職位描述

★崗位職責:
1、入職前期需要在市場部學習通過電話銷售技巧與營銷模式,為后期發(fā)展儲備人才,通過考核后可以根據(jù)個人能力合理配置相應(yīng)崗位;
2、配合部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;
★任職資格:
2、熱愛銷售工作,有激情,有強烈的進取心和成功欲望,抗壓能力強等;
3、能吃苦耐勞、語言表達能力強,有強烈改變生活現(xiàn)狀的優(yōu)先;
4、熟練操作office辦公軟件;熟練電腦打字;
5、愿意接受公司提供專業(yè)系統(tǒng)的培訓,輔助你成為公司核心管理人才;
6、配合部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;
★工作時間:周一至周五(早上8:30-12:00,下午14:00--18:00),工作7.5小時/天,周末雙休。春節(jié)放假可達12天或以上;
★工作地點:青秀區(qū)民族大道12號麗原天際4606室;
★薪酬待遇:底薪3500元(無責)+提成+績效工資+年終獎(優(yōu)秀者年薪達10萬以上)。
★其它福利待遇:
1)享受國家法定帶薪假日,春節(jié)放假可達12天或以上;
2)購買五險;
4)每年享有一次公司組織的旅游或相關(guān)的集體戶外活動;
5)每位員工生日享有公司的生日紅包;
6)每年享有公司組織的優(yōu)秀員工或?qū)m梼?yōu)秀業(yè)績獎勵。
★晉升空間:
儲備干部—部門經(jīng)理—總監(jiān)—區(qū)域總監(jiān)—集團副總經(jīng)理

公司簡介

國環(huán)通管理咨詢集團是專業(yè)從事項目資金申報、企業(yè)認定、清潔生產(chǎn)審核咨詢、節(jié)能評估咨詢、企業(yè)管理咨詢等業(yè)務(wù)的集團公司,下轄北京國環(huán)通企業(yè)管理咨詢有限公司、北京國環(huán)通企業(yè)管理咨詢有限公司廣西分公司、北京國環(huán)通企業(yè)管理咨詢有限公司山西分公司等。 北京國環(huán)通企業(yè)管理咨詢有限公司位于北京市豐臺區(qū)豐臺科技園航豐路1號院2號樓1013室,公司核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域:主要從事針對全國各省的項目申報咨詢。
北京國環(huán)通企業(yè)管理咨詢有限公司山西分公司位于山西省太原市小店區(qū)平陽景苑5號樓8021-8022室。公司核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域:主要從事針對北部區(qū)域和中部區(qū)域各省市項目申報咨詢。 北京國環(huán)通企業(yè)管理咨詢有限公司廣西分公司位于廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際大廈46層4606室。公司核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域:主要從事針對西南區(qū)域各省市項目申報咨詢。 國環(huán)通管理咨詢集團經(jīng)十多年發(fā)展,形成了自己獨特的濃厚的企業(yè)文化----企業(yè)經(jīng)營理念:誠信、專業(yè)、專心、創(chuàng)新;企業(yè)價值觀:以人為本,客戶至上;企業(yè)工作作風:誠信做人,用心做事,守法經(jīng)營;企業(yè)使命:為所有客戶爭取最大化經(jīng)濟效益;企業(yè)愿景:與時俱進,樹立管理咨詢業(yè)界的標桿; 國環(huán)通管理咨詢集團已擁有雄厚的師資力量,集團管理咨詢顧問均為專職的項目申報方面的咨詢專家,所有咨詢師都具備全面系統(tǒng)了解國家及各省市政策文件精髓,從事多年項目可行性研究報告編制經(jīng)驗,接受過系統(tǒng)的專業(yè)申報類材料專業(yè)訓練。 國環(huán)通管理咨詢集團正以其勃發(fā)的英姿和穩(wěn)步實戰(zhàn)的精神,拓展全國各省市的項目申報咨詢業(yè)務(wù),打造中國企業(yè)管理咨詢界第一品牌,成為具有中國影響力的專業(yè)咨詢標桿型企業(yè)!
現(xiàn)因工作需要,特此面向社會招納英才:

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工作內(nèi)容 - 參與餐飲店長培訓項目,為成為專業(yè)店長做準備; - 協(xié)助管理餐廳日常運營,確保服務(wù)質(zhì)量; - 參與北京烤鴨制作過程及門店出餐管理。 任職要求 - 具備餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗; - 具有良好的團隊合作精神和溝通能力; - 對餐飲行業(yè)有熱情,愿意接受挑戰(zhàn),提升自我。
2025-07-04
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1、大專以上學歷(可接受應(yīng)屆生) 2、開朗活潑、吃苦耐勞 3、協(xié)助經(jīng)理、助理排班、盤點、協(xié)助管理門店相關(guān)事宜 4、責任心強
2025-07-04
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工作內(nèi)容:學習崗位知識和管理,協(xié)助門店運營,為單獨管理門店做準備。 要求:具有餐飲管理工作經(jīng)驗一年以上 薪資范圍:3000-5000元/月 晉升機制:儲備干部—領(lǐng)班—助理—門店經(jīng)理—營運督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理(較快2個月晉升)
2025-07-04
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1.銷售:輔助店長達成銷售任務(wù) 2.人員管理:負責店員的上崗培訓,提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度
2025-07-04
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區(qū)域儲備干部 一、培養(yǎng)定位及目標: 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖,成為崇左區(qū)域未來中堅力量的核心管理者! 二、崗位職責 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關(guān)鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運營、用戶運營、產(chǎn)品培訓推廣等; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標; 4、因個人能力定崗,擔當核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨立開展各項工作。 三、培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運營推廣/培訓推廣/零售店長 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、體專零售管培生 4、產(chǎn)品運營管培生 5、終端培訓管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格: 四、任職要求 1、本科以上學歷,崇左生源優(yōu)先,商科專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、有學生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,且實習經(jīng)驗豐富; 3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力; 4、對營銷工作有較高熱情和意向,具備較明確的目標,渴望成功,喜歡挑戰(zhàn)與競爭; 5、23屆、24屆、25屆畢業(yè)學生。 五、薪酬福利 1、月薪:4-5K;定崗后按相關(guān)崗位標準定薪,薪資5-7K. 2、保險安全:五險,年度體檢; 3、福利補貼:交通補貼、通訊補貼; 4、學習成長:各階段導(dǎo)師制、外教培訓; 5、快樂生活:海內(nèi)外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、生日會; 6、其他福利:節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等。
2025-07-04
南寧市東葛路118號萬達金座2308
南寧-江南區(qū)
1、大專以上學歷 2、能適應(yīng)倒班(兩班倒) 3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 4、學習崗位知識和管理,協(xié)助門店運營,為單獨管理門店做準備。 薪資范圍:3000-5000元/月 晉升機制:儲備干部—領(lǐng)班—助理—門店經(jīng)理—營運督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理(較快2個月晉升)
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2025-07-04
人力資源部

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南寧國環(huán)企業(yè)管理咨詢有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/企業(yè)管理/咨詢
成立時間 18年(2007年3月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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