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柳州酒店招聘

桂聘提供2025年9月柳州酒店最新招聘,柳北區(qū)24條柳南區(qū)24條,平均工資約為2758元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多酒店酒店前臺(tái)接待酒店前臺(tái)文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政主管

4000-5000元
2025-09-04
藍(lán)女士
工作要求:
1、制定標(biāo)準(zhǔn)化,管理標(biāo)準(zhǔn)化
2、店務(wù)管理:巡場(chǎng)檢查,物品標(biāo)準(zhǔn)化檢查,員工儀容儀表檢查,維修報(bào)修及維修進(jìn)度跟進(jìn)前臺(tái)接待,頂崗等事務(wù)。
3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
4、廠家接待
5、辦公用品及日常物耗的采購
任職資格;
1、形象好氣質(zhì)佳,身高160以上,有3年以上行政主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有酒店標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2、有較強(qiáng)的管理意識(shí)及服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力

工程維修

2500-2800元
柳州-柳北區(qū) 2人 酒店 投遞:1人 瀏覽:150
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)酒店所有設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和維修;
2、工作認(rèn)真,有責(zé)任心;
身體健康,五官端正,

廚房雜工

2300-2500元
柳州-柳北區(qū) 1人 酒店 瀏覽:243
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)洗菜、加工、配菜、衛(wèi)生以及餐具的清洗、消毒及食堂日常工作;
2、會(huì)炒菜,保證食品安全衛(wèi)生;
3、做好清潔工作,包括后廚衛(wèi)生及餐廳清潔;
4、嚴(yán)格按操作規(guī)程使用各配套設(shè)施,做到節(jié)能降耗;
5、完成主廚交待的其他任務(wù)。
1、有健康證,愛干凈,講衛(wèi)生,可早起;
2、勤奮努力,對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情;
3、熟悉一般菜肴的制作方法,有廣泛的菜肴知識(shí)、熟練的打荷技巧;
4、有2年以上后廚經(jīng)驗(yàn)。

餐廳服務(wù)員

2300-3000元
柳州-柳北區(qū) 5人 酒店 投遞:1人 瀏覽:1440
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)餐廳用餐客人接待服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)菜品酒店的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、 3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護(hù)工作; 4、餐具日常護(hù)理工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作; 1、男女不限

客房服務(wù)員

2200-4000元
柳州-柳北區(qū) 1人 酒店 瀏覽:177
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
李穎
人事總監(jiān)
1、按程序清掃客房,確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充各種客用品和巾類。 3、滿足客人各種合理的需求,做好客房的查房工作。 4、保持工作間及樓面的清潔,并將所有***倒掉。 5、客人有需維修的應(yīng)該及時(shí)報(bào)修,并跟蹤維修。 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 女,身體健康,服從管理,五官端正,身高155-165厘米

攝影剪輯

5000-6000元
柳州-柳南區(qū) 1人 酒店 投遞:2人 瀏覽:53
2025-08-31
潘財(cái)玲
負(fù)責(zé)拍攝酒店餐廳和客房,進(jìn)行短視頻剪輯
4、主持每周例會(huì),傳達(dá)酒店周會(huì)工作要點(diǎn),聽取匯報(bào)、布置工作,解決難題。 …… 6、負(fù)責(zé)溝通本部門與酒店各部門的關(guān)系,協(xié)調(diào)本部門各崗位之間所出現(xiàn)的工作矛盾。 7、檢查落實(shí)接待重要賓客的所有細(xì)節(jié)。 …… 8、重視對(duì)員工的培訓(xùn)工作,提高其職業(yè)水準(zhǔn)、知識(shí)程度、操作技能、應(yīng)變能力,強(qiáng)化現(xiàn)代化酒店的概念,并定期對(duì)下屬員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。 …… 任職要求: 1.年齡:25-40歲; 2.學(xué)歷:大?;蛞陨衔幕潭龋频旯芾硐嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗(yàn)要求:具有二年以上星級(jí)酒店前廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn)或三年以大堂副理工作經(jīng)驗(yàn); 4.知識(shí)要求:熟悉酒店前廳部各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程

美食攝影師

5000-6000元
柳州-柳南區(qū) 1人 酒店 投遞:1人 瀏覽:70
2025-08-31
潘財(cái)玲
2,對(duì)五菱酒店的客房拍攝宣團(tuán)購視頻,種草視頻等 3,對(duì)五菱養(yǎng)生館,藥膳,藥浴,針灸艾灸等內(nèi)容進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作,種草引流目的。
2025-08-31
何軍
任職條件: 1、28-40歲,大專以上學(xué)歷,1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過相關(guān)管理職位; 2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
2025-08-31
何軍
任職資格: 1、20-40歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過相關(guān)管理職位; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力; 4、能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。
1、代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營管理活動(dòng),對(duì)酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé),并報(bào)告工作。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作,協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問題和各類突發(fā)事件。 …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有國際聯(lián)號(hào)酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、熟悉酒店管理的理論知識(shí)、規(guī)章制度和工作規(guī)范。 …… 福利待遇:月休8天,薪資6000-7000,五險(xiǎn)一金,包吃包住,帶薪年假,培訓(xùn) 工作時(shí)間:23:30-07:30 工作地址:柳州市陽光麗景酒店(沿江路2號(hào))
2025-08-31
歐女士
職位要求: 1.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于處理復(fù)雜局面,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.有8年以上崗位工作經(jīng)歷,有星級(jí)酒店、高檔會(huì)所等中餐廳廚師主廚工作經(jīng)驗(yàn),熟悉桂、粵、湘、川菜等; 3.熟悉開菜單、采購單和掌握擺盤等

禮儀/迎賓/接待

3000-4000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 瀏覽:35
2025-08-31
李建佳
崗位職責(zé): 1、熱情接待每一位來賓,提供專業(yè)的迎賓服務(wù),確保客戶從踏入酒店的第一刻起感受到尊貴與舒適; 2、負(fù)責(zé)引導(dǎo)客戶至指定區(qū)域,解答客戶的初步咨詢,提升客戶滿意度; 3、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序 …… 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能夠用禮貌、專業(yè)的態(tài)度面對(duì)每一位客戶; 2、形象氣質(zhì)佳,具有親和力,能夠在不同場(chǎng)合展現(xiàn)酒店的專業(yè)形象; 3、具備快速學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力,能夠在壓力下保持冷靜 …… ,提供高效服務(wù); 4、有酒店或客戶服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但非必需條件。
柳州-柳南區(qū) 1人 酒店 瀏覽:89
2025-08-31
潘財(cái)玲
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù) - 提供基礎(chǔ)的對(duì)客服務(wù),確??头康恼麧嵑褪孢m 任職要求 - 具備良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 - 擁有良好的服務(wù)意識(shí),能夠提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù) - 能夠適應(yīng)酒店的工作環(huán)境
2025-08-31
楊先生
三、專業(yè)能力 - 熟悉本地酒店市場(chǎng),掌握政府接待及商務(wù)客群特點(diǎn)。 - 具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析、銷售策略制定及團(tuán)隊(duì)管理能力。 - 擁有出色的商務(wù)談判技巧和客戶關(guān)系維護(hù)能力。 …… - 熟練使用酒店收益管理系統(tǒng)及相關(guān)數(shù)據(jù)分析工具。 四、職業(yè)素養(yǎng) - 具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作壓力。 - 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。 …… 五、優(yōu)先條件 - 具有本地高端酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 92 個(gè)崗位

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柳州酒店前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 37.2%
    2K
  • 48.9%
    3K
  • 5.8%
    4K
  • 1.5%
    5K
  • 0.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    0.8%
柳州酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占1.6%,高中占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
柳州酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。

柳州 酒店前臺(tái)百科

...崗位職責(zé)
1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對(duì)客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺(tái)登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房?jī)?nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對(duì)團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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