
南寧客服部招聘
桂聘提供2025年4月南寧客服部最新招聘,江南區(qū)7條良慶區(qū)7條,平均工資約為3850元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客服部保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業(yè)管家
3000-4000元2025-04-221、物業(yè)費催收;
2、配合主管完成客服部其他工作;
3、有一定的抗壓能力及對客服務能力;
4、熟悉物業(yè)客服工作;
5、配合完成項目社區(qū)文化活動;
6、能按時完成公司指標考核。 -
物業(yè)客服主管
6000-7000元2025-04-21朱保全【崗位要求】
1、男女不限,25-40歲;
2、大專及以上學歷,有2年及以上相關工作經(jīng)驗;
3、能對客戶投訴進行合理處理;
4、有較強的文字、數(shù)據(jù)處理技能。
【工作職責】
1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作;
2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排和制定,不斷提出合理化建議。
3、負責貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務培訓、考核。
4、接受業(yè)主或用戶對物業(yè)管理服務報修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時記錄和回訪。
【薪資福利】
1、工資待遇:6000-7000元/月+其他福利待遇
2、福利待遇:六險+交通補貼+話費補貼+高溫補貼(6-10月)+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇,入職滿1年可享受5天年假。
3、工作時間:行政班9:00--12:00 13:30--18:00,月休6天。
工作地點:南寧市良慶區(qū)廣源大都會項目 -
流動管家-秩序員(柳州市柳州天宸)
3000-4000元2025-04-21劉小姐1、檢查項目各崗位的值班情況,含工程、客服、秩序、環(huán)境、綠化等按照公司作業(yè)標準執(zhí)行。定期對項目存在的問題進行梳理,對不符合崗位要求的提出整改要求并跟進整改進度。
2、協(xié)助秩序進行巡更打點,樓宇巡邏(天臺巡邏、單元門禁巡邏、電梯測試巡查、清潔衛(wèi)生巡查、安全出口標識檢查、消防通道巡查、水電井門檢查等)。
3、裝修管理(裝修許可證、工人證件、安全隱患檢查、違規(guī)施工檢查、噪音施工管控、裝修環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查、動火檢查)空置房定期巡查并形成記錄及管理痕跡。
4、巡查消防設施設備運行情況,消防設備檢查、滅火器檢查、樓層防火門檢查、消防水泵、排煙風機、穩(wěn)壓水箱、管道水壓等是否運行正常,存在問題的,及時發(fā)起報事通知工程進行維修整改。
5、配合區(qū)域公司客服部督導項目是否按節(jié)點召開,周、月例會和欠費、報事分析會、品質(zhì)整改措施會等。
6、協(xié)助項目處理各類投訴報事,處理各項項目的突發(fā)應急事件、包含火災、電梯困人、墜樓、高空拋物、打架斗毆、醉酒鬧事、應急其他物業(yè)突發(fā)事件。
7、在項目經(jīng)理的領導下對整個項目的各項品質(zhì)進行督導并完成其他臨時工作。 -
流動管家-秩序員(南寧觀天下)
3000-4000元2025-04-21劉小姐5、配合區(qū)域公司客服部督導項目是否按節(jié)點召開,周、月例會和欠費、報事分析會、品質(zhì)整改措施會等。 -
司磅員
4000-5000元2025-04-19黃忠祺人力資源1、每天開磅前檢查磅的準確度; 2、負責客服部部肉雞的過磅、計數(shù)、記錄; 3、按照客戶的合理要求做好數(shù)量、品種調(diào)配; 4、管理好本組人員完成當天工作。 -
電商客服主管
6000-9000元2025-04-19鄧琳薏4、合理配置客服上班班次; 5、建立并完善客服崗位工作內(nèi)容及績效考核方案; 6、登記、收集咨詢客戶信息,整理每日、周、月接待售前、售后數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 7、負責售后退貨包裹驗收、補發(fā)換貨; 8、協(xié)調(diào)客服部與其他部門的合作 -
客服主管(雙休)
5000-6000元2025-04-17陳瑋對亞健康有病例風險的客戶有效提醒工作; 3.負責客戶關系維護和客戶售后服務以及客戶二次銷售管理; 4.負責渠道以及大客戶關系維護和管理; 5.負責客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 6.負責客服部的員工日常培訓 -
客服主管(新能源品牌)
4000-7000元2025-04-17監(jiān)控客戶反饋,與相關部門協(xié)作,改進服務質(zhì)量 4.協(xié)調(diào)及處理客戶重大投訴與建議,與重要客戶的溝通和洽談 5、負責客服部日常管理工作 任職要求: 1. 大專以上學歷,有汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 2. -
客服經(jīng)理(雙休)
6000-8000元2025-04-17陳瑋對亞健康有病例風險的客戶有效提醒工作; 3.負責客戶關系維護和客戶售后服務以及客戶二次銷售管理; 4.負責渠道以及大客戶關系維護和管理; 5.負責客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 6.負責客服部的員工日常培訓 -
客服經(jīng)理
6000-8000元2025-04-17李小姐、對沉默客戶追蹤,并對調(diào)查結果進行匯總; 5、有序開展客戶關懷活動; 6、具有敏銳的市場數(shù)據(jù)分析能力; 7、敏銳洞察客戶反饋問題涉及原因,并通過長期崗位檢查、調(diào)查等工作提出改進建議; 8、負責客服部日常管理工作 -
客服部經(jīng)理
5000-6000元2025-04-16陳女士崗位職責: 1、負責公司客訴事件的處理、督辦及跟進,維護客戶滿意度; 2、對客戶反饋信息進行篩選、登記、整理、轉(zhuǎn)單,編制客戶跟進報表; 3、收集客服部所需相關資料信息,編制客服部各項報表; 4、對本部門員工進行考核與評估 -
物業(yè)客服主管
5000-6000元2025-04-161、熟悉、了解公司的各項規(guī)章制度,熟練運用物業(yè)管理各類相關軟件; 2、監(jiān)督本部員工遵守各類規(guī)章制度,合理安排客服部工作,巡察本部門各崗位工作的開展情況,保持物業(yè)服務中心工作秩序正常、有序; 3、督促 …… 任職資格 1、大專以上學歷,3年以上物業(yè)管理同等崗位工作經(jīng)驗; 2、具有一定的組織溝通、協(xié)調(diào)能力、服務意識強; 3、能獨立統(tǒng)籌安排客服部的日常運作和管理工作,具有對外的相關部門協(xié)調(diào)解決問題的能力; -
客服主管
4000-5000元2025-04-16陸小姐崗位職責: 管理客服部,對接客戶確認訂單,處理客戶訂單以及訂單完成情況,回訪和處理客戶意見和投訴,及時向領導匯報,維護好客情關系。按時跟客戶對賬和催收貨款。跟進銷售合同。 -
客服主管
4000-8000元2025-04-16覃秋香、對沉默客戶追蹤,并對調(diào)查結果進行匯總; 5、有序開展客戶關懷活動; 6、具有敏銳的市場數(shù)據(jù)分析能力; 7、敏銳洞察客戶反饋問題涉及原因,并通過長期崗位檢查、調(diào)查等工作提出改進建議; 8、負責客服部日常管理工作 -
醫(yī)療客服部主管
6000-10000元2025-04-16藍寧薇提高滿意度及持續(xù)改進方案; 2、制定回訪機制,做好檔案管理,并按照機制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機制,運用服務技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務人員之間及醫(yī)患之間的關系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度
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黃先生投遞了 金科智慧服務集團股份有限公司南寧分公司 的 流動管家-秩序員(南寧觀天下) 職位2025-04-22
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南寧客服專員招聘工資
¥
3850
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:3K
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0.1%小于2K
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5.6%2K
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42.1%3K
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32.8%4K
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11.3%5K
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5.2%6K-8K
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1.9%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.5%
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初中0.1%
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高中1.1%
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中專1.3%
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大專2%
南寧客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.5%,初中占0.1%,高中占1.1%,中專占1.3%,大專占2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.8%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.9%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%。