1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
南寧門店主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧門店主管最新招聘，青秀區(qū)12條良慶區(qū)9條，平均工資約為5643元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多門店主管門店主管餐飲門店主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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口腔顧問
6000-7000元
2025-10-01
249819367@qq.com崗位職責：
1、負責柏樂口腔院線項目的咨詢和推廣；
2、進駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點為客戶做公益口腔義診，收集客戶信息，解決客戶的基本口腔問題，解答客戶疑慮；
3、開發(fā)各種拓客渠道：地推、異業(yè)合作等；
4、邀約客戶到門店，促進成交。
任職資格：
1、熱情、開朗、責任心強、學(xué)習(xí)力強、樂于與人打交道；
2、溝通力強、善于分析客戶、挖掘客戶；
3、具備一定銷售經(jīng)驗，熱愛大健康行業(yè)、熱愛口腔行業(yè)、類似從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；無需具備口腔專業(yè)知識，入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。
4、有房地產(chǎn)銷售、信用卡銷售、保險銷售、保健品銷售及有地推經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇：
1、無責任底薪2000-4000 豐厚提成 五險 節(jié)假日福利 餐補 話補（上不封頂，多勞多得）
2、健全的培訓(xùn)制度：新人幫扶計劃一對一輔導(dǎo)溝通，讓你快速融入團隊，不定期的日常工作陪訪與經(jīng)驗分享讓你掌握不同的銷售技巧，向管理層邁進；
3、晉升方向：專員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人，可根據(jù)能力進行內(nèi)部升遷調(diào)崗；
4、公司不定期組織各種聚餐，唱K，燒烤、旅游等各種文娛活動，部門經(jīng)費活動，公司內(nèi)部活動， 希望員工盡情享受生活；
5、強大的品牌背景，廣闊的發(fā)展平臺，豐厚的獎勵制度，專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)，人性化的管理組織等你來加入。
柏樂口腔2016年成立于廣西南寧，目前在南寧擁有8家已開業(yè)直營門診醫(yī)院，員工人數(shù)900 。 -
門店銷售（健康行業(yè)+包住+無責底薪）
6000-11000元
2025-10-01
朱東川無責底薪加包住宿?。。?br /> 行業(yè): 發(fā)展趨勢非常大的大健康行業(yè)！
選擇大于努力，大健康行業(yè)本身就是一個發(fā)展成功幾率非常大的行業(yè)。
銷售方式: 是最體現(xiàn)個人魅力的面銷，門店銷售！
不用外出風吹日曬的門店體驗式營銷。
既能享受做銷售的成就，又能學(xué)習(xí)到經(jīng)營生意方式，一舉多得。
銷售的核心，就是需要有客戶，門店銷售就是與其漫無目的的尋找客戶，還不如把客戶吸引到自己的地盤進行精準成交。
上班地點： 南寧有四十家直營店，每個區(qū)基本都有門店，可以協(xié)商安排上班地點.
沒有經(jīng)驗也沒有關(guān)系，公司一帶一指導(dǎo)，帶到我們上手。公司也是學(xué)習(xí)型企業(yè)，大家互幫無助，有人教有人帶有人幫。
要求：
一、想在健康行業(yè)、營銷方面發(fā)展的有志之士！
二、學(xué)歷高中/中專及以上。
三、不抗拒中老年人，有上進心、不甘于平凡，有干事業(yè)的決心。
四、勇于打挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪，有良好的抗壓能力，團隊意識強。
薪資待遇：
底薪3000+銷售額（5%-10%）階梯式提成。
一線銷售平均月收入在16000左右。
銷售多勞多得，收入上不封頂?。。。。?！
以上+獎金+精裝修住宿+持續(xù)系統(tǒng)的培訓(xùn)+各類月度現(xiàn)金獎、季度帶薪國內(nèi)旅游獎。
一線銷售：
業(yè)績好的年收入突破20萬+很正常，
南寧業(yè)績好的銷售人員年收入60萬+，
業(yè)績一般者收入也接近10萬+左右。
銷售的薪資即是如此，不夸大，不誤導(dǎo)，
管理層.
既是開始往管理方面發(fā)展，
一個人賺錢永遠沒有一群人賺錢來得多。
主管：
開始拿公司的分紅，管理分紅，業(yè)績分紅等，年薪趨于穩(wěn)定，在20-24萬左右。
經(jīng)理：
可以帶隊開發(fā)自己想要去的城市跟市場，
公司給予最大的支持，年薪在35萬-46萬左右。
區(qū)域經(jīng)理：
開始區(qū)域化管理，進去公司核心，擁有原始股份，成為公司一把手領(lǐng)導(dǎo)，年薪在60萬以上。
晉升機制透明，優(yōu)秀的人晉升上不封頂，
薪資宗旨：多勞多得 優(yōu)勞優(yōu)得
上班時間:
8:00-12:00 14:00-18:00
福利：
1、包住宿，包住宿，免費提供公寓式小區(qū)住宿，住宿環(huán)境優(yōu)雅，宿舍內(nèi)設(shè)備齊全，不收取任何費用；
2、上崗前提供免費的崗前培訓(xùn)；上崗后會不定期提供在職培訓(xùn)的機會；
3、公司將提供公開、公平、公正的晉升考核機會，晉升機制透明，能者上；
4、員工均有機會參加公司各種優(yōu)秀評比；
5、公司每年舉行1—3次公費旅游活動；
6、提供豐富的業(yè)余文化活動，如團建聚餐、外出郊游、月度生日會等等。
工作地點：
公司08年開始做家庭板塊市場，基本遍布全國各個城市跟市場，全國有近四千家門店，這邊主要負責南寧區(qū)域，做的是公司直營的社區(qū)體驗店，主要分布在南寧的各個社區(qū)市場。目前有近四十家直營門店，門店分布廣，上班有人帶，出行方便！ -
店長管培生
5000-8000元
2025-10-01
李先生崗位職責
1. 基礎(chǔ)階段：掌握配送流程、系統(tǒng)操作、異常訂單處理及安全規(guī)范。
2. 管理階段：學(xué)習(xí)團隊組建、門店運營、客訴處理、數(shù)據(jù)分析及安全管理。
3. 實踐階段：參與門店日常運營、庫存管理、員工培訓(xùn)及業(yè)績目標達成。
任職要求
1. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2. 年齡：22-28歲。
3. 經(jīng)驗要求：1年以上快消品銷售/配送行業(yè)經(jīng)驗或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生（有校內(nèi)干部經(jīng)驗優(yōu)先）。
4. 能力要求：
（1）溝通能力強，抗壓能力佳；
（2）熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件；
（3）邏輯清晰，認同公司文化，富有正能量。
薪酬與福利
培養(yǎng)期薪酬：保底5000元/月（含基本工資、提成獎金、全勤獎等）；
晉升后薪酬：正式店長薪資+績效提成+福利補貼；
福利保障：五險、區(qū)域交流機會。
晉升路徑
店長管培生→正式店長→配送主管/職能專業(yè)崗→區(qū)域經(jīng)理/職能部門負責人→城市經(jīng)理。 -
產(chǎn)品助理
3000-4000元
2025-09-30
何鑫產(chǎn)品運營助理（3500-4000） 工作職責： 1、商城app產(chǎn)品后臺管理； 2、產(chǎn)品上架、下架操作； 3、跟進重點產(chǎn)品的考核指標； 4、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析； 5、供應(yīng)鏈采購、定制、發(fā)貨； 6、跟全國門店 …… 職位晉升通道 產(chǎn)品助理——產(chǎn)品主管——產(chǎn)品經(jīng)理 有完整的職位晉升通道 薪資待遇 綜合薪資3500-4000元。 -
門店運營儲備干部（廣西區(qū)域）
4000-5000元
2025-09-29
趙建寧工作職責： 1、2個月門店基層崗位學(xué)習(xí)培養(yǎng)； 2、2-3個月的主管職責培訓(xùn)； 3、3-4個月的店長儲備的培訓(xùn)實習(xí)。 4、后期店長管理技能提升培訓(xùn)。 …… 發(fā)展階梯：儲備干部-主管-店長儲備-店長-職能經(jīng)理 任職要求： 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，18-25周歲，五官端正； 2、性格活潑開朗，積極上進，思維開闊，勇于接受挑戰(zhàn)； 3、具有良好的溝通能力 …… 運營線：專項技能學(xué)習(xí)→商品主管→店長→區(qū)域經(jīng)理→零售總監(jiān)→大區(qū)總經(jīng)理 商品線：專項技能學(xué)習(xí)→專員級→主管級→經(jīng)理級→總監(jiān)級 職能線：基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→專員級→主管級→經(jīng)理級→總監(jiān)級 福利待遇： 在三福 …… 其他福利：門店優(yōu)惠券、部門活動、團體活動等。 【培訓(xùn)提升】 零售商學(xué)院：完善的培訓(xùn)機構(gòu)為廣大學(xué)院提供一個良好的學(xué)習(xí)及晉升平臺。 【健康保障】 提供年度健康體檢。 -
糖水店員（邕州閣店）
3000-4000元
2025-09-28
人事部一、崗位職責： 1、門店產(chǎn)品材料準備、糖水加工及點心制作、收銀及日常工作； 2、維護門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整； 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔，做好安全防火等工作； 4、協(xié)助店長對店鋪日常營運管理； …… 5、服從門店主管或領(lǐng)導(dǎo)指揮。 …… 二、崗位要求： 1、接待顧客能夠做到主動、熱情、禮貌、耐心、周到，增加顧客對門店的好感度； 2、性格開朗活潑，身體健康，五官端正，男女不限18-35歲； 3、工作認真負責，能吃苦耐勞，品行端正，有奶茶 …… 上班時間：糖水店員班次： 早班：10:00-19:00 晚班：12:30-21:30 （需輪班，沒有固定班次） 上班地址：邕州閣10B樓（12樓） 注：前期需在東盟盛天地南糖院子門店學(xué)習(xí)。 -
儲備主管（河池店）
3000-5000元
2025-09-28
農(nóng)女士一、崗位職責： 1、在門店輪崗學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 …… 4、協(xié)助店長帶領(lǐng)團隊，實現(xiàn)門店銷售目標。 二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，不限是否有工作經(jīng)驗。 …… 三、晉升通道 ：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購 四、薪酬福利 固定工資+提成+學(xué)歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅 五、上班地點：河池市朝陽路15號 《指南書城 -
農(nóng)貿(mào)生超 蔬菜主管（兼管散裝干貨）
5000-6000元
2025-09-27
任職要求： 1.經(jīng)驗要求：具備永輝、嘉榮、大潤發(fā)、沃爾瑪、華潤萬家等大型連鎖超市生鮮品類主管經(jīng)驗，或錢大媽、百草園等社區(qū)生鮮店店長經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉生鮮（尤其是蔬菜）及散裝干貨的運營邏輯。 …… 2.能力要求：具備較強的品類規(guī)劃能力與成本控制意識；擅長團隊管理與溝通協(xié)調(diào)，能有效帶領(lǐng)團隊完成工作目標；有良好的客戶服務(wù)意識與問題解決能力，能快速應(yīng)對門店日常運營中的突發(fā)情況。 -
高級珠寶顧問
3000-8000元
2025-09-27
何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… 提成核發(fā))+第二個月起底薪1600+提成(保底2800元/月) 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管 …… →區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)龍光藍鯨世界、五象萬達茂、鳳嶺愛琴海等多家門店可就近安排 -
安吉萬達周六福導(dǎo)購
4000-9000元
2025-09-27
何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… 提成核發(fā))+第二個月起底薪1950+提成(保底2800元/月) 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管 …… →區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)安吉萬達、夢之島水晶城、江南萬達、鳳嶺愛琴海、水晶城店等多家門店招聘員工，可就近安排。 -
愛琴海城市廣場店周六福導(dǎo)購
4000-8000元
2025-09-27
何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… 提成核發(fā))+第二個月起底薪1950+提成(保底2800元/月) 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管 …… →區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)夢之島水晶城店、江南萬達、愛琴海城市廣場店、安吉萬達等多家門店可就近安排 -
周六福直招導(dǎo)購
4000-9000元
2025-09-27
何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… 提成核發(fā))+第二個月起底薪2250+提成(保底2800元/月) 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管 …… →區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)夢之島水晶城店、江南萬達、愛琴海城市廣場、安吉萬達等多家門店可就近安排 -
西鄉(xiāng)塘安吉萬達高級珠寶顧問
5000-9000元
2025-09-27
何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… 天)+第一個月保底3000元(有做業(yè)績按底薪+提成核發(fā)) 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管 …… →區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)安吉萬達、夢之島水晶城、江南萬達、愛琴海城市廣場等多家門店可就近安排 -
高級珠寶顧問主管（安吉萬達店）
5000-10000元
2025-09-27
何德榮珠寶公司火熱招聘周六福高級珠寶顧問主管級~~歡迎有經(jīng)驗的主管店長來應(yīng)聘~ 【崗位職責】 1、負責接待顧客咨詢，了解顧客需求，提供良好的銷售服務(wù)。 …… 3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… +帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+五險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵上不封頂?shù)墓べY（底薪+提成+獎金的月工資結(jié)構(gòu)），拿多拿少，憑能力說話月均工資6000-10000以上 3、晉升空間:主管 …… →店長一大店長→區(qū)域主管→區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)江南萬達、萬象匯、安吉萬達、夢之島水晶城、江南萬達、鳳嶺愛琴海等多家門店可就近安排 -
安吉萬達周六福珠寶銷售顧問
5000-8000元
2025-09-27
何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點等工作，協(xié)助主管、店長完成各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、完成店長、主管交辦的其他工作任務(wù)。 …… 薪資福利] 1、試工3天 (50元/天)+保底3000元 2、銷售獎金+帶薪培訓(xùn)+年終獎金+法定三薪+社會保險+節(jié)令福利+生日賀儀+團隊活動+年假+工齡獎勵 3、晉升空間:店員→店長一大店長→區(qū)域主管 …… →區(qū)域經(jīng)理 [工作地點] 目前南寧市區(qū)內(nèi)安吉萬達、夢之島水晶城、江南萬達、愛琴海城市廣場 等多家門店可就近安排
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南寧門店店長招聘工資
￥
5643
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K，最多人拿：5K
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0.4%2K
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8.7%3K
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22.4%4K
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24.6%5K
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21.3%6K-8K
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9.7%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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初中0.3%
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高中0.2%
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大專0.6%
南寧門店店長招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.9%，初中占0.3%，高中占0.2%，大專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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1-3年1.9%
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3-5年0.2%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占97.9%，1-3年占1.9%，3-5年占0.2%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)（不含新聞信息服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)表演、網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目）；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)頂級域名運行管理；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；電子認證服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；軟件開發(fā)；游藝及娛樂用品銷售；動漫游戲開發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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建筑裝飾設(shè)計、園林景觀設(shè)計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；銷售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學(xué)品及木材）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
建筑裝修裝飾工程、園林景觀工程、防水防腐保溫工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、市政公用工程、水電安裝（以上項目取得資質(zhì)證后方可開展經(jīng)營），建筑裝飾技術(shù)咨詢，設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；銷售：建筑裝飾材料（除危險化學(xué)品）、五金交電、家用電器、空調(diào)設(shè)備。
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口腔科（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：企業(yè)總部管理；礦山機械制造；電子專用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
教育信息咨詢、教學(xué)管理策劃;教學(xué)設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動的研究與策劃;家庭服務(wù);翻譯服務(wù)。
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息安全設(shè)備銷售；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；辦公用品銷售；通信設(shè)備銷售；辦公設(shè)備耗材銷售；通訊設(shè)備銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；電子產(chǎn)品銷售；電子元器件制造；電子專用材料研發(fā)；音響設(shè)備制造；樂器零配件銷售；樂器維修、調(diào)試；音響設(shè)備銷售；家用電器研發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進出口（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：新材料技術(shù)研發(fā)；電子專用材料研發(fā)；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；電子元器件與機電組件設(shè)備制造；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子專用設(shè)備制造；密封件制造；移動通信設(shè)備制造；有色金屬合金制造；通信設(shè)備制造；通用零部件制造；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；微特電機及組件制造；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術(shù)進出口；貨物進出口；模具制造；模具銷售；機械設(shè)備租賃；金屬表面處理及熱處理加工；金屬結(jié)構(gòu)銷售；塑料制品制造；鍛件及粉末冶金制品制造；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
工程機械設(shè)備、礦山機械設(shè)備、履帶移動式破碎設(shè)備、履帶移動式篩分設(shè)備及零部(配)件的技術(shù)研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護服務(wù);五金交電、機電設(shè)備及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售;貨物或技術(shù)進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外)。
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一般項目：貿(mào)易經(jīng)紀;國內(nèi)貿(mào)易代理;銷售代理;電子產(chǎn)品銷售;體育用品及器材批發(fā);體育用品及器材零售;辦公設(shè)備耗材銷售;辦公設(shè)備銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);日用品銷售;日用品批發(fā);特種勞動防護用品銷售;建筑物清潔服務(wù);金屬材料銷售;金屬結(jié)構(gòu)銷售;日用雜品銷售;五金產(chǎn)品批發(fā);五金產(chǎn)品零售;玩具銷售;通訊設(shè)備銷售;化妝品批發(fā);化妝品零售;個人衛(wèi)生用品銷售;日用百貨銷售;化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）;貨物進出口;技術(shù)進出口;物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;自然科學(xué)研究和試驗發(fā)展;網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售;信息技術(shù)咨詢服務(wù);信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);專業(yè)設(shè)計服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
