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職位描述

福利待遇

1、勞動(dòng)關(guān)系：與公司直接簽署勞動(dòng)合同

2、薪酬福利：轉(zhuǎn)正、五險(xiǎn)、入司年滿1年以上、可享受司齡獎(jiǎng)6000元/年

3、節(jié)日福利：元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、38、兒童節(jié)、生日等福利和過(guò)節(jié)費(fèi)

4、成長(zhǎng)福利：完善的培訓(xùn)體系，每2-3個(gè)月1次升職加薪機(jī)會(huì)

5、休假福利：全年七個(gè)法定節(jié)假日29天，再加上年假、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等假期

精英匯聚高頻率國(guó)內(nèi)、外旅游機(jī)會(huì)

6、健康福利：每年1次健康體檢

7、贍養(yǎng)福利：父母贍養(yǎng)津貼7200元/年

8、無(wú)任何其他個(gè)人支出費(fèi)用如：培訓(xùn)費(fèi)、墊資等其他費(fèi)用。

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司分配的客戶清單，通過(guò)公司專線電話聯(lián)系加上微信進(jìn)行跟進(jìn)，給予本年度的報(bào)價(jià)，協(xié)助在線上公眾號(hào)完成續(xù)簽

2、純粹室內(nèi)辦公，無(wú)需風(fēng)吹日曬直面對(duì)方，給予相關(guān)的咨詢解答工作

3、提供快速，準(zhǔn)確與專業(yè)的售前售后服務(wù)

4、員工完善培養(yǎng)機(jī)制，6-12個(gè)月可獲得儲(chǔ)備干部培養(yǎng)機(jī)會(huì)、晉升通道透明、公正

5、簡(jiǎn)單概括 就是即將到期不知如何續(xù)約，由我們遠(yuǎn)程聯(lián)系對(duì)方繼續(xù)報(bào)價(jià)，協(xié)助在線上公眾號(hào)完成今年的續(xù)約

工作時(shí)間：

工作日：9：00 - 18:30  周一至周五

月休6-8天、國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假、公司帶薪年假）

薪資待遇

1、崗前培訓(xùn)：7個(gè)工作日，帶薪培訓(xùn)

2、試用期：1-3個(gè)月，基本薪酬+績(jī)效+津貼，新人前三個(gè)月 月均4000元-4500元

3、轉(zhuǎn)正期：3個(gè)月以上，基本薪酬+績(jī)效+司齡+津貼，月均5500元-8000元

任職要求

1、認(rèn)同公司文化、積極上進(jìn)

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)流暢、親和力良好

3、思路清晰、表達(dá)有邏輯、語(yǔ)言靈活

4、對(duì)待工作有目標(biāo)感、有拼搏精神

5、年齡：18-35歲

公司簡(jiǎn)介

公司是一家以從事軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)為主的企業(yè)。立足于廣西南寧，經(jīng)營(yíng)范圍：技術(shù)服務(wù)，技術(shù)開(kāi)發(fā)，技術(shù)咨詢，技術(shù)交流，技術(shù)轉(zhuǎn)讓，技術(shù)推廣，軟件開(kāi)發(fā)，網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā)
許可項(xiàng)目：基礎(chǔ)電信業(yè)務(wù)，第二類增值電信業(yè)務(wù)，互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)，呼叫中心
自公司成立以來(lái)始終致力于為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和專業(yè)的服務(wù)。我們憑借卓越的技術(shù)實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，贏得了廣大客戶的信賴和支持。我們秉承“客戶至上、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新發(fā)展、追求卓越”的價(jià)值觀，堅(jiān)持以人為本的管理理念，打造了一支高效、專業(yè)、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。我們注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和良好的福利待遇。
未來(lái)，我們將繼續(xù)秉承“創(chuàng)新、品質(zhì)、服務(wù)”的發(fā)展理念，提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。我們將致力于成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)沃笙酒店寫(xiě)字樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 零售管培生
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
本科以上

廣西美之沃科技有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

崗位要求： 1.24/25年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.通過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，掌握零售業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品知識(shí)及團(tuán)隊(duì)管理技能，培養(yǎng)零售綜合管理能力。 3.對(duì)電子產(chǎn)品興趣濃厚，對(duì)華為品牌的認(rèn)可。 4.具備良好的親和力及服務(wù)意識(shí)。 5.善于學(xué)習(xí)和總結(jié)，有上進(jìn)心，愿意接受門(mén)店管理培訓(xùn)。福利待遇： 1.薪資待遇：基本工資+績(jī)效工資+提成獎(jiǎng)金+全勤+其他激勵(lì)，綜合薪資5000-8000元/月+ （試用期間保底5k） 2.上班時(shí)間：每天工作不超過(guò)8小時(shí)，分早晚班，排班輪休。 3.職位福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、員工生日會(huì)、團(tuán)建拓展、員工旅游、年終獎(jiǎng)金等。 4.專業(yè)培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等； 5.晉升渠道：管培生-門(mén)店主管-門(mén)店負(fù)責(zé)人-產(chǎn)品主管/運(yùn)營(yíng)主管/培訓(xùn)師-產(chǎn)品經(jīng)理/運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/培訓(xùn)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理。 6.上班地址：南寧興寧區(qū)三街兩巷華為店、南寧青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)華為店、南寧青秀區(qū)綠地中央廣場(chǎng)華為店。

2025-04-21

盤(pán)女士

HRBP; 萬(wàn)達(dá)影城-儲(chǔ)備干部（梧州）
7000-9000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧萬(wàn)達(dá)國(guó)際電影城有限公司

娛樂(lè)/休閑/體育

職位詳情工作職責(zé): 1、完成預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo)，負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作，執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃; 4、作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，建立預(yù)案，負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí)，總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見(jiàn)面會(huì)安排的第一責(zé)任人; 6負(fù)責(zé)落實(shí)院線各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，提升店內(nèi)營(yíng)運(yùn)品質(zhì): 7、營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)值班及值班管理。任職資格: 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、管理學(xué)理論、財(cái)務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門(mén)店管理管理職位，3年以上高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 4、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、在萬(wàn)達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無(wú)親屬關(guān)系; 6、能適應(yīng)綜合工時(shí)倒班； 7、工作地點(diǎn)：梧州

2025-04-21

李小姐; 餐飲儲(chǔ)備干部
2000-3000元

南寧-江南區(qū)

廣西小騎兵餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、大專以上學(xué)歷（可接受應(yīng)屆生） 2、開(kāi)朗活潑、吃苦耐勞 3、協(xié)助經(jīng)理、助理排班、盤(pán)點(diǎn)、協(xié)助管理門(mén)店相關(guān)事宜 4、責(zé)任心強(qiáng)

2025-04-21

陳主管; 興寧區(qū)高峰店儲(chǔ)備干部
3000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西小騎兵餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容：學(xué)習(xí)崗位知識(shí)和管理，協(xié)助門(mén)店運(yùn)營(yíng)，為單獨(dú)管理門(mén)店做準(zhǔn)備。要求：具有餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上薪資范圍：3000-5000元/月晉升機(jī)制：儲(chǔ)備干部—領(lǐng)班—助理—門(mén)店經(jīng)理—營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理（較快2個(gè)月晉升）

2025-04-21

陳主管; 儲(chǔ)備干部（梧州）
8000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧萬(wàn)達(dá)國(guó)際電影城有限公司

娛樂(lè)/休閑/體育

職位詳情工作職責(zé): 1、完成預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo)，負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作，執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃; 4、作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，建立預(yù)案，負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí)，總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見(jiàn)面會(huì)安排的第一責(zé)任人; 6負(fù)責(zé)落實(shí)院線各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，提升店內(nèi)營(yíng)運(yùn)品質(zhì): 7、營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)值班及值班管理。任職資格: 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷; 2、管理學(xué)理論、財(cái)務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門(mén)店管理管理職位，3年以上高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 4、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、在萬(wàn)達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無(wú)親屬關(guān)系; 6、能適應(yīng)綜合工時(shí)倒班； 7、工作地點(diǎn)：柳州。

2025-04-21

李小姐; 綜合干事（柳州柳北）
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)

廣西群賢教育集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.跟進(jìn)及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達(dá)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備基本辦公軟件操作能力，責(zé)任心強(qiáng)，服從管理，有后勤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求：有電工證，會(huì)水電維修等工作。

2025-04-21

麥老師; 服裝銷售顧問(wèn)（管培生）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧寶冠體育用品有限公司

娛樂(lè)/休閑/體育

崗位職責(zé): 熱情接待顧客，了解顧客的需要并達(dá)成銷售;負(fù)責(zé)做好貨品銷售的記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作; 負(fù)責(zé)貨品的來(lái)貨驗(yàn)收、陳列、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 做好店柜的衛(wèi)生清潔工作以及店長(zhǎng)交辦的其他工作。任職資格: 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;熱愛(ài)銷售行業(yè); 性格開(kāi)朗，吃苦耐勞。

2025-04-21

汪主管; 小騎兵儲(chǔ)備干部
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西小騎兵餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、大專以上學(xué)歷 2、能適應(yīng)倒班（兩班倒） 3、協(xié)助店長(zhǎng)工作、排班、盤(pán)點(diǎn) 4、學(xué)習(xí)崗位知識(shí)和管理，協(xié)助門(mén)店運(yùn)營(yíng)，為單獨(dú)管理門(mén)店做準(zhǔn)備。薪資范圍：3000-5000元/月晉升機(jī)制：儲(chǔ)備干部—領(lǐng)班—助理—門(mén)店經(jīng)理—營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理（較快2個(gè)月晉升）

2025-04-21

陳主管; 生產(chǎn)管理儲(chǔ)備干部
8000-10000元

南寧-賓陽(yáng)縣

賓陽(yáng)縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、學(xué)習(xí)組建豬場(chǎng)管理團(tuán)隊(duì)； 2、學(xué)習(xí)執(zhí)行生物安全制度、做好全場(chǎng)生物安全工作，保障豬群健康； 3、學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解生產(chǎn)指標(biāo)、對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理、分析及改善； 4、學(xué)習(xí)制定豬場(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃，做好每月生產(chǎn)、銷售、消耗、開(kāi)支等各項(xiàng)預(yù)測(cè)和實(shí)施工作及后勤保障； 5、學(xué)習(xí)管理安全工作，建立安全制度、組織安全培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)； 6、學(xué)習(xí)嚴(yán)格成本控制，提高生產(chǎn)效率，將豬場(chǎng)的各項(xiàng)開(kāi)支和花費(fèi)控制在預(yù)算以內(nèi)； 7、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行事業(yè)部各項(xiàng)規(guī)章制度，以及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T(mén)的相關(guān)要求，確保豬場(chǎng)守法、規(guī)范、高效經(jīng)營(yíng)。崗位要求： 1、碩士及以上學(xué)歷，畜牧養(yǎng)殖類專業(yè) 2、熱愛(ài)養(yǎng)豬行業(yè)，愿意在養(yǎng)豬行業(yè)奮斗 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能吃苦耐勞、有責(zé)任心 4、愿意到企業(yè)全國(guó)各地的養(yǎng)豬場(chǎng)工作

2025-04-21

曾先生; 招標(biāo)代理部干事
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰

廣西大通建設(shè)監(jiān)理咨詢管理有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)政府采購(gòu)項(xiàng)目、工程項(xiàng)目招標(biāo)文件及相關(guān)文件的編制、發(fā)布公告及補(bǔ)充通知； 2、負(fù)責(zé)組織開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書(shū)等； 3、組織開(kāi)、評(píng)標(biāo)工作，并對(duì)各招標(biāo)項(xiàng)目的所有資料進(jìn)行整理和歸檔 4、部門(mén)其他日常工作崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限; 2、熟悉招投標(biāo)法律法規(guī)與合同,熟悉招標(biāo)工作流程,能獨(dú)立完成招標(biāo)項(xiàng)目; 3、熟練操作各種辦公設(shè)備及軟件; 4、具有良好的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力; 5、具有較強(qiáng)協(xié)作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,具有一定的人際溝通能力。

2025-04-21

溫泉