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南寧主管招聘

桂聘提供2025年10月南寧主管最新招聘,青秀區(qū)353條西鄉(xiāng)塘區(qū)161條,平均工資約為4338元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多主管招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

外貿(mào)主管

15000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學思源湖校區(qū) 1人 瀏覽:57
2025-10-10
馮夏敏
崗位要求:
1、藥學或國際貿(mào)易或外貿(mào)英語相關專業(yè),大專以上學歷,熟練使用office辦公軟件;英語六級或?qū)I(yè)4級以上;有化工行業(yè)工作經(jīng)驗并能用英文翻譯資料,優(yōu)先考慮;
2、熟悉GMP基本知識,對產(chǎn)品性質(zhì)和應用范圍有一定了解;熟悉小分子化學物、藥品、生物產(chǎn)品制造者優(yōu)先。
4、有2-5年以上外貿(mào)業(yè)務員和管理經(jīng)驗,熟悉外貿(mào)流程,了解國際貿(mào)易知識及產(chǎn)品出口知識,熟悉市場營銷管理知識。
5、具有國際市場拓展經(jīng)驗,擅長溝通,能正確理解客戶需求,可獨立接單;
6、有良好的工作習慣,執(zhí)行力、溝通能力、責任心強,認真細心,具積極主動跟進、推進的工作習慣,有優(yōu)秀的控制、解決問題的能力,能獨擋一面;
7、優(yōu)良的團隊合作精神,高標準的職業(yè)道德,向心力強,對企業(yè)忠誠。
工作職責:
1、在公司年度銷售計劃大框架下,擬定所負責國外市場的開發(fā)計劃,并負責計劃的實施和執(zhí)行,開拓海外市場,開發(fā)、維護、管理國外客戶。
2、負責跟進客戶的詢盤處理:詢盤登記,詢盤回復及跟進,及時處理及回復客戶的訂單需求及問題;
3、客戶銷售的推進及異議的溝通處理,完成訂單的售后服務工作.
4、保證工作計劃總結按時提交;

財務經(jīng)理

7000-9000元
南寧-江南區(qū) 1人 汽車 瀏覽:28
2025-10-10
南寧市江南區(qū)南站大道36號
要有車行財務經(jīng)驗
崗位職責:
1、根據(jù)中心中、長期發(fā)展戰(zhàn)略,組織編制本公司年度財務計劃;
2、建立、健全財務管理體系,對財務部門的組織架構、人員招聘、日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;
3、組織財務報表及財務預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務分析;
4、保證財務信息對外披露的正常進行,有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時調(diào)整;
5、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;
6、比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構,統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;
7、對公司重大的投資、融資、并購、股利政策等提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制,保證股東利益的最大化;
8、與稅務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系;
9、向中心財務部匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況,為集團公司提供財務分析,提出有益的建議;
10、負責部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作;
11、領導交辦的其他事項。
任職要求:
1、大專(含)以上相關專業(yè)學歷;
2、五年以上財務工作經(jīng)驗,有一定分析能力,組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力;
3、會計相關專業(yè);
4、具有組織協(xié)調(diào)、判斷分析、參與政策與操作、成本控制工作經(jīng)驗;
5、服務意識比較強,較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,工作踏實認真,人際關系相處融洽;
6、堅持原則,服從領導;
公司福利:五險,帶薪年假,年終獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓

人事行政主管

4000-5000元
南寧-武鳴區(qū) 1人 化學 投遞:1人 瀏覽:29
2025-10-10
1.負責執(zhí)行新員工入職培訓工作,協(xié)助部門培訓執(zhí)行,監(jiān)督培訓實施,做好培訓記錄等;
2.負責招聘、人員初選、預約面試,入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關手續(xù)辦理;
3.負責員工日??记?、異動、加班、出差情況統(tǒng)計,協(xié)助財務完成薪資核算,協(xié)助各部門領導完成績效實施、監(jiān)督及管理等;
4.完成工作規(guī)范、薪酬、福利等制度完善,組織新擬定制度的審核工作,監(jiān)督員工工作執(zhí)行,保障公司按制度條例運作;
5.負責公司員工檔案管理、勞動合同的簽訂、勞動關系維護、各類勞動糾紛處理及各部門員工協(xié)調(diào)等工作;
6.負責意外險、社保、醫(yī)保及非全日制工傷保險管理,處理工傷事故,辦理相關手續(xù)。
7.負責公司團建活動、年會活動方案的起草、籌備、組織實施、記錄等;
8.負責工分制周檢、公司周例會、月度公司會議等公司級會議的通知、組織、記錄和跟進;
9.公眾號維護管理與發(fā)文、宣傳;網(wǎng)址網(wǎng)頁管理與升級更新;抖音運營與管理;
10.完成領導交辦的各項工作任務。
任職資格:
1.人力資源管理、行政管理相關專業(yè),大專及以上學歷;
2.兩年以上人力資源、行政工作經(jīng)驗;
3.熟悉人力資源管理模塊、勞動法等方面的知識;;
4.熟悉商務禮儀、政務接待工作;
5.熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件
6.具備優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性、抗壓能力強;
接受過績效管理、人力資源管理等課程培訓者優(yōu)先。

兒童門店化妝師

4000-8000元
南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場 1人 攝影 瀏覽:86
2025-10-10
劉女士
00-17:00(具體下班時間以服務完客戶為止),月休4天; 4、上班地點:童萌會兒童攝影·朝陽店 興寧區(qū)北寧街42-1號永恒朗悅酒店1層(1號線朝陽廣場站D出口); 5、晉升空間:化妝師--化妝主管
2025-10-10
蒙女士
行政人事經(jīng)理
工作職責: 1、向廣汽豐田主機廠區(qū)域經(jīng)理、大區(qū)總監(jiān)直接匯報,并且負責搭建銷售店內(nèi)部新能源銷售體制及架構。 2、建立良好的客戶關系,并通過提供極致的客戶體驗提高客戶對廣汽豐田新能源產(chǎn)品認可度; 3、為客戶提供熱情服務,向客戶傳遞品牌價值、展示產(chǎn)品,保證最佳的客戶體驗; 4、帶領客戶試駕體驗廣汽豐田新能源汽車,保證客戶有極致的試駕體驗; 5、和外部客戶、外部人員保持清晰、準確、職業(yè)、禮貌的溝通;和內(nèi)部同事保持良好的溝通和團隊協(xié)作。 6、按要求接受公司層面的各項培訓,包括但不限于各類員工規(guī)章制度、商業(yè)準則、信息安全等培訓,并嚴格遵守公司相關規(guī)章制度。 任職資格: 1、20-30歲,大...
2025-10-10
雷女士
工作內(nèi)容: 1、項目需求分析和調(diào)研,負責完成需求了解、技術評估、資源協(xié)調(diào)、意見征集、化解分歧、促進驗收等工作。 2、負責與客戶溝通,及時響應客戶的問題及要求。 3、參與項目架構設計分析和詳細設計。 4、負責對項目組其他團隊成員提供技術支持和日常管理。 5、安排項目計劃,追蹤項目進度,識別項目風險。 6、規(guī)劃和執(zhí)行部門對新技術的研究。 職位要求: 1. 計算機相關專業(yè)本科以上學歷; 2. 3年以上企業(yè)應用系統(tǒng)架構設計和實際開發(fā)經(jīng)驗或系統(tǒng)集成等相關工作經(jīng)驗; 3. 能獨立進行需求調(diào)研和分析,具備項目管理及路演能力; 4. 良好的理解和表達能力,善于溝通,很好的團隊合作意識...
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:38
2025-10-10
譚凱藝
崗位職責: 1、負責公司財務制度、流程的擬定工作; 2、對公司稅收進行整體統(tǒng)籌與管理; 3、為公司預算編制及管理提供財務數(shù)據(jù); 4、按規(guī)范要求協(xié)同財務團隊完成財務報表、成本費用核算、收入和利潤核算等工作; 5、不定期對現(xiàn)金進行抽盤,月末對存貨進行監(jiān)盤并出具相應報告。 任職要求: 1、全日制本科以上學歷,財務、會計等相關專業(yè),有中級會計以上職稱優(yōu)先,年齡35-45歲; 2、5年以上獨立負責公司全盤賬工作經(jīng)驗,3年以上部門管理經(jīng)驗,有電商財務管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、要求熟練掌握企業(yè)會計準則、各項財經(jīng)和稅收法律法規(guī)、以及相關財務事務處理方法;熟練運用金蝶軟件及ERP系統(tǒng)以及OFFICE...

Shopee運營合伙人

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:54
2025-10-10
黃紹偉
4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
崗位職責: 1. 負責報價,開工單,跟進生產(chǎn),協(xié)調(diào)和管理印刷訂單的跟單工作 2. 確保印刷進度和質(zhì)量符合客戶要求 3. 與團隊成員有效溝通,確保訂單順利進行 任職要求: 1. 具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力 2. 能夠處理多任務并保持高效率 3. 擁有良好的溝通技巧和團隊合作精神 4.積極向上,責任心強,對訂單負責到底。 5.會用各種平面設計軟件,熟悉印刷流程,懂印刷各種工藝,具有5年以上的同業(yè)經(jīng)驗。 特別說明:高薪,福利好。面談。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷 1人 電子 投遞:1人 瀏覽:59
2025-10-10
田星喻
確保網(wǎng)店好評率及低分率達到要求,保證賬號的正常運作; 6.收集、分析平臺類目及競爭對手數(shù)據(jù),制定推廣計劃,積極提報參加類目活動; 7.反饋,修正商品缺貨,庫存等信息,及定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案; 8.上級主管安排的其它店內(nèi)事務

速賣通運營

4000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷 1人 電子 瀏覽:46
2025-10-10
田星喻
確保網(wǎng)店好評率及低分率達到要求,保證賬號的正常運作; 6.收集、分析平臺類目及競爭對手數(shù)據(jù),制定推廣計劃,積極提報參加類目活動; 7.反饋,修正商品缺貨,庫存等信息,及定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案; 8.上級主管安排的其它店內(nèi)事務

財務經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人 瀏覽:15
2025-10-10
張磊
崗位職責:1、負責分公司財務部的日常財務管理工作,指引分公司財務團隊高效完成工作;2、協(xié)助財務總監(jiān)建立、完善分公司財務制度;3、根據(jù)公司要求組織開展分公司會計核算,審核分公司各類財務、稅務、保監(jiān)報表;4、編制分公司管理報表并向分公司總經(jīng)理匯報,定期分析檢查分公司財務收支及預算的執(zhí)行情況;5、負責分公司與銀行、稅務、工商、審計等的聯(lián)絡及溝通,及時了解各類稅收優(yōu)惠、監(jiān)管等政策,規(guī)避監(jiān)管風險;6、負責維護分公司在結算系統(tǒng)中的財務數(shù)據(jù),提出改進需求,不斷完善;7、完成財務總監(jiān)安排的其他工作。任職要求:1、本科及以上學歷,財會相關專業(yè)優(yōu)先,具備5年以上的財務工作經(jīng)驗,有財產(chǎn)保險、保險中介經(jīng)驗者優(yōu)先;2、...
2025-10-10
人事部
:30下班,會有2-3個班次,都是直落班(班次如9:00-18:00,排班包含吃飯時間),需輪班,具體排班看門店情況(南寧市多家門店可安排); 【每月休息】 正常4天/月(輪休制,為周一至周五由店主管排休
2025-10-10
余女士
這是一個可以改變你、提升你、成就你的團隊。這里有發(fā)光散熱的部門總監(jiān),有優(yōu)秀可愛的小伙伴,我們是一個團結協(xié)作、共同進步的銷售夢之隊! 一線豪華汽車品牌 1、招聘銷售顧問5名:展廳接待客戶,網(wǎng)銷線索回訪,產(chǎn)品介紹,洽談成交,實現(xiàn)銷售。如果你有豪華汽車銷售經(jīng)驗,我們高于你前三月平均工資1.2倍保底兩個月發(fā)放過渡期工資!具體可面談。 2、招聘部門經(jīng)理2名:因園區(qū)新店計劃及業(yè)務需要,誠摯招募行業(yè)精英或管理人員進行干部儲備,入職后先帶領展廳或網(wǎng)銷團隊,回訪網(wǎng)銷線索,邀約客戶到店,實現(xiàn)銷售。 3、引進優(yōu)秀新媒體主播一名,負責直播及短視頻出鏡,月薪6k-12k! 公司隸屬恒信汽車集團。恒信汽車是國內(nèi)...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 瀏覽:22
2025-10-10
趙明清
專業(yè)健全的技能培訓,入職培訓;一對一的新人培訓體系,可以讓你迅速的從職場小白變?yōu)閷I(yè)運營人員,開展獨立運營工作; 5、晉升空間:業(yè)務管理多渠道的晉升機制,所有管理崗均由內(nèi)部培養(yǎng)提拔,助理—運營專員—主管

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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 24.8%
    3K
  • 36.6%
    4K
  • 11.9%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    92.7%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    3.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占92.7%,初中占1.6%,高中占0.5%,中專占1.6%,大專占3.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.9%
  • 1-3年
    4.1%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,1-3年占4.1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
企業(yè)服務
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