司一直以來致力于開發(fā)新型的勞動就業(yè)途徑和人力資源管理方式，運(yùn)用先進(jìn)的信息技術(shù)手段和強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)平臺，為各類人員提供就業(yè)或再就業(yè)服務(wù)。我們尊崇“踏實(shí)、拼搏、責(zé)任”的企業(yè)精神，并以誠信、共贏、開創(chuàng)經(jīng)營理念，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，以全新的管理模式，完善的技術(shù)，周到的服務(wù)，卓越的品質(zhì)為生存根本，我們始終堅(jiān)持用戶至上用心服務(wù)于客戶，堅(jiān)持用自己的服務(wù)去打動客戶。2006年4月加入“中國跨地區(qū)人力資源外包聯(lián)盟”成為跨地區(qū)人力資源外包聯(lián)盟會員；2007年4月成功承辦2007年度跨地區(qū)人力資源外包聯(lián)盟年會；2005年—2013年連續(xù)被評為桂林市社會保險(xiǎn)工作先進(jìn)單位稱號；2006年—2013年連續(xù)獲桂林市勞服企業(yè)系統(tǒng)勞動競賽一等獎(jiǎng)；2005年—2013年連續(xù)被評為桂林市疊彩區(qū)經(jīng)濟(jì)工作先進(jìn)單位稱號；2012年4月10日獲得人力資源服務(wù)許可資質(zhì)；2013年10月被評為首批廣西壯族自治區(qū)人力資源誠信服務(wù)示范單位；2013年11月25日獲得勞務(wù)派遣經(jīng)營許可資質(zhì)；2014年5月榮獲中國第十屆人力資源服務(wù)業(yè)高峰論壇“十年相伴成長獎(jiǎng)”榮譽(yù)；2017年1月加入了廣西人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會；2017年9月被評為廣西壯族自治區(qū)人力資源誠信服務(wù)示范單位；2018年10月被評為2017年度“廣西壯族自治區(qū)守合同重信用”公示企業(yè)2019年9月被評為2018年度“廣西壯族自治區(qū)守合同重信用”公示企業(yè)2020年4月榮獲AAA級信用企業(yè)等級證書；