1、制訂和修繕餐飲部的崗位工作說明書、工作程序與標準以及各項規(guī)章制度;
2、督促各部門有計劃的抓好培訓工作,提高全員業(yè)務素質;
3、制定服務標準程序和操作規(guī)程。檢查下屬各崗位人員的服務態(tài)度、服務規(guī)程,保證食品的質量,促使本部門做好衛(wèi)生清潔工作,開展經常性防火、安全教育;
4、處理其它涉及客人的突發(fā)事件,及時上報;
5、負責制定餐飲部管理人員和服務、工作人員的考核標準,認真考核部門管理人員的日常工作業(yè)績,激發(fā)員工的士氣和積極性,不斷提高管理效能。
南寧餐飲管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧餐飲管理最新招聘,青秀區(qū)97條江南區(qū)60條,平均工資約為5009元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多餐飲管理餐飲管理餐飲管理店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲迎賓
3000-5000元2025-10-18
馬小姐【招聘全職,能工作半年以上,暑假工均已招滿】
崗位職責:
1.為顧客提供優(yōu)質的餐飲服務,確保顧客滿意度。
2.負責餐廳前臺接待工作,包括資料收集、預訂處理等。
3.協(xié)助顧客用餐,解答菜單相關問題。
4.維護餐廳環(huán)境清潔,確保衛(wèi)生達標。
5、身高要求:160cm+
任職要求:
1.具有良好的溝通能力和服務意識,能夠有效解決顧客問題。
2.有責任心,能夠遵守工作流程和標準。
3.具備團隊合作精神,能迅速融入團隊。
4.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,有良好的個人組織能力。 -
營運督導(廣西) (MJ000694)
10000-15000元2025-10-18
王云安工作職責:
1.組織和管理所轄區(qū)域門店活動和門店經營情況,并能夠幫助門店解決遇到經營問題;
2.傳遞總部政策方針,并監(jiān)督所轄門店的執(zhí)行情況;
3.解決門店日常疑難問題;
4.按照公司要求對門店進行監(jiān)督,不合理行為糾偏,對屢教不改門店進行關停轉處理;
5.完成領導交辦事物;
任職資格:
1.全日制大專及以上學歷;
2.3年以上大型連鎖餐飲營運工作經驗,有麥肯門店店長經驗者優(yōu)先;
3.樂于從事連鎖餐飲行業(yè),且可以接受高頻出差;
4.工作地點廣西省,可以接受省內出差及杭州總部培訓。 -
室內設計
3000-5000元2025-10-18
崗位職責:
1、參與直營店項目規(guī)劃、總平面、室內方案的設計構想和設計管理;
2、負責整體設計方案施工圖的制作,負責整體施工圖排版整理:
3、負責向施工方技術交底和配合施工現(xiàn)場技術指導:
4、負責施工圖紙的調整、修改、變更等事宜:
任職資格:
1.大專以上學歷,室內或裝飾藝術設計類專業(yè)畢業(yè):
2、熟悉室內設計與施工工序流程,具有室內設計、陳設、等相關工作經驗,熟練掌握并使用CAD, 3Dmax ,Photoshop或CDR等設計軟件
3、有全案設計或餐飲設計經驗,能自主尋找國內外優(yōu)秀案例者優(yōu)先:
4、追求卓越,注重團隊合作,具備較好抗壓能力。 -
前廳部長
4000-5000元2025-10-18
馬小姐一、任職要求: 1、有2年以上餐飲工作經驗,1年以上管理經驗; 2、熟悉餐廳管理和服務團隊管理,培訓新員工能力; 3、具有妥協(xié)處理餐廳客人投訴及其他突發(fā)事件的應變能力; 4、熟悉樓面整體設施的使用及管理 …… ; 5、協(xié)助店長開展營運工作,熟悉排班管理。 -
大頭椰品牌餐飲店長
10000-15000元2025-10-18
馬小姐6、熟練掌握門店各項工作流程,執(zhí)行門店營運管理手冊標準落地,確保服務及出品穩(wěn)定。 …… 崗位要求: 1、年齡:25-35歲; 2、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 3、具有2~3年中餐同等崗位工作經驗; 4、有系統(tǒng)管理經驗(成本/訂貨); 5、具有管理團隊經驗及人才培養(yǎng)和員工關系處理的經驗 -
洗碗工
2000-3000元2025-10-18
馬小姐負責餐廳衛(wèi)生打掃,洗碗勤雜 -
后廚
3000-4000元2025-10-18
馬小姐暑假工勿擾》 一、任職要求: 1、熟悉餐飲工作,對工作認真負責,能吃苦耐勞,好學,有工作經驗者優(yōu)先; 二、薪酬待遇: 1、營業(yè)時間排班,月休4天,法定節(jié)假日上1休2; 2、基本工資3000起+ -
傳菜部長
3000-4000元2025-10-17
梁女士崗位職責: 1、負責制定傳菜日常工作計劃; 2、負責組織監(jiān)督備餐工作的開展,負責制定工作計劃,并督促落實; 3、需負責備餐及傳菜的工作 任職要求: 1、 25歲-35歲,身體健康,無不良嗜好; 2、 有相關工作經驗者優(yōu)先; 3、 工作地點在南寧市青秀區(qū)中越路8號。 -
酒店店長
6000-11000元2025-10-16
馮文麗1.2 分析市場趨勢,調整定價策略,優(yōu)化收益管理(如動態(tài)定價、房態(tài)控制)。 1.3 控制成本,包括人力、能耗、采購等,提升利潤率。 …… 2、團隊管理 2.1 負責員工招聘、培訓、績效考核及團隊建設,提升服務質量。 2.2建立高效的管理體系,優(yōu)化排班、考勤及激勵機制。 …… 3、客戶服務與品質控制 3.1 監(jiān)督前廳、客房、餐飲等部門,確保服務標準化(如布草管理、清潔檢查)。 3.2處理客戶投訴,提升賓客滿意度,建立客戶忠誠度計劃。 …… 5.2執(zhí)行集團標準化管理(如連鎖品牌),推動品牌價值。 二、任職要求 1、教育背景: 大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 …… 2、工作經驗: - 3年以上酒店管理經驗,3年以上店長或同等職位經歷 - 熟悉OTA運營、收益管理及數(shù)字化營銷者優(yōu)先。 -
機修工
4000-6000元2025-10-15
尚勇崗位職責: 1.負責車間、門店的設備的修理、維護和保養(yǎng),能熟練應用各類維修工具: 2.參與新設備的安裝、調試和驗收,確保設備符合 生產要求: 了.詳細做好各項維修記錄,發(fā)現(xiàn)異常問題及時報 備。 任職要求: 1.高中/中專及以上學歷,機電機械類專業(yè); 2.持有電工證,熟悉不銹鋼電焊,有2年以上工廠機械電路裝配維修經驗; 3.責任心強,需配合生產值班。 -
行政總廚
18000-23000元2025-10-15
人事部并采取措施降低開支; 3、對廚房出品質量和食材成本承擔重要的責任; 4、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 5、監(jiān)督廚房各檔口主管對食品原料的管理 …… 檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 8、了解客戶需求,每月研發(fā)新菜品; 9、每月走訪市場關于市場產品及價格的調查 10、與人力資源部或樓面部合作,計劃并實施有效的技能及溝通培訓課程; 11、負責廚師團隊人員團隊管理及建設 …… 二、崗位要求: 1、有8年以上中高端餐飲廚師長崗位工作經驗,精通粵菜、川湘菜等菜系,有一線城市中高端大店管理經驗的優(yōu)先考慮; 2、熟悉分子料理,對擺盤有一定的見解的優(yōu)先考慮; 3、有食物成本控制及菜單定價技巧的經驗
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南寧儲備店長招聘工資
¥
5009
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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12.5%2K
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14.1%3K
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24.5%4K
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24.5%5K
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23.9%6K-8K
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4.3%8K-1W
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7.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧儲備店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗99%
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1-3年1%
南寧儲備店長招聘需要什么經驗?不限經驗占99%,1-3年占1%。