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南寧招聘招聘

桂聘提供2025年4月南寧招聘最新招聘,青秀區(qū)557條西鄉(xiāng)塘區(qū)271條,平均工資約為4164元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

廚師

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:38
2025-04-08
工作職責(zé):
1、接受班組副大廚、主廚與副主廚的督導(dǎo),嚴(yán)格按照菜式規(guī)定,烹制各種菜肴,保證出品質(zhì)量;
2、熟悉和掌握各種菜品的基本制作技術(shù),要求色、香、味、形符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3、開(kāi)餐前后做好本崗位衛(wèi)生工作,準(zhǔn)備好各種配料和調(diào)料,做好設(shè)備、用具的清潔和維護(hù);
4、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)調(diào)配合好其他崗位工作,完成本崗位承擔(dān)的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、男女不限,男性身高168cm及以上,女性身高158cm及以上,無(wú)紋身,身體健康無(wú)疾??;
2、具備國(guó)際酒店廚房工作經(jīng)驗(yàn)或者烹飪專業(yè)優(yōu)先;
3、技術(shù)崗位需具備至少一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)證書(shū)等;
4、踏實(shí)肯干,服從安排,勤快好學(xué),品行端正,無(wú)不良嗜好,性格開(kāi)朗,善于溝通表達(dá),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、招聘崗位:熱菜炒鍋/打荷/涼菜/燒鹵/面部/切配等。

工程造價(jià)師

6000-8000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心 1人 環(huán)保 建筑 機(jī)電 瀏覽:20
2025-04-08
朱磊磊
招聘工程預(yù)算員一名,薪資范圍6500~8000.
1、項(xiàng)目為橋涵隧道類施工;
2、土建相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有獨(dú)立完成市政、水利、隧道等工程預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn);
3、項(xiàng)目地點(diǎn)在欽州市欽南區(qū)那彭鎮(zhèn)附近,要求駐場(chǎng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境,男女不限;
4、項(xiàng)目包吃住,每月按時(shí)發(fā)工資。
南寧-興寧區(qū) 20人 電力 瀏覽:57
2025-04-08
【招聘崗位】:項(xiàng)目管理員
薪酬待遇:2000-4000元/月
工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理和資料管理,配合項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展項(xiàng)目管理工作。
實(shí)習(xí)地點(diǎn):廣西崇左、武鳴、北流、南寧周邊城鎮(zhèn)
【任職要求】:
1、畢業(yè)1-2年的電力??萍耙陨蠈W(xué)歷,做過(guò)相關(guān)工作的優(yōu)先考慮。
2、電力實(shí)習(xí)生專科及以上學(xué)歷,機(jī)電工程、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、電氣工程、電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
3、具有一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作各類專業(yè)辦公軟件;
4、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)比較牢固
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí),工作嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮;
6、能接受出差,接受公司駐地項(xiàng)目安排。
7、在校擔(dān)任班干、學(xué)生會(huì)職務(wù),有C1駕照,熟練開(kāi)車者,優(yōu)先考慮。
工作地址:崇左市大新、武鳴、北流、南寧周邊城鎮(zhèn)

授薪律師

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 2人 法律 律師事務(wù)所 瀏覽:23
2025-04-08
蘭建平
招聘崗位】:授薪律師 崗位要求: 1.全日制法學(xué)本科、碩士或博士,取得學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū); 2.持有國(guó)家法律職業(yè)資格證書(shū)(A證),1-5年律師執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.認(rèn)同萬(wàn)益理念,服從律所管理; 4
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電信 通信 瀏覽:597
2025-04-08
林小姐
招聘崗位【電腦銷售員】 工作內(nèi)容: 在專賣店銷售各大品牌筆記本電腦和數(shù)碼產(chǎn)品,不需要外出。 任職要求: 1、年齡20-30周歲,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限。 2、性格開(kāi)朗,善于交流。
2025-04-08
羅老師
考吧招聘兼職 工作內(nèi)容:3月29日現(xiàn)場(chǎng)掃碼加人 地點(diǎn):欽州各校區(qū) 薪酬:底薪130元 時(shí)間: 早上7:00-8:20 中午11:50-13:00 最低人數(shù)要求:30人,超過(guò)30人(一個(gè)1.5
南寧-興寧區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:10
2025-04-08
張慶玲
北湖招聘有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士長(zhǎng) 民主分院:民主路16號(hào)諾貝爾口腔(廣西日?qǐng)?bào)社對(duì)面) 北湖分院:北湖路大唐天城8號(hào)樓4樓諾貝爾口腔(利泰酒店對(duì)面) 瑯東分院:民族大道愛(ài)琴海商場(chǎng)三樓(瑯東客運(yùn)站對(duì)面)
2025-04-08
尹女士
全區(qū)招聘,按需劃分 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)仿石漆、砂漿、膩?zhàn)拥韧苛系匿N售推廣工作; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并及時(shí)完成匯總和反饋工作;
2025-04-08
2548889094@qq.com
因公司發(fā)展,公司各職能部門均需招聘實(shí)習(xí)生作為人才儲(chǔ)備,歡迎廣大在校生投遞簡(jiǎn)歷。

人事行政4000

5000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:110
2025-04-07
陳彩玉
身高不低于158cm,上班需淡妝,招聘能力強(qiáng),有親和力,懂得處理以及維護(hù)員工關(guān)系,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者勿擾 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人員的招聘 2、負(fù)責(zé)員工的入職、離職手續(xù)的辦理 3、負(fù)責(zé)公司的考勤協(xié)助經(jīng)理完成日常工作
南寧-良慶區(qū) 1人 餐飲 酒店 投遞:2人 瀏覽:100
2025-04-07
韋女士
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司年度工作規(guī)劃,制定與之相符的人力資源管理規(guī)劃,包括制度建設(shè)、人才引進(jìn)、人才保留及人才培養(yǎng)工作規(guī)劃; 2、組織編制公司招聘計(jì)劃,分析招聘需求的真實(shí)性,開(kāi)拓招聘渠道,提出人才招聘政策的調(diào)整意見(jiàn)
2025-04-07
管理公司績(jī)效評(píng)估系統(tǒng),并協(xié)助員工提高績(jī)效; 5.負(fù)責(zé)全面規(guī)劃、組織、實(shí)施和監(jiān)督公司的人力資源管理工作,包括人才招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、文化建設(shè)等,以確保人力資源戰(zhàn)略與公司整體戰(zhàn)略相匹配,推動(dòng)組織效能提升 …… 熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī),熟悉人力資源管理各模塊,具備戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理、人才招聘、績(jī)效管理、薪酬福利設(shè)計(jì)等方面的專業(yè)知識(shí); 3.

燒烤師傅

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-04-07
黃麒友
招聘燒烤師傅 門店類型為連鎖燒烤門店,制度完善,晉升機(jī)會(huì)多。

廚師

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:20
2025-04-07
黃麒友
—凌晨2:30或下午18:00—凌晨3:30 一周一換 休4天 薪資:5200-5500/月 福利:提供包吃2餐+房補(bǔ)200/月+工齡200/年+每月聚餐+生日禮品+節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)等福利 招聘門店
2025-04-07
南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)
各門店主機(jī)廠的溝通與協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)與管理,拓展集團(tuán)對(duì)外業(yè)務(wù); 6、負(fù)責(zé)對(duì)接好各保險(xiǎn)公司,維護(hù)好對(duì)外業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 7、負(fù)責(zé)管理各門店備件采購(gòu)、銷售、庫(kù)存合理合規(guī)性; 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督售后關(guān)鍵崗位人員招聘 …… 招聘要求: 1、全日制大學(xué)??疲ê┮陨蠈W(xué)歷,汽車工程或汽車維修相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備2年以上汽車經(jīng)銷商集團(tuán)總部售后運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),能根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整集團(tuán)運(yùn)營(yíng)策略; 3、熟悉客戶的開(kāi)發(fā)與管理,具備豐富的對(duì)外業(yè)務(wù)拓展與關(guān)系維護(hù)能力

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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 6.6%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 35.4%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.2%
  • 初中
    1.2%
  • 高中
    1.2%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    4.1%
  • 本科
    0.4%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.2%,初中占1.2%,高中占1.2%,中專占0.8%,大專占4.1%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    4.5%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占4.5%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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