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南寧人才招聘

桂聘提供2025年8月南寧人才最新招聘,青秀區(qū)228條西鄉(xiāng)塘區(qū)101條,平均工資約為4293元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多人才招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電氣試驗工程師

7000-11000元
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:22
2025-08-05
劉淼
優(yōu)先條件:
1.能適應出差為主的工作性質(出差范圍是廣東、廣西、云南、貴州)優(yōu)先;
2.有興趣長期在電力行業(yè)發(fā)展優(yōu)先;
3.學習能力較強的優(yōu)先。
工作職責:
1.負責組織策劃電機調速系統(tǒng)建模、一次調頻、AGC試驗及報告編寫工作;
2.負責發(fā)電機調速系統(tǒng)涉網試驗工作方案策劃與執(zhí)行,安全、質量、進度控制;
3.負責調試設備故障分析和處理;
4.負責專業(yè)技能的培訓組織與實施。
工作安排:從事同步發(fā)電機的調速系統(tǒng)涉網試驗的工作組織實施。
任職要求:
電氣類專業(yè),應屆生優(yōu)先,此崗位為定向培養(yǎng),后續(xù)的發(fā)展偏向技術型人才為主。

外貿租船部總經理

20000-30000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城 1人 物流 投遞:1人 瀏覽:55
2025-08-05
陳女士
崗位職責:
1、管理公司外貿租船業(yè)務,實現(xiàn)經營效益目標;
2、散貨船市場信息搜集,跟蹤、分析和判斷船貨市場走勢;
3、根據客戶需求尋找最優(yōu)運力,為自有船舶尋找合適貨源;
4、航次租船效益估算/運費核算;
5、組織開展租船業(yè)務,洽談租約和開拓市場;
6、負責團隊建設,包括員工隊伍的穩(wěn)定、人才引進、人才梯隊培養(yǎng)、員工技能培訓、績效考核實施監(jiān)控等。
崗位要求:
1、海運、貿易英語等相關專業(yè)優(yōu)先;熟悉專業(yè)英語,書寫能力強、口語佳;
2、5年以上在散貨船船東、Operator公司或Broker公司相關工作經驗;
3、熟悉國際航運大宗干散貨/件雜租船市場,深入理解及熟練運用國際租船合約,可對市場短期趨勢做出準確分析和判斷;
4、熟悉外貿租船業(yè)務,了解船舶經營,自有客戶/船東資源者可優(yōu)先;
5、擅長與人溝通以及具有說服力;良好的責任心,執(zhí)行力以及合作精神,能妥善平衡好各方關系。
南寧-邕寧區(qū) 1人 能源 汽車 投遞:1人 瀏覽:115
2025-08-05
葉小姐
崗位職責:
1. 在導師的指導下學習車輛底盤的設計與開發(fā)流程;
2. 參與車輛底盤各系統(tǒng)設計工作,包括但不限于結構設計、性能優(yōu)化;
3. 協(xié)助團隊完成車輛模型的建立與測試;
4. 參與團隊會議,對設計流程提出建設性意見。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術或相關專業(yè);
2. 對車輛底盤設計充滿熱情,有志于成為設計崗位的儲備人才;
3. 良好的團隊合作精神和溝通能力;
4. 有較強的學習能力和創(chuàng)新意識。

設計師

6000-11000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-濱江駿景廣場 1人 廣告 瀏覽:24
2025-08-05
羅世戰(zhàn)
其他:歡迎牛人加入 管理人性化,工作時間彈性化,工資無拖欠記錄,歡迎靠譜,專業(yè)的人才應聘。 備注:需要有相對應相關的設計經驗! 崗位經驗:校園文化全案策劃及設計,校史館設計,各位展廳設計

采購專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 進出口 模具 瀏覽:16
2025-08-05
黃小姐、周小姐
3、優(yōu)先選擇有經驗的人才

高級java工程師

15000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 安防 辦公設備 廣告 投遞:1人 瀏覽:14
2025-08-05
黃女士
具有一定的文檔編寫能力; 9、有較強的學習和溝通能力,良好的團隊協(xié)作精神,極強的責任心,工作踏實、勤懇,有鉆研精神,有團隊管理經驗優(yōu)先; 10、具有大型應用開發(fā)或J2EE項目經驗者優(yōu)先,具有處理高并發(fā)的人才優(yōu)先

美術教師

2001-3000元
南寧 5人 投資 投遞:5人 瀏覽:245
2025-08-05
周老師
崗位任職要求: 1、熱愛美術繪畫培訓教育,希望能在教育事業(yè)上長期發(fā)展的人才; 2、具備教授美術、繪畫課程培訓教學工作,制定授課計劃及教案的不斷改進; 3、美術專業(yè)院校本科畢業(yè); 4、有豐富的中小學生美術

數(shù)學老師

3000-8000元
2025-08-05
4、愿意不斷學習,虛心接受他人的意見和建議,遇到問題隨時跟帶自己的老師溝通交流,并且積極的去想辦法解決,做一個成長型人才。 5、熟悉基本的心理輔導,能幫學生進行心理教育和疏導。
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:2人 瀏覽:147
2025-08-05
公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓方式,需要在公司的業(yè)務部門進行綜合輪崗學習,了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規(guī)劃能力 …… 3、后期經營管理---中高層管理,學習公司經營系統(tǒng),培養(yǎng)運營管人才方向 4、輪崗結束后根據能力表現(xiàn)和個人的興趣分配到個部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實習生!!
任職要求: 1、相關專業(yè)大專及以上學歷,三年以上相關工作經驗,HTML5專業(yè)型人才優(yōu)先; 2、熟練掌握 Javascript,Ajax, jQuery, DIV+CSS3 和 HTML5
2025-08-05
(輪崗實習生 運營實習生) 公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓方式,需要在公司的業(yè)務部門進行綜合輪崗學習,了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理 …… ,提升團隊管理和組織規(guī)劃能力 3、后期經營管理---中高層管理,學習公司經營系統(tǒng),培養(yǎng)運營管人才方向 4、輪崗結束后根據能力表現(xiàn)和個人的興趣分配到個部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實習生

招聘經理

6000-8000元
2025-08-05
謝女士
崗位職責: 1、參與制訂人力資源規(guī)劃,并收集和預測公司各部門的用人需求,擬定具體招聘方案組織開展招聘工作; 2、組織開展校園招聘,統(tǒng)籌招聘情況,持續(xù)跟進完善校招工作; 3、收集聯(lián)系行業(yè)內重點目標人才
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:117
2025-08-05
韓瓊瑤
職位要求:需要實干型人才,能吃苦耐勞,有責任心、愛心、細心,遵守門店規(guī)則,服從店長安排。無經驗不要緊,可以培訓。無文憑不要緊,只需要實干型人才。肯付出,就敢高薪。

財務經理

6000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 醫(yī)藥 民營 瀏覽:73
2025-08-05
申女士
說明:醫(yī)療物流一體化中心一期將于2021年6月投入使用,屆時公司將整體從西鄉(xiāng)塘區(qū)搬遷至良慶區(qū),可接受地點搬遷人才優(yōu)先考慮!
2025-08-05
蘭女士
人事
得益于公司對人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。
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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.9%
    2K
  • 27.7%
    3K
  • 34.6%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 11.2%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91%
  • 初中
    1.5%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    1%
  • 大專
    5%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91%,初中占1.5%,高中占1.5%,中專占1%,大專占5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    94.5%
  • 1-3年
    5.5%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.5%,1-3年占5.5%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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