
賀州服務接待招聘
桂聘提供2025年7月賀州服務接待最新招聘,八步區(qū)18條富川縣3條,平均工資約為3183元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多服務接待服務員傳菜員傳菜員服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服務員
3000-4000元2025-07-12羅禮棟負責顧客的接待、引導點單和上菜服務,確保顧客得到及時、周到的服務體驗,兼顧收桌煮飯等
一、
1. ,年齡在18-35歲之間,身體健康,形象良好。
2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠熱情、耐心地對待顧客。
二、工作時間
上午9點-14點,下午17點-21點
薪資福利
1.薪資3000元,200全勤,會員充值提成
2.月休4天
3.提供工作餐 -
酒店前臺接待
3000-5000元2025-07-12譚升工作內(nèi)容
- 負責接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的前臺服務
- 協(xié)助客人辦理入住手續(xù)
- 解答客人的問題和需求
任職要求
- 具備良好的溝通能力和服務意識
- 能夠處理前臺日常工作,具備一定的接待經(jīng)驗
- 具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務 -
家居顧問
3000-8000元2025-07-12關金蘭一、崗位職責:
1:負責收集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2 : 維護老客戶,渠道客戶,提升客戶復購和轉介紹;
3:接待展廳進店客戶,為客戶提供家居選擇搭配顧問式服務及空間規(guī)劃,完成銷售目標;
4:維護展廳衛(wèi)生及產(chǎn)品擺放,積極配合店長,服從工作安排,積極參加團隊活動。
二、任職要求:
1:男女不限,形象好,能吃苦抗壓,喜歡錢;
2:高中/中專以上學歷,大專以上學歷優(yōu)先考慮;
4:具有兩年以上銷售經(jīng)驗;有家居、建材、保險金融、高端銷售、高端服務從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 -
總經(jīng)理助理
6000-11000元2025-07-11韋愛寬1、在總經(jīng)理領導下負責辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。 2、在總經(jīng)理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 …… 3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 4、負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。 …… 10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。 -
口腔店長
8000-13000元2025-07-07王武客戶服務 優(yōu)化患者就診體驗(預約、接待、治療、回訪全流程),處理投訴與糾紛。設計會員管理體系,通過老客戶維護(如定期檢查提醒、生日福利)提高復診率。 …… 分析客戶數(shù)據(jù),挖掘需求并推動服務升級(如新增項目、套餐優(yōu)化)。 4. 數(shù)據(jù)分析 定期統(tǒng)計并分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(客流量、客單價、項目占比、流失率等),提出改進方案。 -
溫泉酒店前廳接待收銀(急招)
3000-4000元2025-07-07謝淼威1、負責前廳的接待和協(xié)調(diào)服務工作; 2、以良好的儀容儀表和飽滿的精神狀態(tài)投入工作,主動熱情細致入微地做好迎送賓客工作; 3、具備較豐富的溫泉酒店行業(yè)知識,熟悉公司的運作情況,(例如:產(chǎn)品結構 價格體系 …… 服務流程等)以便解答客人咨詢,幫助客人解決疑難。 …… 4、負責團隊的接待和引領工作,確保團隊接待的順暢。 5、負責團隊結算的跟單,確保團隊結算不漏單或跑單。 …… 6、負責VIP的接待和引領工作,并提供個性化服務,確保VIP的尊貴感受; 7、為停留在前廳的客人提供服務,并酌情引導和疏散客人,以免前廳擁擠,維護前廳良好的秩序; 8、負責辦理客人委托代辦的事項; …… 9、負責控制前廳的各類服務用品,及時填補缺項,并酌情協(xié)助打掃大堂的衛(wèi)生; 10、保持與客人之間良好的溝通,樹立良好的企業(yè)形象,做好公關工作; 11、確保所有財務操作程序按酒公司財務部要求執(zhí)行; 12 -
酒店前臺主管/經(jīng)理
3000-5000元2025-07-07謝淼威運營管理:負責酒店前臺的日常運營,制定并執(zhí)行工作計劃,確保前臺服務流程高效、順暢,保障酒店入住、退房等手續(xù)的***理,提升賓客滿意度。 2.? …… 團隊管理:組建并管理前臺服務團隊,開展員工培訓,提升團隊服務意識與專業(yè)技能;合理分配工作任務,監(jiān)督員工工作表現(xiàn),進行績效考核,打造高績效團隊。 3.? …… 客戶服務:接待賓客咨詢與投訴,及時、妥善處理各類問題,確保賓客需求得到滿足;收集客戶反饋,分析服務數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化服務項目與流程,提升服務質(zhì)量。 4.? -
市場部長
10000-15000元2025-07-07陳輔鵬崗位職責: 1.負責本公司產(chǎn)品銷售和服務項目的宣傳、推廣,了解用戶對本公司各項服務的要求。 …… 2.負責根據(jù)公司整體目標制定銷售計劃; 3.負責團隊管理評審工作; 4.負責拓寬市場范疇與市場預測; 5.負責做好客戶接待并協(xié)助處理好客戶投拆,開展與顧客溝通、聽取、收集顧客對服務滿意不滿意的信息 -
服務員
2000-3000元2025-07-07彭福創(chuàng)目前開放的實習崗位有: 前廳接待/餐廳服務/溫泉服務/美工設計/人事行政崗 2. -
酒店前臺主管
4000-5000元2025-07-07謝夢華負責接待來訪客人,確保提供優(yōu)質(zhì)的接待服務; 2. 處理客人的入住和退房手續(xù),確保流程的準確性和效率; 3. 協(xié)調(diào)預訂服務,確保客人的預定需求得到滿足; 4. …… 保持專業(yè)的儀表及禮貌的態(tài)度,為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務體驗; 4. 熟練操作電腦和相關預定系統(tǒng),以提高工作效率; 5. 具備良好的團隊合作精神,能迅速融入工作環(huán)境。 -
線下拓展專員
4000-5000元2025-07-07方文南一、崗位職責: 1、負責客戶接待,店內(nèi)檔案管理 2、合作客戶的拜訪 3、用戶接待 二、任職資格: 1、高中(中專)及以上學歷; 2、有保險,房地產(chǎn)等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務意識 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-8000元2025-07-07陳新華崗位職責1、負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài)。2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。 …… 3、督導前廳各分部員工服務質(zhì)量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管。4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。5、有較強的協(xié)調(diào)管理能力。 …… 6、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。 -
售后服務顧問
5000-10000元2025-07-07崔垣安崗位職責: 1、負責客戶購車后的跟蹤維系; 2、客戶來店車輛保養(yǎng)得接待、出單服務、協(xié)調(diào)好售后前臺和車間的工作調(diào)配; 3、及時熱忱的接待來店顧客,并實行一對一的服務。 。 -
前臺接待
2000-5000元2025-07-07廖序端崗位職責: 1、及時、準確接聽/轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達; 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作; 4、負責車輛信息的錄取和采購出庫 …… 協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作; 7、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—35歲 2、大專及以上學歷,1年相關工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、較強的服務意識 -
服務員
2000-3000元2025-07-07武向陽崗位要求: 1.男女不限,年齡18-35歲,吃苦耐勞,服從安排,有良好的形象,有酒店經(jīng)驗優(yōu)先; 2.為客人提供接待,問詢等服務;? 3.熟悉掌握餐廳宴會的各種出品、酒水飲料的名稱,特性及價格;? …… 4.正確試用餐廳的各種器皿并熟悉其清潔保養(yǎng)方法; 5.負責本崗位衛(wèi)生工作,保持餐廳的干凈,整潔和美觀;? 6.積極主動參加酒店的業(yè)務知識培訓,提高餐飲服務和銷售技能等。
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賀州服務員招聘工資
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3183
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:2K
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52.9%2K
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43.2%3K
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0.6%4K
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0.6%5K
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1.9%6K-8K
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0.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。