職位描述
1、全面負(fù)責(zé)高企申報(bào)、科技計(jì)劃申報(bào)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)、科技成果轉(zhuǎn)化等科技服務(wù)項(xiàng)目的整體運(yùn)作與實(shí)施;
2、與客戶開(kāi)展業(yè)務(wù)洽談、PPT培訓(xùn)宣講、項(xiàng)目可行性分析等;
3、自行撰寫或指導(dǎo)項(xiàng)目助理撰寫和整理項(xiàng)目建議書(shū)、申報(bào)材料、驗(yàn)收材料等項(xiàng)目資料;
4、管理和把控項(xiàng)目過(guò)程及進(jìn)度。
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、具備一年以上高企申報(bào)、知權(quán)貫標(biāo)、成果轉(zhuǎn)化等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的文字組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力;
4、熟練掌握WORD、PPT等辦公軟件的使用;
5、良好的服務(wù)意識(shí),工作高效、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心。
公司簡(jiǎn)介
諾為企服是一家專業(yè)化的企業(yè)創(chuàng)新服務(wù)解決方案提供商,主要面向各級(jí)科技/工信部門、企業(yè)集聚區(qū)(園區(qū)、孵化器)、企業(yè)和服務(wù)機(jī)構(gòu)提供全方位、全鏈條和全過(guò)程的系統(tǒng)支持和專項(xiàng)顧問(wèn)服務(wù)以滿足企業(yè)的創(chuàng)新服務(wù)需求,致力于探索并構(gòu)建政務(wù)商務(wù)融合的企業(yè)創(chuàng)新服務(wù)新模式、新體系。
公司以企業(yè)需求為導(dǎo)向,以“互聯(lián)網(wǎng)+”為手段,通過(guò)政務(wù)服務(wù)和商務(wù)服務(wù)兩大板塊業(yè)務(wù)的協(xié)同推進(jìn),在幫助企業(yè)降低創(chuàng)新成本、提高創(chuàng)新功效、化解創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí),更為各級(jí)各類涉企部門更好地服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供系統(tǒng)性支持。
政務(wù)服務(wù):企業(yè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)服務(wù)、政務(wù)系統(tǒng)/應(yīng)用的開(kāi)發(fā)與運(yùn)維服務(wù)、技術(shù)合同登記及創(chuàng)新活動(dòng)組織策劃等專項(xiàng)服務(wù)。
商務(wù)服務(wù):技術(shù)經(jīng)紀(jì)服務(wù)、技術(shù)評(píng)價(jià)服務(wù)、項(xiàng)目咨詢服務(wù)(含專項(xiàng)資金申請(qǐng)和資質(zhì)榮譽(yù)認(rèn)定)、專利代理服務(wù)、財(cái)稅咨詢服務(wù)、融資中介服務(wù)。
2017年06月 由湖南省科技廳認(rèn)定為“湖南省科技成果評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)”
2017年11月 由長(zhǎng)沙市科技局認(rèn)定為“長(zhǎng)沙市技術(shù)交易服務(wù)機(jī)構(gòu)”
2017年12月 由長(zhǎng)沙市工信局認(rèn)定為“長(zhǎng)沙市小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新核心服務(wù)機(jī)構(gòu)”
2018年02月 由湖南省工信廳認(rèn)定為“湖南省中小微企業(yè)核心服務(wù)機(jī)構(gòu)”
2018年03月 當(dāng)選湖南省科技成果與技術(shù)市場(chǎng)協(xié)會(huì)“常務(wù)理事單位”
2018年10月 獲得第九屆“中國(guó)技術(shù)市場(chǎng)金橋獎(jiǎng)”
我們是一家在不斷探索中的公司,卻滿懷激情,志存高遠(yuǎn);
我們有一群實(shí)力強(qiáng)勁的合作伙伴,卻不失自我,堅(jiān)持創(chuàng)新;
我們是一輛蓄勢(shì)待發(fā)的特快專列,期待您的加入,一起駛往成功的彼岸!
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市柳南區(qū)創(chuàng)業(yè)大廈 查看上班路線
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2025-05-19楊振
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賬務(wù)主管4000-5000元柳州-柳北區(qū)柳州市聚湖飲品有限責(zé)任公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)成本分析及核算,公司賬戶管理,納稅申報(bào)工作及其他應(yīng)收應(yīng)付工作。2025-05-17彭先生
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機(jī)械設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理5000-10000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西利拓智能科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件負(fù)責(zé)機(jī)械項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行與管理,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成。 - 與客戶溝通需求,制定詳細(xì)的設(shè)計(jì)方案,并協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)施。 - 管理項(xiàng)目進(jìn)度,監(jiān)控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)調(diào)整計(jì)劃以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題。 - 協(xié)調(diào)跨部門合作,包括采購(gòu)、制造、質(zhì)量控制等部門,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。 - 定期向高層管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,提供詳細(xì)的項(xiàng)目報(bào)告。 - 持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目流程,提升團(tuán)隊(duì)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。2025-05-15張偉
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養(yǎng)老院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人8000-13000元柳州-柳南區(qū)第一階段工作——培訓(xùn)跟崗期(2個(gè)月): 1、在公司總部學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)和崗位技能,全面理解養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì); 2、在項(xiàng)目實(shí)地跟崗實(shí)習(xí),完成帶教老師交代各項(xiàng)任務(wù),熟悉企業(yè)運(yùn)作及掌握技能; 3、熟記公司規(guī)章制度,內(nèi)化各部門的工作要求,快速掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)核心要點(diǎn); 4、了解所在項(xiàng)目情況及特色,參與營(yíng)銷方案的學(xué)習(xí)與構(gòu)思,培養(yǎng)市場(chǎng)敏銳度。 工作地點(diǎn):湖南長(zhǎng)沙及附近 工資 5k---6k(包住+餐補(bǔ)) 第二階段工作——項(xiàng)目蓄客期(3個(gè)月): 1、進(jìn)行項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研,了解項(xiàng)目詳細(xì)情況,為項(xiàng)目定位及前期工作提供數(shù)據(jù)支持; 2、根據(jù)總部要求及提供的支持制定項(xiàng)目清晰營(yíng)銷計(jì)劃,按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)實(shí)施方案,并對(duì)接所需資源; 3、按照營(yíng)銷計(jì)劃認(rèn)真執(zhí)行,開(kāi)展各種營(yíng)銷活動(dòng),且在執(zhí)行過(guò)程中持續(xù)優(yōu)化營(yíng)銷方案; 4、對(duì)接企事業(yè)單位資源,聯(lián)動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)等開(kāi)展聯(lián)動(dòng)活動(dòng),維護(hù)合作方關(guān)系,持續(xù)開(kāi)展蓄客動(dòng)作; 5、完成項(xiàng)目開(kāi)業(yè)前的蓄客任務(wù),做成客戶分類跟進(jìn)方案以及客戶信息統(tǒng)計(jì)表; 6、項(xiàng)目施工過(guò)程中的協(xié)調(diào)事項(xiàng)。 工作地點(diǎn):廣西柳州 工資:7-9K(含績(jī)效考核)+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第三階段工作——項(xiàng)目籌開(kāi)期(2個(gè)月) 1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),并進(jìn)行項(xiàng)目籌開(kāi)準(zhǔn)備; 2、穩(wěn)步推進(jìn)前期儲(chǔ)備客戶的入住工作,根據(jù)客戶需求做好個(gè)案管理,并保持新客戶入住進(jìn)度,持續(xù)開(kāi)展?fàn)I銷工作; 3、在總部支持下,制定開(kāi)業(yè)籌備計(jì)劃,確保人、財(cái)、物準(zhǔn)備合理及充足; 4、協(xié)助完成項(xiàng)目工程收尾工作,保障項(xiàng)目安全生產(chǎn); 5、對(duì)接項(xiàng)目屬地各監(jiān)管部門,做好項(xiàng)目日常匯報(bào)溝通工作,確保項(xiàng)目順利開(kāi)業(yè)。 工作地點(diǎn):廣西柳州 工資:9k---10k(含績(jī)效考核)+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第四階段工作——項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)期 1、全面負(fù)責(zé)養(yǎng)老院日常運(yùn)營(yíng)管理,包括行政、業(yè)務(wù)、人力、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急和外聯(lián)等; 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、發(fā)展和成本控制等; 3、監(jiān)督院內(nèi)各項(xiàng)工作開(kāi)展,保證養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量,確保項(xiàng)目高效運(yùn)營(yíng); 4、做好客戶管理和營(yíng)銷工作,確??驮吹姆€(wěn)定,有效持續(xù)的提高項(xiàng)目入住率及客戶滿意度; 5、負(fù)責(zé)保障養(yǎng)老院運(yùn)營(yíng)安全,定期檢查醫(yī)療、護(hù)理、消防、食品等安全工作,防止事故發(fā)生; 6、達(dá)成項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 工作地點(diǎn):廣西柳州 工資:10-12K(含績(jī)效考核)+部分補(bǔ)貼+運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì),綜合收入15-20K,更有晉升機(jī)會(huì)和激勵(lì)獎(jiǎng)金。 任職要求: 1.45歲以下,大專及以上學(xué)歷,具有市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)療護(hù)理等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.兩年以上養(yǎng)老院管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉養(yǎng)老行業(yè)運(yùn)營(yíng)。 3.強(qiáng)大的計(jì)劃、組織、實(shí)施能力,擅長(zhǎng)營(yíng)銷和團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)。 4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,熱愛(ài)養(yǎng)老服務(wù)。 5.抗壓力較強(qiáng),按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)任務(wù)及工作。 6.熟知養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī),熟練使用辦公軟件,有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。 公司做全國(guó)養(yǎng)老院連鎖運(yùn)營(yíng),機(jī)構(gòu)分布在湖南長(zhǎng)沙、地級(jí)市城市,及江西、海南、北京、貴州、福建、安徽、江蘇等地近30個(gè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。敬請(qǐng)您詳細(xì)了解。 福利:月休6天(具體根據(jù)實(shí)際工作情況來(lái),籌備期或月休4天),五險(xiǎn)一金,包吃包住,法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)激勵(lì)、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。2025-05-14黃子涵
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電商創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目合伙人6000-11000元柳州-魚(yú)峰區(qū)柳州市利滿得食品科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.參與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的前期策劃和市場(chǎng)調(diào)研,為項(xiàng)目實(shí)施提供數(shù)據(jù)支持; 2.負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的資金籌劃和資源整合,確保項(xiàng)目順利推進(jìn); 3.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行和發(fā)展; 4.監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度和預(yù)算,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 任職要求: 1.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和項(xiàng)目管理能力; 2.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 3.積極主動(dòng),能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中適應(yīng)不斷變化的工作需求; 4.有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目籌劃和執(zhí)行。2025-05-14黃成
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精益生產(chǎn)項(xiàng)目工程師9000-14000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、制造運(yùn)營(yíng)指標(biāo)管理:監(jiān)控年度制造運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。 2、LPS體系建設(shè):持續(xù)完善公司精益制造管理體系、搭建LPS組織架構(gòu)。 3、LPS評(píng)價(jià):組織半年度、年度LPS評(píng)價(jià)。 4、LPS培訓(xùn):參與LPS課程編制,組織LPS理論與實(shí)踐培訓(xùn)。 任職要求:1、35歲以下,工業(yè)工程、機(jī)械智造、機(jī)電、電子等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科(含)以上。 2、5年以上制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)工藝等相關(guān)知識(shí),熟悉5S、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、價(jià)值流、TPM等精益生產(chǎn)工具,了解ERP、MES等生產(chǎn)制造相關(guān)系統(tǒng)。2025-05-14人力資源部
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總體設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程師10000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作職責(zé): 1、按照研發(fā)流程,主持新挖掘機(jī)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 2、組織挖掘機(jī)總體方案制定,組織總體及系統(tǒng)設(shè)計(jì),參加新挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)技術(shù)評(píng)審 3、挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機(jī)樣機(jī)制造技術(shù)支持。 5、組織樣機(jī)試制問(wèn)題解決方案制定,參加評(píng)審。 6、組織樣機(jī)試驗(yàn)策劃及樣機(jī)試驗(yàn) 7、組織樣機(jī)試驗(yàn)問(wèn)題解決方案制定,參加評(píng)審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問(wèn)題解決方案制定,參加評(píng)審。 任職要求: 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì),3年以上大型挖掘機(jī)設(shè)計(jì)工作的經(jīng)歷,其中2年以上總體主管設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)。2025-05-14人力資源部
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(高級(jí))電控項(xiàng)目工程師15000-22000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā) 2、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)整機(jī)性能調(diào)試 3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用 4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息,及時(shí)有效的解決反饋問(wèn)題 5、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)、國(guó)際市場(chǎng)的挖掘機(jī)的市場(chǎng)適應(yīng)性與改進(jìn) 任職要求: 本科(含)以上學(xué)歷,自動(dòng)化控制、液壓控制、機(jī)械控制等相關(guān)專業(yè); 1、具有5年(碩士學(xué)歷時(shí)3年)以上工程機(jī)械行業(yè)控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)歷; 2、熟練使用C、PLC、Simulink編程,有良好的編程習(xí)慣; 3、具備一定的整機(jī)調(diào)試知識(shí)與經(jīng)驗(yàn),了解液壓系統(tǒng)、柴油機(jī)系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識(shí); 4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析、溝通能力和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。2025-05-14人力資源部
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- 長(zhǎng)沙諾為信息技術(shù)有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)/培訓(xùn)
- 成立時(shí)間 13年(2012年3月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --