江州區(qū)客戶管理招聘 logo

江州區(qū)客戶管理招聘

桂聘提供2025年9月江州區(qū)客戶管理最新招聘,平均工資約為4905元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-江州區(qū) 5人 1年以上 高中以上 農(nóng)業(yè) 瀏覽:45
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-14
覃小姐
人事
【崗位職責(zé)】農(nóng)業(yè)行業(yè)
1、負(fù)責(zé)公司在崇左地區(qū)的(化肥、藥肥、農(nóng)藥)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)和門(mén)店招商加盟,包括渠道拓展,門(mén)店開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品推廣、客戶的開(kāi)發(fā)與管理;
2、開(kāi)發(fā)新客戶,定期回訪和維護(hù)老顧客;
3、幫助門(mén)店加盟商進(jìn)行開(kāi)業(yè)宣傳、市場(chǎng)推廣、組織銷(xiāo)售活動(dòng);
4、銷(xiāo)售日常事務(wù)的處理和各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行,積極配合制訂公司競(jìng)爭(zhēng)策略,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;
5、建立區(qū)域市場(chǎng)檔案,根據(jù)公司目標(biāo)和所提供的資源,進(jìn)行促銷(xiāo)、宣傳計(jì)劃的實(shí)施;準(zhǔn)確地向經(jīng)銷(xiāo)商、零售商、種植戶傳達(dá),提供技術(shù)咨詢(xún);召開(kāi)農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì),宣傳產(chǎn)品效果;
6、與區(qū)域客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作。
【任職要求】
1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,年齡21-45歲;
2、具有一定的市場(chǎng)分析能力和判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有農(nóng)肥,農(nóng)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,可放寬招聘要求。
4、有駕駛證會(huì)開(kāi)手動(dòng)擋車(chē),可以帶車(chē)優(yōu)先。(公司有交通補(bǔ)貼)
5、熱愛(ài)農(nóng)業(yè),抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),服從公司安排,可以適應(yīng)出差。
6、有農(nóng)藥、化肥、藥肥等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,有渠道銷(xiāo)售亦可。
【工作時(shí)間】
1、工作時(shí)間9:00-18:00(主要還是根據(jù)實(shí)際情況安排)
2、目前周日單休(公司會(huì)安排國(guó)內(nèi)旅游3~4天)
【福利待遇】
1、月薪:4-8k+綜合補(bǔ)貼+提成,綜合年薪15K~25K以上,上不封頂。
2、試用期1—3個(gè)月;
3、商業(yè)意外險(xiǎn);
4、國(guó)內(nèi)旅游、帶薪休假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、團(tuán)建聚餐、年假等應(yīng)有盡有。
請(qǐng)讓我們更加了解你,面試請(qǐng)帶上簡(jiǎn)歷及以往的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)!
崇左-江州區(qū) 6人 2年以上 25-35歲 農(nóng)業(yè) 瀏覽:28
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-14
覃小姐
人事
1. 【崗位職責(zé)】農(nóng)業(yè)行業(yè)
1、負(fù)責(zé)公司在崇左地區(qū)的(化肥、藥肥、農(nóng)藥)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)和門(mén)店招商加盟,包括渠道拓展,門(mén)店開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品推廣、客戶的開(kāi)發(fā)與管理;
2、開(kāi)發(fā)新客戶,定期回訪和維護(hù)老顧客;
3、幫助門(mén)店加盟商進(jìn)行開(kāi)業(yè)宣傳、市場(chǎng)推廣、組織銷(xiāo)售活動(dòng);
4、銷(xiāo)售日常事務(wù)的處理和各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行,積極配合制訂公司競(jìng)爭(zhēng)策略,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;
5、建立區(qū)域市場(chǎng)檔案,根據(jù)公司目標(biāo)和所提供的資源,進(jìn)行促銷(xiāo)、宣傳計(jì)劃的實(shí)施;準(zhǔn)確地向經(jīng)銷(xiāo)商、零售商、種植戶傳達(dá),提供技術(shù)咨詢(xún);召開(kāi)農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì),宣傳產(chǎn)品效果;
6、與區(qū)域客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作。
【任職要求】
1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,年齡21-45歲;
2、具有一定的市場(chǎng)分析能力和判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有農(nóng)肥,農(nóng)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,可放寬招聘要求。
4、有駕駛證會(huì)開(kāi)手動(dòng)擋車(chē),可以帶車(chē)優(yōu)先。(公司有交通補(bǔ)貼)
5、熱愛(ài)農(nóng)業(yè),抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),服從公司安排,可以適應(yīng)出差。
6、有農(nóng)藥、化肥、藥肥等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,有渠道銷(xiāo)售亦可。
【工作時(shí)間】
1、工作時(shí)間9:00-18:00(主要還是根據(jù)實(shí)際情況安排)
2、目前周日單休,每年8、9月放假有60天左右(公司會(huì)安排國(guó)內(nèi)旅游3~4天)
【福利待遇】
1、月薪:4-8k+綜合補(bǔ)貼+提成,綜合年薪15K~25K以上,上不封頂。
2、試用期1—3個(gè)月;
3、商業(yè)意外險(xiǎn);
4、國(guó)內(nèi)旅游、帶薪休假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、團(tuán)建聚餐、年假等應(yīng)有盡有。
請(qǐng)讓我們更加了解你,面試請(qǐng)帶上簡(jiǎn)歷及以往的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)!
2025-09-14
楊舜凱
職位描述
【崗位職責(zé)】
1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理;
2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作;
3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔;
4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表;
5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā);
6、數(shù)據(jù)管理:按要求對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類(lèi)報(bào)表;
7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作;
【崗位要求】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,文秘、行政管理、法學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有相關(guān)地產(chǎn)行政實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細(xì)心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件;
【晉升空間】:銷(xiāo)售事務(wù)專(zhuān)員—高級(jí)銷(xiāo)售事務(wù)專(zhuān)員—銷(xiāo)售事務(wù)主管—銷(xiāo)售事務(wù)副經(jīng)理—銷(xiāo)售事務(wù)經(jīng)理
聯(lián)系HR:賴(lài)女士***********
2025-09-14
楊舜凱
1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理 …… :負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備 …… 、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā) …… ; 6、數(shù)據(jù)管理:按要求對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類(lèi)報(bào)表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作; 實(shí)習(xí)生均可接受
2025-09-14
李壯志
【崗位說(shuō)明】 工作職責(zé): 1、應(yīng)用咨詢(xún):對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢(xún)服務(wù),按照事件管理的要求及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)客戶提出的問(wèn)題提供咨詢(xún)服務(wù); 2、應(yīng)用可用性支持:對(duì)系統(tǒng)的持續(xù)性、可用性進(jìn)行支持,包括系統(tǒng)的啟動(dòng) …… 、停止、重啟、日志監(jiān)控等; 3、培訓(xùn)演示:業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、演示、回訪等; 4、文檔管理:收集整理各類(lèi)應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維過(guò)程中的文檔,包括發(fā)布更新文檔、配置變更文檔等;定期編寫(xiě)匯總各類(lèi)巡檢、總結(jié)報(bào)告、資產(chǎn)文檔 …… 1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、具備軟件維護(hù)和技術(shù)支持能力,熟悉常見(jiàn)的軟件應(yīng)用系統(tǒng); 3、有積極的服務(wù)意識(shí)、有軟件系統(tǒng)培訓(xùn)推廣、應(yīng)用咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、性格開(kāi)朗,具備良好的客戶意識(shí)
2025-09-14
李壯志
【崗位說(shuō)明】 工作職責(zé): 1、應(yīng)用咨詢(xún):對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢(xún)服務(wù),按照事件管理的要求及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)客戶提出的問(wèn)題提供咨詢(xún)服務(wù); 2、應(yīng)用可用性支持:對(duì)系統(tǒng)的持續(xù)性、可用性進(jìn)行支持,包括系統(tǒng)的啟動(dòng) …… 、停止、重啟、日志監(jiān)控等; 3、培訓(xùn)演示:業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、演示、回訪等; 4、文檔管理:收集整理各類(lèi)應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維過(guò)程中的文檔,包括發(fā)布更新文檔、配置變更文檔等;定期編寫(xiě)匯總各類(lèi)巡檢、總結(jié)報(bào)告、資產(chǎn)文檔 …… 1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、具備軟件維護(hù)和技術(shù)支持能力,熟悉常見(jiàn)的軟件應(yīng)用系統(tǒng); 3、有積極的服務(wù)意識(shí)、有軟件系統(tǒng)培訓(xùn)推廣、應(yīng)用咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、性格開(kāi)朗,具備良好的客戶意識(shí)
2025-09-14
楊舜凱
1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理 …… :負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備 …… 、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā) …… ; 6、數(shù)據(jù)管理:按要求對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類(lèi)報(bào)表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作; 實(shí)習(xí)生均可接受
2025-09-14
楊舜凱
1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理 …… :負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備 …… 、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā) …… ; 6、數(shù)據(jù)管理:按要求對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類(lèi)報(bào)表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作; 實(shí)習(xí)生均可接受
崇左-江州區(qū)-嘉苑小區(qū) 1人 瀏覽:31
2025-09-12
謝文華
維護(hù)并發(fā)展客戶關(guān)系,確保客戶滿意度; 6. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整銷(xiāo)售策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和商務(wù)談判能力; 2. 能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)并實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃; 3.

綜合餐廳主管

3000-5000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-09-12
陸瀅慧
負(fù)責(zé)各餐廳的日常管理與運(yùn)營(yíng) 2. 確保餐廳服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求 3. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升整體工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. …… 能夠有效管理餐廳運(yùn)營(yíng),保證服務(wù)質(zhì)量 3. 具有不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:34
2025-09-12
陸瀅慧
崗位職責(zé): 1、監(jiān)督并指導(dǎo)前臺(tái)團(tuán)隊(duì),確保高效、專(zhuān)業(yè)的客戶服務(wù); 2、處理客戶投訴和特殊需求,提升客戶滿意度; 3、管理日常前臺(tái)運(yùn)營(yíng),包括入住、退房流程及預(yù)訂系統(tǒng); 4、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序, …… 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理各種客戶情況; 2、具有酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮; 3、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng); 4、具有較強(qiáng)的組織能力和解決問(wèn)題的能力;

客房服務(wù)員

2000-3000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-09-12
陸瀅慧
處理客戶投訴和需求,確保客戶滿意度; 4. 與團(tuán)隊(duì)成員保持良好溝通,確保服務(wù)流程的順暢。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2. 能有效管理運(yùn)營(yíng),保證服務(wù)質(zhì)量; 3. …… 能處理客戶投訴和需求; 5. 能與不同部門(mén)良好協(xié)作,確保服務(wù)流程的高效。
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:21
2025-09-12
陸瀅慧
崗位職責(zé): 1.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù),確保客戶滿意度; 2.有效處理客戶投訴和特殊需求,確保問(wèn)題及時(shí)解決; 3.管理前臺(tái)日常工作流程,包括但不限于入住、退房及預(yù)訂系統(tǒng); 4.保持前臺(tái)區(qū)域整潔有序 …… 任職要求: 1.具備出色的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能夠處理各種客戶情況; 2.具有酒店或相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉辦公軟件和酒店相關(guān)管理系統(tǒng); 4.具有良好的組織和問(wèn)題解決能力

酒店客房主管

3000-4000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-09-12
陸瀅慧
管理酒店樓層的日常運(yùn)營(yíng),確保客戶服務(wù)質(zhì)量; 2. 監(jiān)督樓層員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率和服務(wù)水平; 3. 維護(hù)樓層環(huán)境衛(wèi)生,保證客房及相關(guān)區(qū)域的整潔與舒適; 4. …… 處理客戶投訴和需求,確保客戶滿意度; 5. 與餐飲部門(mén)協(xié)調(diào),確保服務(wù)流程順暢。 任職要求: 1. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2. 能有效管理運(yùn)營(yíng),保證服務(wù)質(zhì)量; 3. …… 具備處理客戶投訴和需求的能力; 5. 能與不同部門(mén)協(xié)調(diào)工作,確保服務(wù)流程高效。

珠寶銷(xiāo)售

2000-5000元
崇左-江州區(qū)-崇左中心步行街 1人 瀏覽:14
2025-09-12
吳振雄
崗位職責(zé): 1.為客戶提供專(zhuān)業(yè)的珠寶銷(xiāo)售服務(wù),確保客戶滿意度。 2.管理和維護(hù)銷(xiāo)售區(qū)域的清潔和整潔。 3.處理客戶的咨詢(xún)和售后服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量。 …… 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效解決客戶問(wèn)題。 2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 3.對(duì)珠寶行業(yè)有一定的了解和熱情。
約 38 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

崇左江州區(qū)客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 5.3%
    2K
  • 10.5%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 36.8%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左江州區(qū)客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左江州區(qū)客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP