職位描述
崗位職責(zé):
百事飲品事業(yè)銷售培訓(xùn)生項(xiàng)目旨在招募對銷售工作充滿熱情與探索精神的高潛人才,銷售管培生將在為期3-5年的時間內(nèi)完成定制化的銷售職業(yè)發(fā)展與學(xué)習(xí)路徑,提供跨職能輪崗機(jī)會,激發(fā)自身潛力,提升銷售專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)力,從而實(shí)現(xiàn)高速職業(yè)發(fā)展
任職要求:
1. 畢業(yè)兩年內(nèi)的潛力新星,本科及本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2. 對快速消費(fèi)品飲料行業(yè)及銷售崗位充滿熱情和興趣
3. 能夠接受且靈活適應(yīng)公司業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的輪崗或調(diào)動
4. 具備學(xué)習(xí)敏銳度,溝通能力及良好的洞察能力
公司簡介
百事公司于1981年在深圳設(shè)立了一家灌裝廠,2012年與康師傅控股完成戰(zhàn)略聯(lián)盟。此戰(zhàn)略聯(lián)盟創(chuàng)造了中國領(lǐng)先的擁有約100家灌裝廠的飲料生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò),銷售渠道遍及全國各地。
在當(dāng)前激烈的市場競爭形勢下,百事經(jīng)營的品牌包括百事可樂、七喜、百事輕怡、百事極度、百事清檸、激浪、純果樂、果繽紛、純果樂、純水樂、佳得樂等。
現(xiàn)因公司發(fā)展需要,我們誠摯邀請您的加入?。?br /> 加入百事大家庭,您將擁有:
1、薪酬:有競爭力的薪資福利體系,我們依然在不斷完善和提升;
2、福利:健全的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷保險,住房公積金等;
3、發(fā)展:雙渠道:技術(shù)型/管理型發(fā)展空間,內(nèi)部輪崗、人才梯隊建設(shè)機(jī)制,讓你快速成為行業(yè)的資深人士;
4、其他:年終獎、帶薪年假、團(tuán)隊活動、慶生會、每年兩次的晉升加薪機(jī)會體制......
5、最重要的是:在這里,你將擁有一群充滿激情和活力的伙伴!
還等什么!趕緊加入我們的隊伍,釋放你的激情!COME ON,LIVE FOR NOW!(渴望就現(xiàn)在)
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 新陽路 查看上班路線
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門店運(yùn)營儲備干部(廣西區(qū)域)4000-5000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé): 1、2個月門店基層崗位學(xué)習(xí)培養(yǎng); 2、2-3個月的主管職責(zé)培訓(xùn); 3、3-4個月的店長儲備的培訓(xùn)實(shí)習(xí)。 4、后期店長管理技能提升培訓(xùn)。 發(fā)展階梯:儲備干部-主管-店長儲備-店長-職能經(jīng)理 任職要求: 1、男女不限,大專以上學(xué)歷,18-25周歲,五官端正; 2、性格活潑開朗,積極上進(jìn),思維開闊,勇于接受挑戰(zhàn); 3、具有良好的溝通能力、文字和口頭表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力; 4、熱愛零售行業(yè),樂意從基層做起,能承受較大的工作壓力; 5、能夠適應(yīng)零售行業(yè)工作環(huán)境及工作時間要求; 6、愿意接受公司外派安排; 工作地點(diǎn): 學(xué)習(xí)期在相應(yīng)城市實(shí)訓(xùn),之后依個人意愿及需求在區(qū)域內(nèi)調(diào)配。 晉升發(fā)展: 在三福,你無需擔(dān)心會碌碌無為,有三福零售商學(xué)院會為你們的職業(yè)保駕護(hù)航! 從入職開始,三福零售商學(xué)院就為你量身打造FUN課程、FUN技能、FUN夢想,通過個人努力+完善的培養(yǎng)體系+認(rèn)證/晉升方式,幫你迅速提升專業(yè)技能,打造更好的自己。商學(xué)院針對不同的崗位提供專屬專業(yè)的課程培訓(xùn)和強(qiáng)大的內(nèi)外講師團(tuán)隊,一切都只為你帶來最實(shí)用、最新鮮的職場雞湯。 同時我們有職業(yè)發(fā)展多樣化的路徑,成為你理想中的專家或高級管理者。 運(yùn)營線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→商品主管→店長→區(qū)域經(jīng)理→零售總監(jiān)→大區(qū)總經(jīng)理 商品線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→專員級→主管級→經(jīng)理級→總監(jiān)級 職能線:基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→專員級→主管級→經(jīng)理級→總監(jiān)級 福利待遇: 在三福,我們將為您定制周全保障。 【工資保障】 薪資:入職月薪4k-5k,店長年薪6w-15w,區(qū)域經(jīng)理年薪10w-25w,還有完善的年度調(diào)薪機(jī)制。 獎金:根據(jù)員工的年度績效等級,提供不同的年終獎金,優(yōu)秀員工獎金更豐厚。 【社會保障】 社會保險:三福為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險+住房公積金+關(guān)愛生命基金。 【生活平衡】 帶薪假期:如婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。 溫馨宿舍:免費(fèi)提供溫馨的集體宿舍。 休閑旅游:業(yè)績突出者有機(jī)會獲得國外大旅游。 節(jié)日福利:發(fā)放節(jié)日費(fèi)或等價物品。 其他福利:門店優(yōu)惠券、部門活動、團(tuán)體活動等。 【培訓(xùn)提升】 零售商學(xué)院:完善的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為廣大學(xué)院提供一個良好的學(xué)習(xí)及晉升平臺。 【健康保障】 提供年度健康體檢。20小時前趙建寧
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綜合干事(柳州柳北)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容: 1.跟進(jìn)及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達(dá),普通話標(biāo)準(zhǔn),具備基本辦公軟件操作能力,責(zé)任心強(qiáng),服從管理,有后勤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 有電工證,會水電維修等工作。20小時前麥老師
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vivo財務(wù)管培生6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責(zé) 1、完成在市場一線、供應(yīng)鏈、財務(wù)部內(nèi)部輪崗及培訓(xùn)學(xué)習(xí),全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財務(wù)各模塊工作內(nèi)容; 2、熟悉了解產(chǎn)品型號、顏色、單價、生產(chǎn)周期、庫存數(shù)量及周轉(zhuǎn)率、供應(yīng)商產(chǎn)能、產(chǎn)品相關(guān)政策; 3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售政策及分貨政策,準(zhǔn)確高效按客戶需求審核銷售訂單及回饋跟進(jìn)確認(rèn); 4、認(rèn)真核對貨物銷售數(shù)據(jù)、政策返利、費(fèi)用、價格等明細(xì),準(zhǔn)確及時錄入財務(wù)系統(tǒng),登記客戶往來賬目; 5、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。 二、任職要求 1、重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷,財會專業(yè),有初級會計證書; 2、通過英語六級,口語能力強(qiáng)或有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、做事細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強(qiáng),并且積極主動,勤思好學(xué); 4、數(shù)據(jù)分析強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力、熟練掌握辦公軟件、較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力。20小時前南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
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管培生(醫(yī)藥招商)4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商、商業(yè)渠道、醫(yī)院等客戶的開發(fā)及維護(hù) 2、按公司指定的銷售計劃完成個人銷售指標(biāo) 3、負(fù)責(zé)在所所在區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動 4、最大程度實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售額增長及市場占有率的提高 任職要求: 1、優(yōu)秀應(yīng)屆生,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、良好的溝通能力和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心里素質(zhì)佳; 3、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊合作精神; 4、具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 5、可廣西范圍省內(nèi)的適應(yīng)頻繁出差。 工作時間及福利待遇: 1、上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,享受周末雙休、國家法定假日; 2、五險一金、節(jié)日福利、生日福利等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團(tuán)隊聚會活動; 3、每年可享受公司提供帶薪旅游。 工作城市:南寧、柳州、玉林20小時前黃女士
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管培生(應(yīng)屆生)6000-7000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬緯冷鏈物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé): 1.參與公司各運(yùn)營業(yè)務(wù)模塊管理工作:市場拓展、倉儲運(yùn)營、運(yùn)輸管理、物業(yè)管理等相關(guān)工作; 2.從基層一線起步,逐步深入?yún)⑴c或負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)模塊的具體項(xiàng)目工作,通過實(shí)際項(xiàng)目管理和推動來鍛煉、提升專業(yè)能力和個人經(jīng)驗(yàn),從而持續(xù)推動業(yè)務(wù)改善提升; 3.以提升物流供應(yīng)鏈體驗(yàn)、降低成本、提高效率為目標(biāo),持續(xù)創(chuàng)新優(yōu)化物流相關(guān)業(yè)務(wù)流程。 崗位要求: 1.2026屆(應(yīng)屆)本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先; 2.熱愛物流行業(yè)并愿意長期深耕物流行業(yè);能接受輪崗培養(yǎng),愿意從基層崗位做起; 3.具有良好的邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作意識及團(tuán)隊管理能力,追求卓越,具備持續(xù)學(xué)習(xí)的熱情; 4.能適應(yīng)冷庫環(huán)境和加班/夜班; 耕物流行業(yè);能接受輪崗培養(yǎng),愿意從基層崗位做起。 要求:26年畢業(yè)全日制本科生。2025-09-13陸江雪
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儲備干部8000-9000元南寧-青秀區(qū)【在這里,你將會得到】 1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪4000+提成15%-40%+獎金(工資沒有上限) 2、節(jié)日福利+個人獎金+團(tuán)隊獎金 +旅游機(jī)會等 3、員工福利,周日休。法定節(jié)假日休,繳納社保公積金,婚假,產(chǎn)假,陪護(hù)假,生日福利,節(jié)假日福利,每周下午茶,甜品,聚餐,每月團(tuán)建,各種員工活動。 4、晉升空間大,發(fā)展快,只要有能力3個月可以晉升主管,6個月晉升部門經(jīng)理,最快9個月可晉升公司負(fù)責(zé)人 5、辦公環(huán)境:高檔寫字樓,空間廣闊,視野開拓 工作內(nèi)容:客戶主動提交資料,負(fù)責(zé)審核客戶資料信息,電話聯(lián)系客戶,邀約客戶上門安排面簽(公司推動意向客戶資源,無需自己出去跑客戶) 【我們希望這樣的人才加入我們的團(tuán)隊】 1、年齡:20~28歲 2、有強(qiáng)大的賺錢欲望和執(zhí)行力 (接受小白) 3、我們公司大多都是95后,團(tuán)隊氛圍非常好好 4、三觀正,積極向上,無需經(jīng)驗(yàn),有統(tǒng)一培訓(xùn) 喜歡爽約 勿擾!勿擾!勿擾!2025-09-13
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儲備干部(管理崗)5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世工作職責(zé)? 1.銷售運(yùn)營:推動多渠道開拓新會員,跟進(jìn)新客回訪與首購轉(zhuǎn)化,助力店員提升服務(wù),推動會員進(jìn)階與裂變。? 2.團(tuán)隊管理:招聘門店人員,開展新老員工培訓(xùn)帶教與能力評估,提升團(tuán)隊效益。? 3.店務(wù)管理:負(fù)責(zé)門店形象、衛(wèi)生、廣宣等標(biāo)準(zhǔn)化管理;監(jiān)督陳列布局與美陳生動化,吸引顧客;協(xié)調(diào)整合資源,做好自媒體宣發(fā)。? 任職要求? 1.大專及以上學(xué)歷,對母嬰零售行業(yè)有熱情,具備良好的溝通、學(xué)習(xí)與執(zhí)行力。? 2.有責(zé)任心,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。? 3.能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 發(fā)展前景與空間 1.全方位輪崗培養(yǎng),快速掌握門店運(yùn)營全流程,為晉升管理崗奠定基礎(chǔ)。 2.職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --督導(dǎo)--城市經(jīng)理?。 3.享受有競爭力的薪資福利,擁有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和廣闊空間。? 加入我們,一起在母嬰零售領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)成長與突破!2025-09-13鄧嘉穎
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服裝銷售顧問(管培生)3000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧寶冠體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 熱情接待顧客,了解顧客的需要并達(dá)成銷售;負(fù)責(zé)做好貨品銷售的記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作; 負(fù)責(zé)貨品的來貨驗(yàn)收、陳列、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 做好店柜的衛(wèi)生清潔工作以及店長交辦的其他工作。 任職資格: 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神;熱愛銷售行業(yè); 性格開朗,吃苦耐勞。2025-09-13汪主管
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百事可樂銷售管培生(南寧)5000-8000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心1. 畢業(yè)兩年內(nèi)的潛力新星,本科及本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2. 對快速消費(fèi)品飲料行業(yè)及銷售崗位充滿熱情和興趣 3. 能夠接受且靈活適應(yīng)公司業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的輪崗或調(diào)動 4. 具備學(xué)習(xí)敏銳度,溝通能力及良好的洞察能力2025-09-12章麗君
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零售管培生3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 1、參與零售業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí)與實(shí)踐,深入了解零售行業(yè)的運(yùn)作模式; 2、協(xié)助進(jìn)行市場調(diào)研,收集并分析消費(fèi)者行為數(shù)據(jù),為產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略提供支持; 3、支持門店運(yùn)營,包括庫存管理、銷售數(shù)據(jù)分析及顧客服務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域; 4、參與制定和執(zhí)行品牌推廣活動,提升品牌在目標(biāo)市場的知名度和影響力。 任職要求: 1、對零售行業(yè)充滿熱情,具備良好的商業(yè)意識和市場敏感度; 2、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 3、具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠使用相關(guān)工具進(jìn)行市場趨勢和消費(fèi)者偏好分析; 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力,能夠快速掌握新技能并應(yīng)用于實(shí)踐。2025-09-12林金潔

- 北京百事可樂飲料有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 36年(1988年10月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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客戶經(jīng)理(南寧)
¥5000-8000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 -
百事可樂銷售管培生(南寧)
¥5000-8000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 -
銷售管培生-玉林
¥4000-6000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 -
百事可樂-媒體費(fèi)用管理
¥5000-7000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 -
百事可樂-業(yè)務(wù)代表(貴港)
¥4000-7000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 - 更多崗位